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Toutes les Offres d'emploi à contrat : temps plein

SANLAM Life Insurance Cameroon

GESTIONNAIRE RH

Douala Publié il y a 8 mois Expire le 10 septembre 2025

Description de l'offre

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COMPÉTENCES REQUISES:
Bonne connaissance du droit du travail et des procédures RH
Excellentes compétences organisationnelles et administratives
Aisance relationnelle, diplomatie et sens de la confidentialité
Capacité à gérer plusieurs priorités et à
travailler en autonomie

PROFIL RECHERCHÉ:
Bac +3 en Ressources Humaines, Droit social, Gestion ou équivalent Expérience de 3 ans minimum dans une fonction similaire.
Maîtrise des outils bureautiques (Excel, Word, PowerPoint)
La pratique de l’anglais professionnel serait un atout

QUALITÉS PERSONNELLES:
Rigueur et fiabilité
Sens du service et écoute
Capacité à anticiper et résoudre
les problèmes
Esprit d’équipe et orientation résultats

COMMENT POSTULER :
Envoyez vos CV en mettant en objet de votre mail « Gestionnaire RH », à l’adresse suivante :
recrutements.cm@cm.sanlamallianz.com
DATE LIMITE DU DÉPÔT DES CANDIDATURES : 10 SEPTEMBRE 2025

Makaki

DIRECTEUR COMMERCIAL

Douala Publié il y a 8 mois Expire le 17 septembre 2025

Description de l'offre

PARTAGER AVEC VOS PROCHES SUR :

Vous êtes un leader commercial confirmé, passionné par la croissance et le développement
d’équipes performantes ? Si oui, ce poste est pour vous.

Notre client est une référence dans le secteur automobile – équipements. Dans le cadre de son
expansion, nous recherchons pour son compte un
DIRECTEUR COMMERCIAL (CDI, Douala)
Référence : MKK/250901/DCL
Talentueux et visionnaire pour rejoindre son équipe de direction.
Rattaché(e) au Directeur Général, vous dirigerez leur équipe de vente vers l’atteinte et le
dépassement des objectifs de chiffre d’affaires, tout en assurant le développement de leurs
compétences et en renforçant leur présence sur le marché camerounais.
Vos missions principales :
 Définir et mettre en œuvre la stratégie commerciale afin de stimuler le chiffre d’affaires.
 Manager et coacher l’équipe commerciale, pour créer une culture de performance et de
collaboration.
 Analyser les tendances du marché et la concurrence, pour identifier de nouvelles
opportunités commerciales et proposer des axes stratégiques de développement.
 Collaborer avec la direction et les autres départements (marketing, finance, etc.) pour
fixer les objectifs de vente. suivre les performances.
 Développer et maintenir des relations solides avec les clients externes et internes et les
partenaires stratégiques.
 Assurer une communication fluide en français et en anglais, tant en interne qu’avec les
partenaires externes.
 Suivre les performances commerciales, produire des rapports et proposer des
améliorations

PROFIL REQUIS :
Le ou la candidate à retenir devra
– Avoir plus de 35 ans
– Être titulaire d’un diplôme Bac+3 à Bac+5 (Master idéalement) en commerce, vente, marketing, ou équivalent.

Savoir-faire
– 15 ans d’expérience minimum dans la vente, dont 5 ans minimum dans un poste
similaire, et dans le même secteur (automobile / équipements).
– Très bonne connaissance du marché camerounais et des dynamiques économiques
locales
– Capacité à former, développer et souder une équipe
– Planification stratégique.
– Bonne maîtrise du pack MS Office (Word, Excel, PowerPoint) et des outils CRM
– Bilingue français – anglais, à l’écrit et à l’oral

Savoir-être :
– Leader charismatique
– Stratégique et orienté résultats.
– Capacité d’analyse
– Esprit d’équipe
– Capacité à bâtir des relations solides et durables avec toutes les parties prenantes.

Pourquoi rejoindre cette entreprise ?
 Un environnement stimulant et dynamique dans le secteur automobile.
 L’opportunité de contribuer à la croissance d’une entreprise en pleine expansion.
 Des équipes engagées et prêtes à relever de nouveaux défis.

Comment postuler ?
Envoyez vos CV et lettre de motivation (en français ou en anglais) à contact@cabinetmakaki.com au plus tard le 17 septembre 2025 à 17h. Mentionnez les références de l’annonce
« MKK/250901/DCL » dans l’objet de votre e-mail.

Makaki

RESPONSABLE COMPTABLE ET FINANCIER

Douala Publié il y a 8 mois Expire le 17 septembre 2025

Description de l'offre

PARTAGER AVEC VOS PROCHES SUR :

Notre client est acteur majeur dans le secteur automobile – équipements au Cameroun. Dans le
cadre de sa croissance rapide, nous recherchons pour son compte un(e)
RESPONSABLE COMPTABLE ET FINANCIER (CDI, Douala)
Référence : MKK/250902/RAF
Pour superviser et renforcer ses opérations comptables et financières.
Il/Elle sera le pilier de la santé financière. Son expertise garantira la conformité fiscale et
règlementaire, tandis que sa vision stratégique guidera les décisions d’investissement et de
croissance.

Ses missions principales :
 Superviser toutes les opérations financières : budgétisation, prévisions, reporting et
clôtures annuelles.
 Assurer la conformité aux normes et standards comptables, aux politiques fiscales et
aux réglementations en vigueur et propres au secteur automobile.
 Garantir la bonne comptabilisation des revenus et dépenses
 Gérer les flux de trésorerie, suivre les investissements et réaliser des prévisions
financières.
 Gérer et suivre les budgets des départements, des projets et de l’organisation ; contribuer
aux besoins mensuels de reporting financier.
 Encadrer et développer l’équipe finance et comptabilité, en promouvant une culture
inclusive, de collaboration et de haute performance.
 Analyser les données financières pour identifier les tendances et fournir des
recommandations stratégiques à la direction.
 Proposer des solutions financières innovantes et optimiser les processus internes.
 Participer activement aux audits externes et garantir la rigueur des rapports financiers.

PROFIL REQUIS :
Le ou la candidate à retenir devra
 Être Titulaire d’un Bac+3 à 5 en Finance, Comptabilité, Audit ou domaine connexe
(Master/CPA/CFA apprécié).
 Connaissance approfondie des normes et standards comptables
Savoir-faire
 Au moins 7 ans d’expérience financière, dont 3 ans à un poste de supervision ou de
direction financière.
 Solide expertise en fiscalité et gestion financière, idéalement dans le secteur automobile
/ équipements.
 Expérience dans la gestion d’audits et dans la supervision d’audits annuels
 Compétences avancées en gestion et analyse de données.
 Maîtrise des outils Microsoft 365, expertise avancée en Excel.
 Bonne pratique des logiciels financiers (Sage Intacct, BILL).
 Parfaitement bilingue français – anglais
 Excellente capacité de communication

Savoir-être :
 Leadership,
 Capacité à motiver une équipe diversifiée.
 Haut niveau d’intégrité et professionnalisme exemplaire.
 Esprit analytique et orienté solutions
 Sens du détail.
 Passion pour l’exactitude
 Proactivité et adaptabilité face aux enjeux financiers.
 Forte organisation et gestion du temps.
 Compétences interpersonnelles et travail d’équipe
 Capacité à vulgariser des termes financiers.
Pourquoi rejoindre cette entreprise ?
 Une entreprise en forte croissance dans le secteur automobile.
 Un rôle stratégique au cœur des décisions financières et organisationnelles.
 L’opportunité de piloter une équipe engagée dans un environnement de travail
collaboratif et multiculturel

Comment postuler ?
Envoyez vos CV et lettre de motivation (en français ou en anglais) à contact@cabinetmakaki.com au plus tard le 17 septembre 2025 à 17h. Mentionnez les références de l’annonce
« MKK/250902/RAF» dans l’objet de votre e-mail.

Makaki

DIRECTEUR/TRICE DES RESSOURCES HUMAINES

Douala Publié il y a 8 mois Expire le 17 septembre 2025

Description de l'offre

PARTAGER AVEC VOS PROCHES SUR :

Notre client est un acteur majeur dans le secteur automobile – équipements au Cameroun. Dans
le cadre de sa croissance rapide, nous recherchons pour son compte un(e)

DIRECTEUR/TRICE DES RESSOURCES HUMAINES (CDI, Douala)
Référence : MKK/250903/HRM
Expérimenté(e) et passionné(e) pour rejoindre son équipe dynamique
Il / Elle dirigera le département RH et agira en tant que partenaire stratégique auprès de la
Direction Générale, tout en veillant au respect de la législation camerounaise, au développement
des compétences dans un environnement de travail positif et inclusif.
Ses missions principales :
 Définir et piloter la stratégie RH alignée sur les objectifs de l’entreprise pour soutenir
sa croissance.
 Elaborer et mettre à jour les politiques et procédures RH
 Garantir la conformité avec la législation du travail camerounaise et conseiller la
direction sur les aspects légaux.
 Encadrer l’équipe RH et promouvoir leur développement professionnel.
 Gérer les doléances et résoudre les conflits en favorisant un climat social harmonieux.
 Superviser l’ensemble du cycle de recrutement et mettre en place des stratégies de
gestion des talents
 Promouvoir une culture organisationnelle inclusive et des initiatives d’engagement du
personnel.
 Développer et mettre en œuvre des programmes de formation continue.
 Superviser le système d’évaluation de la performance pour stimuler la performance
globale et donner des conseils sur les problématiques y relatifs
 Suivre les indicateurs RH et établir des rapports à la direction.

PROFIL REQUIS :
Le ou la candidate à retenir devra
 Être Titulaire d’un Bac+3 à Bac+5 (Master apprécié) en Ressources Humaines, Droit
(social, du travail), gestion ou équivalent
 Justifier d’une expérience de 7 à 8 ans sur une fonction similaire, idéalement acquise
dans le secteur automobile

Savoir-faire
 Maîtrise du droit du travail et des règlementations sociales au Cameroun
 Expérience de travail en environnement multiculturel
 Capacité à gérer et résoudre les conflits efficacement avec diplomatie et sensibilité
 Parfaitement bilingue anglais – français.
 Compétences en communication orale et écrite.

Savoir-être :
 Leadership et gestion d’équipe
 Esprit d’équipe
 Intégrité et confidentialité exemplaires.
 Adaptabilité.
 Bon relationnel.
Pourquoi rejoindre cette entreprise ?
 Un environnement de travail stimulant dans un secteur en pleine évolution.
 La possibilité d’impacter directement la culture et les performances de l’entreprise.
 Des perspectives de croissance professionnelle au sein d’une entreprise ambitieuse.
Comment postuler ?
Envoyez vos CV et lettre de motivation (en français ou en anglais) à contact@cabinetmakaki.com au plus tard le 17 septembre 2025 à 17h. Mentionnez les références de l’annonce
« MKK/250903/HRM» dans l’objet de votre e-mail.

ADN HUMAN CAPITAL AND SERVICES LTD

10 Postes à Pourvoir - Microfinance

Douala Publié il y a 8 mois Expire le 20 septembre 2025

Description de l'offre

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Nous recrutons pour une institution de Microfinance de première catégorie en pleine implantation à Douala au Cameroun !

Dans le cadre de son déploiement, notre client recherche des talents motivés et expérimentés pour rejoindre l’aventure dès le départ.

– Postes ouverts :
* Directeur Administratif et Financier (DAF)
* Auditeur Interne
* Responsable Compliance
* Responsable des Opérations
* Chef de Caisse
* Gestionnaire de comptes
* Responsable Crédit & Engagements
* Responsable Juridique
* Responsable IT

– Pourquoi rejoindre ?
– Construire une carrière dans une institution en plein essor,
– Contribuer à l’inclusion financière et au développement économique,
– Évoluer dans un environnement stimulant et porteur d’avenir.

COMMENT POSTULER :
Candidature :
Envoyez CV + Lettre de motivation à : jobs_recruitment@adnhc.com
Objet du mail : Candidature + Intitulé du poste
Date limite : 20 Septembre 2025

Chez ADN HUMAN CAPITAL AND SERVICES LTD , nous connectons les talents aux meilleures opportunités.

ACEP Cameroun

03 CONTRÔLEURS OPERATIONNELS ASSISTANTS

Douala, Yaoundé Publié il y a 8 mois Expire le 13 septembre 2025

Description de l'offre

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NOUS RECRUTONS

03 CONTRÔLEURS OPERATIONNELS ASSISTANTS

PROFIL REQUIS :

  • Minimum Bac +2/3 en comptabilité, Sciences de gestion, Audit et contrôle de gestion, Banque et Finance ou autres disciplines connexes.
  • 1 an d’expérience minimum à un poste similaire

Intéressés ? Contactez-nous :

jobs@acep-cameroun.org

Bien vouloir préciser en objet l’intitulé du poste

Deadline : 13/09/2025

Makaki

RESPONSABLE COMPTABLE ET FINANCIER

Douala Publié il y a 8 mois Expire le 17 septembre 2025

Description de l'offre

PARTAGER AVEC VOS PROCHES SUR :

Notre client est acteur majeur dans le secteur automobile – équipements au Cameroun. Dans le
cadre de sa croissance rapide, nous recherchons pour son compte un(e)
RESPONSABLE COMPTABLE ET FINANCIER (CDI, Douala)
Référence : MKK/250902/RAF
Pour superviser et renforcer ses opérations comptables et financières.
Il/Elle sera le pilier de la santé financière. Son expertise garantira la conformité fiscale et

règlementaire, tandis que sa vision stratégique guidera les décisions d’investissement et de
croissance.
Ses missions principales :
 Superviser toutes les opérations financières : budgétisation, prévisions, reporting et
clôtures annuelles.
 Assurer la conformité aux normes et standards comptables, aux politiques fiscales et
aux réglementations en vigueur et propres au secteur automobile.
 Garantir la bonne comptabilisation des revenus et dépenses
 Gérer les flux de trésorerie, suivre les investissements et réaliser des prévisions
financières.
 Gérer et suivre les budgets des départements, des projets et de l’organisation ; contribuer
aux besoins mensuels de reporting financier.
 Encadrer et développer l’équipe finance et comptabilité, en promouvant une culture
inclusive, de collaboration et de haute performance.
 Analyser les données financières pour identifier les tendances et fournir des
recommandations stratégiques à la direction.
 Proposer des solutions financières innovantes et optimiser les processus internes.
 Participer activement aux audits externes et garantir la rigueur des rapports financiers.
PROFIL REQUIS :
Le ou la candidate à retenir devra
 Être Titulaire d’un Bac+3 à 5 en Finance, Comptabilité, Audit ou domaine connexe
(Master/CPA/CFA apprécié).
 Connaissance approfondie des normes et standards comptables
Savoir-faire
 Au moins 7 ans d’expérience financière, dont 3 ans à un poste de supervision ou de
direction financière.
 Solide expertise en fiscalité et gestion financière, idéalement dans le secteur automobile
/ équipements.
 Expérience dans la gestion d’audits et dans la supervision d’audits annuels
 Compétences avancées en gestion et analyse de données.
 Maîtrise des outils Microsoft 365, expertise avancée en Excel.
 Bonne pratique des logiciels financiers (Sage Intacct, BILL).
 Parfaitement bilingue français – anglais
 Excellente capacité de communication
Savoir-être :
 Leadership,
 Capacité à motiver une équipe diversifiée.
 Haut niveau d’intégrité et professionnalisme exemplaire.
 Esprit analytique et orienté solutions
 Sens du détail.
 Passion pour l’exactitude
 Proactivité et adaptabilité face aux enjeux financiers.
 Forte organisation et gestion du temps.
 Compétences interpersonnelles et travail d’équipe
 Capacité à vulgariser des termes financiers.
Pourquoi rejoindre cette entreprise ?
 Une entreprise en forte croissance dans le secteur automobile.
 Un rôle stratégique au cœur des décisions financières et organisationnelles.
 L’opportunité de piloter une équipe engagée dans un environnement de travail
collaboratif et multiculturel
Comment postuler ?
Envoyez vos CV et lettre de motivation (en français ou en anglais) à contact@cabinetmakaki.com au plus tard le 17 septembre 2025 à 17h. Mentionnez les références de l’annonce
« MKK/250902/RAF» dans l’objet de votre e-mail.

AMSCO

HEAD OF BREWING & UTILITIES MAINTENANCE

Douala Publié il y a 8 mois Expire le 9 septembre 2025

Description de l'offre

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Our client is urgently recruiting a well experienced HEAD OF BREWING & UTILITIES MAINTENANCE​ for their ultra modern factory.

If you have at least 5 years’ experience in thins field and you are motivated to join a team set for a transformational journey for one of the most successful manufacturing company in Cameroon, please let’s here from you urgently.

Great package available, depending on your track record and experience.

HOW TO APPLY :

All applications must be submitted ONLINE at : https://amsco-advisory-services.odoo.com/fr/jobs/

AMSCO

HEAD ELECTRICAL / AUTOMATION

Douala Publié il y a 8 mois Expire le 9 septembre 2025

Description de l'offre

PARTAGER AVEC VOS PROCHES SUR :

Our client is urgently recruiting a experience PACKAGING MANAGER for their ultra modern factory.

If you have at least 5 years’ experience in thins field and you are motivated to join a team set for a transformational journey for one of the most successful manufacturing company in Cameroon, please let’s here from you urgently.

Great package available, depending on your track record and experience.

HOW TO APPLY :

All applications must be submitted ONLINE at : https://amsco-advisory-services.odoo.com/fr/jobs/

AMSCO

PACKAGING MANAGER

Douala Publié il y a 8 mois Expire le 9 septembre 2025

Description de l'offre

PARTAGER AVEC VOS PROCHES SUR :

Our client is urgently recruiting a experience PACKAGING MANAGER for their ultra modern factory.

If you have at least 5 years’ experience in thins field and you are motivated to join a team set for a transformational journey for one of the most successful manufacturing company in Cameroon, please let’s here from you urgently.

Great package available, depending on your track record and experience.

HOW TO APPLY :

All applications must be submitted ONLINE at : https://amsco-advisory-services.odoo.com/fr/jobs/