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Toutes les Offres d'emploi à contrat : Contractuel

FHI 360

04 CONSULTANTS

Yaoundé Publié il y a 2 ans Expire le 19 septembre 2024

Description de l'offre

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À propos de FHI 360
FHI 360 est une organisation internationale à but non lucratif qui a pour mission l’amélioration durable des conditions de vie de l’être humain en proposant des solutions intégrées et locales. Notre personnel comprend des experts en santé, éducation, nutrition, environnement, développement économique, société civile, genre, jeunesse, recherche, technologie, communication et marketing social, créant ainsi un mélange unique de capacités pour répondre aux défis interdépendants du développement humain. FHI 360 est présent dans plus de 70 pays et dans tous les États et territoires des États-Unis. FHI 360 recherche actuellement jusqu’à quatre (4) candidats qualifiés pour soutenir la cartographie des violences électorales dans quatre zones cibles et les communes environnantes par l’intermédiaire de consultants locaux indépendants disposant de l’expertise nécessaire pour identifier les facteurs sous- jacents et les déclencheurs de la violence électorale. En plus d’étudier la dynamique complexe de la violence électorale, de cartographier les points chauds de la violence électorale lors des élections précédentes qui sont susceptibles d’être des points chauds en 2025 et ce que les gens considèrent comme les moteurs et les déclencheurs potentiels de la violence électorale, les consultants cartographieront également les OSC, les organisations de médias et d’autres parties prenantes, y compris les organismes gouvernementaux, activement engagés dans les efforts d’atténuation de la violence électorale.
La cartographie de l’environnement de l’information et des médias se concentrera sur la couverture des
élections, la désinformation et la maîtrise des médias par les citoyens. La cartographie de la société civile et des agences gouvernementales travaillant sur la mobilisation du vote des citoyens, la diffusion
d’informations exactes et la transparence des élections. Les cartographies identifieront les acteurs clés au niveau national ainsi que dans quatre régions et villes : Yaoundé, Centre ; Douala, Littoral ; Garoua, Nord ; et Bafoussam, Ouest et ses environs.


Contexte du projet
Le projet de renforcement de la société civile et de la résilience communautaire, connu sous son acronyme français PARC-Cameroun (Programme d’Appui à la Résilience Communautaire au Cameroun) est un projet quinquennal financé par l’USAID/Afrique de l’Ouest. Pour atteindre l’objectif du projet – les OSC doivent renforcer leurs capacités pour mieux servir les communautés et faire avancer les objectifs de développement – des activités sont actuellement mises en œuvre dans le cadre des deux objectifs ci- dessous :
Sous-objectif 1 : les capacités institutionnelles des partenaires stratégiques sont développées. Le
développement renforcera la performance collective des OSC pour défendre les droits des citoyens
et la fourniture des services nécessaires, répondre à la marginalisation des femmes et des jeunes
dans des espaces civiques restreints dans le Grand Nord, et répondre collectivement à la
stigmatisation des communautés.
Sous-objectif 2 : les OSC représenteront et serviront plus efficacement leurs membres et
répondront aux perturbations des services et des moyens de subsistance qui contribuent à
l’affaiblissement de la cohésion sociale et de l’Extrémisme Violent grâce à des solutions locales
déterminées par notre processus de pointe qui est la Capacité Communautaire pour la Résilience (CC4R). Notre approche de mise en œuvre en deux phases nous permet de piloter et d’adapter
les activités et de transférer progressivement la responsabilité aux partenaires locaux.
Le projet s’étendra à de nouvelles zones géographiques et mettra en œuvre des activités dans le cadre
d’un troisième sous-objectif qui vise à comprendre les facteurs, les acteurs et les lieux des violences
électorales, les défis, les besoins et les opportunités des médias et des secteurs de la société civile, ainsi
que des institutions gouvernementales, afin de fournir des informations précises et crédibles en rapport avec les prochaines élections au Cameroun.


Étendue des travaux :
Le(s) consultant(s) collaborera(ont) avec l’équipe technique du projet pour cartographier et analyser les
points chauds des violences électorales lors des élections précédentes qui sont susceptibles d’être des points chauds en 2025, les facteurs, les acteurs considérés comme les moteurs et les déclencheurs
potentiels de la violence électorale. Cartographier et analyser l’environnement de l’information et des
médias en se concentrant sur la couverture des élections, la désinformation, l’éducation aux médias des
citoyens et d’autres sujets à spécifier. La cartographie de l’environnement médiatique identifiera
également : les journalistes d’investigation crédibles et/ou les points de vente ; les principaux canaux
utilisés par les différents groupes de parties prenantes pour obtenir et partager des informations ; les
jeunes « blogueurs » et « influenceurs » ; les niveaux de capacité, les lacunes et les opportunités des médias pour vérifier les faits et soutenir des élections transparentes. Cette cartographie identifiera également, les médias en ligne, les radios et télévisions tous ayant pour objectif de lutter contre la mal information et la désinformation sur les sujets politiques, économiques et sociales, etc.
La cartographie de la société civile inclura les organisations religieuses et communautaires ainsi que les agences gouvernementales travaillant sur la mobilisation du vote des citoyens, la connaissance des médias par les citoyens, les capacités, les lacunes et les opportunités pour soutenir des élections transparentes, et les communications stratégiques pour soutenir le vote, les élections transparentes et la diffusion crédible de l’information.
La cartographie identifiera les acteurs travaillant au niveau national ainsi que dans les quatre régions
spécifiques du projet et les environs : Yaoundé région du Centre ; Douala région du Littoral ; Garoua région du Nord ; et Bafoussam région de l’Ouest.
Le(s) consultant(s) présentera(ont) les résultats et participera(ont) aux ateliers WSR de PARC-Cameroun si nécessaire On estime à vingt (20) jours de travail ouvert pour la réalisation de cette mission à partir du jour de la signature du contrat.
En s’appuyant sur sa propre connaissance sur le processus électoral au Cameroun, de la société civile
camerounaise et/ou des secteurs des médias, des plateformes de médias sociaux et des entretiens avec
des informateurs clés, le(s) consultant(s) devra(ont) :
• Identifier les facteurs sous-jacents et les déclencheurs de la violence électorale et proposer un
plan d’action de discussion
• Développer une initiale liste des catégories de parties prenantes et les noms spécifiques des
organisations de la société civile, les organisations confessionnelles et les organisations
communautaires ;
• Rédiger une analyse écrite de l’environnement de la violence électorale, médiatique et du secteur
plus large de la société civile pour les régions géographiques cibles ;
• En collaboration avec l’équipe technique PARC-Cameroun / FHI 360, rédiger un plan de collecte de
données ;
• Élaborer une liste des principales zones de violence électorale, les entités médiatiques et des
organisations de la société civile (OSC)/les organisations confessionnelles (OC)/les organisation à
base communautaires (OBC) travaillant sur des sujets liés aux élections au niveau national et dans
les régions cibles.


Cette base de données comprendra :
o Les entités médiatiques primaires et secondaires dans chaque région géographique cible et ses
environs, y compris les stations de radio communautaires, télévision et médias en ligne ;
o Les principaux blogueurs et influenceurs, leurs thèmes principaux et leurs principaux
canaux de diffusion ;
o Principaux canaux et méthodes utilisés par la société civile pour mobiliser ses membres
et diffuser des informations ;
o Perception par le public de la légitimité, de la crédibilité et de la partialité des
organisations ou des médias ;
o Type et niveau de partenariats et de collaborations (formels et informels) entre et parmi
d’autres organisations et/ou médias ;
o Les capacités de programmation et l’expérience en matière d’élections transparentes,
d’éducation des électeurs, de prévention de la violence électorale, d’éducation civique, de
désinformation et d’implication des femmes et des jeunes dans les élections. Identifier les
forces et les capacités techniques particulières de l’organisation dans ces domaines ;
o Confirmation que l’organisation est légalement enregistrée au Cameroun ;
Emplacement(s) du bureau principal et des éventuels bureaux locaux, et portée
géographique de leur programmation (niveaux national, régional, communautaire) ;
o Résumé des effectifs et des capacités opérationnelles ;
o Lieux géographiques où l’organisation travaille ou met en œuvre des activités ;
o Principaux constituants / publics cibles ; et
o Les coordonnées d’au moins deux membres du personnel de base.
• Une courte liste d’organisations/de médias/de partenariats potentiels ;
• Élaborer et présenter un exposé sur les principaux résultats par ville/cible géographique.
Éligibilité
Les candidats éligibles peuvent être affiliés ou non à des organisations non gouvernementales locales, à des organisations privées et à but non lucratif, ainsi qu’à des établissements universitaires.


Qualifications
• Vivre au Cameroun, de préférence dans l’une des régions cibles ;
• Formation universitaire au minimum BAC+5 dans les domaines de sociologie politique, économie,
du Droit ou équivalent ;
• Au moins 5 ans d’expérience de travail sur les questions électorales au Cameroun avec la société
civile et/ou dans les secteurs des médias dans un ou plusieurs des lieux cibles ;
• Au moins cinq ans d’expérience dans le domaine de la recherche, de l’évaluation ou de domaines
connexes ;
• Solides compétences en matière de communication écrite et orale en français et en anglais ;
• Expérience de la collecte et de l’analyse de données qualitatives ;
• Démontrer une compréhension (ou une expérience) du développement, de la surveillance des
élections, de l’engagement des citoyens dans les élections, des médias,
• Avoir une maitrise du contexte des villes choisies serait un atout ;
• etc.
Lieu de travail : précisez la/les zone (s) d’intervention (au moins un des éléments suivants)
1. Yaoundé et ses environs, région Centre ;
2. Douala et ses environs, région du Littoral ;
3. Garoua et ses environs, région Nord) ; et
4. Bafoussam et ses environs, région de l’Ouest


Calendrier et adresse de soumission
Les propositions doivent être remises au plus tard le 19 septembre 2024. Les documents requis énumérés ci-dessous doivent être envoyés par courrier électronique à Cameroon.Procurement@fhi360.org avec en objet « DC-CONSULTANT-360 »
Documents requis pour postuler :
Les candidats intéressés et qualifiés doivent soumettre leur candidature comprenant:
1. Offre technique
Une note technique détaillée ne dépassant pas 05 pages, en Microsoft Word, caractère Aptos, taille 12,
sur papier A4. Cette note technique doit inclure les éléments suivants :
– Une bonne compréhension de l’offre avec des suggestions,
– Le contexte avec justification et une description claire de la méthodologie de collecte et de
traitement des données,
– Une démonstration de l’expertise et des expériences du consultant dans ce genre de mission,
attestation de service à l’appui
– Des capacités dans la collecte et analyse des données qualitatives
– Un chronogramme d’activité sous forme de diagramme de Gantt. Ce chronogramme devra tenir
compte du calendrier prévisionnel d’exécution inclut dans le présent appel d’offre, des délais du
staff de PARC-Cameroun pour faire la réception et la revue des offres, ainsi que l’approbation.
2. Une offre financière :
La proposition financière devra contenir un budget détaillé pour la réalisation de la mission. Ce budget
inclure les lignes suivantes:
– Coûts estimatifs relatifs à la consultation,
– Couts liés à la collecte des données de terrain,
L’offre devra également contenir les annexes et information ci-après :
➢ Curriculum Vitae du ou de la consultante
➢ Nom et contacts de trois (03) personnes ou entités de référence, capables de témoigner des
expériences mentionnées dans l’offre ;
➢ Une copie d’un travail similaire déjà réalisé par le/la consultant ;
➢ Nom, numéro et adresse complète de la personne contact, responsable ou membre de l’équipe
de la mission
Mode de Paiement
Après l’approbation de la méthodologie de la mission au cours d’une rencontre de validation avec l’équipe PARC-Cameroon, le/la consultant(e) recevra un premier versement représentant 60% du montant total du contrat.
Le deuxième et dernier versement représentant 40% du montant total du contrat sera payé au/la
consultant (e) après l’approbation du rapport final de la mission y compris tous les annexes joints (l’offre, outils de collecte des données, photo, liste des personnes consultées, Etc..) y compris en copies dure et électronique en français et en Anglais.
Critères d’évaluation
Une grille d’évaluation des différentes offres sera développée en fonction des critères et les exigences de l’offre. Le paiement sera basé sur le niveau d’effort (LOE) et le remboursement des dépenses connexes approuvées et budgétisées.
Clause de non-responsabilité de FHI 360
• FHI 360 peut procéder à une vérification des antécédents des candidats consultants sélectionnés.
• FHI 360 peut annuler l’appel d’offres et ne pas attribuer le marché.
• FHI 360 peut rejeter tout ou partie des réponses reçues
• La publication de l’appel d’offres ne constitue pas un engagement d’attribution de la part de FHI 360.
• FHI 360 se réserve le droit de disqualifier toute offre si l’offrant n’a pas suivi les instructions de l’appel
d’offres.
• FHI 360 ne dédommagera aucun soumissionnaire pour avoir répondu à l’appel d’offres.
• FHI 360 se réserve le droit d’attribuer le marché sur la base de l’évaluation initiale des offres sans
autre discussion.
• FHI 360 peut choisir de n’attribuer qu’une partie des activités prévues dans l’appel d’offres ou
d’attribuer plusieurs prix en fonction des activités prévues dans l’appel d’offres.
• FHI 360 se réserve le droit de ne pas tenir compte des insuffisances mineures de la proposition qui
peuvent être corrigées avant la décision d’attribution afin de favoriser la concurrence.
• Les conditions générales des fournisseurs de FHI 360 peuvent être consultées ici, tandis que les
conditions générales de nos consultants peuvent être consultées ici. https://www.fhi360.org/sites/default/files/media/documents/consultant-agreement-terms-conditions-march-2020.pdf

CREDIT AFRICA INVEST S.A

Daily Cash Collectors / Collecteurs

Buéa, Douala, Yaoundé Publié il y a 2 ans Expire le 23 juillet 2024

Description de l'offre

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OB OFFER FOR THE POSITION OF:Daily Cash Collectors – Credit Africa Invest S.A,

Credit Africa Invest S.Aabbreviated « CREA INVEST », is a category 2 microfinance that went fully operational in 2018 under the new COBAC regulation. CREA INVEST has its headquarters in Douala at Bonapriso and its commercial branches in Yaoundé, Buea and Douala.

Our institution is constantly investing in research and innovation in order to offer adapted and quality services that meet the expectations of our customers. Our success is a combination of accuracy, knowledge and experience to satisfy and create value for our customers.

With the aim of strengthening its workforce, CREA INVEST is recruiting daily cash collectors for its branches (located in Douala, Yaoundé and Buea).

Assignments:

Placed under the responsibility of the Branch Operations Supervisor, daily cash collectors’ mission is to collect funds from customers and sell our products and services:

  • Create and develop a portfolio of micro savers;
  • Collect funds on a daily basis from small savers;
  • Reach out to customers to facilitate loan repayments and savings deposits;
  • Remit payments collected from customers into the accounts of these last;
  • Initiate microloans files;
  • Monitor the reimbursement of microloans through daily collect.

Expected qualities and performance criteria:          

  • Good knowledge of products and services sold in MFIs (MicroFinance Institutions)
  • Good knowledge of mobile/daily collect activity in microfinance
  • Mastery of telecommunications tools (telephone, application, etc.)
  • Mastery of office applications (Excel, Word, Powerpoint, etc.)
  • Good rapid calculation skills
  • Have a solvent joint and personal guarantee
  • Be perfectly bilingual (French and English)
  • Be customer satisfaction oriented
  • Good ability to respect procedures for processing cash transactions

Profile required:

  • Have at least a secondary education level
  • Live in one of the following towns : Douala, Yaoundé and Buea
  • Previous experience in daily collect or customer service will be an advantage
  • Be a Cameroonian (Male/Female)
  • Be available immediately

Method of submitting your application:

Applications (CVs only) are expected at the address recrutement@creditafricainvest.com, with the following statement in subject «COLLECTEURS_TOWN_2024».

Example:

  • COLLECTEURS_YAOUNDE_2024
  • COLLECTEURS_DOUALA_2024
  • COLLECTEURS_BUEA_2024

Deadline: Tuesday, July 23th, 2024.

N.B: Only the preselected candidates will be contacted.

SAUCISSE ROYALE

BRAISEUR (SE)

Yaoundé Publié il y a 2 ans Expire le 31 août 2024

Description de l'offre

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Nous ne sommes pas une société mais des particuliers en réseau et promoteurs de la 

marque «Saucisse Royale»,Spécialisés dans les saucisses artisanales(faites 
maison), nous mettons un point d’honneur à offrir des produits savoureux et 
authentiques à nos clients. Pour répondre à une demande croissante,et renforcer 
notre présence sur le terrainnous recherchons un(e)braiseur(se)de saucisse 
passionné(e)et ambitieux(se) pour rejoindre notre réseau.
 
Type de contrat:[CDI/CDD/Temps plein/Temps partiel]

Description du poste:
En tant que braiseur de saucisse, vous serez responsable de la cuisson parfaite de 
nos saucisses artisanales, assurant ainsi une qualité et un goût exceptionnels pour 
nos clients. Vous travaillerez principalement dans des marchés, lors d’événementset 
autres lieux de vente.En tant que partenaire commercial, vous jouerez un rôle clé dans 
le développement de notre portefeuille clients et la promotion de nos produits.
Missions:
-Préparer et braiser les saucisses, en assurantune cuisson uniforme et parfaite 
des saucisses.
-Promouvoir et vendre les saucisses dans des lieux définis (marchés, 
événements, rues, etc.).
-Gérer le matériel de cuisson et veiller à son entretien.
-Gérer l’installation et au démontage du stand et sa garderie.
-Respecter les normes d’hygiène et de sécurité alimentaire.
-Interagir avec les clients de manière conviviale et professionnelle.
-Identifier de nouvelles opportunités commerciales et proposer la livraison des 
saucisses à des clientset restaurants tant physiques qu’en ligne.
-Créer et maintenir une relation de confiance avec la clientèle.
-Présenter les produits de manière attrayante et professionnelle.
-Gérer les transactions financières de manière sécurisée.
-Faire remonter les retours clients et suggestions aux admins.
Profil recherché:
Expérience significative en braisage, idéalement en vente ambulanteserait un 
atout.
Propre et présentable connaissantles normes d’hygiène alimentaire.
Capacité à travailler sous pression et à gérer plusieurs tâches à la fois.
Bonnes compétences relationnelles.
Flexibilité pour travailler les week-ends et les jours fériés.
Excellentes compétences en communication et en négociation.
Capacité à travailler de manière autonome et à atteindre des objectifs 
ambitieux.
Esprit d’initiative et attitude proactive.
Dynamisme, autonomie et sens de l’initiative.

Ce que nous offrons:
Une rémunération attractive avec un système de commissions motivant sur les 
ventes.
Une formation sur nos produits et techniques de cuisson.
Des opportunités de développement professionnel et de formation continue.
La possibilité de contribuer activement à la croissance de l’activité.
Des formations sur nos produits et techniques de vente.
La possibilité de travailler de manière autonome et de créer son propre réseau 
tout en faisant partied’une équipe motivée.

Comment postuler:
Si vous êtes Intéressépar la cuisson et prêt à relever de nouveaux défis, envoyez
nous le Scan ou photographie de votre CNI, Votre Photo entière et Lieu de résidence
et votre CV facultativement.Nous ne recherchons pas des diplômés, mais des 
personnes compétentes et dynamiques. Nous avons hâte de découvrir votre 
candidature!
ContactAppel et Whatsapp:(+237)678204017/ 650381882
Adresse e-mail:desirebonte@yahoo.fr

Prudential Beneficial Cameroun

Devenez un PruPreneur

Cameroun Publié il y a 2 ans Expire le 7 juillet 2024

Description de l'offre

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Nous Recrutons Rejoignez Notre Équipe
PRUDENTIAL BENEFICIAL INSURANCE
Pour Chaque Vie, Pour Chaque Avenir
Devenez un PruPerreun
*Offre disponible aux personnes majeures et détentrices d’au moins le BAC.

  • Plateforme de formation aux standards internationaux ;
  • Rémunération compétitive et des primes de performance;
  • Profil de carrière clairement défini;
  • Des voyages locaux et internationaux.


Postulez via ce lien :
https://is.gd/etovep


www.prubeneficial.cm

Kaeyros Analytics

Data Collector

Douala Publié il y a 2 ans Expire le 15 juin 2024

Description de l'offre

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Kaeyros Analytics GmbH is a growing German Start Up based in Dortmund (Germany) and Yaoundé (Cameroon) specialized in Digital Transformation and Data Analytics for SMEs. In line with our mission “We Build Data Driven Products”, we transform the potential contained in our partner’s data into actionable to optimize their business and expand their customer portfolio.

 

We are currently looking for a data collector (m/f) for a period of 3 months (potentially renewable) in Douala (Cameroon).

 

You will be responsible for visiting outlets and collecting data about them.

 

Requirements

  • Excellent organizational and research abilities
  • Access to a smartphone with messaging apps like WhatsApp
  • Maintain readily accessible communication
  • Strong attention to detail

Danish Refugee Council

DDP : CONSULTANT(E)/ BUREAU D’ÉTUDE POUR LA FORMATION DES OSC

Cameroun Publié il y a 2 ans Expire le 6 juin 2024

Description de l'offre

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DEMANDE DE PROPOSITION (DDP) N° : DDP-CMR-MEI-2024-004 : consultant(e)/ bureau d’étude pour la formation des OSC

Dans le cadre de ses activités humanitaires au Cameroun, le Conseil Danois pour les Réfugiés (DRC) cherche à signer un contrat avec un consultant(e)/ bureau d’étude pour la formation des OSC sur la gestion des projets, la recherche de financements et l’audit.
DRC invite donc tous les consultant(e)s/ bureaux d’études spécialisés dans le domaine ayant une expérience minimum de trois ans à retirer un dossier de demande de proposition.

Les documents relatifs à la demande de proposition peuvent être obtenus en faisant la demande par email à l’adresse email suivante : scd.mei@drc.ngo
La référence de la DDP devant figurer dans l’objet du mail.
Ou au bureau DRC à l’adresse ci-dessous :
Quartier Haoussa face ancienne Délégation départementale des affaires sociales du MBERE, Meiganga.

Ligne    Étapes    Date et heure, le cas échéant adresse
1.    Publication de la DDP    24 mai 2024
2.    Date limite pour les éclaircissements    05 juin 2024, 16h00 (Heure du Cameroun- WAT), UTC +01 :00
3.    Date et heure limites de réception des offres    06 juin 2024, 18h00 (Heure du Cameroun- WAT), UTC +01 :00


4.    Lieu d’ouverture des offres    Conseil Danois pour les Réfugiés
Quartier Haoussa
Face à l’ancienne Délégation des Affaires Sociales
B.P : 68 Meïganga Cameroun
5.    Date et heure d’ouverture des offres     07 juin 2024, 10h00 (Heure du Cameroun- WAT), UTC +01 :00

SITRACEL

Commerciale Débutant

Douala, Yaoundé Publié il y a 2 ans Expire le 7 juin 2024

Description de l'offre

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Créée en octobre 1978 au Cameroun, SITRACEL S.A. est une entreprise industrielle spécialisée dans la transformation, la fabrication, la commercialisation et la distribution de produits hygiéniques à base de cellulose ainsi que de produits paramédicaux. Au cours de ses près de cinquante années d’existence, l’entreprise a connu une évolution remarquable, guidée par un esprit de recherche, d’innovation et de développement perpétuel.
 
Nous sommes à la recherche de commerciaux juniors afin d’assurer la distribution de nos produits dans la ville de Yaoundé.

Missions / Responsabilité / Activités

MISSION:

  • Gérer et développer le portefeuille des clients grands comptes tout en veillant à l’atteinte des objectifs de chiffre d’affaires et d’encaissement ;
  • Recruter et fidéliser de nouveaux partenaires,
  • Assurer l’administration des ventes et la mise à jour des documents administratifs des partenaires,
  • Coacher la force de vente sur le terrain et développer les compétences de ses collaborateurs,
  • Garantir la distribution numérique et pondérée de nos produits dans le réseau de vente, en suivant les différents canaux de vente retenus.

ACTIVITES
COMMERCIALES ET MARKETING:

  • Assurer la distribution numérique et pondérée de l’ensemble des produits du portefeuille ;
  •  Assurer une couverture optimale des différentes routes de distribution;
  • Assurer l’activation des vecteurs de vente (Qualité, Disponibilité, Visibilité, Prix, Promotion, Persuasion);
  • Être un ambassadeur des marques de l’entreprise et œuvrer pour le développement de leur notoriété.

 COMPTABLES

  • Assurer l’exécution des recouvrements et le suivi des échéanciers de paiement ;
  • Respecter la tenue des documents commerciaux et les délais de reporting (Fiche client, BC, BL, Facture, Chèque et copie…).
  • Observer le respect scrupuleux des procédures de vente et de retrait des produits.

 MANAGEMENT

  • Organiser et optimiser le temps de travail de son équipe (élaboration ou contrôle des plannings de son équipe, répartition des tâches, adaptation en fonction de l’affluence);
  • Organiser des réunions d’équipe régulières afin de transmettre l’information de la direction;
  • Veiller à la mobilisation des équipes en fonction de la stratégie commerciale ;
  • Déléguer en fonction de l’expérience de son personnel;
  • Évaluer les besoins en formation de son personnel.

Profil / Compétences /Exigences

PROFIL

  • Niveau académique : Bac +3 en Marketing, Commerce et Vente, Management ou tout autre diplôme équivalent ; mathématiques, Droit, Physiques, SVT….
  • Expérience professionnelle : 6 mois d’expérience (minimum) ;
  • Permis B ou A, avec la volonté manifeste de conduire une moto. Compétences techniques :
  • Bonne capacité d’écoute, d’analyse et de synthèse ; Bonne capacité de gestion de la relation client ;
  • Forte orientation commerciale et aptitude à atteindre les objectifs fixés ;
  •  Dynamisme et sens du travail en équipe ;
  • Aptitudes et motivation pour le travail sur le terrain ;
  • Maîtrise de l’outil informatique.

Instruction de candidatureLes candidats potentiels désireux d’occuper ce poste sont invités à transmettre leur CV au Département des Ressources Humaines à l’adresse carriere@sitracel.com au plus tard le lundi 31 mai 2024 à 15h00.
NB : Veuillez nommer votre CV avec votre nom complet et préciser en objet « Commercial(e) Junior ».
Documents de candidature.

  • Curriculum Vita

Netnoh Finance

Agent de collecte

Douala Publié il y a 2 ans Expire le 31 mai 2024

Description de l'offre

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Un agent collecte a pour rôle de collecter l'épargne et d'octroyer le crédit dans les marchés. 
Pour être efficace, le collecteur doit être proche de sa zone de travail.

Profil recherché :

=> Vous avez de bonnes capacités commerciales
=> Vous avez une bonne faculté orale
=> Vous vivez à Douala non loin de Bépanda ou Bonamoussadi
=> Vous avez un smartphone et savez utiliser les applications digitales
=> Etre bilingue serait un atout

Faites nous parvenir votre CV par WhatsApp au 695 45 24 84

 

ICM Construction (Bandits ne pas publier)

Manutentionnaires

Cameroun Publié il y a 2 ans Expire le 31 mai 2024

Description de l'offre

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ICM-Construction Limited Recrute

Des manutentionnaires Intitulé du poste: manutentionnaire

Nombre de candidat recherché:  10

Branche d’activité  Génie Civil

Missions / Tâches 

Sécuriser le chantier et ses abords (signalisation, balisage, déviations, …) et établir les modalités de rotation des engins selon les contraintes du terrain Aménagement urbain Positionner des repères d’ouvrages sur un chantier Techniques de jointement Réaliser des travaux de terrassement, de fondations Techniques de coulage du béton Implanter des pavés ou des dalles Techniques d’application d’enrobés Poser des éléments de voirie Caractéristiques des enrobés Remblayer l’excavation et compacter les tranchées Règles et consignes de sécurité Appliquer les couches d’assises de chaussée Guidage d’engins de chantier Compacter les couches d’assises de chaussée Lecture de plan, de schéma Répandre les granulats, les gravillons ou les déblayer

Salaire mensuel  180 000   (F CFA) Type de contrat  Contrat à durée indéterminée

Nature des horaires  Plein

Lieu du travail (Ville / Pays)  yaoundé/ douala

Date d’expiration  31/ 05/ 2024

Profil du candidat recherché Sexe: masculin Age  21-45ans Formation initiale indispensable Expérience professionnelle  Indispensable

Durée de l’expérience professionnelle  03 mois

Langues  Français / anglais

Les intéressés sont priés de déposer leur CV par mail à l’adresse: icm_construction@yahoo.com avec en objet la mention manutentionnaire ICM

Impact Santé Afrique (ISA)

EXPERT TECHNIQUE POUR LA CONCEPTION ET L’ANIMATION DE L’ATELIER système dans la salle

Cameroun Publié il y a 2 ans Expire le 31 mai 2024

Description de l'offre

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Impact Santé Afrique (ISA), NC : M031912772718P ; RC : 0249/RDA/JO6/A2/SAAJP/BAPP
Street 1798, next to the Nigeria Ambassador Residency, Bastos

P.O. Box: 35562 Yaounde – Cameroon | Tel: (+237) 699 038 004

Appel à consultance !
Impact Santé Afrique : Organisation non gouvernementale
Titre : Recrutement d’un Expert technique international pour la conception et
l’animation de l’atelier

« système dans la salle » pour l’engagement des acteurs clés
dans le solutionnement des goulots d’étranglement de la chaîne d’approvisionnement
des intrants du paludisme au Cameroun
Réf. : D208/EAP/2024

I. Contexte
Impact Santé Afrique (ISA) est une Organisation Non Gouvernementale basée au
Cameroun qui s’est fixée pour objectif de contribuer à l’amélioration de la santé des
populations. Elle a mis sur pied l’initiative « Equité Accès Palu » avec pour but d’accroître
l’implication de la société civile dans la mise en œuvre du Plan Stratégique National de Lutte
contre le Paludisme au Cameroun.
La situation de la chaîne d’approvisionnement des intrants pour la lutte contre le
paludisme au Cameroun est complexe. ISA en collaboration avec le PNLP et le ministère de
la santé publique mène une étude sur l’analyse de cette chaîne d’approvisionnement dans
le but de documenter et clarifier les différents processus, rôles et responsabilités des
fournisseurs aux niveaux national, régional, du district et de l’ASC afin d’identifier les
différents processus, ressortir les goulots d’étranglement ainsi que tous les différents
acteurs impliqués. A la suite de cette activité, un atelier sera organisé avec l’ensemble des
parties prenantes identifiées afin de trouver des solutions aux goulots d’étranglement
identifiés pour garantir que les produits parviennent aux ASC. Afin de réaliser cette activité,
il sera utilisé la méthodologie « système dans la salle ».
Pour ce faire, ISA recrute un Expert international qui sera chargé de la préparation
et la facilitation de l’atelier « système dans la salle » ainsi que de la formation des membres
d’ISA et du PNLP sur cette méthodologie. Cet atelier permettra de définir clairement les
solutions adaptées aux les goulots d’étranglement identifiés lors de l’étude, permettant ainsi
de garantir que les intrants antipaludiques parviennent de manière régulière aux ASC,
premier maillon de la lutte contre le paludisme au niveau communautaire.
Objectifs
L’objectif principal de cette mission de consultation est d’organiser et faciliter
l’atelier « système dans la salle » afin de trouver des solutions aux différents goulots
d’étranglement de la chaîne d’approvisionnement des intrants du paludisme et de permettre
l’engagement des acteurs clés du processus.
De manière spécifique, il sera question pour l’Expert international de :
 Travailler avec les consultants nationaux ayant fait l’étude sur l’analyse de la chaîne
d’approvisionnement des intrants afin de ressortir conjointement les goulots
d’étranglement et les acteurs clés du processus.

 Proposer une méthodologie « système dans la salle » qui sera adoptée permettant
d’identifier collectivement les goulots d’étranglement et des propositions de
solutions;
 Former les membres d’ISA et du PNLP sur le concept « système dans la salle » afin
qu’ils puissent suivre les recommandations de la feuille de route
 Soutenir l’équipe de Impact Santé Afrique dans la préparation de l’atelier « système
dans la salle » ;
 Faciliter ledit atelier,
 Proposer une feuille de route explicite pour le suivi des recommandations de
l’atelier.
II. Fonctions et responsabilités du consultant
Placé sous la supervision directe de la Directrice Exécutive de Impact Santé Afrique
(ISA), et travaillant en collaboration avec le Chargé de projet – Plaidoyer de l’Initiative «
Equité Accès Palu », l’Expert international devra mener les activités suivantes :
 Participation aux réunions de travail préliminaires avec l’équipe d’ISA, les
consultants nationaux et d’autres partenaires dans le cadre de cette mission ;
 Former les membres de l’équipe d’ISA et du PNLP sur la méthodologie « système dans
la salle »
 Organiser et animer l’atelier « système dans la salle » pour l’identification conjointe
des goulots d’étranglement et la recherche de solutions
 Elaboration d’une feuille de route détaillée pour le solutionnement des goulots
d’étranglement de la chaîne d’approvisionnement identifiés intégrant les stratégies
adaptées au contexte local et les acteurs clés;
 Rédaction et soumission de son rapport de fin de mission.
Principaux résultats et livrables attendus :
1. La formation des équipes d’ISA et du PNLP sur la méthodologie « système dans la
salle » est effectuée,
2. L’organisation et la facilitation d’un atelier « système dans la salle » avec une
participation active des principaux acteurs clés liés à la chaine d’approvisionnement
en intrants antipaludiques du Cameroun ;
3. L’établissement d’une feuille de route pour l’engagement des acteurs clés de la
chaîne d’approvisionnement ;
4. Un rapport de fin de mission rédigé, validé et déposé auprès de l’ONG Impact Santé
Afrique (ISA).
1. Période de la mission d’expertise
Cette mission de consultation se déroulera du 15 au 26 juillet 2024.
2. Profil du candidat
L’expertise souhaitée portera sur le recrutement d’un expert international dont les
qualifications et compétences sont présentées comme suit :
Diplôme dans un ou plusieurs des domaines suivants : Master en Gestion des projets,
Santé Publique/Santé Communautaire, sciences sociales, sciences du développement
ou spécialisation équivalente ;
Expérience avérée dans la conception et la facilitation des ateliers à l’aide de la
méthodologie « système dans la salle » ;
Bonnes capacités rédactionnelles, d’analyse et de synthèse ;
Expérience dans la facilitation d’atelier avec des partenaires multisectoriels dans le
domaine de la santé, qualités de leadership et aptitudes à faciliter le consensus ;
Parfaite maitrise orale et écrite du français et/ou de l’anglais ;
Parfaite maitrise des outils de travail à distance.
3. Dossier de candidature
– Un CV daté et signé, comportant 3 références professionnelles ;
-Une fiche technique présentant la méthodologie utilisée et le chronogramme des
activités (3 pages au maximum) ;
– Une offre financière (1 page au maximum).
4. Evaluation des offres
L’évaluation des offres reçues sera basée notamment sur les critères suivants :
(i) L’expérience du candidat dans la conduite des missions similaires à celles précisées
dans ces termes de références ;
(ii) La compréhension des attentes de la mission et la méthodologie d’intervention
proposée ;
(iii) L’offre financière proposée.
5. Soumission de l’offre
L’offre comportant les pièces mentionnées dans la section 3 doivent être transmise à
l’adresse suivante : jobsimpactsante@gmail.com | Objet du mail : International technical
D208/EAP/2024
Le délai de soumission est fixé au Vendredi 31 Mai 2024 à 23h59 (GMT +1). Les
offres reçues après cette date ne seront pas considérées.
6. Confidentialité
Toutes les informations et les données recueillies dans le cadre de cette mission de
consultation devront être traitées de manière confidentielle et utilisées uniquement à des
fins liées à cette mission.
Les candidatures féminines sont fortement encouragées