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Toutes les Offres d'emploi à diplome : Permis de conduire

Offre d Emploi Jobinfocamer CamerJobs

01 MONITEUR PRATIQUE

Yaoundé Publié il y a 2 mois Expire le 7 avril 2026

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Description de l'offre

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L’auto école Turbo recrute un moniteur ou une monitrice d’auto école passionné (e) et dynamique pour rejoindre son équipe.

Description du poste :

Vous serez responsable de former des élèves à la conduite de véhicules, en veillant à leur sécurité et à leur confiance sur la route. Ce poste est idéal pour des professionnels (le)s souhaitant transmettre leur savoir-faire et accompagner les futurs conducteurs dans leur apprentissage.

             Mission ou taches :

  • Enseigner les règles de conduite et de sécurité routière aux élèves ;
  • Préparer les élèves aux examens pratiques de conduite ;
  • Evaluer le niveau de compétence des élèves et adapter les lecons en conséquence ;
  • Communiquer éfficacement avec les élèves pour créer un environnement d’apprentissage positif.

Type de contrat : CDI

PROFIL RECHERCHE :

  • Une expérience significative dans l’enseignement ;
  • De solides compétences en communication pour interagir avec divers types d’élèves ;
  • Une bonne maitrise de la conduite de véhicule et des règles de circulation ;
  • Un sens pédagogique développé pour transmettre vos connaissances éfficacement ;
  • La capacité à travailler avec patience et empathie.

COMMENT POSTULER : Envoyer votre cv à cette adresse : vanessadassi2@gmail.com

Date limite de dépôt de candidatures : 07/04/2026

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ADC Cameroun

CONDUCTEUR DE BUS et 01 CHAUFFEUR DE RELEVE

Yaoundé Publié il y a 2 mois Expire le 26 mars 2026

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Description de l'offre

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1. Mission Principale
Placé sous l’autorité d’un Chef de Service, le Chauffeur de relève a pour mission d’assurer le transport sécurisé et ponctuel des employés selon les itinéraires définis. Il devra garantir un service fiable, respecter les consignes de sécurité et veiller au bon état du véhicule.

2. Activités et Responsabilités
– Assurer le transport du personnel selon les horaires et itinéraires établis ;
– Veiller à la sécurité des passagers et au respect du code de la route;
– Effectuer l’entretien courant du véhicule et signaler toute anomalie;
– Maintenir un comportement professionnel et courtois avec les passagers;
Respecter les consignes de l’employeur en matière de conduite et d’utilisation du véhicule.

3. Profil Recherché
❖ Formation et Expérience
Être titulaire d’un permis de conduire catégorie D en cours de validité et d’un diplôme de BEPC;
Avoir une expérience professionnelle d’au moins 02 ans en tant que chauffeur de car ou de transport en commun;

Avoir une bonne connaissance des itinéraires locaux et des réglementations en vigueur;
Faire preuve de rigueur, de ponctualité et d’un excellent sens du service;
Être en bonne condition physique et apte à travailler à des horaires variables.
❖ Compétences techniques
Maîtriser le code de la route;
Disposer de bonnes connaissances de base en mécanique générale ;
Être en bonne condition physique (acuité visuelle, auditive, reflexes…);
Savoir anticiper les problèmes de circulation cn ville et gérer le stress au volant;
Avoir des connaissances en conduite défensive;
Maîtriser les gestes de premier secours ;
Avoir une bonne connaissance des règles de sécurité à la conduite.

II- Compétences comportementales
Bonne autonomie, sens des responsabilités ;
Sens du contact, de l’écoute et des relations humaines ;
Esprit d’équipe, de rigueur et de fiabilité ;
Faire preuve de probité et avoir le sens de l’éthique;
Faire preuve de discrétion professionnelle ;
Avoir une bonne présentation physique; Savoir rester maître de soi ;
Faire preuve de grande patience et de courtoisie.
Autres critères
Être âgé de 35 ans au plus;

CONDUCTEUR DE BUS DE TRANSBORDEMENT
1. Mission Principale
Assurer le transbordement des passagers/équipages de l’aérogare passager à l’arrivée et au départ, conformément aux règles de circulation et de stationnement sur l’aire de trafic. La finalité du poste est de garantir un service de qualité aux passagers, équipages et compagnies aériennes.

2. Activités et responsabilités
Accueillir les passagers /équipages à bord du véhicule et assurer leur transport des terminaux vers les aéronefs selon les normes de sécurité et de sûreté ;
Effectuer l’entretien de premier niveau du véhicule et veiller à sa propreté ;

Déclencher les interventions et les contrôles nécessaires en cas de panne ou dysfonctionnement;
Soumettre à temps à sa hiérarchie et avec précision les rapports d’exploitation et anomalies constatées;
Respecter et appliquer les consignes de sécurité à bord du véhicule ;
Renseigner les fiches de suivi et d’utilisation du bus.

3. Profil recherché
❖ Formation et expérience
Être titulaire d’un BEPC ou d’un diplôme équivalent; Avoir un permis de conduire de catégorie D et DE; Avoir une expérience professionnelle d’au moins 02 ans.
❖ Compétences requises
Appliquer les procédures et les consignes prescrites;
Être capable d’identifier et de rendre compte des anomalies constatées ; Maitriser les procédures d’Hygiène, de Sécurité, de Sureté et d’Environnement ; Avoir une bonne condition physique (acuité visuelle, auditive, reflexes, …)


❖ Compétences comportementales
– Être rigoureux, méthodique et organisé ; Être disponible;
– Avoir une bonne présentation physique ;
– Capacité à travailler sous pression et en équipe ;
– Avoir le sens des responsabilités et du respect des règles;
Faire preuve d’une grande patience et de courtoisie.

Autres critères
Être âgé de 35 ans au plus;

4. Conditions de Travail
Lieu de travail : Aéroports Internationaux de Yaoundé-Nsimalen et Douala.
Type de contrat: CDI.
Horaires : poste pouvant nécessiter des astreintes et des interventions en horaires décalés. Rémunération : Selon la grille salariale et l’expérience du candidat.

5. Modalités de Candidature
Les candidats intéressés sont invités à soumettre leur dossier de candidature, au service courrier de ADC S.A. situé à Yaoundé – Nsimalen (Direction Générale), à l’Antenne Courrier de l’Aéroport International de Douala et au Secrétariat des Directions Aéroportuaires des autres plateformes au plus tard le 26 mars 2026. Le dossier devra comporter les pièces suivantes :
Une lettre de motivation manuscrite adressée au Directeur Général de ADC S.A.; Un Curriculum Vitae ;
Une photocopie de la CNI valide;
Une photocopie du diplôme exigé;
Une photocopie du Permis de conduire valide catégorie D et DE;
Tout document justifiant d’une expérience professionnelle.

Aéroport International de Yaoundé Nsimalen
B.P. 13 615 Yaoundé
Tel.: (237) 22 23 36 02-22 23 45 21 – Fax: (237) 22 23 45 20
Aéroport International de Yaoundé-Nsimalen – B.P. 13 615 Yaoundé Tel.: (237) 22 23 36 02-22 23 45 21 – Fax: (237) 22 23 45 20

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WWF

Chauffeur Programme Coastal Forest

Limbe Publié il y a 2 mois Expire le 7 avril 2026

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Le Fonds Mondial pour la Nature (WWF) Cameroun recrute un Chauffeur pour son programme Coastal Forest  

Vous voulez faire une différence positive pour l’avenir des gens et de notre maison commune, la Terre ? Travailler avec le WWF pourrait être l’opportunité de votre vie Partout dans le monde, les gens se réveillent face à la crise croissante de la perte de la nature. Ils réalisent de plus en plus que la nature est notre système de survie. Et que personne ne sera épargné par les conséquences de sa disparition. Au WWF, nous contribuons à relever cet énorme défi mondial. 
Nos collaborateurs viennent d’horizons très divers et possèdent des compétences variées, allant des ressources humaines aux finances en passant par le plaidoyer et la science de la conservation. Nous accueillons les candidatures de tous ceux qui pensent pouvoir nous aider à créer un avenir meilleur pour les hommes et la faune sauvage.
Ce que nous faisons :
Nous sommes une Organisation de conservation indépendante, qui s’efforce de préserver le monde naturel dans l’intérêt des personnes et de la faune sauvage. Qu’il s’agisse d’individus, de communautés, d’entreprises ou de gouvernements, nous faisons partie d’une coalition croissante qui appelle les dirigeants du monde entier à mettre la nature sur la voie de la restauration d’ici 2030. Ensemble, nous cherchons à protéger et à restaurer les habitats naturels, à mettre un terme à l’extinction massive de la faune et de la flore sauvages et à faire en sorte que nos modes de production et de consommation soient durables. Notre mode de production et de consommation. Le réseau WWF est passé au développement et à la mise en œuvre de neuf (09) grandes thématiques avec des objectifs mondiaux à atteindre.

Pour le Programme Coastal Forest (CFP) du bureau du Cameroun, nous recherchons un Chauffeur dynamique et engagé(e).
Rend compte à :
Superviseur hiérarchique : Comptable, Programme Coastal Forest
Superviseur technique : Responsable logistique
Supervise : n/a
Lieu : Limbe.
Durée : deux (02) ans
Fonctions Principales
Dans un esprit d’excellence, d’intégrité et de dévouement, le Chauffeur contribue à la mise en œuvre efficace des activités du département Conservation au sein du bureau national du Cameroun (CCO) en assurant des services de transport sûrs, fiables et efficaces, ainsi qu’un soutien logistique. Le Chauffeur soutient l’objectif du programme qui consiste à remodeler les paysages pour la conservation et le développement durable en facilitant le déplacement en toute sécurité du personnel, des partenaires et du matériel vers les sites du projet. Grâce à une conduite professionnelle, une gestion appropriée des véhicules et le respect des procédures de sécurité et administratives, le chauffeur joue un rôle clé dans la mise en œuvre des opérations sur le terrain qui contribuent à la protection de la faune sauvage, au renforcement des moyens de subsistance résilients des communautés locales et au soutien de la stabilité climatique grâce à la conservation des forêts.
Tâches et responsabilités principales
Conduite
Conduire les véhicules en toute sécurité, en s’assurant que tous les documents sont disponibles et en bon état dans le véhicule, et en accordant une attention particulière aux points suivants :
Maintenir les véhicules propres, tant à l’intérieur qu’à l’extérieur.

Respecter les règlements internes relatifs à la gestion des véhicules.
Accompagner le personnel lors de missions et de fonctions officielles.
Logistique / Administration
Collecter les marchandises auprès des fournisseurs.
Assister le responsable logistique dans l’achat de biens et de services.
Collecter les différents devis et factures, selon les besoins du bureau.
Effectuer des tâches administratives : retirer de l’argent à la banque, déposer des documents dans différents bureaux, etc.
S’assurer que les demandes de services ou de matériel sont dûment approuvées avant de les traiter.
Saisir les commandes dans le système, en fonction des besoins des demandeurs.
Recueillir toutes les informations relatives à l’utilisation des véhicules, afin de préparer le recouvrement des coûts pour les différents projets.
Préparer les factures relatives à l’utilisation des véhicules à des fins officielles/privées.
Saisir les données dans le système afin de générer des statistiques.

Préparer des rapports statistiques mensuels sur les véhicules du bureau.
Établir et maintenir, à la demande de son supérieur hiérarchique, de bonnes relations avec les fournisseurs.
Transporter (en conduisant) les différents membres du personnel et équipes du projet (équipes techniques et financières) pour la mise en œuvre des activités.
Soutenir les activités quotidiennes sur le terrain en transportant les équipes et le matériel dans les zones d’intervention du projet.
Rendre compte de l’état des véhicules et recommander les réparations nécessaires.
Effectuer toutes les autres tâches demandées par la hiérarchie.
Veiller à la sécurité des passagers et au bon état du véhicule.
Respecter strictement le code de la route et les procédures de sécurité internes.
Accueillir et servir de manière professionnelle le personnel transporté.

Profil 
Qualifications requises
Au minimum BEPC + 3 ans d’expérience dans un poste similaire au sein d’une organisation internationale ou CEP + 5 ans d’expérience au sein d’une organisation internationale ou d’une entreprise multinationale.
Posséder un permis de conduire de catégorie D en cours de validité.
Au moins 5 ans d’expérience professionnelle dans les régions du Sud-Ouest, du Nord-Ouest et du Littoral. La connaissance d’autres zones d’intervention du projet, telles que l’Est (Bertoua, Yokadouma, Mambele, Ngoyla, etc.), serait un atout.
Aptitudes et compétences requises :
Une expérience de travail avec des partenaires (conservateurs de parcs nationaux, chefs d’unité, gardes écologiques, etc.) serait un atout.
Excellentes compétences en communication en anglais et bonne connaissance du pidgin et du français.
Valeurs et comportements du WWF:
Capable de démontrer les comportements du WWF dans les méthodes de travail : viser l’impact, écouter attentivement, collaborer ouvertement et innover sans peur.
S’aligne et s’identifie aux valeurs fondamentales de l’organisation WWF : courage, intégrité, respect et collaboration.
Relations de travail
Internes : Le personnel chargé des programmes au niveau local et sur les autres sites, le personnel financier, le personnel chargé de la logistique et des ressources humaines (P&C)
Externes : Bailleurs, partenaires et autres parties prenantes concernées, selon le cas
Cette description de poste couvre les tâches principales et traduit l’esprit du type de tâches qui sont anticipées de manière proactive par le personnel. D’autres tâches peuvent être assignées si nécessaire selon les besoins organisationnels

Préparer des rapports statistiques mensuels sur les véhicules du bureau.
Établir et maintenir, à la demande de son supérieur hiérarchique, de bonnes relations avec les fournisseurs.
Transporter (en conduisant) les différents membres du personnel et équipes du projet (équipes techniques et financières) pour la mise en œuvre des activités.
Soutenir les activités quotidiennes sur le terrain en transportant les équipes et le matériel dans les zones d’intervention du projet.
Rendre compte de l’état des véhicules et recommander les réparations nécessaires.
Effectuer toutes les autres tâches demandées par la hiérarchie.
Veiller à la sécurité des passagers et au bon état du véhicule.
Respecter strictement le code de la route et les procédures de sécurité internes.
Accueillir et servir de manière professionnelle le personnel transporté.

COMMENT POSTULER ? 

    Suivez le lien : Postuler ici  https://cameroon.panda.org/opportunities/ (avec un ordinateur, veuillez ne pas utiliser le téléphone portable).
    Choisissez le job Driver – J216 – Balla
    Répondez au questionnaire
    Après avoir rempli le questionnaire, envoyez votre CV et votre lettre de motivation via l’adresse email : recruit-cam@wwfcam.org en précisant en objet, votre nom et la référence du poste. Exemple : Driver – J216 – Balla
Date limite de recevabilité des candidatures : 27 March 2026

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DENIS & LENORA FORETIA Foundation

Governance and Democracy Policy Analyst

Yaoundé Publié il y a 2 mois Expire le 8 mai 2026

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The Nkafu Policy Institute is a nonpartisan, independent think-tank at the Denis & Lenora Foretia Foundation based in Yaoundé, Cameroon. Its mission is to provide independent, in-depth, and insightful policy recommendations that advance the Cameroonian economy and the economies of other sub-Saharan African countries and promote peace and security issues across Africa.

Founded in 2012 by Dr. Denis Foretia, the Nkafu Policy Institute seeks to advance public policies that help all Africans prosper in free, fair, peaceful, and sustainable economies. Our reputation is founded on our independence, high-quality research, and innovative policy prescriptions. The Nkafu Policy Institute brings together leading analysts, experts, and contributors from three continents, Africa, Europe, and America in the fields of governance and democracy; health and education; peace and security; science and technology; and economic policy.

The Governance and Democracy Division of the Nkafu Policy Institute strives to promote the fundamental principles of democracy and governance, including free and fair elections, independent media, accountable and transparent governments, the rule of law, and respect of human rights.

The Nkafu Policy Institute is looking for a Policy Analyst to review and analyze issues on governance and democratic issues in Cameroon and Africa. The policy analyst will work to raise public awareness of issues and shape governments policy.

Responsibilities

Reporting to the Director of the Governance & Democracy Division, the Policy Analyst is expected to write two scientific articles per month, organize at least four pro-democracy events annually and act as moderator, and draft at least two grant proposal to various organizations for projects to promote democracy and inclusionary governance in the country/continent. Specifically, the Policy Analyst shall be expected to perform the following task:

  • Carry out scientific research on issues and themes on governance and democracy.
  • Research to gather global good practices and analyses on governance and democracy.
  • Undertake policy analysis on emerging events happening on the African continent on governance and democracy.
  • Write and publish articles and policy briefs and Op-Eds on emerging issues on governance and democracy.
  • Participate in the execution of projects in the Governance and Democracy Division.
  • Facilitate in training workshops, seminars, webinars, and conferences related to Governance and Democratic issues in Africa.
  • Performs other related duties as assigned.

Qualifications

  • Successful candidates will hold a master’s degree in their fields or have demonstrated work experience and scholarly output.
  • The individual must have the competence to pursue cutting-edge work and strong communication skills to influence Democracy and Governance.
  • Strong candidates will be Bilingual or have a working knowledge of both English and French.
  • Ability to communicate ideas concisely and coherently.
  • Ability to identify and address relevant gender perspectives in substantive work.
  • Experienced working with research software packages.
  • Demonstrated track record in policy research and analysis, with proven ability to conduct rigorous qualitative and quantitative research in public policy, political science, or related fields

Application Process

All applications will be completed ONLINE using the Application Portal. To complete your application, you will need:

  • A one-page cover letter indicating your research areas of interest (in PDF
  • A curriculum vitae/ Resume (in PDF)
  • A professional photo
  • A previous written work (published or unpublished) that demonstrates the candidate’s abilities (in PDF)

Applications will be reviewed on a rolling basis until the position is filled.

Important note: Due to the high volume of applications, only shortlisted candidates will be contacted for the next phase.

Apply here:  https://url-shortener.me/HO75 

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Wildlife Conservation Society

CHAUFFEURS DE VEHICULES LEGERS

Garoua Publié il y a 2 mois Expire le 26 mars 2026

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Présentation de l’organisation :

WCS est une organisation non gouvernementale à but non-lucratif fondée en 1895 ayant pour objet la sauvegarde des espèces et espaces sauvages à travers le monde grâce à la recherche scientifique, aux actions de conservation, l’éducation et la sensibilisation sur les valeurs de la nature, la formation des professionnels de la conservation et le développement de nombreux outils de gestion en partenariat avec les autres organisations du monde de la conservation. Par son implication dans plus de 350 projets, sa présence dans plus de 60 pays et sa contribution à l’établissement de près de 150 aires protégées sur le globe, WCS a rassemblé les connaissances écologiques, les expériences culturelles et les partenariats nécessaires pour permettre la cohabitation entre espèces et habitats sauvages et communautés locales et concilier la conservation de la biodiversité et le développement socioéconomique. WCS est présente au Cameroun depuis 1988 et apporte son appui au ministère des Forêts et de la Faune (MINFOF) au Cameroun à travers les Parc Nationaux de (1) Bouba Ndjidda, (2) Benoué, (3) Mbam-Djerem et de (4) Takamanda.

Dans le cadre du renforcement de ses capacités de gestion, WCS recherche les services deux (e )  Chauffeurs de Véhicules Légers (VL).

responsaboilités du poste :

Sous la supervision de l’Assistant Logistique en charge de la flotte, le/la Chauffeur(e) VL apportera un appui logistique en assurant la conduite des véhicules légers (VL) dans le cadre de la mise en œuvre du projet BSB Yamoussa de WCS dans les parcs nationaux de Bouba Ndjidda (Cameroun), de la Bénoué (Cameroun) et de Sena Oura (Tchad).

En fonction des besoins du projet, le/la Chauffeur(e) pourra être amené(e) à effectuer des déplacements en dehors de la zone d’intervention du projet.

De manière spécifique, il/elle sera chargé(e) de :

  • Assurer l’entretien quotidien des véhicules Légers ainsi que la surveillance des réparations
  • Assurer la conduite du véhicule mis à disposition dans le respect des règles de sécurité et du code de la route
  • Veiller à la sécurité des passagers ainsi que des biens transportés
  • Assurer l’entretien courant du véhicule et d’éffectuer les maintenances préventives et curatives nécéssaires
  • Veiller à la bonne tenue et à la validité de tous les documents administratifs du véhicule
  • Identifier et signaler rapidement tout problème opérationnel lié au véhicule et proposer des solutions immédiates ou solliciter l’appui des personnes compétentes en cas de besoin.
  • Remplir les carnets de bord du Véhicule de manière systématiquement selon les déplacements réalisés
  •  Assurer la conduite du véhicule pour les missions du Programme WCS en tout lieu et dans les meilleures conditions de sécurité
  • Effectuer les travaux d’entretien et de maintenance (e.g. vidange, changement de freins, etc.)
  • Tenir une liste des biens dans le véhicule (clé de roue, pneus de réserve, boite de secours, etc.)
  • Entretenir régulièrement les véhicules Légers (lavage et nettoyage intérieur et extérieur)
  • Vérifier régulièrement les niveaux d’huile et de liquides (liquide de frein, liquide de transmission, collant, etc).
  • Examiner régulièrement l’état de la mécanique et des pneus
  • Préparer le rapport qui déclenche l’approvisionnement en carburant
  • Remplir la fiche de déclaration de pannes dès le moindre soupçon de la panne
  • Suivre la validité des assurances, vignettes, visite technique etc.
  • Signaler toute défectuosité ou accident /incident à l’Assistant(e) Logistique, chargé de la flotte
  • Effectuer toute autre tâche sous demande de la hiérarchie.

Qualifications 

  • Etre titulaire du CEPE ou du First Certificate ou tout autre duplôme équivalent ou savoir lire et écrire
  • Avoir un permis de conduire B ou BE en cours de validité
  • Un CAP en Mécanique serait un atout
  • Avoir une bonne connaissance du code de la route ;
  • Flexible, autonome et rigoureux (se) dans l’organisation du travail

Expériences et Compétences

·        Avoir au moins 03 (trois) ans d’expérience professionnelle à un poste similaire

·        Une bonne connaissance du paysage Bouba Ndjidda-Bénoué serait un atout ;

·        La maitrise de la conduite hors-piste en brousse est un atout ;

·        Être physiquement‚ moralement apte et capable de travailler sous pression parfois dans des milieux hostiles ;

·        Avoir un esprit d’initiative et un sens de responsabilité ;

·        Avoir une solide expérience dans la conduite et dépannage de Véhicule type benne ;

·        Avoir une connaissance en mécanique automobile (en particulier des benne) serait un atout ;

·        Être disponible pour de fréquents déplacements ;

·        Avoir un esprit de travail en équipe et d’entraide.

Recevabilité de candidatures :

Toute personne intéressée est invitée à faire parvenir sa candidature à WCS Cameroun par voie électronique à l’adresse : rhrecruitment@wcs.org au plus tard le 26 mars 2026 à 17heures comprenant :

–        Une demande motivée adressée au Directeur National de WCS (LM_nom du candidat),

–        Un Curriculum Vitae (CV_Nom du candidat)

–        Avec en objet : Chauffeur VL_ WCS Paysage BNB

Les candidatures féminines sont fortement encouragées

Tout dossier déposé ne peut être retiré.

Les candidat(e)s sont donc prié(e)s de ne pas déposer les originaux de leurs pièces.

WCS Cameroun se réserve le droit de ne pas donner suite au processus ou de le suspendre dès qu’elle trouve un candidat répondant à ses attentes.

LE RECRUTEMENT A WCS EST GRATUIT

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Offre d Emploi Jobinfocamer CamerJobs

10 Superviseurs Terrain

Yaoundé Publié il y a 3 mois Expire le 10 avril 2026

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Avis de recrutement de 10 superviseurs terrain des agents de Sécurité dans la ville de Yaoundé. 

Conditions

– Être compris de la tranche d’âge égale ou superieur à 25 ans. 

– Détenir un permis de conduire À

– Résider dans la ville de Yaoundé

– Avoir des notions de base en informatique. 

Les candidats devront envoyer une photocopie scanée de leur permis de conduire, un CV actualisé,une photocopie de CNI, un certificat médical à envoyer via postuler via l’adresse mail infos@apsecur.com ou contacter le numéro 677131379/ 659391612 pour toute information complémentaire. 

Date limite le 10/04/2026.

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Areko Group

CHAUFFEUR/ASSISTANT LOGISTIQUE

Yaoundé Publié il y a 3 mois Expire le 27 février 2026

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Nature .    Consultant
Nombre requis :    01
Emploi du temps de travail :    A plein temps
Emplacement :    Yaoundé, Cameroon
Période du contrat :    1 er mars 2026 – 31 décembre 2026


Résumé du poste
Le Programme national de lutte contre le pian, la leishmaniose, la lèpre et les ulcères de Buruli (CNLP2LUB), le ministère de la Santé publique, en collaboration avec FAIRMED, a obtenu une subvention de I I ANESVAD pour mettre en œuvre le projet intitulé « Le projet de contrôle des DTNde /apeaude/a va//ée de Mbam ». Ce projet vise à externaliser et valider un modèle intégré de surveillance des MTN cutanées développé lors d’un projet pilote en 2023-2024 à Bafia dans 7 districts sanitaires le long des vallées des rivières Mbam et Sanaga, afin de déterminer la répartition géographique des cas et de la morbidité des MTN cutanés via des cartes numériques, et d’élaborer des plans stratégiques fondés sur des preuves pour la gestion intégrée des cas de MTN cutanées. Le Programme nat/ona/ de lutte contre /e Plan, la leishmaniose, la lèpre et les ulcères de Buruli cherche à embaucher un (1 ) chauffeur/assistant logistique pour participer à ce projet.
Le chauffeur/assistant logistique transportera principalement les équipes et les matériaux sur le terrain, assurera le bon état de fonctionnement du véhicule projet et soutiendra la distribution des fournitures, outils et équipements sur le terrain. Ce poste sera hébergé au Secrétariat technique de CNLP2LUB/MlNSANTE à Yaoundé, et fonctionnera sous I t autorité du Secrétaire Permanent.

Brève présentation : Chauffeur / Assistant logistique — Projet intégré de surveillance pour le contrôle des MTN cutanés (format ponctuel)
     Titre du poste : Chauffeur / Assistant logistique
     Focus du projet : Surveillance intégrée et contrôle des maladies tropicales  de peau 
Parcours scolaire
     Niveau d éducation primaire minimal
     Permis de conduire valide (Catégorie minimale B 
     Mécaniciens automobiles qualifiés
     La formation à la conduite défensive est un atout
Expérience professionnelle

FAIRMED 
Health for the   5 à 10 ans d’expérience en tant que pilote professionnel au Cameroun.   Expérience de soutien aux activités de santé sur le terrain ou communautaires
     Connaissance des zones rurales et difficiles d’accès
     Expérience avec le Programme national de lutte contre le pian, la léishmamose, la lèpre et les ulcères de Buruli
Responsabilités clés (Conduite)
     Transporter en toute sécurité le personnel du projet, les partenaires et les matériaux vers les sites de terrain
     Assurer un soutien rapide pour la surveillance, la supervision et les activités de sensibilisation
     Tenir des registres de registre des véhicules et des registres de consommation de carburant e Effectuez des contrôles de routine des véhicules et signalez rapidement les problèmes mécaniques

  Veillez au respect des politiques de sécurité routière et de transport organisationnel
Responsabilités clés (Soutien logistique) e Aider à la distribution des fournitures médicales, des outils de rapport et de l’équipement
     Aider à coordonner les plannings de transport et de visites sur le terrain   Assistance au chargement, au déchargement et à la manipulation sécurisée des équipements et matériaux
Compétences clés
     Bonne connaissance du terrain local et des communautés
     Un fort sens des responsabilités et de la fiabilité
     Compétences de base en tenue de registres
     Possibilité de travailler des horaires flexibles, y compris des déplacements vers des zones isolées
     Bonnes compétences en communication et en travail d l équipe
Comment postuler
Toute personne Intéressée est priée d envoyer son dossier (CV, lettre de motivation, permis de conduire, diplôme requis et preuve d’expérience, par mail jusqu’ au 27/02/2026 à 17H au contact suivant : recrutementscameroun@fairmed.cm
Avec en intitulé du mail :  » Assistant logistique chauffeur 022026″
Seuls les candidats présélectionnés seront contactés. La Fondation FAIRMED applique une politique de tolérance zéro à l’égard de la fraude, de I l exploitation sexuelle, des abus, du harcèlement sexuel, de l’abus de pouvoir et de la discrimination. C’est pourquoi elle s’arroge le droit d’enquêter sur les candidats.
L’Organisation se réserve le droit de mettre fin au présent appel à candidature-avant la fin de I échéance dès qu’un profil satisfaisant aura été sélectionné.

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Fairmed

CHAUFFEUR/ASSISTANT LOGISTIQUE

Yaoundé Publié il y a 3 mois Expire le 27 février 2026

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Résumé du poste
Le Programme national de lutte contre le pian, la leishmaniose, la lèpre et les ulcères de Buruli (CNLP2LUB), le ministère de la Santé publique, en collaboration avec FAIRMED, a obtenu une subvention de I I ANESVAD pour mettre en œuvre le projet intitulé « Le projet de contrôle des DTNde /apeaude/a va//ée de Mbam ». Ce projet vise à externaliser et valider un modèle intégré de surveillance des MTN cutanées développé lors d’un projet pilote en 2023-2024 à Bafia dans 7 districts sanitaires le long des vallées des rivières Mbam et Sanaga, afin de déterminer la répartition géographique des cas et de la morbidité des MTN cutanés via des cartes numériques, et d’élaborer des plans stratégiques fondés sur des preuves pour la gestion intégrée des cas de MTN cutanées. Le Programme nat/ona/ de lutte contre /e Plan, la leishmaniose, la lèpre et les ulcères de Buruli cherche à embaucher un (1 ) chauffeur/assistant logistique pour participer à ce projet.
Le chauffeur/assistant logistique transportera principalement les équipes et les matériaux sur le terrain, assurera le bon état de fonctionnement du véhicule projet et soutiendra la distribution des fournitures, outils et équipements sur le terrain. Ce poste sera hébergé au Secrétariat technique de CNLP2LUB/MlNSANTE à Yaoundé, et fonctionnera sous I t autorité du Secrétaire Permanent.
Brève présentation : Chauffeur / Assistant logistique — Projet intégré de surveillance pour le contrôle des MTN cutanés (format ponctuel)
     Titre du poste : Chauffeur / Assistant logistique
     Focus du projet : Surveillance intégrée et contrôle des maladies tropicales  de peau 


Parcours scolaire
     Niveau d éducation primaire minimal
     Permis de conduire valide (Catégorie minimale B 
     Mécaniciens automobiles qualifiés
     La formation à la conduite défensive est un atout
Expérience professionnelle
FAIRMED

Health for the   5 à 10 ans d’expérience en tant que pilote professionnel au Cameroun.   Expérience de soutien aux activités de santé sur le terrain ou communautaires
     Connaissance des zones rurales et difficiles d’accès
     Expérience avec le Programme national de lutte contre le pian, la léishmamose, la lèpre et les ulcères de Buruli
Responsabilités clés (Conduite)
     Transporter en toute sécurité le personnel du projet, les partenaires et les matériaux vers les sites de terrain
     Assurer un soutien rapide pour la surveillance, la supervision et les activités de sensibilisation
     Tenir des registres de registre des véhicules et des registres de consommation de carburant e Effectuez des contrôles de routine des véhicules et signalez rapidement les problèmes mécaniques
     Veillez au respect des politiques de sécurité routière et de transport organisationnel
Responsabilités clés (Soutien logistique) e Aider à la distribution des fournitures médicales, des outils de rapport et de l’équipement
     Aider à coordonner les plannings de transport et de visites sur le terrain   Assistance au chargement, au déchargement et à la manipulation sécurisée des équipements et matériaux


Compétences clés
     Bonne connaissance du terrain local et des communautés
     Un fort sens des responsabilités et de la fiabilité
     Compétences de base en tenue de registres
     Possibilité de travailler des horaires flexibles, y compris des déplacements vers des zones isolées
     Bonnes compétences en communication et en travail d l équipe


Comment postuler
Toute personne Intéressée est priée d envoyer son dossier (CV, lettre de motivation, permis de conduire, diplôme requis et preuve d’expérience, par mail jusqu’ au 27/02/2026 à 17H au contact suivant : recrutementscameroun@fairmed.cm
Avec en intitulé du mail :  » Assistant logistique chauffeur 022026″
Seuls les candidats présélectionnés seront contactés. La Fondation FAIRMED applique une politique de tolérance zéro à l’égard de la fraude, de I l exploitation sexuelle, des abus, du harcèlement sexuel, de l’abus de pouvoir et de la discrimination. C’est pourquoi elle s’arroge le droit d’enquêter sur les candidats.
L’Organisation se réserve le droit de mettre fin au présent appel à candidature-avant la fin de I échéance dès qu’un profil satisfaisant aura été sélectionné. 

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8P TRANSIT S.A

RESPONSABLE COMMERCIAL ET CUSTOMER SERVICE (H/F)

Cameroun Publié il y a 3 mois Expire le 28 février 2026

En savoir plus sur 8P TRANSIT S.A

Description de l'offre

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À PROPOS DU POSTE

Nous recherchons un(e) Responsable Commercial(e) & Customer Service pour piloter la stratégie de croissance commerciale (Acquisition), assurer l’excellence de la relation client (Fidélisation) et encadrer la force de vente et l’équipe de support client pour transformer les opportunités de marché en succès opérationnels durables dans les domaines du transit, de la logistique et du transport. Ce poste stratégique combine leadership commercial, gestion de comptes clés et coordination opérationnelle.

Missions / Responsabilité / Activités

1. Développement Commercial et Prospection

• Identifier et cibler les opportunités de vente de services de dédouanement, transport et logistique

• Prospecter et développer activement le portefeuille clients

• Formuler des stratégies pour remporter de nouveaux contrats et accroître la part de marché

• Promouvoir la notoriété de l’entreprise

• Négocier les tarifs avec les fournisseurs et partenaires de la chaîne de transport

• Piloter les négociations commerciales et garantir le renouvellement des contrats

2. Gestion des Comptes Clés et Relation Client

• Servir de point de contact principal pour les comptes stratégiques

• Développer une compréhension approfondie des besoins logistiques et des défis clients

• Identifier les opportunités d’upselling et de cross-selling

• Assurer la satisfaction et la fidélisation des clients

3. Management Commercial

• Organiser et piloter la force

• Définir, suivre et ajuster les objectifs de vente individuels et collectifs

• Structurer l’équipe de support client

4. Coordination Opérationnelle

• Collaborer avec les équipes internes (opérations, entreposage, transport, douanes)

• Suivre les expéditions avec les équipes transit, douanes et handling

• Gérer les requêtes opérationnelles, financières et techniques

• Résoudre les goulots d’étranglement et remonter les problèmes critiques

5. Élaboration des Offres Commerciales

• Analyser les besoins logistiques des clients

• Élaborer les cotations et demandes tarifaires (freight rates, surcharges, services complémentaires)

• Préparer des propositions, devis et présentations commerciales

• Créer et mettre en œuvre les conventions de services (SLA)

6. Reporting et Analyse

• Produire des rapports hebdomadaires et mensuels selon les exigences internes et clients

• Suivre les KPIs de performance des comptes

• Préparer des revues d’affaires périodiques pour les clients et la direction

• Analyser les indicateurs commerciaux et opérationnels pour la prise de décision stratégique

• Fournir une veille stratégique du marché et des retours clients

Profil / Compétences /Exigences

Formation :

• Bac+3/5 en commerce international, transport et logistique, supply chain management ou équivalent

Expérience :

• 3 à 6 ans d’expérience en tant que technico-commercial ou responsable commercial dans le domaine du transit, transport et logistique

• Expérience probante dans la vente au sein d’une société commissionnaire agréé en douane serait un plus

• Expérience en gestion d’équipe commerciale appréciée

Compétences Techniques :

Expertise métier : 

• Maîtrise des opérations de transit maritime, terrestre et aérien

• Connaissance approfondie des procédures douanières et des réglementations

• Compréhension des enjeux de la supply chain et de la logistique

• Capacité à lire et interpréter des informations techniques et contractuelles

Compétences commerciales :

• Excellentes capacités de négociation et de closing

• Maîtrise des techniques de prospection

• Aptitude à élaborer des stratégies commerciales gagnantes

• Sens de la persuasion et argumentation solide

Outils et reporting :

• Excellente maîtrise de la suite Office

• Maîtrise des outils de reporting et tableaux de bord

• Compétences en analyse de données et KPIs commerciaux

• Capacité à produire des rapports de performance clairs et synthétiques

Compétences digitales :

• LinkedIn, WhatsApp Business

• Outils de prospection digitale

Relation client :

• Excellence en gestion de la relation client et service après-vente

• Capacité à gérer les réclamations et litiges

• Évaluation de la satisfaction client

Qualités Personnelles :

• Savoir conduire (Permis B Obligatoire)

• Dynamique, proactif(ve) et autonome

• Excellente capacité d’organisation et de priorisation

• Forte capacité d’analyse et de synthèse

• Leadership et capacité à fédérer une équipe

• Sens aigu du service client et de la satisfaction

• Rigueur et attention aux détails

• Excellentes compétences en communication orale et écrite

• Aptitude à gérer plusieurs dossiers simultanément

• Orientation résultats et esprit entrepreneurial

Langues :

• Français courant 

• Anglais professionnel

Avantages : 

Assurance Santé 

Véhicule de Service 

Comment Postuler :

Les candidats intéressés sont priés d’envoyer leur CV à l’adresse : cv@8ptransit.net en indiquant en objet RESPONSABLE COMMERCIAL(E) & CUSTOMER SERVICE avant le 28 Février 2026.

Seules les candidatures présélectionnées seront contactées.

Sans retour de notre service des ressources humaines dans un délai de trois (03) semaines, veuillez considérer que votre candidature n’a pas été retenue pour ce poste.

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KM Internationale

30 CONDUCTEURS, 10 OPÉRATEURS DE GRUE ET 10 SOUDEURS

kribi Publié il y a 3 mois Expire le 16 février 2026

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Nous RECRUTONS
30 conducteurs Permis C et CE 10 Opérateurs de grue mobile C et G 10 Soudeurs
DEADLINE: 16 FEVRIER 2026
NB: Seuls les candidats présélectionnés seront contactés pour un entretien. Veuillez noter qu’aucun paiement n’est requis pour postuler à nos offres d’emploi.
Comment postuler?
Les candidats intéressés sont priés d’envoyer leur CV par courriel à l’adresse suivante : emploi.km-international@kmints.com en précisant en objet << Le poste pour lequel vous postulez >>
Kribi – Cameroun

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