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Toutes les Offres d'emploi à diplome : Diplôme Professionnel

International Medical Corps

ASSISTANT, NURSE

Mokolo Publié il y a 3 mois Expire le 24 février 2026

Description de l'offre

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Category
Health
Date Needed By
2/24/2026
Program Description (Background) / Description du programme (contexte)
On 7 February 2026, a devastating fire struck the Abattoir and Tribune IDP sites in Kolofata, Cameroon, affecting at least 574 households and destroying more than 470 shelters. The incident caused loss of life, multiple injuries, and the destruction of essential belongings, further worsening the already fragile living conditions of a population largely composed of women, children, and the elderly. Occurring in a context of chronic insecurity, repeated displacement, and limited humanitarian access, the disaster has exposed affected families to increased health risks, including untreated injuries, disease outbreaks due to overcrowding, and heightened food insecurity.

The fire has also placed immense pressure on an already under-resourced district health system, with local facilities overwhelmed and largely inaccessible to displaced families unable to afford care. Immediate humanitarian support is therefore critical to prevent avoidable deaths, restore access to essential health services, and protect vulnerable groups. Within the coordinated humanitarian response, IMC has been designated to address priority health needs, including restoring life-saving primary healthcare services, strengthening reproductive health and sexual violence response, and reinforcing referral and secondary care capacity for severe cases.

Within forty-eight hours of the alert, IMC’s rapid response team, based in Mokolo in the Far North Region, was deployed to provide emergency health assistance to populations affected by the fire. Although the initial deployment was planned for only two weeks, the scale and complexity of the needs far exceed this timeframe and are expected to continue for several months. Consequently, the intervention will be extended to three months, from 23 February to 22 May 2026, to ensure the continuity of life-saving services. In addition, a Nursing Assistant will be integrated into the team to strengthen service delivery and improve the quality of care for vulnerable patients.

Job Description
JOB SUMMARY  

The Nurse Assistant will provide basic care and support to patients under the supervision of nurses or other medical staff in various settings, such as camps, clinics, hospitals, or mobile units.

To perform this job successfully, an individual must be able to perform each essential function with or without reasonable accommodation.

MAIN TASKS AND RESPONSIBILITIES

•    Helping patients with daily activities, such as bathing, dressing, grooming, eating, and toileting.
•    Measuring and recording vital signs, such as blood pressure, pulse, temperature, MUAC, weight and respiration.
•    Assisting with medical procedures, such as wound care, dressing changes, catheterization, vaccination, referrals and specimen collection.
•    Reporting any changes or concerns in the patient’s condition or behavior to the nurse or supervisor.
•    Providing emotional and social support to patients and their families.
•    Maintaining a clean and safe environment for patients and staff.
•    Following infection control and safety protocols.
•    Participating in health education and promotion activities.
•    Order necessary medical and non-medical items from the medical stock under supervision of the supervisor.
•    Maintain stock of medical and non-medical items 
•    Fill in and maintain all medical forms/tools as directed.
•    Assist in cleaning and disinfection of medical equipment and instruments under the supervision of a supervisor.
•    Adapting to different and challenging contexts and working conditions.

Perform other duties as assigned. The duties and responsibilities listed in this document are representative of the nature and level of work assigned and not necessarily all inclusive.

Job Requirements
MINIMUM QUALIFICATIONS
•    Typically, a high school diploma or equivalent 
•    A state-approved Nurse Assistant training program and certification where applicable
•    Current CPR and first aid certification
•    Basic knowledge of medical terminology and procedures
•    Compassionate and respectful attitude towards patients and their needs
•    Good communication and interpersonal skills
•    Flexibility and willingness to work in different shifts and settings
•    Cultural sensitivity and awareness of humanitarian principles and values

HOW TO APPLY ?

All applications must be submitted ONLINE at : https://internationalmedicalcorps.hua.hrsmart.com/hr/ats/JobSearch/search

Société ARCHIPEL

SAGE FEMME

Douala Publié il y a 4 mois Expire le 13 février 2026

Description de l'offre

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Pour les besoins de l’un de ses clients partenaires, le Cabinet ARCHIPEL CM recherche une Sage-femme expérimentée.

Mission principale

Assurer le suivi global de la femme enceinte, de la parturiente, du nouveau-né et de la jeune mère, en garantissant des soins de qualité, la sécurité et le respect de la dignité des patientes, conformément aux protocoles en vigueur et au code de déontologie des sages-femmes.


Responsabilités et tâches principales

1. Suivi de la grossesse

  • Assurer les consultations prénatales (examens cliniques, dépistage des risques, prescription et interprétation des examens complémentaires).

  • Informer et éduquer la femme enceinte et son entourage (hygiène de vie, nutrition, signes d’alerte, préparation à l’accouchement).

  • Dépister les grossesses à risque et organiser l’orientation vers un niveau de prise en charge adapté. 

    2. Accouchement et soins en salle de travail

  • Prendre en charge le travail et l’accouchement eutocique (normal) dans le respect des protocoles.

  • Surveiller en continu l’état de la mère et du fœtus (signes vitaux, rythme cardiaque fœtal, progression du travail).

  • Pratiquer les gestes d’urgence de base en cas de complication et alerter l’équipe médicale en temps utile.

  • Assurer la réanimation néonatale de base si nécessaire.

    3. Post-partum et soins au nouveau-né

  • Assurer la surveillance immédiate et secondaire de la mère après l’accouchement (hémorragies, infections, douleur, allaitement).

  • Réaliser l’examen clinique du nouveau-né, assurer les premiers soins, veiller à la mise au sein précoce et au lien mère–enfant.

  • Dépister les complications chez la mère et le nouveau-né, organiser la prise en charge ou la référence.

    4. Planification familiale et santé sexuelle

  • Informer, conseiller et accompagner les femmes et les couples en matière de santé sexuelle et reproductive.

  • Proposer et administrer les méthodes de planification familiale selon les protocoles.

  • Participer aux activités de dépistage et de prise en charge des IST/VIH dans son champ de compétence.

    5. Éducation, prévention et promotion de la santé

  • Animer des séances d’éducation pour la santé (grossesse, accouchement, allaitement, nutrition, hygiène, vaccination).

  • Participer aux campagnes et activités communautaires de santé maternelle et néonatale.

    Profil recherché

    Formation et qualifications

  • Diplôme d’État de sage-femme ou équivalent, reconnu par les autorités compétentes.

  • Inscription à l’ordre / au conseil de l’Ordre des sages-femmes (si applicable).

  • Formations complémentaires en santé maternelle et néonatale, planification familiale ou soins d’urgence obstétricale appréciées.

    Expérience

  • années d’expérience souhaitées en maternité, salle de travail ou centre de santé (débutant(e) accepté(e) selon le poste).

    Compétences techniques

  • Maîtrise des soins prénatals, intrapartum et postnatals.

  • Connaissance des protocoles de prise en charge des urgences obstétricales et néonatales.

  • Capacité à utiliser le matériel obstétrical et de réanimation de base.

Compétences comportementales

  • Sens de l’écoute, empathie et respect de la confidentialité.

  • Esprit d’équipe et capacité à travailler sous pression.

  • Rigueur, sens de l’organisation et ponctualité.

  • Capacité à communiquer de façon claire avec des patientes de profils variés. 

    Conditions de travail

  • Horaires en roulement (jour, nuit, week-end et jours fériés).

  • Environnement de travail en salle de travail, salle d’accouchement, service de maternité et consultations.

    Candidature

    Envoyer CV, lettre de motivation et copies des diplômes / attestations à : mindbyarchipel@gmail.com 
    Objet : Candidature au poste de Sage-femme 

EBATI

Directeur d'hotel

Yaoundé Publié il y a 4 mois Expire le 6 février 2026

Description de l'offre

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Nous recrutons pour un de nos partenaire un Directeur d’hotel ;pour un contrat à durée determinée

Bien vouloir postuler soit par mail recrutement@ebati.info ou par téléphone : +237 6 57 67 98 20.

NB: precisez le poste en postulant.

MEN BUILDER SARL

4 Profils dans le domaine de la Restauration

Douala Publié il y a 4 mois Expire le 4 février 2026

Description de l'offre

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Le cabinet Men Builder, spécialisé dans le placement du personnel, recherche pour l’un de ses clients ayant un restaurant situé à Douala/Bonapriso, les profils suivants:

  • Serveurs/serveuses expérimenté (es)
  • Caissière
  • Commis de salle
  • Réceptionniste

Profil Recherché:

  • Expérience avérée dans le poste sollicité
  • Maitrise du français et de l’anglais

Envoyez vos CVs via WhatsApp 657 61 87 82

Date limite de candidature: 04/02/2026 à 23h

Offre d Emploi Jobinfocamer CamerJobs

Technico-commercial en informatique

Douala Publié il y a 4 mois Expire le 30 janvier 2026

Description de l'offre

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OFFRE D’EMPLOI : TECHNICO COMMERCIAL
CAMEROON OFFICE SARL est une jeune PME de la place basée à Douala Akwa carrefour Arno spécialisée dans la prestation de service et commerce général ; recherche pour ses services un (e) technico-commercial en informatique dynamique et dévoué pour rejoindre son équipe.

MISSIONS PRINCIPALES
•    Prospection et veille concurrentielle
•    Analyser les besoins et conseiller de la clientèle sur le choix du matériel 
•    Entretenir et fidéliser le portefeuille client existant
•    Achats et/ou livraisons de marchandises chez les clients
•    Agrandir  le portefeuille client de l’entreprise
•    Fournir à l’entreprise un chiffre d’affaire supérieur aux objectifs fixés
•    Assurer les travaux d’installation et de maintenance tant à l’entreprise que chez les clients 
•    Assurer le service après-vente si nécessaire
PROFIL RECHERCHE
•    Double compétences techniques (informatique) et commerciale
•    Expérience professionnelle requise
•    Sexe masculin (de préférence)
•    Niveau d’études minimum : BACCALAUREAT
•    Bilinguisme (atout)
•    Connaissances des techniques de ventes
•    Rigueur et sens de la responsabilité
•    Excellentes capacités relationnelles, d’écoute et de négociation
•    Adaptabilité, réactivité et résistance au stress
HORAIRE DE TRAVAIL :
Lundi – vendredi : 07h30-18h30 et Samedi : 08h00-13h00 
TYPE DE CONTRAT : CDI 
•    La personne retenue passera par un essai de 03 mois
 
SALAIRE :
•    60000FCFA+commission sur vente
[24/01 à 11:05] Camer Office: /POUR POSTULER 
Envoyez votre CV et lettre de motivation à cameroonoffice2021@gmaiI.com  avant le 30 Janvier 2025.

Fait à Douala, le 21 janvier 2026

LA DIRECTION

 

Corebridge X

Marketing Associate

Yaoundé Publié il y a 4 mois Expire le 7 février 2026

Description de l'offre

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We’re looking for a motivated and curious Marketing Associate who is excited about learning, experimenting, and growing in the field of marketing. This is a starting role designed for someone who understands marketing fundamentals and is eager to develop hands-on experience across digital channels.

This position is ideal for someone who follows marketing trends, enjoys creating and optimizing content, and wants to build a strong foundation in modern marketing.

Key Responsibilities

  • Assist with social media management, including content planning, posting, and engagement across platforms (e.g., LinkedIn, Instagram, etc.)
  • Support SEO efforts, including keyword research, on-page optimization, and basic performance tracking
  • Help create and edit marketing content (social posts, short articles, website content, emails, etc.)
  • Monitor and report on basic marketing metrics and performance
  • Support ongoing marketing campaigns and initiatives
  • Stay up to date on marketing trends, tools, and best practices
  • Collaborate with internal teams to align messaging and execution

Qualifications

  • Degree in Marketing, Communications, Business, or a related field is a plus
  • Mastery of the Microsoft Office suite
  • Some graphic design experience is a plus
  • Some hands-on experience through internships, freelance work, school projects, or personal projects
  • Basic understanding of social media platforms and how brands use them
  • Familiarity with SEO concepts (keywords, search intent, on-page optimization)
  • Strong speaking and written communication skills in English.
  • Comfortable learning new tools and platforms

What We’re Really Looking For

  • Genuine interest and enthusiasm for marketing
  • Curiosity and willingness to learn and grow
  • Strong work ethic and sense of ownership
  • Attention to detail and organization
  • Openness to feedback and continuous improvement

Why Join Us

  • Opportunity to learn directly through real projects
  • Exposure to multiple areas of marketing (content, SEO, social, strategy)
  • Clear growth path as your skills develop
  • Supportive environment that values learning and initiative

RIAD PRINCE LOUIS

3 AGENTS POLYVALENTS EN HOTELLERIE

Yaoundé Publié il y a 4 mois Expire le 31 mars 2026

Description de l'offre

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FICHE DE POSTE – AGENT POLYVALENT HÔTELLERIE

(Cuisine – Service – Entretien)


1. Identification du poste

  • Intitulé du poste : Agent polyvalent hôtellerie
  • Nombre de postes : 3
  • Lieu : Yaoundé – Résidence hôtelière Riad Prince Louis
  • Type de contrat : CDD avec période d’essai
  • Origine des candidats : Écoles privées d’hôtellerie uniquement

2. Mission générale

Participer au bon fonctionnement de la résidence hôtelière en assurant, selon les besoins, des tâches en cuisine, service en salle et entretien, dans le respect strict des règles d’hygiène, de qualité et de service client.


3. Responsabilités principales

A. Cuisine (appui)

  • Aide à la préparation des plats
  • Mise en place de la cuisine
  • Nettoyage du matériel et des surfaces
  • Respect strict des règles d’hygiène alimentaire

B. Service / Restauration

  • Mise en place de la salle
  • Service des plats et boissons
  • Accueil et orientation des clients
  • Nettoyage et rangement après service

C. Entretien / Ménage

  • Nettoyage des chambres et espaces communs
  • Changement du linge
  • Respect des standards de propreté hôtelière
  • Signalement des anomalies (casse, pannes, manques)

4. Profil recherché (OBLIGATOIRE)

  • Formation en hôtellerie / restauration
  • Diplômé(e) ou étudiant(e) en fin de formation
  • Issu(e) exclusivement d’une école privée d’hôtellerie
  • Connaissances de base en cuisine, service et entretien
  • Bonne condition physique
  • Disponible, discipliné(e), polyvalent(e)

5. Qualités personnelles attendues

  • Sens du travail en équipe
  • Respect de la hiérarchie
  • Rapidité d’exécution
  • Sens de l’hygiène et de la propreté
  • Ponctualité et assiduité
  • Bonne présentation

6. Profils non recherchés

  • Personnes sans formation hôtelière
  • Profils refusant la polyvalence
  • Personnes non disciplinées ou peu fiables

7. Organisation du travail

  • Horaires variables selon activité
  • Travail possible les week-ends et jours fériés
  • Rotation des tâches (cuisine / service / entretien)

8. Candidature

Envoyer :

  • CV par mail : riadprincelouis@gmail.com

Pharmacie Well

Assistante Administrative/ Office manager

Yaoundé Publié il y a 4 mois Expire le 15 février 2026

Description de l'offre

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À propos de nous :
Nous sommes une pharmacie moderne et accueillante, dédiée à fournir des soins de santé de qualité à notre communauté. Nous valorisons le bien-être de nos clients autant que celui de nos clients, et croyons que le succès de notre pharmacie repose sur une atmosphère de travail positive et motivante. Nous recherchons un(e) Pharmacy Experience Manager / Responsable Expérience Pharmacie passionné(e) pour rejoindre notre équipe et contribuer à notre mission.

Missions:

Vous jouerez un rôle central dans la gestion quotidienne de notre pharmacie et dans la promotion d’une atmosphère agréable pour les clients et d’un environnement de travail harmonieux et motivant. 
Vos principales responsabilités incluront :

Les locaux :

  • Assurer le bon fonctionnement de l’ensemble des équipements et des installations de la pharmacie
  • Gérer les fournisseurs et les prestataires de services (nettoyage, maintenance, fournitures, etc.).
  • Organiser et coordonner les réunions, événements et déplacements professionnel
  • Suivre les dépenses liées à l’administration de la pharmacie
  • Être à l’écoute des besoins des clients et proposer des solutions pour améliorer leur expérience
  • S’assurer de la collecte des retours des clients sur leur expérience en pharmacie 

Les équipes

  • Développer et mettre en œuvre des initiatives visant à améliorer le bien-être et la satisfaction des employés
  • Organiser des événements et des activités pour renforcer la cohésion d’équipe et favoriser un environnement de travail agréable
  • Être à l’écoute des besoins des employés et proposer des solutions pour améliorer leur expérience de travail
  • Assurer un onboarding chaleureux et structuré pour les nouveaux arrivants.

Qualités et compétences requises :

  • Expérience préalable en tant qu’assistante, ou dans le secteur de l’hospitalité ou dans un rôle similaire.
  • Excellentes compétences organisationnelles et de gestion du temps
  • Capacité à gérer plusieurs tâches simultanément et à prioriser efficacement
  • Excellentes compétences en communication et en relations interpersonnelles
  • Esprit d’initiative, créativité et proactivité.
  • Sens aigu du service et de l’accueil.
  • Maîtrise des outils bureautiques (Suite Microsoft Office, Google Workspace, etc.).

Profil recherché : 

  •  Vous êtes enthousiaste, dynamique et aimez travailler en équipe
  •  Vous avez un véritable intérêt pour le bien-être des employés et la création d’un environnement de travail positif
  •  Vous êtes reconnu(e) pour votre rigueur, votre autonomie et votre sens des responsabilités
  •  Vous avez un excellent relationnel et savez créer un climat de confiance et de convivialité.

ADC Cameroun

AGENTS DE CHARGEMENT et des MANUTENTIONNAIRES

Douala, Yaoundé Publié il y a 4 mois Expire le 14 janvier 2026

Description de l'offre

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Dans le cadre du renforcement des effectifs de certains Services de l’Escale, la Société Aéroports Du Cameroun (ADC S.A.) lance les tests de sélections pour le recrutement des « Agents de Chargement » et des « Manutentionnaires ».
POSTES A POURVOIR : AGENT DE CHARGEMENT
MANUTENTIONNAIRE
1. Missions Principales
L’Agent de Chargement et le Manutentionnaire ont pour mission principale d’assurer les opérations de manutention des bagages et colis suivant les conditions de sécurité et de sûreté.
2. Activités et Responsabilités
• Agent de Chargement
– Prendre en charge les bagages des passagers ;
– Trier les bagages par destination dans la galerie suivant les codes escale ;
– Ordonnancer le stockage des bagages et colis sur/dans les unités de chargement (ULDs) ;
– Conduire sur la piste des chariots porte bagages et porte-conteneurs ; – Assurer le déchargement/chargement des bagages, colis, fret et poste
– S’assurer de la fermeture des guillotines ;
– S’assurer du maintien de l’intégrité des unités de chargement (ULDs).
Manutentionnaire
– Porter, charger et échanger les marchandises ou produits en portant une attention particulière au respect du colis
– Respecter les consignes de sécurité relatives aux produits manipulés et l’environnement de travail ;
Organiser le rangement des produits en fonction de l’espace disponible et des conditionnements •
– Arrimer et palettiser les marchandises et les colis (rayonnage par LTA, classement etc…) – Conduire sur la piste et savoir utiliser les tracteurs de manutention, le tapis à bagages ; – Assurer le chargement et le déchargement des bagages, colis, fret et poste.
3. Profil Recherché
+ Formation et Expérience
BEPC/EquivaIent ;
Permis de conduire catégorie B.

Compétences techniques
Agents de Chargement/Manutentionnaire
Capacité à porter, charger/décharger les marchandises ou produits en portant une attention particulière au respect des bagages /colis
Capacité à respecter les consignes de sécurité relatives aux produits manipulés et à l’environnement de travail ;
Capacité à adapter fes conditions de manipulation aux différents produits
Capacité à organiser le rangement des produits en fonction de l’espace disponible et des conditionnements.
Compétences comportementales
Savoir travailler en autonomie et en équipe ;
Être flexible, savoir s’adapter ;
Avoir de solides capacités relationnelles (écoute, empathie, dialogue)
Avoir la maitrise de soi ;
Avoir le sens de l’organisation et de rigueur.
Autres critères
Être âgé de 35 ans au plus.
4. Conditions de Travail
Lieu de travail : Aéroports Internationaux de Douala et Yaoundé Nsimalen.
Type de contrat : CDD de 02 ans éventuellement renouvelable une fois. – Rémunération : Selon la grille salariale de ADC SA.
5. Modalités de Candidature
Les candidats intéressés sont invités à soumettre leur dossier au Service Courrier de ADC SA au plus tard le 14 janvier 2026, contenant les documents suivants .
Un Curriculum Vitae détaillé •
Une lettre de motivation manuscrite adressée au Directeur Général ;
Une photocopie de la CNI valide
Une photocopie du diplôme exigé
Une photocopie du permis B
Un extrait de casier judiciaire
Large diffusion
Aéroport Intemational de Yaoundé-Nsimalen — B.P. 13 615 Yaoundé Tel. : (237) 22 23 36 02 -22 23 45 21 -Fax : (237) 22 23 45 20 212

ETHICA

Délégués Médicaux & Pharmaceutiques

Cameroun Publié il y a 5 mois Expire le 15 décembre 2025

Description de l'offre

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Zones : Cameroun – Ghana – Côte d’Ivoire – Bénin – Togo – Mali – Burkina Faso – Sénégal – Guinée
ETHICA, acteur majeur de la promotion médicale et pharmaceutique en Afrique, renforce ses équipes terrain pour soutenir son développement dans plusieurs pays stratégiques.

Mission principale :
Assurer la promotion scientifique et médicale de nos produits auprès des professionnels de santé, dans le respect des standards ETHICA et des exigences éthiques du secteur.

Aires thérapeutiques couvertes :
• Diabète
• Anti-hypertension
• Endocrinologie
• Fertilité

Responsabilités clés :
• Promouvoir les produits auprès des médecins, pharmaciens et établissements de santé
• Organiser et mener des visites médicales structurées
• Mettre en œuvre les plans d’action promotionnels sur le terrain
• Collecter les informations marché et remonter les insights terrain
• Assurer la qualité de la communication scientifique
• Participer aux événements médicaux, réunions et actions promotionnelles

Profil recherché :
• Formation scientifique ou diplôme de délégué médical
• Expérience en promotion médicale/pharmaceutique
• Maîtrise de la communication et aisance relationnelle
• Sens de l’organisation, autonomie et professionnalisme
• Bonne connaissance du système de santé de votre zone

Candidature :
Envoyez votre CV à selma.benkraiem@groupe-ethica.com

Mention : Délégué Médical – [Pays]
Rejoignez une équipe engagée, dynamique et tournée vers l’impact en Afrique.