Animateur de protection des enfants en situation d’urgence sur le terrain
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Date: 27 mai 2020
Location: Mokolo, EN, CM
Company: Plan International
The Organisation
Plan International est une organisation humanitaire et de développement indépendante qui fait progresser les droits des enfants et l’égalité des filles.
Nous croyons au pouvoir et au potentiel de chaque enfant. Mais cela est souvent supprimé par la pauvreté, la violence, l’exclusion et la discrimination. Et ce sont les filles qui sont les plus touchées.
En travaillant avec les enfants, les jeunes, nos sympathisants et partenaires, nous aspirons à un monde juste, en s’attaquant aux causes profondes des défis auxquels sont confrontées les filles et tous les enfants vulnérables.
Nous soutenons les droits des enfants de la naissance jusqu’à l’âge adulte. Et nous permettons aux enfants de se préparer et de réagir aux crises et à l’adversité. Nous entraînons des changements dans les pratiques et les politiques aux niveaux local, national et mondial en utilisant notre portée, notre expérience et nos connaissances.
Nous construisons de puissants partenariats pour les enfants depuis plus de 80 ans et sommes maintenant actifs dans plus de 70 pays.
Positionner la protection de l’enfant dans l’animateur d’urgence
Département / Lieu Gestion des risques de catastrophe / Programme – (Lieu: Mokolo)
Date mai 2020
Relève de (poste): Agent de protection de l’enfance en situation d’urgence
Durée 03 mois
Objectif: Travaillant dans 50 pays en développement à travers l’Afrique, l’Asie et les Amériques, Plan vise à atteindre le plus d’enfants possible, en particulier ceux qui sont exclus ou marginalisés avec des programmes de haute qualité qui offrent des avantages durables en augmentant ses revenus, en travaillant en partenariat avec d’autres et de fonctionner efficacement. Plan s’engage à répondre aux enfants touchés par les urgences dans les pays de notre opération.
Compte tenu de la crise humanitaire actuelle dans la région de l’Extrême-Nord du Cameroun, Plan International s’engage à fournir une assistance humanitaire vitale, une protection, une éducation et un soutien psychosocial. Ses opérations sont mises en œuvre dans les secteurs clés de la protection de l’enfance, de l’éducation, de WASH, des articles non alimentaires, des moyens de subsistance et de l’assistance alimentaire et en coordination avec toutes les autres institutions humanitaires.
Avec un financement de SIDA de 2018 à 2021, Plan International a mis en œuvre dans le camp de réfugiés de Minawao et les communautés d’accueil de Gawar, Gadala, Zamay et Koza, un projet dans le domaine de la protection des enfants, des moyens de subsistance et de l’éducation. Dans le cadre de ce projet, ce poste est responsable de la mise en œuvre des activités de protection de l’enfance sur le terrain.
Dimensions du rôle:
Ce poste est responsable de la mise en œuvre effective des activités de protection de l’enfance sur le terrain conformément à la réponse d’urgence de Plan en matière de protection de l’enfance dans la région de l’Extrême-Nord du Cameroun et à la stratégie de SIDA sur la CPIE. La protection de l’enfance en cas d’urgence (CPIE) Field Animator fournira des capacités efficaces et des conseils techniques dans la mise en œuvre directe, le suivi et l’évaluation des activités liées à la CPIE sur le terrain. Il / elle assurera, en étroite collaboration avec le CPIE en agent d’urgence, le coordinateur CPiE, le gestionnaire de projet SIDA ou d’autres membres de l’équipe d’intervention d’urgence, toutes les activités du CPIE dans le camp de réfugiés, dans les communautés d’accueil et dans les communautés locales affectées. L’animateur de terrain travaillera directement avec l’Espace ami des enfants, tous les travailleurs communautaires et les dirigeants des communautés pour s’assurer que les activités du CPIE sont mises en œuvre comme prévu. Il / Elle participera à la coordination technique du projet SIDA,
L’animateur de terrain CPiE sera basé dans la zone de l’unité du programme Maroua, spécifiquement au conseil de Mokolo ou de Koza.
Résultats finaux clés et responsabilités types:
- Évaluation
- Contribuer à la mise en place de mécanismes de protection de l’enfance, à la mise en place d’espaces enfants, également à la documentation des problèmes de protection de l’enfant sur le terrain, évaluer et actualiser la situation de la protection de l’enfant dans la zone cible.
- En collaboration avec l’officier du CPIE, soutenir la réalisation d’évaluations des besoins spécifiques ou généraux si nécessaire, et contribuer aux évaluations dans d’autres secteurs.
- Organisez et soutenez les partenaires communautaires impliqués dans le processus de rétablissement.
- Soutenir l’identification de partenariats potentiels pour mettre en œuvre les recommandations du CPIE et de la protection de l’enfance, évaluer les partenaires potentiels lorsqu’ils sont disponibles ou faire des recommandations sur la manière de combler les lacunes.
- Conception du programme
- Contribuer au processus de cartographie et de collecte de données sur le terrain
- Participer à la collecte de données avec la direction de Plan pour la rédaction de documents conceptuels, de propositions et de budgets pour les activités de protection de l’enfance.
- Contribuer à garantir que les questions de genre, d’éducation, de RRC, de sensibilité aux conflits et
Les directives de Plan et les normes internationales de protection de l’enfance sont prises en compte dans la collecte de données pour la conception du programme et dans l’animation communautaire.
- Soumettre chaque semaine le rapport de situation
- Gestion et mise en œuvre des réponses
- Organiser au quotidien la présence effective de tous les animateurs dans le CFS;
- Faire régulièrement l’inventaire des matériaux du CFS et signaler le besoin d’articles supplémentaires;
- Mener une éducation parentale avec des groupes d’hommes et de femmes dans les sites de réfugiés et de déplacés internes;
- Mener des activités de préparation à la vie avec des groupes de jeunes (filles et garçons) dans les sites de réfugiés et de déplacés internes;
- Organisation dans le domaine d’activités récréatives par des animateurs du CFS pour les enfants réfugiés et déplacés;
- Mener sur le terrain diverses campagnes de sensibilisation auprès des femmes et des filles du site de réfugiés;
- Animer des espaces d’écoute pour les filles et les femmes;
- Veiller à ce que les cas de vulnérabilité et d’abus soient correctement référés à l’acteur humanitaire compétent.
- Suivi des activités des comités CPIE et des relais communautaires sur la base de différents plans d’action.
- Organisez le travail au bureau de Mokolo selon les besoins des donateurs.
- Sous la condition de l’officier CPiE, du coordinateur CPIE ou du spécialiste CPIE
- Se conformer à la politique de protection de l’enfance de Plan à tout moment pour sauvegarder et protéger l’enfant à tout moment sans aucun rapport ou incident de maltraitance à enfant,
- Se conformer à la politique de lutte contre la fraude de Plan à tout moment pour sauvegarder et protéger les actifs de Plan et sa réputation d’honnêteté,
- Effectuer toute autre tâche à assigner pour soutenir la réalisation des objectifs organisationnels.
- Suivi, évaluation, responsabilité et apprentissage
- Effectuer des visites sur le terrain dans le camp de réfugiés sur la base du plan hebdomadaire, et dans les communautés locales et d’accueil pour assurer et suivre la mise en œuvre des activités, identifier et signaler au responsable CPIE les opportunités et contraintes et les ajustements nécessaires
- Contribuer au suivi et à l’évaluation des activités du Plan de protection de l’enfance dans les situations d’urgence et rédiger des recommandations pour une meilleure conception du programme.
- Assurer l’évaluation, la documentation, un bon suivi de tous les cas référés et faire rapport en conséquence;
- Veiller à ce que la politique de protection de l’enfance de Plan International Cameroun soit respectée par tous
- Suivi des survivants d’abus CPIE, identification et évaluation de leurs besoins
- Organiser une réunion communautaire avec les bénéficiaires et les dirigeants communautaires.
- Signaler toutes les préoccupations relatives à la protection des enfants et participé aux réunions de gestion des cas.
- Recueillir les données et les rapports des travailleurs communautaires et soumettre chaque semaine à l’agent du CPIE les rapports d’activités.
- Contribuer à l’évaluation des besoins du CPIE et à la cartographie des ressources et des risques.
- Information et coordination
- Contribuer à la notification des activités du CPIE selon les exigences des donateurs et du programme, en particulier dans la mise en œuvre du projet SIDA. Fournir des mises à jour régulières à l’agent CPiE et au coordinateur CPiE sur la mise en œuvre des activités.
- À la demande de l’officier du CPIE, du coordinateur du CPIE et du spécialiste du CPIE, représenter Plan dans les mécanismes de réunion de coordination du groupe CPIE dans le camp de réfugiés de Minawao ou au niveau sous-divisionnaire.
- Ressources humaines et administration
- Superviser et assurer une bonne coordination des travailleurs sociaux, des animateurs et des relais communautaires .
- Participer à la formation et au briefing des travailleurs sociaux, des animateurs du CFS et des relais communautaires et d’autres intervenants clés sur le CPiE et / ou les questions connexes.
Gérer des problèmes:
- Complexité des problèmes traités et degré d’investigation, d’analyse et de réflexion créative requis pour les résoudre.
- Le travail nécessite des interventions intenses sur le terrain, dans des zones souvent à risque. Cela nécessite de la prudence, de la vigilance et du respect des consignes de sécurité de la part du personnel.
- Les décisions peuvent affecter la vie de milliers d’enfants touchés par une catastrophe, des millions de dollars, la sécurité du personnel et le profil de Plan dans le secteur humanitaire et les médias.
- Des compétences de leadership excellentes et créatives seront utilisées pour corriger la mise en œuvre des activités du CPIE, conformément aux normes, aux principes et avec la résistance possible de collègues, comme c’est souvent le cas dans les interventions d’urgence.
- Il / elle doit travailler sous pression et accepter des voyages et des séjours dans des zones souvent austères.
Communications et relations de travail:
Contacts internes clés
Officier CPIE, Coordonnateur de la protection de l’enfance en situation d’urgence, spécialiste de la protection de l’enfant en situation d’urgence, autres membres de l’équipe d’intervention d’urgence, personnel du Plan.
Contacts externes clés
Autres agences et groupes répondant à l’urgence, en particulier ceux travaillant dans le secteur des CPIE d’urgence.
Lignes hiérarchiques
Rapports au responsable de la protection de l’ enfance en situation d’urgence
Connaissances, compétences et comportements requis pour atteindre les objectifs du rôle:
Connaissance
- Niveau avancé GCE (BAC ou équivalent). Un diplôme en sciences sociales, en droit, en éducation ou dans un domaine connexe avec une bonne connaissance des normes internationales de protection de l’enfance et des principes CPIE, peut être un avantage;
- Être capable de parler l’une des langues locales, principalement le fulfulde, le haoussa ou toute autre langue locale de la région de l’Extrême-Nord.
- Au moins 1 an d’expérience pratique de travail en situation d’urgence ou dans une organisation en développement.
- Expérience pratique et pertinente de l’exploitation en cas d’urgence.
- Une bonne connaissance et compréhension des principes humanitaires et des normes internationales établies de protection de l’enfance et des principes CPIE est un atout.
- Expertise technique démontrable dans la mise en œuvre des activités de protection de l’enfance.
- Excellentes compétences de communication écrite et verbale.
- Une expérience dans l’Extrême-Nord du Cameroun est un atout.
Compétences
- Joueur d’équipe
- Réseautage très efficace et compétences interpersonnelles
- Exécution rapide et efficace des activités du projet et d’autres produits (rapports, etc.)
- Engagement envers la protection des enfants, l’égalité des sexes et la participation
- Excellentes compétences informatiques (Microsoft Office, y compris les mots, Excel, PowerPoint, Internet, etc.);
- Capacité de réseautage avec des structures de base
- Compétence avérée dans le travail avec les survivants d’abus CPIE, la gestion de cas,
- Compétences en évaluation participative.
- Compétences en communication: Compétences en communication écrite et orale bien développées. Capable de communiquer clairement et avec sensibilité avec les parties prenantes internes et externes en tant que représentant de PLAN.
Comportements :
- Engagement et adhésion aux valeurs et normes humanitaires,
- Conscient de ses propres forces et faiblesses et proactif dans l’utilisation de la rétroaction et du développement personnel
- Travaille avec fiabilité et intégrité et s’engage clairement envers les valeurs fondamentales et les principes humanitaires de PLAN
- Résilience / adaptabilité et flexibilité: capacité à fonctionner efficacement dans des circonstances extrêmes, y compris le stress, les risques de sécurité élevés et les conditions de vie difficiles. Travaille et vit d’une manière flexible, adaptable et résiliente.
- Conscience et sensibilité de soi et des autres: Démontre une conscience et une sensibilité au genre et à la diversité. Avoir de l’expérience et la capacité de vivre et de travailler dans divers contextes culturels d’une manière culturellement appropriée. A la capacité de faire une auto-évaluation précise, en particulier dans des contextes de stress et de sécurité élevés.
- Patient, adaptable, flexible, capable d’improviser et de rester réactif sous pression.
- Préparation à vivre et à travailler dans des environnements de sécurité incertains.
Environnement physique et exigences:
Peut être «un environnement de bureau typique»; à noter en cas de levage lourd, d’escalade, de déplacements excessifs, etc.
- Travailler intensivement sur le terrain: Le CPIE en Animateur de Terrain d’Urgence passera au moins 80% de son temps sur le terrain dans le cadre de la mise en œuvre et du suivi des activités.
- Périodes de travail intense à tout moment de la journée.
- Travailler dans plusieurs endroits et en déplacement.
Niveau de contact avec les enfants:
Contact moyen : interaction élevée avec les enfants
Location: Mokolo
Type de rôle: Animateur de champ CPiE
Relève de: Officier CPiE
Date de clôture: 31/05/2020
Les candidatures sont encouragées car nous examinerons les candidatures tout au long de la période de publicité et nous nous réservons le droit de fermer l’annonce plus tôt.
Une série de contrôles préalables à l’emploi sera effectuée conformément à la politique de Plan International pour la protection des enfants et des jeunes.
En tant qu’organisation internationale de développement communautaire centrée sur l’enfant, Plan International est pleinement engagée à promouvoir la réalisation des droits des enfants, y compris leur droit à la protection contre la violence et les abus. Cela signifie que nous avons des responsabilités particulières envers les enfants avec lesquels nous entrons en contact.
Plan International estime que dans un monde où les enfants sont confrontés à tant de menaces de préjudice, il est de notre devoir de veiller à ce que, en tant qu’organisation, nous fassions tout notre possible pour assurer la sécurité des enfants. Nous ne devons en aucun cas contribuer à nuire aux enfants ou à les mettre en danger.
L’égalité, la diversité et l’inclusion sont au cœur de tout ce que Plan International défend. Notre organisation est basée sur une culture d’inclusion et nous nous efforçons de créer un environnement de travail qui garantit que chaque équipe, dans chaque bureau, dans chaque pays, est riche en personnes, pensées et idées diverses.
Nous assurerons l’égalité des chances et ne tolérerons aucune discrimination pour quelque motif que ce soit. Nous favorisons une culture organisationnelle qui embrasse et illustre notre engagement en faveur de l’égalité des sexes, des droits des filles et de l’inclusion, tout en aidant le personnel à adopter de bonnes pratiques, des attitudes positives et des principes d’égalité et d’inclusion entre les sexes
