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Toutes les Offres d'emploi à contrat : temps plein

WIB

Analyste de données

Douala Publié il y a 2 ans Expire le 30 octobre 2024

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Description de l'offre

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Entreprise : WIB

Adresse : 309 rue de Franqueville, Akwa, BP 6469 Douala

Poste :Analyste de données

 

WIB recrute un(e) analyste de données.

Mission Principale :

* Collecter, analyser et interpréter les données pour améliorer les performances du site e-commerce et les stratégies marketing.


Missions détaillées :

* Collecter des données provenant de diverses sources, telles que les plateformes d’analyse Web, les CRM et les systèmes de gestion des commandes.

* Analyser les données pour identifier les tendances, les modèles et les opportunités.

* Interpréter les résultats d’analyse et fournir des recommandations basées sur les données.

* Collaborer avec les équipes commerciales et marketing pour améliorer les stratégies de vente et de marketing.

* Suivre et évaluer les performances des campagnes marketing et apporter des ajustements basés sur les données.

* Contribuer à l’amélioration continue des processus e-commerce.


Objectifs à Atteindre :

* Améliorer les performances du site e-commerce en optimisant les taux de conversion et en réduisant le taux de rebond.

* Identifier les opportunités d’augmenter les revenus et de réduire les coûts.

* Améliorer l’expérience client globale.


Compétences Générales :

* Solide esprit analytique et capacité à résoudre les problèmes.

* Excellentes compétences en communication et en présentation.

* Capacité à travailler de manière autonome et en équipe.

* Sens aigu du détail et précision.


Compétences Techniques :

* Maîtrise des outils d’analyse de données, tels que Google Analytics, Tableau et SQL.

* Connaissance des métriques e-commerce et des indicateurs clés de performance (KPI).

* Expérience en data mining et en modélisation statistique.


Compétences Fonctionnelles :

* Connaissance du secteur du e-commerce.

* Maîtrise de la suite Microsoft Office.


Principaux documents produits par le titulaire du poste :

* Rapports d’analyse

* Tableaux de bord

* Recommandations stratégiques


Expérience Professionnelle :

* Minimum de 3 ans d’expérience en tant qu’analyste de données dans le e-commerce.


Niveau Requis :

* Bac+5 en statistique, informatique ou équivalent.


Compétences clés requises :

* Solide esprit analytique

* Excellentes compétences en communication

* Maîtrise des outils d’analyse de données

* Connaissance du secteur du e-commerce

Pour postuler, envoyez votre CV et Lettre de motivation à l’adresse mail info@worldwide-international.business.
Dateline: 30 Novembre 2024

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WIB

Créateur (trice) de contenus

Douala Publié il y a 2 ans Expire le 30 novembre 2024

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Description de l'offre

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Entreprise : WIB

Adresse : 309 rue de Franqueville, Akwa, BP 6469 Douala

Poste : Créateur de contenus dans le E-commerce


WIB recrute un(e) Créateur(trice) de Contenus 


Mission Principale :

* Créer et produire des contenus de haute qualité pour promouvoir les produits et services de l’entreprise sur différents canaux.


Missions Détaillées :

* Web Design

    * Concevoir et développer des sites web e-commerce attrayants et fonctionnels.

    * Optimiser les sites web pour les moteurs de recherche (SEO).

* Graphic Design

    * Créer des visuels accrocheurs, tels que des bannières, des infographies et des supports marketing.

    * Assurer la cohérence de la marque sur tous les supports de communication.

* Vidéo Making

    * Produire des vidéos engageantes pour les réseaux sociaux, les campagnes publicitaires et les pages produits.

    * Optimiser les vidéos pour différents formats et plateformes.

* Podcast Making

    * Créer et animer des podcasts pour partager des connaissances et renforcer l’autorité de la marque.

    * Gérer la production, l’édition et la diffusion des podcasts.


Objectifs à Atteindre :

* Augmenter le trafic sur le site e-commerce.

* Générer des prospects et des ventes.

* Améliorer l’engagement client.

* Renforcer la notoriété de la marque.


Compétences Générales :

* Créativité et sens artistique.

* Excellentes compétences en communication.

* Capacité à travailler de manière autonome et en équipe.

* Sens aigu du détail et précision.


Compétences Techniques :

* Maîtrise des outils de conception graphique (Adobe Creative Suite).

* Connaissance des langages de programmation web (HTML, CSS, JavaScript).

* Expérience en production vidéo (montage, effets spéciaux).

* Connaissance des techniques de podcasting.


Objectifs à Atteindre :

* Augmenter le trafic sur le site e-commerce.

* Générer des prospects et des ventes.

* Améliorer l’engagement client.

* Renforcer la notoriété de la marque.


Expérience Professionnelle :

* Minimum de 3 ans d’expérience en création de contenus dans le e-commerce.


Niveau Requis :

* Bac+3 en arts graphiques, communication ou équivalent.

Rejoignez notre équipe dynamique et innovante chez WIB en postulant.
Envoyez votre CV et Lettre de motivation à l’adresse mail info@worldwide-international.business
Dateline: 30 Novemvre 2024

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Areko Group

Assistante de Direction

Douala Publié il y a 2 ans Expire le 11 novembre 2024

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AURE RH RECRUITMENT SERVICES SARL, Membre de AREKO GROUP, recrute pour les besoins d’un de ses clients du domaine du Numérique, une Assistante de Direction

Intitulé de poste : Assistante de Direction

Missions :

Gestion de l’agenda et des rendez-vous :

·         Planifier et gérer l’agenda du Directeur Général, en tenant compte de ses disponibilités et priorités;

·         Prendre et confirmer les rendez-vous, en assurant le suivi et la coordination avec les parties prenantes;

·         Préparer et diffuser les convocations pour les réunions et autres événements.

Gestion de la correspondance :

·         Rédiger, relire et envoyer la correspondance du Directeur Général (courriels, lettres, notes);

·         Classer, archiver et gérer les documents confidentiels;

·         Assurer la confidentialité des informations sensibles.

Accueil et gestion des visiteurs :

·         Accueillir et orienter les visiteurs, en veillant à leur confort et à la confidentialité des échanges;

·         Gérer le standard téléphonique et filtrer les appels;

·         Prendre les messages et les transmettre au Directeur Général.

Gestion des déplacements :

·         Organiser les déplacements du Directeur Général (réservation des vols, hébergements, transports);

·         Préparer les documents nécessaires (passeport, visa, etc.);

·         Gérer les notes de frais et les remboursements.

Autres tâches :

·         Participer à des projets spécifiques ou à des tâches ponctuelles, selon les besoins du Directeur Général;

·         Veiller à la propreté et à l’organisation du bureau du Directeur Général;

·         Maintenir un environnement de travail professionnel et confidentiel.

Profil :

·         Formation: Minimum Bac+2 en action managériale, gestion des entreprises   et des administrations ou tout autre diplôme équivalent ;

·         Minimum de 3 ans d’expérience en tant qu’assistante de direction ou dans un rôle similaire.

·         Expérience dans un environnement de direction générale ou de haut niveau;

·         Age: 35ans maximum.

Compétences techniques / Aptitudes professionnelles : 

Compétences Générales

·         Excellentes compétences administratives et organisationnelles;

·         Maîtrise des outils bureautiques (Microsoft Office Suite);

·         Excellentes capacités de communication écrite et orale en français et en anglaise;

·         Sens aigu du détail et precision;

·         Capacité à travailler de manière autonome et en équipe;

·         Discrétion, confidentialité et professionnalisme.

Compétences Techniques

·         Maîtrise des outils de gestion d’agenda (Outlook, Google Agenda);

·         Connaissance des techniques de classement et d’archivage;

·         Connaissance des protocoles d’accueil et de gestion des visiteurs;

·         Connaissance des outils de réservation de voyages.

Compétences Fonctionnelles

·         Connaissance du secteur d’activité de l’entreprise;

·         Connaissance des procédures administratives et financières;

·         Connaissance des normes de confidentialité et de sécurité.

 

Lieu : Douala

Date limite d’envoi des candidatures : 11 novembre 2024.

Conditions pour postuler :

Nous envoyer votre Cv à l’adresse Email : recrutement.cameroun@arekogroup.com

 

Précisez l’intitulé du poste en objet de votre mail.

Pour rester informés sur nos offres, bien vouloir suivre AREKO GROUP sur :

                                                                                                                         

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Areko Group

Chef de Projet E-Commerce

Douala Publié il y a 2 ans Expire le 11 novembre 2024

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AURE RH RECRUITMENT SERVICES SARL, Membre de AREKO GROUP, recrute pour les besoins d’un de ses clients du domaine du numérique, un Chef de Projet E-Commerce.

Intitulé de poste : Chef de Projet E-Commerce

Missions :

·         Définir et piloter des projets, de la conception à la mise en œuvre;

·         Établir des plans de projet et des budgets réalistes et les suivre rigoureusement;

·         Identifier et gérer les risques et les problèmes potentiels;

·         Communiquer efficacement l’avancement des projets aux parties prenantes;

·         Analyser les résultats des projets et identifier les axes d’améliorations possibles;

·         Respecter les délais et les budgets impartis;

·         Développer une stratégie globale pour le e-Commerce et la gestion de la relation client;

·         Collaborer avec les équipes pour aligner les stratégies & actions sur les objectifs commerciaux globaux;

·         Effectuer le reporting et l’analyse des ventes sur les différents Marchés;

·         Identifier les améliorations à apporter et les fonctionnalités à développer grâce à l’analyse des statistiques de visite, la récolte et l’analyse des besoins clients, et une veille active du marché de l’e-commerce;

·         Élaborer et valider des roadmaps, définir les étapes clés de chacun des projets, allouer les ressources, établir les calendriers de réalisation, suivre et reporter l’avancée des projets;

·         Organiser et participer à la création des contenus et des fonctionnalités : cahier des charges, maquettes web, texte, photo, vidéo, etc. Du wireframe et des spécifications fonctionnelles jusqu’à la mise en ligne;

·         Organiser les phases de tests pour garantir la qualité des livrables et des fonctionnalités et mettre en place un suivi des performances des optimisations et des nouvelles fonctionnalités;

·         Prendre en main l’animation commerciale et les mises à jour du site: bannières, dispositifs de collecte de leads, suivi de la création des nouveautés;

·         Estimer les prévisions de croissance et piloter l’atteinte au budget;

·         Cadrer, piloter et gérer le portefeuille projet.

Profil 

·         Formation de Bac +4/5 en gestion de projet, e-commerce ou informatique avec une expérience de minimum 3 ans dans un poste similaire, idéalement dans le secteur de l’e-commerce;

·         Certification en gestion de projet;

·         Maîtrise de l’anglais tant à l’écrit qu’à l’oral;

·         Maximun 35 ans.

 Compétences techniques / Aptitudes professionnelles : 

·         Maîtrise des outils de gestion de projet;

·         Connaissance des bonnes pratiques web, UX/UI et référencement naturel;

·         Connaissance des principaux CMS (WordPress /Shopify);

·         Connaissance du HTLM/CSS est un plus ;

·         Connaissance du Google Analytics et l’utilisation d’outils de heatmap également ;

·         Autonome, curieux et motivé(e) par l’envie d’apprendre ;

·         Communication facile, être à l’aise à l’oral et bon pédagogue ;

·         Maîtrise des outils de gestion de projet et d’analyse de données ;

·         Capacité de synthèse et aisance rédactionnelle ;

·         Capacité à travailler en transverse en équipe multi – métiers ;

·         Solides compétences analytiques, organisationnelles et de résolutions de problème ;

·         Excellentes capacités de management et de leadership ;

·         Excellente compréhension des principes du marketing digital, du e-commerce et de la gestion de projet.

Lieu : Douala

Date limite d’envoi des candidatures : 11 novembre 2024.

Conditions pour postuler :

Nous envoyer votre Cv à l’adresse Email : recrutement.cameroun@arekogroup.com

 

Précisez l’intitulé du poste en objet de votre mail.

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Areko Group

Chef de Projet Sénior

Douala Publié il y a 2 ans Expire le 11 novembre 2024

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AURE RH RECRUITMENT SERVICES SARL, Membre de AREKO GROUP, recrute pour les besoins d’un de ses clients du domaine du numérique, un Chef de Projet Sénior.

Intitulé de poste : Chef de Projet Sénior

Missions :

  • Définir les objectifs stratégiques des projets, les livrables et les exigences avec les parties prenantes internes et externes ;
  • Planifier et coordonner les ressources humaines, techniques et financières nécessaires à la réalisation des projets ;
  • Évaluer les risques potentiels et élaborer des plans d’atténuation appropriés ;
  • Superviser la gestion quotidienne des projets, en garantissant le respect des délais et des normes de qualité ;
  • Communiquer régulièrement avec les parties prenantes pour assurer une transparence totale et résoudre les problèmes éventuels ;
  • Fournir un leadership technique et professionnel à l’équipe de projet, en aidant à résoudre les défis complexes et en assurant la croissance professionnelle de l’équipe.

Profil :

·         Bac +5 en gestion de projet, commerce, informatique, ou équivalent;

·         Minimum 3 ans d’expérience dans un rôle de gestion de projet, avec une spécialisation dans le domaine du e-commerce;

·         Expérience dans la gestion d’équipes pluridisciplinaires;

·         Expérience dans le déploiement de solutions de vente en ligne est indispensable;

·         Maximun 35 ans.

 Compétences techniques / Aptitudes professionnelles : 

·         Expérience avérée en gestion de projets informatiques, avec une expertise dans l’utilisation de méthodologies telles que Scrum, Agile ou PMP ;

·         Solides compétences en leadership et en gestion d’équipe, avec une expérience de la gestion d’équipes multidisciplinaires ;

·         Compréhension approfondie des technologies informatiques et des environnements techniques ;

·         Capacité à évaluer la faisabilité technique des projets et à résoudre des problèmes complexes ;

·         Utilisation d’outils de gestion de projet avancés, tels que Microsoft Project ou JIRA ;

·         Connaissance des meilleures pratiques en matière de gestion de projet et de développement logiciel ;

·         Excellentes compétences en communication, en négociation et en résolution de conflits.

Lieu : Douala

Date limite d’envoi des candidatures : 11 novembre 2024.

Conditions pour postuler :

Nous envoyer votre Cv à l’adresse Email : recrutement.cameroun@arekogroup.com

 

Précisez l’intitulé du poste en objet de votre mail.

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Areko Group

PROJECT MANAGEMENT OFFICER H/F

Douala Publié il y a 2 ans Expire le 11 novembre 2024

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AURE RH RECRUITMENT SERVICES SARL, Membre de AREKO GROUP, recrute pour les besoins d’un de ses clients du domaine du numérique, un PROJECT MANAGEMENT OFFICER F/H

Intitulé de poste : PROJECT MANAGEMENT OFFICER F/H

Missions :

Coordination et affectation des ressources

  • Coordonner l’ensemble des interlocuteurs afin d’assurer la cohérence du projet ;
  • Élaborer le planning et s’assurer que celui-ci est respecté ;
  • Être le référent lors des réunions et rédiger des comptes rendus qui sont transmis à tous ;
  • Gérer le budget et être force de proposition si des arbitrages sont nécessaires dans l’affectation des ressources (moyens informatiques, moyens financiers, moyens humains…) ;
  • Identifier les risques et évaluer la criticité des ressources disponibles.


Organisation des activités

  • Développer une vision globale dans le but d’articuler l’ensemble des projets afin d’atteindre un objectif précis (déploiement d’un programme de transformation) ;
  • Identifier les temps faibles dans le déploiement du programme afin de les optimiser, par le biais de l’adhésion de l’ensemble des parties prenantes ;
  • Identifier les risques inhérents au déploiement d’un programme (techniques, humains, financiers) et les piloter.

Déploiement des projets

  • S’assurer du déploiement du projet sur différents aspects (qualité des livrables, respect du planning, avancement sur les projets digitaux, suivi du budget…) ;
  • Déterminer les points de frictions dans l’avancement du projet et les résoudre dans le but de faciliter le déploiement du programme ;
  • Élaborer et déployer des méthodes de résolutions des burgs autour des projets ;
  • Mettre en place et piloter le dispositif de contrôle du respect des procédures et des méthodes.

Rôle de référent de l’information et travail en transverse

  • Centraliser l’ensemble des informations dans le but de la fluidifier pour ensuite faciliter les échanges entre l’ensemble des parties prenantes ;
  • Adapter son discours à des interlocuteurs très variés et expliquer à chacun l’état d’avancement du projet en adaptant le pitch à son point de vue ;
  • Travailler en transverse avec des ressources internes (DSI, marketing, finance, RH…) et externes, notamment par le biais du pilotage de prestataires ;
  • Proposer de nouveaux projets dans le but d’accélérer la transformation et le déploiement du programme.

Profil :

·         Bac +2/3 en gestion, administration, ou équivalent;

·         Expérience de 2 à 4 ans dans un poste similaire, idéalement dans un environnement dynamique;

·         Expérience en soutien à la Direction Générale serait un plus.

·         Maximun 35 ans

 Compétences techniques / Aptitudes professionnelles : 

Compétences techniques

·         Maîtrise de différents outils, type CRM (Salesforce, Adobe), ERP (type SAP ou Oracle) ou d’un outil de ticketing (JIRA, Confluence);

·         Connaissance des outils de gestion budgétaire, des méthodes financières;

·         Maîtrise des méthodes de planning, type PERT, GANT;

·         Maîtrise des méthodes de calcul de coûts (contrôle de gestion), type coûts complets, centres de profit…;

·         Très bonne maîtrise du pack Office, notamment Excel et PowerPoint;

·         Compréhension des enjeux techniques et fonctionnels sur différents sujets (CRM, déploiement d’un ERP, outil de ticketing…);

·         Maîtrise de l’anglais.

Aptitudes professionnelles

·         Pédagogie;

·         Capacité à travailler au sein d’équipes pluridisciplinaires;

·         Rigueur et organisation;

·         Curiosité intellectuelle et force de proposition;

·         Sens de l’écoute et de la communication;

·         Intelligence émotionnelle;

·         Esprit d’analyse et sens du détail.

Lieu : Douala

Date limite d’envoi des candidatures : 11 novembre 2024.

Conditions pour postuler :

Nous envoyer votre Cv à l’adresse Email : recrutement.cameroun@arekogroup.com

 

Précisez l’intitulé du poste en objet de votre mail.

Pour rester informés sur nos offres, bien vouloir suivre AREKO GROUP sur :

 

LinkedIn: https://www.linkedin.com/company/areko-groups/

 

Facebook: https://web.facebook.com/arekogroup

 

Instagram: https://www.instagram.com/areko_group/

                                                                                                                         

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Assistance Conseil Cameroun

Auditeurs internes

Yaoundé Publié il y a 2 ans Expire le 15 novembre 2024

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ASSISTANCE CONSEIL CAMEROUN (ACC) recrute pour le compte d’un établissement public, deux auditeurs internes correspondants au profil suivant : 

Qualifications 

–
Être titulaire d’un diplôme en audit, contrôle. et gestion (BAC+5) ;

–          Avoir au moins 3 ans d’expérience professionnelle dans un poste similaire, ou dans un cabinet d’expertise comptable ;

–          Avoir une parfaite connaissance des normes professionnelles de l’audit interne (NPAI) ;

–          Avoir une bonne connaissance de la fiscalité camerounaise 

Bonne connaissance du Pack MS Office et logiciels d’audit.

Compétences
 

–          Avoir une parfaite maîtrise de la méthodologie. d’audit et du contrôle interne 

–          Avoir une maitrise du Français, une bonne connaissance de la langue anglaise et une bonne capacité rédactionnelle ;

–          Avoir un esprit d’équipe, une bonne organisation, une capacité d’analyse et de résolution des problèmes ;

Avoir la capacité à travailler de façon autonome et sous pression.


Responsabilités 
 

–        –          Chargé de vérifier que l’entreprise respecte les procédures internes ;

–          Identifier et évaluer les risques dont l’entreprise pourrait faire face et proposer des solutions subséquentes ;

–          Mener des audits internes, examiner les Processus pour s’assurer de leur efficacité

–          Établir des rapports d’audit interne incluant Des constatations, des recommandations et des plans d’actions pour l’amélioration suivant un calendrier défini ;

Donner des conseils à la direction pour améliorer les processus et l’efficacité.

 

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Offre d Emploi Jobinfocamer CamerJobs

Community Manager

Yaoundé Publié il y a 2 ans Expire le 4 novembre 2024

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Description de l'offre

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*      Gérer les médias sociaux : plateformes de médias sociaux, notamment Instagram, Facebook , TikTok et autres.

*      Planifier et programmer du contenu attrayant, interagir avec les abonnés et surveiller les mesures de performances à travers les métriques.

*      Gérer les réservations des clients par Booking, AirBNB et l’ensemble des plateformes de réservation

*      Mettre à jour et suivre les fichiers clients et veiller au développement des modules de CRM dans l’ERP.

*      Veiller à la mise à jour tarifaire sur le site internet et sur les plateformes de réservation

*      Créer des visuels et des contenus pour divers canaux, y compris les publications sur les réseaux sociaux, les textes marketing, la messagerie et les campagnes par e-mail.

*      Mettre en œuvre de campagnes marketing sur plusieurs canaux et mesurez leur efficacité à l’aide de KPI pertinents.

*      Développer et exécuter des stratégies pour établir une solide présence en ligne et assurer un positionnement efficace de la marque sur le marché.

*      Proposer les amélioration pour le site internet et l’ERP

PROFIL DU POSTE

ü  Qualification : minimum BAC+ 4 en communication, marketing ou journalisme ; ou tout autres diplôme équivalent.

              Expérience : minimum 5 ans d’expérience a un poste similaire dans le secteur immobilier
              Elaboration de stragégie de communication à long terme
              Connaisance avancée en analyse de données et reporting

Merci d’envoyer votre CV et la lettre de motivation à l’adresse carelvire@gmail.com au plus tard le 04 Novembre 2024

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Assistance Conseil Cameroun

Techniciens médicaux sanitaires

Yaoundé Publié il y a 2 ans Expire le 15 novembre 2024

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ASSISTANCE CONSEIL CAMEROUN recrute pour le compte d’un établissement public, deux techniciens médicaux sanitaires correspondant au profil suivant : 

Qualifications 

–       Être titulaire du diplôme en science pharmaceutique. (BAC+3) ;

–       Avoir au moins 3 ans d’expérience dans un Poste similaire dans une entreprise de renom ;

Maitrise des outils bureautiques et notamment du Pack Office.

Compétences

–      –       Maîtriser la réglementation pharmaceutique ;

–       Avoir des aptitudes en maintenance préventive et corrective ;

–       Capacité à travailler en équipe et sous pressions ;

–       Maîtrise des langues officielles et des TIC ;

–       Avoir le sens d’organisation et de la Rigueur ;

Faire preuve de discrétion, d’intégrité et courtoisie.

Responsabilité

–         Assurer l’entretien préventif et correctif des dispositifs médicaux ;

–       Assurer le contrôle des médicaments Commandés et la bonne conservation de ceux-ci ;

–       Sensibiliser sur les protocoles de sécurité liés à l’utilisation des équipements ;

–       Évaluer les besoins en médicaments et planifier les commandes ;

–       Suivre et gérer les stocks de matériels et de consommables ;

Organiser et de superviser la gestion des magasins de médications.

 

 

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Areko Group

Chef Comptable

Douala Publié il y a 2 ans Expire le 13 novembre 2024

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AURE RH Recruitment Services Sarl, Membre de AREKO GROUP, recrute pour les besoins d’une entreprise agroalimentaire, l’un de ses clients, un chef comptable.

 Intitulé du poste : Chef comptable.                             

Mission principale :

Diriger la fonction comptable et financière de l’entreprise, assurer la gestion efficace des ressources financières et contribuer à la prise de décision stratégique.

Responsabilités clés :

·         Gestion de la comptabilité générale et analytique ;

·         Élaboration des états financiers et rapports réglementaires ;

·         Gestion de la trésorerie et des flux de capitaux ;

·         Supervision de la gestion des impôts et taxes ;

·         Analyse financière et proposition d’améliorations ;

·         Gestion d’équipe et développement des compétences.

Profil :

·         Formation : Bac+5 en Comptabilité et Gestion des entreprises ;

·         Expérience professionnelle : 05 années minimum et continue dans la comptabilité industrielle primordial.

Compétences et aptitudes requises :

·         Connaissance des normes comptables et fiscales ;

·         Excellent niveau en analyse financière et gestion de la trésorerie ;

·         Maîtrise des logiciels de gestion comptable ;

·         Compétences en communication et présentation ;

·         Compétence en analyse financière ;

·         Intégrité et éthique ;

·         Leadership ;

·         Adaptabilité ;

·         Gestion du temps.

Lieu : Douala

Date limite d’envoi des candidatures : 13 novembre 2024

Conditions pour postuler :

Nous envoyer votre Cv à l’adresse Email : recrutement.cameroun@arekogroup.com

Précisez l’intitulé du poste en objet de votre mail.

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