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Toutes les Offres d'emploi à diplome : BTS

Areko Group

Commerciaux (H/F)

Douala Publié il y a 1 an Expire le 30 juillet 2025

Description de l'offre

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AURE RH Recruitment Services Sarl, Membre de AREKO GROUP, recrute pour un de ses clients du secteur de l’automobile, des Commerciaux.

Intitulé du poste : Commerciaux (H/F)

Missions :

  1. Prospection et développement du portefeuille clients
    • Identifier de nouveaux clients (prospection téléphonique, terrain, réseaux sociaux, salons…) ;
    • Développer et entretenir un portefeuille client existant ;
    • Représenter la marque auprès de partenaires ou entreprises locales.
  2. Vente de véhicules et services associés
    • Accueillir les clients au showroom ou sur rendez-vous ;
    • Identifier les besoins du client, le conseiller et lui proposer les produits adaptés (véhicules, équipements, financement, assurances, garanties, etc.) ;
    • Négocier les conditions de vente et conclure les contrats ;
    • Assurer le suivi administratif et logistique de la vente jusqu’à la livraison.
  3. Suivi et fidélisation
    • Contacter les clients après livraison pour s’assurer de leur satisfaction ;
    • Proposer des offres de renouvellement, de reprise ou de services ;
    • Gérer le service après-vente en lien avec l’atelier ou les partenaires.
  4. Reporting et veille concurrentielle
    • Tenir à jour les fichiers clients et les comptes rendus dans le CRM ;
    • Remonter les informations du terrain à la hiérarchie (prix, offres concurrentes, besoins du marché) ;
    • Participer aux réunions commerciales et aux formations produits.

 Formation et expériences :

·         Minimum Bac+2 en commerce, vente ou relation client ;

·         Formation spécialisée dans l’automobile, un plus ;

·         Expérience confirmée dans la vente, idéalement dans le secteur automobile ou du luxe ;

·         Débutants motivés acceptés si fort tempérament commercial ;

·          Etre âgé entre 20-35 ans.

Compétences Requises :

Compétences requises :

  • Bonne maîtrise des techniques de vente et de négociation ;
  • Connaissances techniques de base en automobile ;
  • Aisance relationnelle, sens du service client ;
  • Maîtrise des outils bureautiques et CRM.

Qualités personnelles :

  • Goût du challenge et orientation résultats ;
  • Présentation soignée, discours structuré ;
  • Dynamisme, rigueur et autonomie ;
  • Capacité à travailler sous pression et à gérer plusieurs dossiers à la fois.

Lieu : Douala

Date limite d’envoi des candidatures : 30 juillet 2025

Conditions pour postuler :

Nous envoyer votre Cv à l’adresse Email : recrutement.cameroun@arekogroup.com

Précisez l’intitulé du poste en objet de votre mail.

 

Areko Group

Team Leader (H/F)

Douala Publié il y a 1 an Expire le 30 juillet 2025

Description de l'offre

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AURE RH Recruitment Services Sarl, Membre de AREKO GROUP, recrute pour un de ses clients du secteur de l’automobile, Un (e) Team Leader.

Intitulé du poste : Team Leader (H/F)

 

Missions :

1. Encadrement et animation de l’équipe

  • Superviser au quotidien une équipe opérationnelle (répartition des tâches, suivies de l’activité, gestion des absences) ;
  • Organiser et animer les réunions d’équipe régulières (briefings, débriefings, points de performance) ;
  • Être le relais de la communication entre la direction et l’équipe.

2. Suivi de la performance et atteinte des objectifs

  • Planification des interventions : diagnostics, réparations mécaniques, entretien préventif et curatif ;
  • Contrôle qualité des travaux réalisés avant remise des véhicules aux clients ou au service exploitation ;
  • Assistance technique sur les cas complexes (pannes lourdes, électroniques, air comprimé, etc.) ;
  • Gestion des priorités selon les urgences clients et le planning d’exploitation ;
  • Suivi de la disponibilité des pièces et coordination avec le magasin ;
  • Fixer les objectifs individuels et collectifs en lien avec la direction ;
  • Suivre les indicateurs de performance (KPI) : productivité, qualité, respect des délais, satisfaction client ;
  • Identifier les écarts de performance et mettre en place des plans d’action correctifs ;
  • Produire des reportings réguliers à destination de la hiérarchie.

3. Formation et développement des compétences

  • Intégrer les nouveaux collaborateurs (formation, accompagnement, coaching) ;
  • Développer les compétences de l’équipe à travers des formations ou du mentoring ;
  • Identifier les potentiels et accompagner les évolutions internes.

4. Qualité, discipline et conformité

  • Veiller au respect des procédures internes, normes qualité et règles de sécurité ;
  • Gérer les conflits, retards, absences et écarts de comportement selon les règles RH en vigueur ;
  • Être exemplaire dans le respect de la discipline et des valeurs de l’entreprise.

 Formation et expériences :

·         Bac +2/3 en management, gestion d’équipe, commerce ou équivalent ;

·         Minimum 5 ans d’expérience dans un rôle de supervision ou de coordination d’équipe dans le secteur automobile ;

·         Etre âgé entre 25-35 ans.

Compétences Requises :

Compétences techniques :

  • Bonne maîtrise des outils bureautiques (Excel, PowerPoint) et des outils métiers spécifiques ;
  • Connaissance des techniques de management, d’évaluation et de coaching.

Qualités personnelles :

  • Leadership naturel, sens de l’écoute, capacité à motiver et fédérer ;
  • Organisation, rigueur, esprit d’analyse ;
  • Excellente communication orale et écrite ;
  • Capacité à prendre des décisions et à gérer des situations d’urgence.

Lieu : Douala

Nationalité : Poste ouvert aux nationaux et expatriés

Date limite d’envoi des candidatures : 30 juillet 2025

Conditions pour postuler :

Nous envoyer votre Cv à l’adresse Email : recrutement.cameroun@arekogroup.com

Précisez l’intitulé du poste en objet de votre mail.

Bernabe Cameroun

Commercial(e) Terrain en Électroménager

Douala Publié il y a 1 an Expire le 15 juillet 2025

Description de l'offre

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Bernabé Cameroun

Nous recrutons un(e) Commercial(e) Terrain en Électroménager

Activités du Poste

  • Identifier de nouveaux clients (particuliers, entreprises)
  • Négocier les conditions de vente, tarifs et conclure les ventes
  • Conseiller les clients sur l’utilisation des produits
  • Rendre compte des activités et des résultats de vente à la direction tout en suivant les objectifs commerciaux et réaliser des veilles concurrentielles
  • Établir les devis, les bons de commande et autres documents commerciaux nécessaires à la vente
  • Bon sens du relationnel, écoute active et bonnes connaissances en communication pour argumenter
  • Une solide connaissance des appareils électroménagers
  • Capacité à organiser ses tournées et déplacements et gérer son temps

Compétences Requises

  • Minimum Bac +2 : en commerce, gestion commerciale, marketing ou équivalent
  • Minimum d’un an d’expérience dans une fonction similaire
  • Excellente connaissance des produits électroménagers
  • Maîtrise des techniques de vente et gestion de stock

Pour Postuler

Les candidats devront envoyer leur CV à l’adresse :

recrutement.dla@bernabeafrique.com

Deadline

15 juillet 2023 à 18h

Nexa Industries

STAGIAIRE INFORMATICIEN -GRAPHISTE

Douala Publié il y a 1 an Expire le 18 juillet 2025

Description de l'offre

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A propos de l’employeur

Nexa Industries est spécialisée dans les prestations de service, la fourniture de produits et solutions d’équipements industriels. Elle représente officiellement au Cameroun et dans la sous-région Afrique Centrale des fabricants de plusieurs équipements et matériels industriels. 

Dans le cadre du renforcement de notre présence digitale et visuelle, nous recherchons un(e) stagiaire informaticien(ne) graphiste créatif(ve) et rigoureux(se) pour rejoindre notre équipe à Douala.

Missions principales

Sous la supervision de la Direction Commerciale et en collaboration avec l’équipe marketing, vous serez chargé(e) de :

·        Concevoir des supports visuels (flyers, affiches, catalogues, présentations, signalétiques)

·        Mettre à jour et animer les visuels du site web et des réseaux sociaux

·        Participer à la création de contenus numériques (vidéos, animations, infographies)

·        Soutenir les besoins en infographie des équipes techniques et commerciales

·        Veiller au respect de la charte graphique de l’entreprise

·        Apporter un support technique de base en informatique bureautique si besoin

 

Profil recherché

·        Étudiant(e) en informatique, infographie, communication visuelle ou domaine équivalent

·        Maîtrise des logiciels de création graphique (Adobe Photoshop, Illustrator, InDesign, Canva, etc.)

·        Connaissance de base en montage vidéo (Adobe Premiere Pro, After Effects ou équivalent)

·        Créativité, sens du détail, autonomie et esprit d’initiative

·        La maîtrise de WordPress ou d’un CMS est un atout

·        Bonne culture digitale et sens de l’esthétique

 

Modalités de candidature  

Merci d’envoyer votre CV et une lettre de motivation à l’adresse suivante :
???? recrutement@nexaindustries.cm
Objet : Candidature Stagiaire Commercial – [Nom Prénom]

???? Date limite de candidature :  18 juillet 2025

Areko Group

Electronicien Engins Lourds (H/F)

Douala Publié il y a 1 an Expire le 30 juillet 2025

Description de l'offre

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AURE RH Recruitment Services Sarl, Membre de AREKO GROUP, recrute pour un de ses clients du secteur de l’automobile, Un.e Electronicien.e Engins Lourds.

Intitulé du poste : Electronicien Engins Lourds (H/F)

Mission principale :

Diagnostiquer, entretenir et réparer les systèmes mécaniques, électriques et électroniques des véhicules poids lourds. Assurer le bon fonctionnement des composants électroniques embarqués pour garantir sécurité, conformité et fiabilité de la flotte.

Responsabilités :

·                    Diagnostiquer les pannes électroniques à l’aide d’outils spécifiques (multimètres, valises de diagnostic, logiciels constructeurs, etc.) ;

·                    Lire et interpréter les schémas électriques et électroniques des engins, en identifiant les composants défectueux ;

·                    Effectuer les réparations nécessaires : remplacement ou réparation des calculateurs, capteurs, faisceaux électriques, boîtiers de commande, connecteurs, batteries, alternateurs, démarreurs, etc ;

·                    Assurer la maintenance préventive des systèmes électriques et électroniques conformément aux recommandations des constructeurs ;

·                    Mettre à jour les logiciels embarqués et effectuer les calibrages nécessaires après intervention ;

·                    Installer et configurer des équipements électroniques additionnels, tels que des caméras, systèmes GPS, dispositifs de télémétrie ou systèmes de contrôle à distance ;

·                    Documenter les interventions dans les fiches de maintenance ou la GMAO (gestion de maintenance assistée par ordinateur) ;

·                    Respecter strictement les consignes de sécurité, les procédures internes et les normes en vigueur lors de chaque intervention ;

·                    Collaborer avec les techniciens mécaniciens et hydrauliciens pour les interventions multidisciplinaires ;

·                    Former ou accompagner les opérateurs et conducteurs d’engins sur l’usage optimal et l’entretien des dispositifs électroniques.

 Formation et expériences :

·                    BTS, DUT, Licence, Master en mécanique automobile, électronique, électrotechnique, maintenance industrielle ou équivalent ;

·                    Des certifications constructrices en automobile (Caterpillar, Komatsu, Volvo, Liebherr, etc.) ;

·                    Minimum 5 ans d’expérience dans la maintenance électronique sur engins lourds ;

·                     Etre âgé entre 18-35 ans.

 

 

Compétences Requises :

Compétences techniques :

·                    Bonne maîtrise des systèmes de diagnostic électronique et des logiciels embarqués ;

·                    Connaissance des protocoles de communication de type CAN-Bus, LIN, etc ;

·                    Capacité à lire des plans et schémas techniques ;

·                     Connaissance de base en mécanique et hydraulique pour comprendre l’environnement machine.

Qualités personnelles :

·                    Esprit d’analyse et méthode dans la résolution de pannes ;

·                    Autonomie, rigueur, réactivité ;

·                    Sens du travail en équipe et de la sécurité ;

·                     Bonne gestion du stress et des priorités, notamment en cas d’intervention d’urgence sur chantier.

Lieu : Douala

Nationalité : Poste ouvert aux nationaux et expatriés

Date limite d’envoi des candidatures : 30 juillet 2025

Conditions pour postuler :

Nous envoyer votre Cv à l’adresse Email : recrutement.cameroun@arekogroup.com

Précisez l’intitulé du poste en objet de votre mail.

Pour rester informés sur nos offres, bien vouloir suivre AREKO GROUP sur :

LinkedIn: https://www.linkedin.com/company/areko-groups/

Facebook: https://web.facebook.com/arekogroup

Instagram : https://www.instagram.com/areko_group/

 

KAKOTEL

téléconseiller

Douala Publié il y a 1 an Expire le 7 septembre 2025

Description de l'offre

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Missions du poste:

-Recevoir les appels téléphoniques des clients

-Prise en charge et traitement des demandes

-Fournir les informations aux clients sur les produits de l’entreprise

-Assurer un suivi de qualité

-parfois proposer des ventes et services

profil du poste:

-Avoir minimum bacc+2

-être bilingue

-Avoir minimum 3 ans d’expériences dans le domaine de la relation client ou tout autre domaines connexes

-Avoir fait banque et finance est un atout 

-Avoir fait des campagnes techniques

-bonne maitrise des outils informatique et du système bancaire est un atout également 

-bonne élocution

-être disponible 

 

 

Bloosat SA

ASSISTANTE DE DIRECTION

Yaoundé Publié il y a 1 an Expire le 20 juillet 2025

Description de l'offre

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NOUS RECRUTONS UNE ASSISTANTE DE DIRECTION
COMPETENCES
■Connaissance en traitement d’appel d’offres (critère eliminatoire)
Capacité à travailler sous forte pression. Avoir des notions en administration,
comptabilité, finances, gestion
du personnel et stock, facturations. recouvrement.

Polyvalente
Yaoundé

COMMENT POSTULER :
CV et lettre de motivation rhrecruitment25@gmail.com

Date limite de réception des candidatures : 20 Juillet 2025
info@bloosat.com
+237 243 59 88 90 +237 695 49 69 29

GULF FROID INDUSTRIEL SARL

05 Agents de prospection ; 03 Agents Brand Ambassadors

Yaoundé Publié il y a 1 an Expire le 14 juillet 2025

Description de l'offre

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LE CENTRE DE FORMATION PROFESSIONNELLE GULF FROID INDUSTRIEL est une école dont le siège est à Douala. Nous formons les jeunes pour un avenir meilleur et des patrons de demain. CFPGFI est présenté dans plusieurs zone : Deido (Carrefour, 3 morts face Eglise Jérusalem ; Village (borne 10).
I) Poste à pouvoir : 05 agents de prospection ; 03 agents brand ambassador

1) ATOUTS
– Enthousiasme et charisme
– Esprit d’équipe et leadership
– Créativité dans la promotion de la marque
– Fiabilité et professionnalisme
– Compétences en communication

2) Compétences techniques
– Excellente présentation et aisance relationnelle

– Capacité à représenter l’image et les valeurs de la marque

– Sens du marketing et de la communication

– Influence sur les réseaux sociaux (un plus)

– Animation d’événements ou de stands promotionnels

– Capacité à créer de l’engagement autour d’un produit/service
AGE : 18 ans – 25 ans
Valide jusqu’au 14 juillet 2025
Type de contrat CDI
Lieu de travail
– Deido (carrefour 03 morts face Eglise Jérusalem)

Les dépôts de candidatures se font uniquement sur ce numéro 693063069

MaMoni Finance Cameroun

CHARGÉ(E) de CLIENTÈLE H/F

Douala Publié il y a 1 an Expire le 24 juillet 2025

Description de l'offre

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– Profil recherché :
– Bac +2/3 en banque, finance, action commerciale, Commerce, Assurance, et toute autre discipline similaire.
– 1 an dans la gestion d’un portefeuille client, dans le secteur de la microfinance de préférence
– Bonne maîtrise de l’outil informatique et des logiciels de base
– Type de Contrat :
Plein temps, CDI
– Salaire :
100 000 FCFA

COMMENT POSTULER :
Modalité de candidature : Envoyez votre CV et lettre de motivation à career@mamoni.cm
Siège : Bijoux Makèpè (Boutique MTN)
info@mamoni.cm
www.mamoni.cm
– +237 674 16 34 87

SUCDEN Cameroon

05 FIELD OFFICERS

Cameroun Publié il y a 1 an Expire le 18 juillet 2025

Description de l'offre

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Background:
Sucden is a privately owned soft commodity trading and sugar processing firm,
headquartered in Paris, France. Its main activities are in the sugar, cocoa, coffee, and
ethanol sectors, with additional business interests in international shipping and
financial services. In Cameroon, Sucden adopts a partnership approach with exporters
to source both conventional and certified cocoa on behalf of specific chocolate
manufacturers.
Role Objectives:
Sucden currently has a dedicated in-country team managing sustainability programs
and is seeking Sustainable Cocoa Field Officers to support the effective and efficient
implementation of EUDR and certification standards across its supply chain in
Cameroon. These Field Officers are expected to works closely with the sustainability
teams of our partners in their respective bases to support their efforts towards the
implementation sustainability programs and ensure that such implementations are
conducted in accordance to Sucden’s and our clients’ standards. They shall ensure
monitoring of program activities and reports directly to the Sustainability Manager in
Cameroon.
Role Responsibilities:
1. Implementation of EUDR requirements
• Support the implementation of EUDR and traceability activities by enforcing
corrective actions, assisting data collection agents, resolving tool-related
issues, and ensuring compliance with traceability procedures at partner
warehouses. Provide coaching to farmers within the Sucden supply chain to
ensure they understand and meet EUDR requirements.
• Coordinates field sensitization and community consultation sessions with
partners to raise farmer awareness on human rights, national legislation, and
emerging issues, while promoting best practices and addressing
implementation gaps.
2. Monitoring of sustainability program
• Conduct Farm inspections to assess compliance with agrochemical use,
deforestation, labor practices.
• Ensure the monitoring and implementation of prevention and mitigation
activities related to child labor and forced labor in the intervention areas, in
collaboration with local
partners.
• Ensure the monitoring of supplier’s certification or other program activities
with partners throughout their supply chain for compliance purposes.
• Coordinate field sensitization meetings in collaboration with Sucden supplier
teams to enable farmers adopt good agricultural and environmental practices
aimed at fighting deforestation and conserving natural ecosystems.
• Inform, train and guide the sustainability teams of Sucden partners on
updates to regulatory requirements and standards as advised.
• Provide support in preparing for field visits from management, clients and
other stakeholders in their assigned communities.
3. Reporting
• Prepare weekly reports of traceability system in the field
• Prepare weekly field reports to update the Sustainability Manager on the
outcomes of all field visits, questions asked, and any issues experienced.
Skills and Expertise:
• An HND or a Bachelor degree in Agricultural related studies from a recognized
institution, preferably in agronomy. Other relevant studies include natural
resource management, environmental science/management, or similar fields.
• At least two years of proven experience in extension services or community-based
work related to cocoa sustainability, farm management, and/or agroforestry.
• Training, coaching, and leadership skills.
• Excellent communication and interpersonal skills, both with internal and
external stakeholders. Enjoys and excels in team collaboration.
• Capacity and willingness to work with farmers in cocoa-producing(rural)
communities.
• Excellent command of French and or English.
• Ability to present information in a clear and concise manner.
• Must be able to ride a motorcycle. A drivers licensed category A or B is an
added advantage.

Note: Only applications that meet the selection criteria will be contacted.
Area of work: Littoral, South, Centre and West regions
Contract Duration: The contract will have an initial duration of six (06) months,
renewable upon satisfactory performance.
Start date: July 28th 2025
SUCDEN is an equal opportunity employer. We do not discriminate based on gender,
religion, ethnicity, social status, physical ability, etc. Women are particularly
encouraged to apply.

APPLICATION PROCESS:
Kindly submit your CV and cover letter to
ngabetimme@yahoo.com no later than
July 18, 2025, at exactly 5:00 PM,
with the subject line: “FIELD OFFICER”.