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Toutes les Offres d'emploi à diplome : Diplôme Professionnel

BRIC CAMEROUN

Commercial

Douala Publié il y a 5 ans Expire le 11 septembre 2021

Description de l'offre

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Description

BRIC CAMEROUN SA recrute : Commercial
Missions / Responsabilités / Activités

  • Assurer la promotion et la vente des produits et services auprès des entreprises et des particuliers, dans le respect du plan marketing et commercial défini.

ACTIVITES PRINCIPALES

  • Pilotage de la stratégie et développement commerciale
  • Gestion des clients grands comptes et pilotage des affaires
  • Pilotage de l’activité commerciale et encadrement d’équipe
  • Pilotage du plan de communication commerciale

Compétences / Exigences / Qualités

  • Communication écrite et orale (Français et/ou Anglais)
  • Obligations contractuelles (conditions de mise en place des contrats) Produits et services de l’Entreprise
  • Prospection commerciale
  • Maitrise des produits de l’Entreprise

SAVOIR ‐FAIRE TECHNIQUES

  • Très bonne connaissance de l’entreprise, de ses produits
  • Maitrise des techniques commerciales et de négociation
  • Maitrise de l’anglais
  • Maîtriser les logiciels de bureautique (traitement de texte, tableur, présentation…)

SAVOIR‐FAIRE RELATIONNELS

  • Communication, force de conviction,
  • Méthodique et disponible.
  • Diplomatie
  • Charisme et autorité
  • Capacité d’analyse et de synthèse
  • Leadership et management

Documents de candidature

» Lettre de motivation
» Curriculum Vitae
NOTE: LES ARNAQUEURS SONT DE PLUS EN PLUS ASTUCIEUX! N’envoyez jamais de l’argent à un inconnu au cours d’un recrutement quelle que soit la raison! Et Si vous devriez le faire, que ce soit à vos PROPRES RISQUES!

Instructions de candidature

Candidature à l’adresse mail: service.rh@briccameroun.com

Trast Sarl

Hôtesses, Vendeurs de rayons, Commerciaux,.... – Douala

Douala Publié il y a 5 ans Expire le 30 septembre 2021

Description de l'offre

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Recrutement: Hôtesses, Vendeurs de rayons, Commerciaux,…. – Douala

TRAST SARL 

 Douala, Littoral, Cameroon ·

 Postuler au plus tôt  ·  

 Non spécifié  ·

 Aéronautique – Espace · 

 Hôtesse et steward DescriptionTRAST SARL recrute pour la commercialisation du lait concentré sucré et/ou de machines à glace:

  • Cadres commerciaux
  • Commerciaux
  • Vendeurs de rayons
  • Hôtesses

NB:avoir de l’expérience dans le domaine

Profil du candidatDocuments de candidature» Curriculum Vitae


NOTE: LES ARNAQUEURS SONT DE PLUS EN PLUS ASTUCIEUX! N’envoyez jamais de l’argent à un inconnu au cours d’un recrutement quelle que soit la raison! Et Si vous devriez le faire, que ce soit à vos PROPRES RISQUES! Instructions de candidature

Envoyez votre CV par whatsapp au 698713197 pour un entretien direct dans les locaux de l’entreprise.

Afri4Digital

Photographe – Vidéaste (Stage/Freelance)

Douala, Yaoundé Publié il y a 5 ans Expire le 22 octobre 2021

Description de l'offre

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Pour une nouvelle plateforme Afri4Digital  recherche Photographe/Vidéaste comme stagiaire en Freelance; capable de:

*Concevoir, réaliser et monter des programmes vidéos sur mesure comme se déplacer sur un lieu public afin de recueillir des réponses, des questions spécifiques;

*Il est nécessaire que le/la Photographe/Vidéaste possède son propre matériel et équipement pour le tournage audiovisuel : Appareil photo / Caméra, Smartphone avec une bonne qualité(e) des images;

Compétences

*Maitrise des techniques d’écritures du scénario.

*Vous faites preuve de proactivité et organisez votre travail dans le respect des chances.

*Connaissance des techniques de gestion du son et de l’image.

*Avoir des compétences en conception vidéo et en production audiovisuelle.

*Réaliser des vidéos en extérieur/intérieur;

*Apporter de la créativité à l’équipe (mise en scène);

*Effectuer montage des vidéos;

*Réalisation de vidéos à destination du site web, réseaux sociaux, catalogue;

*S’occuper de la direction artistique.

NOUS OFFRONS: Une expérience unique au sein d’ une équipe jeune, dynamique et international Visibilité et mise en valeur de votre contribution auprès des millions de personnes;

*En fonction de la croissance de la plateforme : Possibilité de formation et évolution professionnelle. Vous travaillerez sur des projets variantes et captivants.

Postulez via  afri4digital@gmail.com ou contactez Daniel Kombe au numéro 0337596040865.

Villes: Douala et Yaoundé

Délai: 22/10/2021

Offre d Emploi Jobinfocamer CamerJobs

SECRETAIRE MEDICALE/ASSITANTE DE DIRECTION

Yaoundé Publié il y a 5 ans Expire le 15 septembre 2021

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OASIS CABINET DENTAIRE

Lieu: Nkoldongo, rue Belle-mère, Yaoundé

Recrute:
Une secrétaire médicale /Assistante de Direction
Mission générale : Assurer l’administration générale du Cabinet.

Profil :
Etre de bonne foi et intègre ;
Le dynamisme, l’esprit d’équipe et l’esprit d’entreprise sont particulièrement recherchés ;
Le bilinguisme (Français/Anglais) et la maîtrise de l’outil informatique sont des atouts.

Candidature :
Envoyer CV et Lettre de motivation à l’adresse : cabinetdentaireoasis@gmail.com
Au plus tard le 15 septembre 2021 à 15H30 précises.


Possibilité de déposer votre candidature sur places ,dans les mêmes délais ;
Tel : 678 17 70 07 / 695 51 01 11

DEBUT DE SERVICE : 1er Octobre 2021

FNE

Chef Cuisinier

Yaoundé Publié il y a 5 ans Expire le 14 septembre 2021

Description de l'offre

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Description

Code :2105281
Intitulé: Chef Cuisinier
Nombre de candidat recherché: 1
Branche d’activité: Hébergement, Restauration
Salaire mensuel: 70000 (F CFA)
Type de contrat: Contrat à durée déterminée
Nature des horaires: Plein
Lieu du travail (Ville / Pays): Yaoundé 

Missions / Responsabilités / Activités

  • Préparer les menus et élaborer les plats,
  • Sélectionner les produits pour la réalisation des menus,
  • Réaliser les cuissons des aliments,
  • Soigner le dressage des assiettes,
  • Nettoyer la cuisine, en fin de service,
  • Veiller au respect des normes de sécurité et d’hygiène.

Compétences / Exigences / Qualités

  • Sexe  Masculin
  • Formation initiale  Cuisinier
  • Durée de l’expérience professionnelle  5 mois
  • Langues  Français /

Profil du candidat

» Sexe: Homme
» Niveau d’expérience: Junior / Débutant
» Années d’expérience: Moins d’un an
Documents de candidature

» Curriculum Vitae
NOTE: LES ARNAQUEURS SONT DE PLUS EN PLUS ASTUCIEUX! N’envoyez jamais de l’argent à un inconnu au cours d’un recrutement quelle que soit la raison! Et Si vous devriez le faire, que ce soit à vos PROPRES RISQUES!

Instructions de candidature

Contact du Gestionnaire de l’Offre
AÏE HELE Héleine,
Conseiller Emploi au FNE – Agence Centrale
ahele@fnecm.org , 242 94 64 59, Yaoundé

BMC Group

Commercial Assistant

Douala Publié il y a 5 ans Expire le 8 septembre 2021

Description de l'offre

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Description

BMC group (business and marketing consulting ) est un cabinet d’expertise marketing orienté business développent et International Marketing.
Nous recrutons au poste de commercial en charge des formations.
Un profil junior ou jeune diplômé . 

Documents de candidature

» Lettre de motivation
» Curriculum Vitae
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Instructions de candidature

Envoyez vos CV et lettres de motivations à cette adresse (sur whatsapp)
+237 691594910

SN Beauty

04 Coiffeurs(ses), 02 Prothésistes Ongulaires, 02 Esthéticiennes – Douala

Douala Publié il y a 5 ans Expire le 30 septembre 2021

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04 coiffeurs(ses), 02 prothésistes ongulaires, 02 esthéticiennes – Douala

SN Beauty Cosmetic 

 Douala, Littoral, Cameroon ·

 Postuler au plus tôt  ·  

 Non spécifié  ·

 Esthétique – Beauté – Coiffure · 

 Coiffeur 

Description

Nous recrutons pour les besoins de nos services :

  • 02 coiffeurs hommes professionnels
  • 02 prothésistes ongulaires
  • 02 esthéticiennes professionnelles
  • 01 coiffeuse esthéticienne
  • 01 coiffeuse femme professionnelle.

Compétences / Exigences / Qualités

Expérience professionnelle: Minimum 2 ans à un poste similaire
Aptitudes personnelles: professionnel, dynamique, souriante, passionnée et présentation irréprochable   
Profil du candidat»

Niveau d’expérience: Expérimenté 
» Années d’expérience: Entre 1 an et 3 ans 


Documents de candidature»

Curriculum Vitae
NOTE: LES ARNAQUEURS SONT DE PLUS EN PLUS ASTUCIEUX! N’envoyez jamais de l’argent à un inconnu au cours d’un recrutement quelle que soit la raison! Et Si vous devriez le faire, que ce soit à vos PROPRES RISQUES! Instructions de candidature

Vous vous sentez aptes à rejoindre notre team?
Envoyez-nous vos CV à l’adresse snbeauty-care@yahoo.fr ou contactez-nous au 694 52 32 33

Pause Kombi

AGENT COMMERCIAL

Douala Publié il y a 5 ans Expire le 31 août 2021

Description de l'offre

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Description

Pause Kombi nouveau restaurant style chic et détente de la place, recherche des agents commerciaux compétents, amoureux de la négociation et désirant démontrer leurs capacités à convaincre pour mettre à disposition au plus grand nombre nos savoureux plats. Nous sommes convaincu que nous préparons des plats de qualité exemplaires et nous avons besoin de vous pour les faire connaître au plus grand nombre.
RÉMUNÉRATION: Les commerciaux sont rémunérés sur la base des commissions sur les ventes où le pourcentage croit en fonction de la masse des clients amenés.

AVANTAGES: Votre transport est pris charge par la structure ainsi que le crédit de communication ceci de manière hebdomadaire
Missions / Responsabilités / Activités

  • Prospection des entreprises petites, moyennes et grandes structures 
  • Prospection des citoyens, clients passager, étudiants, association, réunion, école et groupe d’études 
  • Gestion administrative des clients, 
  • Réaliser les rapports d’activité journalier 
  • Poster et partager la communication digitale 
  • Analyser et proposer des méthodes et techniques d’approche avec la responsable commerciale 
  • Vendre les produits de l’entreprise…

Compétences / Exigences / Qualités

  • Être de bonne moralité 
  • Savoir travailler en équipe
  • Capacité à appréhender les besoins et attentes du client
  • Bonne tenue vestimentaire et attitude civique 
  • Avoir l’art et la manière de convaincre le client
  • Maitrise des outils de communication et de prospection ainsi que réseaux sociaux 
  • Bonne argumentaire, vocabulaire soigné 
  • Ponctualité et pro actif sur le travail 
  • Créativité et force de proposition pour de nouveaux concepts commerciaux
  • Capacité de négociation dans un contexte stressant et inconnu

Vous êtes âgé entre 18 et 38 ans, présentable physiquement et verbalement, rejoignez nous.
Profil du candidat

» 18 – 38 ans
Documents de candidature

» Lettre de motivation
» Curriculum Vitae
NOTE: LES ARNAQUEURS SONT DE PLUS EN PLUS ASTUCIEUX! N’envoyez jamais de l’argent à un inconnu au cours d’un recrutement quelle que soit la raison! Et Si vous devriez le faire, que ce soit à vos PROPRES RISQUES!

Instructions de candidature

Merci de passer déposer votre dossier à akwa en face immeuble socar

(02) Agents de suivi Education

Douala, Yaoundé Publié il y a 5 ans Expire le 31 août 2021

Description de l'offre

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Le JRS (Service Jésuite aux Réfugiés) recherche deux agents de suivi Education dont 1 à Yaoundé et 1 à Douala au Cameroun.

NB : offre exclusivement réservée aux candidats nationaux camerounais.

Le Service Jésuite aux Réfugiés (JRS) est une organisation non gouvernementale catholique qui offre des services aux réfugiés et aux personnes déplacées de force dans plus de 50 pays dans le monde. Le JRS est une œuvre de la Compagnie de Jésus (les Jésuites). Comme précisé dans sa Charte, le JRS a pour mission d’accompagner, servir et défendre les droits des réfugiés et déplacés. Cette mission s’enracine dans la foi en Dieu qui est présent au cœur de l’histoire humaine, même dans ses moments les plus tragiques.

Le JRS collabore avec d’autres organisations et agences humanitaires dans le but d’accompagner les personnes déplacées de force, de leur fournir des services de qualité, et de faire connaître publiquement leur situation de telle manière que leurs droits et leur dignité soient davantage respectés. Le JRS est ouvert à la collaboration avec des jésuites, des religieux et religieuses et des laïcs de toute conviction religieuse et philosophique. Depuis sa création, le JRS a pu remplir sa mission grâce à la participation de volontaires et d’employés engages au service des réfugiés et déplacés. Pour en savoir plus sur nos activités dans le monde, visitez notre site www.jrs.net**

Le JRS remplit sa mission sous le mode d’une présence personnelle aux réfugiés; le service offert par le JRS est toujours direct, de type pastoral, et exposé aux souffrances de la vie des réfugiés. Ceci implique parfois de travailler dans des conditions physiques exigeantes, avec du stress et des moyens limités. Par notre présence, nous essayons de soutenir l’espoir de personnes qui vivent des situations dangereuses et difficiles et qui ont toutes les raisons de désespérer. La vision, les valeurs et les objectifs de l’organisation sont décrits dans le Cadre Stratégique 2019-2023

Pour mettre en œuvre les objectifs de l’organisation, le JRS engage des personnes qui:

  • sont prêtes à partager sa mission et ses valeurs,
  • ont la sensibilité de comprendre la cause des réfugiés,
  • sont personnellement engagées dans un esprit de service et de promotion de la justice,
  • sont désireuses d’offrir leurs talents et leurs compétences au service des réfugiés.

CONTEXTE ORGANISATIONNEL

Jesuit Refugee Service (JRS) est une organisation catholique internationale à l’œuvre dans plus de 50 pays avec la mission d’accompagner, servir et défendre les droits des réfugiés ou des personnes déplacées de force. JRS est présent au Cameroun depuis 2015.

CONDITIONS PROPOSEES

Durée : 1 an

Période d’essai : 3 mois.

Type de contrat : CDD

Début de mission : 15 septembre 2021

Rémunération : salaire aligné sur la grille salariale de JRS et sur l’expérience et les potentialités de la personne retenue.

Avantages associés :

· Régime congé payé : 24 jours ouvrables sur la période ;

· Frais pris en charge par JRS : transport Aller-Retour du lieu de recrutement au lieu d’affectation.

· Assurance maladie locale : couverture médicale, assistance 24/24h.

DESCRIPTION DU POSTE D’AGENT DE SUIVI EDUCATION

Titre du poste:

*Agent de suivi Education

Base: **

Yaoundé ou Douala**

Pays :

Cameroun

Région:

Afrique Centrale

Titre du Superviseur: **

Coordonnateur d’objectif Education

Siège du Superviseur

Yaoundé**

Introduction

Le Service Jésuite aux Réfugiés (JRS) est une organisation catholique internationale et une œuvre de la Compagnie de Jésus. Il est fondé en 1980 et se retrouve de nos jours dans une cinquantaine de pays. Sa mission est d’accompagner, servir et défendre les droits des réfugiés et des personnes déplacées de force.

En 2013, répondant à l’invitation de l’Eglise catholique du Cameroun (l’Archevêque de Bertoua, Mgr. Joseph Atanga) JRS International a décidé, à travers JRS/Afrique de l’Ouest, de s’installer dans le pays afin d’apporter sa réponse à la situation des réfugiés centrafricains au Cameroun, surtout les milliers d’enfants et de personnes vulnérables qui ont besoin de protection, d’accompagnement psychosocial et de soutien éducatif. En 2015, après une série d’évaluation de besoins, le JRS a commencé à se déployer à l’est du Cameroun comme œuvre apostolique de la Compagnie de Jésus au Cameroun (COJECAM). Pour en savoir plus sur nos activités dans le monde, visitez notre site www.jrs.net**

Introduction

L’objectif global du projet est de promouvoir l’accès à une éducation de qualité dans la zone d’intervention (Yaoundé/Douala). Cela à travers les objectifs spécifiques suivants :

1.Améliorer la qualité de l’enseignement en augmentant le ratio élèves/enseignants, en organisant des sessions de formation des enseignants sur l’éducation inclusive et soutien psychosocial, en recrutant des enseignants pour les cours de rattrapage, en établissant un système de mesure de performances des élèves, et le suivi des progrès et en distribuant du matériel d’enseignement et d’apprentissage

2.Augmenter le taux de fréquentation des écoles primaires et/ou secondaire dans la zone d’intervention à travers la sensibilisation de la communauté sur l’importance de l’éducation, en effectuant des visites à domicile, en organisant des activités de mobilisation et le suivi individuel de la présence en classe et accroître la participation communautaire à la vie de l’école grâce à la compréhension et l’implication des parents dans l’association des parents d’élèves et dans les affaires de l’école, et en réalisation des enquêtes sur l’abandon scolaire

Objectif général du poste

· Assister le Coordinateur d’objectif Education (secondaire et/ou primaire) dans la planification des différentes activités liées au suivi des enseignants.

· Planifier et suivre le travail des enseignants dans les écoles secondaire et/ou primaires en charge des cours de rattrapage dans la zone d’intervention ;

· Participer à la formation et à évaluation des enseignants des cours de rattrapage en connaissance générale et en pédagogie.

§ Collaborer et travailler en équipe avec les responsables et le personnel du projet.

Principales responsabilités du poste

1- Planification des activités

§ Sous la supervision du Coordinateur d’objectif (secondaire et/ou primaire), planifier et préparer les activités hebdomadaires dans les écoles d’intervention.

2-Mise en œuvre du projet

§ Faire le suivi du contenu de l’enseignement dispensé ;

§ Faire le suivi de l’effectivité des cours par un système de contrôle de la présence des enseignants et des élèves ;

§ Evaluer et proposer des mesures selon les forces et les faiblesses trouvées dans le suivi, et proposer des perspectives d’avenir par rapport à l’amélioration de la qualité de l’enseignement ;

§ Organiser, sous la supervision du Directeur de projet, des formation des enseignants en éducation inclusive et soutien psychosocial;

§ Participation aux réunions de sensibilisation, formation et organisation avec les inspecteurs, directeurs, APE, enseignants par rapport à la gestion scolaire ;

§ Veiller à l’entretien et à la bonne utilisation des équipements mis à la disposition de l’école ;

§ Participer à toute autre activité liée à la mise en œuvre du projet

3- Rapportage

§ Préparer des rapports de suivi des enseignants.

§ Rédiger et soumettre au coordinateur d’objectif, les rapports hebdomadaires et mensuels des activités éducatives.

4- Evaluation

§ Participer à l’identification des problèmes d’éducation et des nouvelles opportunités ;

§ Proposer des actions utiles à l’amélioration de l’éducation scolaire au niveau du primaire et du secondaire ;

§ Participer à l’évaluation des résultats attendus du projet.

§ Participer à l’organisation des enquêtes sur l’abandon scolaire ou tout autre enquête visant à réduire les facteurs de déscolarisation des élèves.

Profil recherché

Compétences et qualifications

  1. Expérience de travail dans l’enseignement et auprès de la petite enfance, dans les projets communautaires d’éducation et/ou dans le service humanitaire ;
  2. Avoir une bonne connaissance de la pédagogie et avoir achevé les études secondaires (serait un plus) ;
  3. Etre parfaitement bilingue (Anglais/Français à l’écrit et à l’oral);
  4. Attitude et comportement professionnel : aptitude à travailler en équipe mais aussi autonomie dans l’exercice de ses fonctions, dynamisme, honnêteté, sens de l’organisation;
  5. Connaissance de l’outil informatique surtout les logiciels : Word, Excel.

Qualités

  1. Adhérer aux valeurs du JRS et respecter le code de conduite;
  2. Capacité à prendre des initiatives et à apporter idées novatrices;
  3. Sens de la communication;
  4. Sens de la discrétion et de la responsabilité;
  5. Capacité à s’adapter à des conditions de travail et à des tâches qui peuvent changer avec la réalité du terrain;
  6. Capacité à travailler dans un environnement sous pression

How to apply

Les dossiers de candidatures doivent porter le titre de l’offre en objet « Candidature *au poste d’Agent de suiviEducation » puis le nom de la base d’affectation souhaitée

et doivent comprendre les pièces suivantes :

  • Une lettre de motivation ;
  • CV actualisé contenant les noms et adresses de trois (3) personnes de référence parmi lesquels il faudra citer absolument le dernier superviseur direct et le RH de la structure ;

Preuve de permis de conduire catégorie B et être apte à effectuer des mouvements sur le terrain à moto.

à l’adresse suivante : alain.rusuku@jrs.net

et avec copie à

nicole.teta@jrs.net

diana.elong@jrs.net

caroline.nyemgah@jrs.net

Les dossiers peuvent être aussi déposés physiquement sous pli fermé au Bureau JRS à Yaoundé sis à Etoudi, Carrefour du Palais, Immeuble Ecobank.

La date limite de réception des dossiers est fixée au 31 Août 2021 à 17h00, heure Cameroun.

Seuls les candidats retenus seront contactés pour un test et/ou une interview.

Le JRS se réserve le droit de clôturer l’offre avant la date limite indiquée ci-dessus si les candidatures reçues comprennent suffisamment de profils en adéquation avec la position.

Tout dossier incomplet ou envoyé au-delà de la date limite de réception sera rejeté systématiquement.

Les candidatures féminines sont fortement encouragées.

Assistant Logisticien

Yaoundé Publié il y a 5 ans Expire le 31 août 2021

Description de l'offre

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Le JRS (Service Jésuite aux Réfugiés) recherche un Assistant logisticien pour son projet à Douala au Cameroun.

NB : offre exclusivement réservée aux candidats nationaux camerounais.

Le Service Jésuite aux Réfugiés (JRS) est une organisation non gouvernementale catholique qui offre des services aux réfugiés et aux personnes déplacées de force dans plus de 50 pays dans le monde. Le JRS est une œuvre de la Compagnie de Jésus (les Jésuites). Comme précisé dans sa Charte, le JRS a pour mission d’accompagner, servir et défendre les droits des réfugiés et déplacés. Cette mission s’enracine dans la foi en Dieu qui est présent au cœur de l’histoire humaine, même dans ses moments les plus tragiques.

Le JRS collabore avec d’autres organisations et agences humanitaires dans le but d’accompagner les personnes déplacées de force, de leur fournir des services de qualité, et de faire connaître publiquement leur situation de telle manière que leurs droits et leur dignité soient davantage respectés. Le JRS est ouvert à la collaboration avec des jésuites, des religieux et religieuses et des laïcs de toute conviction religieuse et philosophique. Depuis sa création, le JRS a pu remplir sa mission grâce à la participation de volontaires et d’employés engages au service des réfugiés et déplacés. Pour en savoir plus sur nos activités dans le monde, visitez notre site www.jrs.net**

Le JRS remplit sa mission sous le mode d’une présence personnelle aux réfugiés; le service offert par le JRS est toujours direct, de type pastoral, et exposé aux souffrances de la vie des réfugiés. Ceci implique parfois de travailler dans des conditions physiques exigeantes, avec du stress et des moyens limités. Par notre présence, nous essayons de soutenir l’espoir de personnes qui vivent des situations dangereuses et difficiles et qui ont toutes les raisons de désespérer. La vision, les valeurs et les objectifs de l’organisation sont décrits dans le Cadre Stratégique 2019-2023.

Pour mettre en œuvre les objectifs de l’organisation, le JRS engage des personnes qui:

  • sont prêtes à partager sa mission et ses valeurs,
  • ont la sensibilité de comprendre la cause des réfugiés,
  • sont personnellement engagées dans un esprit de service et de promotion de la justice,
  • sont désireuses d’offrir leurs talents et leurs compétences au service des réfugiés.

CONTEXTE ORGANISATIONNEL

Jesuit Refugee Service (JRS) est une organisation catholique internationale à l’œuvre dans plus de 50 pays avec la mission d’accompagner, servir et défendre les droits des réfugiés ou des personnes déplacées de force. JRS est présent au Cameroun depuis 2015

CONDITIONS PROPOSEES

Durée : 1 an

Période d’essai : 3 mois.

Type de contrat : CDD

Début de mission : 15 septembre 2021

Rémunération : salaire aligné sur la grille salariale de JRS et sur l’expérience et les potentialités de la personne retenue.

Avantages associés :

· Régime congé payé : 24 jours ouvrables sur la période ;

· Frais pris en charge par JRS : transport Aller-Retour du lieu de recrutement au lieu d’affectation.

· Assurance maladie locale : couverture médicale, assistance 24/24h.

DESCRIPTION DU POSTE D’ASSISTANT LOGISTICIEN

Titre du poste:

*Assistant logisticien

Base: **

Douala**

Pays :

Cameroun

Région:

Afrique de l’Ouest

Titre du Superviseur: **

Directeur de projet

Siège du Superviseur

Yaoundé**

DESCRIPTION DU POSTE

Responsabilités

Gestion des véhicules/engins roulants et mouvements :

· Il est responsable de la bonne maintenance des véhicules et des équipements et de la gestion de leurs mouvements dans la zone d’intervention;

· Il met en place un planning de maintenance et contrôle le respect des procédures d’entretien et de gestion du parc auto et des groupes électrogènes ;

· Il assure le suivi des consommations, les rapports de consommation et le calcul des coûts du parc auto-moto ;

· Sous la supervision du Coordonnateur logistique il gère les mouvements aériens nationaux des staffs.

Gestion stocks et magasins :

· Il collecte les besoins logistiques de la base et des projets ;

· Il s’assure que les biens sont contrôlés à l’entrée et sortie de l’entrepôt/magasin ;

· Il supervise la réception des livraisons et des cargos par route et/ou par vol aérien ;

· Il assure le suivi des stocks, limite les pertes à l’entreposage et veille à l’utilisation des outils / formats pour le rapportage ;

· Il s’assure que les entrepôts/magasins sont dotés de règles d’utilisation et qu’elles soient respectées par les utilisateurs.

Gestion des inventaires : Il assure la correcte gestion de l’inventaire des biens et équipements, en coordination avec l’administration et les finances.

Gestion NTC : Il est responsable de la correcte gestion et maintenance des équipements de communication dans sa base.

Gestion des infrastructures : Il est responsable de la correcte gestion et maintenance des bureaux et maisons de JRS du projet de compétence.

Gestion administrative : Sous la supervision du Directeur des Projets il assure le suivi administratif des équipements, visas, déclarations et paiements à régler auprès des services de l’État.

Gestion des achats et chaine d’approvisionnement : Il assure que les achats et la fourniture de biens et services soient effectués selon le plan d’achat des projets et dans les délais nécessaires à la bonne implémentation des activités et au bon fonctionnement de la base et des sous-bases, dans le respect des procédures JRS et du bailleur.

Gestion du personnel logistique :

· Il gère, supervise et forme le personnel logistique (chauffeurs, gardiens, agents de ménages et d’entretien) affecté à la base ;

· Il gère les chauffeurs, en les sensibilisant constamment à la conduite de 4×4, l’utilisation des radios et des kits véhicules, la sécurité des passagers et des biens et à toutes leurs responsabilités ;

· Il briefe l’opérateur radio et les gardiens et il supervise leurs activités.

Sécurité :

· Il est responsable de la sécurité des biens et propriétés de la base ;

· Sous la supervision du coordonnateur logistique il supporte le Directeur des projets dans la gestion des aspects liés à la sécurité ;

· Il assure l’application et le bon suivi du plan de sécurité de la base et sa mise à jour, ainsi que des diverses consignes données par le Chef de Base ou le coordonnateur Logistique;

· Il développe son propre réseau de collecte d’informations sécuritaires pour compléter les infos obtenues à travers INSO et UNDSS, contribue au groupe Skype interne, et envoie des rapports spécifiques mensuellement, ou selon les conditions sécuritaires de la zone concernée ;

· Il rédige et transmet sous 48 heures à sa hiérarchie un rapport pour tout incident sécuritaire impliquant du personnel JRS.

Rapportage et archivage : Il prépare les rapports logistiques mensuels et tous les rapports et instruments demandés par l’organisation.

Supervision des bases, vérification et contrôles : Il suit directement toutes les opérations d’identification, ouverture et aménagements logistiques de la base JRS du projet, et par la suite il supervise les sous bases avec des descentes régulières sur le terrain, afin de vérifier la bonne et correcte application des procédures logistiques.

Il accomplit toutes tâches éventuelles et supplémentaires qui lui seront confiées par la hiérarchie.

Evaluation

· Participer à l’identification des problèmes liés à la logistique et des nouvelles opportunités ;

· Proposer des actions utiles à l’amélioration du département ;

· Participer à l’évaluation des résultats attendus du département.

Profil du Candidat

Formation

· Au moins 2 ans d’expérience dans la gestion de la logistique sur des projets humanitaires ;

· Diplôme sanctionnant des études supérieures en logistique, une formation professionnelle en électricité ou mécanique automobile constituerait un atout supplémentaire ;

· Formation en sécurité.

· Être détenteur d’un permis de conduire Catégorie A et B

Expérience

· Expérience dans la gestion des appels d’offre et procédures d’achat ;

· Expérience dans la gestion de crises et procédures de sécurité ;

· Excellentes capacités rédactionnelles et connaissance du paquet Office.

Compétences

· Capacité à travailler dans des conditions de base et de s’adapter à la vie du terrain ;

· Excellente capacité organisationnelle ; flexibilité, fort sens de l’initiative et autonomie dans le travail ;

· Excellente capacité de travailler sous pression ;

· Excellente capacité de travailler en équipe et par objectifs ;

· Capacité de former les collaborateurs selon les besoins ;

· Capacité à travailler dans un contexte politique et sécuritaire sensible et complexe et dans un environnement multiculturel ;

· Etre parfaitement bilingue (Anglais et Français / écrit et oral).

Compléments

· Intérêt et motivation à travailler dans une ONG en respectant ses valeurs et principes.
Qualités 1. Adhérer aux valeurs du JRS et respecter le code de conduite;

  1. Capacité à prendre des initiatives et à apporter idées novatrices;
  2. Sens de la communication;
  3. Sens de la discrétion et de la responsabilité;
    5.Capacité à s’adapter à des conditions de travail et à des tâches qui peuvent changer avec la réalité du terrain;
    6.Capacité à travailler dans un environnement sous pression.

How to apply

Les dossiers de candidatures doivent porter le titre de l’offre en objet « Candidature *au poste d’Assistant logisticien JRS Douala » et doivent comprendre les pièces suivantes :*

  • Une lettre de motivation ;
  • CV actualisé contenant les noms et adresses de trois (3) personnes de référence parmi lesquels il faudra citer absolument le dernier superviseur direct et le RH de la structure ;

Les dossiers peuvent être aussi déposés physiquement sous pli fermé au Bureau JRS à Yaoundé sis à Etoudi, Carrefour du Palais, Immeuble Ecobank. ou envoyés en seul envoi par mail à l’adresse suivante : alain.rusuku@jrs.net

et avec copie à monkam.elisabeth@jrs.net

et julius.tekehmbah@jrs.net

La date limite de réception des dossiers est fixée au 31 Août 2021 à 17h00, heure Cameroun.

Seuls les candidats retenus seront contactés pour un test et/ou une interview.

Le JRS se réserve le droit de clôturer l’offre avant la date limite indiquée ci-dessus si les candidatures reçues comprennent suffisamment de profils en adéquation avec la position.

Tout dossier incomplet ou envoyé au-delà de la date limite de réception sera rejeté systématiquement.

Les candidatures féminines sont fortement encouragées.