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Toutes les Offres d'emploi à contrat : temps plein

Offre d Emploi Jobinfocamer CamerJobs

CHAUFFEUR - BELTAK CARS

Douala Publié il y a 1 an Expire le 28 février 2025

Description de l'offre

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BELTAK CARS entreprise spécialisée dans les services de transport urbain et inter urbain  recrute pour les besoins  de ses services *UN CHAUFFEUR EXPÉRIMENTÉ * pour la ville de DOUALA

Mission du poste:
– Assurer le transport des personnes dans la ville de Douala via le partenaire YANGO volet Confort
 -Assurer le transport des clients en inter urbain

Condition du poste :
– Titulaire d’un diplôme de BEPC
– titulaire d’un permis  B
-Être agé strictement entre 30 et PLUS
-Doté d’un excellent sens  relationnel
-Bonne élocution

Salaire : à négocier en fonction de l’expérience
date limite 28 Fevrier 2025

Vos CV sont attendus
au 691 19 98 16 ( whatsapp).   ou par email :
gaetanpatrick3@gmail.com

Ashdown Advisory Group

ELECTRONICIENS, ADMINISTRATEUR SYSTÈME, ADMINISTRATEUR RÉSEAUX

Yaoundé Publié il y a 1 an Expire le 5 mars 2025

Description de l'offre

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Rejoignez AlShadows Group, une entreprise technologique innovante à Yaoundé, Cameroun !*

🔍 Nous recherchons :
5 talents motivés pour des stages professionnels rémunérés dans les domaines suivants :

  • Électroniciens (03 postes) : Conception de systèmes embarqués, maintenance et dépannage électronique, conception de capteurs IoT.
  • Administrateur Système (01 poste) : Gestion et sécurité des serveurs.
  • Administrateur Réseaux (01 poste) : Installation et optimisation des infrastructures réseau.

💼 Vos missions :

  • Conception, maintenance et dépannage de systèmes électroniques.
  • Gestion des serveurs et des réseaux informatiques.
  • Optimisation des performances et sécurité des systèmes.
  • Développement de solutions IoT innovantes.

🎯 Profil recherché :

  • Diplôme en électronique, informatique, réseaux ou domaine connexe.
  • Compétences techniques spécifiques selon le poste (voir détails ci-dessous).
  • Passion pour la technologie et l’innovation.
  • Capacité à travailler en équipe et à s’adapter à un environnement dynamique.

Pourquoi nous rejoindre ?

  • Environnement de travail stimulant et innovant.
  • Rémunération attractive.
  • Opportunités de développement professionnel.
  • Équipe dynamique et soudée.

📩 Comment postuler ?
Envoyez votre CV et lettre de motivation à recrutement@alshadows.com avec l’objet : « profil à postuler /votre nom ».
📞 Contact : +237 6 94 99 46 72

Délai de candidature : 05 mars 2025

👉 AlShadows Group – L’innovation au service de votre avenir professionnel !

OffreEmploi #Stage #Électronique #AdminSystème #AdminRéseaux #Yaoundé #Cameroun #Tech #Innovation #RejoignezNous

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ENHANCEMENT OF THE YIBS WEBSITE

Yaoundé Publié il y a 1 an Expire le 25 février 2025

Description de l'offre

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 Website Development for Yaoundé International Business School (YIBS)
Date of Issue: 7 February 2025
Submission Deadline: 25 February, 2025
Contact Person: Prof. Jerry Yonga
Email: jerry.yonga@yibs.edu.cm
Website: www.yibs.org
 
1.    Introduction
Yaoundé International Business School (YIBS) is seeking proposals from qualified web development firms or individuals to enhance and modernize its existing website. The project aims to improve the website’s functionality, user experience, and overall design while ensuring compatibility with the latest web technologies.
YIBS is a prestigious institution dedicated to providing high-quality education and professional training. The enhanced website should reflect its academic excellence, global outreach, and commitment to student success.
 
2.    Project Goals & Objectives
The website enhancement project should achieve the following:
•    Modernized Design: Update the website with a fresh, professional, and engaging look.
•    Improved Navigation: Ensure an intuitive and user-friendly experience for students, faculty, and visitors.
•    Mobile Responsiveness: Optimize the website for seamless viewing on desktops, tablets, and smartphones.
•    Enhanced Security: Strengthen cybersecurity measures to protect student and faculty data.
•    Course Listings & Enrollment: Implement an improved course catalog with easy online registration features.
•    AI Integration: Explore the use of AI-powered chatbots for FAQs and student support.
•    SEO & Performance Optimization: Improve search engine rankings and website speed.
•    Multilingual Support: Ensure the website supports both English and French.
•    Payment Gateway Integration: Enable secure online payments for tuition and course fees.
•    Faculty & Student Portals: Develop a secure login area for students and faculty to access resources.
 
3.    Scope of Work
The selected firm will be responsible for:
1.    Conducting a website audit and usability analysis.
2.    Designing a modern, responsive, and visually appealing website.
3.    Developing and implementing new features based on YIBS requirements.
4.    Ensuring integration with existing student information systems.
5.    Providing training and documentation for website management.
6.    Offering post-launch technical support for a minimum of 6 months.
 
4.    Proposal Requirements
Interested vendors should submit a proposal that includes:
1.    Company Information: Name, address, website, and key contacts.
2.    Experience & Qualifications: Relevant experience with education sector websites, portfolio, and client references.
3.    Project Approach & Timeline: A clear methodology and estimated timeline for project completion.
4.    Technical Capabilities: Description of technologies, CMS platforms, and tools to be used.
5.    Security Measures: Proposed cybersecurity strategies for data protection.
6.    Pricing Structure: Detailed cost breakdown (design, development, testing, support, etc.).
7.    Support & Maintenance Plan: Post-launch support services and pricing.
8.    Compliance: Adherence to accessibility standards (WCAG 2.1) and data protection regulations.
 
5.    Budget & Payment Terms
•    The proposed budget should cover design, development, testing, deployment, and maintenance.
•    Payment will be structured in phases based on project milestones.
•    Additional costs should be clearly outlined.
 
6.    Proposal Submission
•    Deadline: All proposals must be submitted by 25 February, 2025
Submission Format: Proposals should be submitted electronically in PDF format to   jerry.yonga@yibs.edu.cm
•    Selection Process: Shortlisted candidates may be invited for an interview and presentation.
 
7.    Evaluation Criteria
Proposals will be evaluated based on:
•    Technical expertise and experience (30%)
•    Proposed solution and innovation (25%)
•    Cost-effectiveness and transparency (20%)
•    Project timeline and delivery schedule (15%)
•    Support and maintenance services (10%)
 
8.    Contact Information
For questions regarding this RFP, please contact: Prof. Jerry Yonga Yaoundé International Business School (YIBS) jerry.yonga@yibs.edu.cm
 
We look forward to receiving your proposal and working together to enhance the digital experience of YIBS.

Ashdown Advisory Group

Yaoundé Publié il y a 1 an Expire le 5 mars 2025

Description de l'offre

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Nombre de postes : 1

Type de contrat : Temps plein, CDI

Lieu de travail : Yaoundé, Cameroun

À propos d’AlShadows Group

AlShadows Group est une entreprise technologique innovante basée à Yaoundé, spécialisée dans le développement de solutions numériques, la gestion de projets, la maintenance informatique et le marketing digital. Dans le cadre de notre croissance et de notre stratégie de communication et commercialisation, nous recherchons un COMMERCIAL ambitieuxet motivé pour rentabiliser notre portefeuille et augmenter nos parts de marché.

Missions principales

En tant que Commercial(e), vous serez le moteur de notre croissance en développant et fidélisant un portefeuille de clients. Vos principales responsabilités seront de :

  • Prospecter de nouveaux clients et identifier leurs besoins.
  • Présenter et promouvoir nos solutions technologiques.
  • Négocier et conclure des contrats.
  • Assurer le suivi et la satisfaction des clients.
  • Atteindre et dépasser les objectifs de vente.
  • Effectuer une veille concurrentielle et identifier les opportunités de marché.
  • Proposer des ajustements créatifs pour améliorer l’efficacité des campagnes et la présence digitale de l’entreprise.

Profil recherché

Qualifications et compétences requises :

  • Bac +2 minimum en commerce ou équivalent.
  • Expérience d’au moins 2 ans dans un poste similaire, idéalement dans le secteur des technologies ou de services.

Qualités personnelles :

  • Vous êtes un(e) excellent(e) communicant(e) et négociateur(trice).
  • Vous êtes autonome, organisé(e) et orienté(e) résultats.
  • Bonnes compétences relationnelles et capacité à travailler en équipe.
  • Capacité à évoluer dans un environnement dynamique et en constante évolution.

Pourquoi rejoindre AlShadows Group ?

  • Un environnement de travail stimulant et innovant.
  • Une rémunération attractive et évolutive (fixe + variable).
  • Des opportunités de développement professionnel.
  • Une équipe dynamique et soudée.

Comment postuler ?

Si vous êtes intéressé(e) par ce poste, veuillez envoyer votre CV et une lettre de motivation à l’adresse suivante : recrutement@alshadows.com avec l’objet  « commercial/votre nom ».

Délai de recevabilité : 05 mars 2025

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agent commercial

Yaoundé Publié il y a 1 an Expire le 1 mars 2025

Description de l'offre

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dans le cadre de l expension de notre entreprise,

nous recherchons dans les villes de yaounde et douala  des agents commerciaux b to b dynamiques  pour la prospection des grandes surfaces , magasins , parfumeries , pharmacies.

les missions sont la prospections, la negociations, et la fidelisations des partenaires de la structures de 08h30 a 18h avec 1h30 de pauses.

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Assistance de Direction

Yaoundé Publié il y a 1 an Expire le 23 février 2025

Description de l'offre

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le Centre international de langue Allemande IDSW Campus de Tsinga En face polyclinique (50m de la Fecafoot)

recherche de toute urgence une Assistance de Direction résidant à Tsinga et ses environs( Mokolo, Madagascar, Nlonkak etc…

Elle est chargée d’accueillir, orienter ou renseigner tous les usagers qui se présenteront ou appelleront à L’institut.
Profile:
-Avoir des compétences ou formation en marketing ou communication d’entreprise.
-Très accueillante, convaincante et maîtrise l’outil informatique.

Salaire :120 000 fcfa/mois
Horaires de travail :lundi à vendredi(8h-18h30) et samedi( 8h-14)
Pièces à fournir:

  • lettre de motivation
  • Plan de Localisation
  • CV bien détaillé

NB: niveau d’étude minimum : Baccalauréat

Bien vouloir nous faire parvenir votre CV au numéro
Tel: 656939298/655759120
ou encore contacter ces numéros.

Délai d’envoi de dossier:
23 Fevrier 2025.

TEFON HR

Offshore Construction Supervisor

Cameroun Publié il y a 1 an Expire le 27 février 2025

Description de l'offre

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A Family-Friendly Company With A Heart
ISO 9001:2015
CAUVER RITAS
MLC, 2006
CERTIFICATION BY BUREAU VERITAS
Certitication 1828
AERICANBURE Ea OFSHIPPIN

TEFON HUMAN RESOURCES Sarl
Vacancy announcement : Offshore Construction Supervisor

Job Purpose/Summary
The Offshore Construction Supervisor leads small to medium-sized
facilities engineering projects for the company, from fabrication through site


preparation, installation, start-up and operational optimization. He/she will
oversee site contract management, construction, final installation and
commissioning through strict follow-up of engineering standards, company
procedures and HSSE management system
Main Mission/Result Area
PRIMARY ACCOUNTABILITIES
Integrate in multidisciplinary team offshore.
Work in synergy with facilities engineering team, to implement engineering
standards and details in the construction and installation drawings.


Implement the project during offshore installation as per the detail
engineering design drawings and layout plans
Manage contractor personnel onsite offshore, to deliver on engineering
projects.
Integrate reviews on facilities field modifications and ensure facilities
engineering standards are followed as part of Management of change process.
Responsible for the step-by-step implementation of the procedures and
details in the Permit To Work (PTW), Safe Work Plan (SWP) and Job Hazard
Analysis (JHA). Frontline engineer.
Transfer knowledge and experience to the technicians on the frontline and
supervise all their activities.
Provide general technical and operational support to Operations and be active
in semi-annual facilities review.

• Collaborate with various departments particularly Operations and HSSE, to
assure project management is executed on site with strict adherence to
Company procedures and HSSE management system.
Assure safe project delivery on time and schedule.
Identify gaps if any in the SWP, JHA, PTW, daily Operations and flag as
required to the project engineers, and supervisors offshore.


Carry out platform readiness assurance to identify hazards and close gaps
before kick-off of projects on any platform.
Prepare project updates, documentation, and reports.
Assure all project materials, prefabricated structures and equipment are safely
stored and can be accounted for when required.
HSSE Accountabilities
Conduct construction/installation supervision in accordance with the
company’s HSE management system.
Accountable for the safety of personnel under his leadership during
offshore installation
Participate in all HSSE intervention schemes (HSSE Reporting Cards,
Incident reporting, site visits) and awareness sessions (HSSE Meetings,
events and trainings) to maintain and improve Company HSSE culture
and performance.
Prepare PTW and follow up to assure all SWP and JHA are understood
by the team and implemented in detail. Oversee Hazard hunt and TRIC
card implementation.
The incumbent may perform other related duties as assigned
Key Challenges
Carry out tasks in accordance with Company Policy and the BOCP (Base
Operational Control Procedures).
Have a good knowledge of offshore and onshore operations.
Be familiar with equipment and material used for Production, Facilities and
Drilling, PUMA and Well Intervention.
Meet all HSE, budget, schedule and quality requirements.
Utilize resources from within and outside own department.


Lead a project team comprising both full and part-time dedicated staff.
Coordinate project development and execution in a brown field environment
Assure the maintenance and oversee the proper storage of facilities
engineering equipment
Manage a team of contractor personnel on a day-to-day basis offshore
Competence & Requirements

Minimum B.Sc. degree in Mechanical, Chemical, Civil or Electrical/Control
Engineering with preferably construction experience in offshore facilities.
Awareness in other relevant engineering disciplines
5 years in the industry, preferably in supervision of offshore oil and gas
projects
Motivated individual that possess good communication skills, leadership
abilities with a can-do attitude.
Able to work in a very diverse multi-cultural and multi-disciplinary
environment.
Strong interpersonal and people management skills

HOW TO APPLY :
All interested candidates should submit a CV and cover
letter to: tefonhr@tefonservices.com/www.tefonservices.com
latest 27th February 2025
UMANRESOURCESSAR
TEFON HRSARL
 F P.OBox: 842 Douala Tél: 233 4396 7
Chick
Tas Edmond
Human Ressources / Operations Director
Certified Risk Manager

Kola Group

Executive Assistant

Douala Publié il y a 1 an Expire le 7 mars 2025

Description de l'offre

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Company KOLA is an agency that specializes in digitalisation strategy for clients around the world. We are a leader in digital product design and software development; The ideal studio to bring ideas into exceptional products!

Job Description

The Administrative Assistant provides comprehensive administrative support to the Manager, ensuring ecient oce operations and contributing to the overall success of the team. This role requires excellent organizational skills, attention to detail, strong communication abilities, and prociency in various software applications.

Key Responsibilities General Administrative Support:

● Answer and support phone calls, take messages, and greet visitors.

● Manage and maintain calendars, schedule appointments, and coordinate meetings.

● Prepare and organize documents, presentations, and reports using various software (e.g., Microsoft Oce Suite, Google Workspace).

● Manage and maintain ling systems (both physical and electronic).

● Handle incoming and outgoing mail, packages, and deliveries.

● Order and maintain oce supplies and equipment.

● Arrange travel accommodations and itineraries.

● Process expense reports and invoices.

● Run errands.

Communication and Correspondence:

● Draft and edit correspondence, emails, and memos.

● Prepare and distribute meeting minutes.

● Communicate effectively with internal and external stakeholders.

● Data Entry and Record Keeping.

● Maintain accurate records and databases.

● Enter data into spreadsheets and other applications.

● Generate reports as needed.

Project Support:

● Assist with project coordination and tracking.

● Prepare project-related documentation.

● Conduct basic research.

Requirements Experience:

Two years of experience in an administrative support role.

Soft Skills:

● Prociency in Google Workspace (Docs, Sheets, Slides, Gmail) or Microsoft Oce Suite (Word, Excel, PowerPoint, Outlook).

● Perfectly bilingual written and spoken French / English.

● Strong communication and interpersonal skills.

● Be proactive, a self-starter and a go-getter.

● Ability to work independently and as part of a team.

● Strong organizational and time-management skills.

● Excellent written and verbal communication skills.

● Strong organizational and time-management skills..

● Knowledge of oce procedures and equipment.

Preferred Qualications:

● Industry knowledge: A good understanding of the ICT sector, particularly Fintechs.

● Bilingual: Fluency in French and English is an absolute asset.

How to Apply: Please send your application to kola.hr@kolagroup.io with the subject line: Application for EXECUTIVE ASSISTANT – [Your Name]

PALLISCO

02 Mécanicien(ne)S Engins Lourds

Mindourou Publié il y a 1 an Expire le 28 février 2025

Description de l'offre

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Afin de renforcer les effectifs de notre service en charge de la maintenance-matériel, un appel à candidature est lancé en vue du recrutement de deux (02) mécanicien(ne)s engins lourd.
Présentation de l’entreprise
•    Nom de l’entreprise : Sarl PALLISCO
•    Secteur d’activité : Exploitation Forestière — Transformation Bois
•    Lieu de travail : Mindourou, Région de l’Est, Département du Haut-Nyong, Arrondissement de DJA
Description du poste à pourvoir
     Assurer la réparation et l’entretien des véhicules poids lourd et autres   Démontage et remontage des organes (moteur, boite de vitesse etc…)
  Nettoyer les pièces et organismes démontés
     Finition des réparations (mise au point)
     Intervention de dépannage sur chantier forestier
Profil requis
•    Niveau d’étude requis : Niveau BTS
•    Au moins 05 années d’expérience dans le métier
•    Aptitudes physiques confirmées, méthodique et organisé

COMMENT POSTULER (Minajobs.net) :
Pour postuler, veuillez déposer votre dossier physique sur le site de Mindourou ou au siège de l’entreprise à Douala, ou alors envoyer votre CV à l’adresse info@palliscocifm.com au plus tard le vendredi 28/02/2025 en précisant l’intitulé du pôste en objet. Seules les candidatures présélectionnées seront contactées.
NB : Les candidatures féminines et internes sont fortement encouragées.
 
 

PALLISCO

MAGASINIER(E)

Mindourou Publié il y a 1 an Expire le 28 février 2025

Description de l'offre

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Afin de renforcer les effectifs de notre service en charge de la maintenance-matériel, un appel à candidature est lancé en vue du recrutement d’un (01) magasinier(e).
Présentation de l’entreprise
•    Nom de l’entreprise : Sarl PALLISCO
•    Secteur d’activité : Exploitation Forestière — Transformation Bois
•    Lieu de travail : Mindourou, Région de l’Est, Département du Haut-Nyong, Arrondissement de DJA
Description du poste à pourvoir
     Assurer le suivi quotidien des stocks du magasin   Servir les pièces selon les demandes des clients  Réceptionner les stocks
     Procéder aux inventaires
     Veiller au rangement et à l’entretien du magasin
     Suggérer les commandes
     Respecter l’environnement, les procédures et les règles de sécurité
Profil requis
•    Niveau d’étude requis : Niveau BTS
•    Au moins 05 années d’expérience dans le métier
•    Aptitudes physiques confirmées, méthodique et organisé

COMMENT POSTULER (Minajobs.net) :
Pour postuler, veuillez déposer votre dossier physique sur le site de Mindourou ou au siège de l’entreprise à Douala, ou alors envoyer votre CV à l’adresse info@palliscocifm.com au plus tard le vendredi 28/02/2025 en précisant l’intitulé du pôste en objet. Seules les candidatures présélectionnées seront contactées.
NB : Les candidatures féminines et internes sont fortement encouragées.