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Toutes les Offres d'emploi à contrat : temps plein

Royal Onix Insurance

Gestionnaire Juridique

Douala Publié il y a 8 mois Expire le 30 septembre 2025

Description de l'offre

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Responsabilités principales:
• Suivi des dossiers litigieux, en veillant à la protection des intérêts de l’entreprise et à la conformité réglementaire;
• Suivi administratif et opérationnel des
dossiers de contentieux sinistres et sociaux ;
• Assurer la liaison avec les cabinets d’avocats, experts et autres parties prenantes ;

Participer à l’analyse des dossiers et proposer des solutions pour limiter les risques
financiers et juridiques;
• Veiller au respect des délais légaux et
contractuels dans le traitement des dossiers.
Profil recherché:
Bac + 4 minimum en droit. Un DTA en Assurances constitue un atout;
• Minimum de trois (3) années d’expérience dans la gestion du Contentieux Sinistre ;
• Excellentes capacités organisationnelles;
• Maitrise du Pack Office.

COMMENT POSTULER :

Interessé(e)? envoyez votre CV à talent@royalonyx.cm

ROYAL ONYX INSURANCE CIE
Date limite de soumission de candidature: 30 septembre 2025 à 18h
691 10 05 75
B.P.: 12230 Douala

LA VALLEE DE BANA (LVB)

ASSISTANT SI (H/F)

Bana Publié il y a 8 mois Expire le 26 septembre 2025

Description de l'offre

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MISSIONS ET TÂCHES
• Support aux infrastructures réseaux télécoms -Gestion des systèmes d’information
⚫ Sécurité des réseaux et systèmes d’information
⚫ Documentation et reporting
⚫ Veille technologique et amélioration continue
VILLE : Bana
COMMENT POSTULER?
Envoyez votre CV + Lettre de motivation à l’adresse recrutement@iccnet.cm
Objet du mail à respecter:
Candidature au poste Assistant SI
Date limite: 26 septembre

Smart touch Design

Infographe

Yaoundé Publié il y a 8 mois Expire le 6 octobre 2025

Description de l'offre

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​Nous recherchons un infographe créatif,  talentueux et passionné de design graphique pour rejoindre notre équipe.

​Vos missions

– ​Concevoir et réaliser des supports visuels (affiches, logos, cartes de visite, etc.).
– ​Préparer les fichiers pour l’impression de gadgets de communication (t-shirts, mugs, stylos, etc.).
– ​Travailler en étroite collaboration avec l’équipe pour répondre aux besoins des clients.
– ​Assurer la qualité des rendus graphiques et le respect des délais.
– ​Être force de proposition sur de nouveaux concepts créatifs.

Profil recherché

– ​Maîtrise des logiciels de la suite Adobe (Photoshop, Illustrator, InDesign, etc).
– ​Créativité, autonomie et sens de l’organisation.
– ​Bonnes compétences en communication et esprit d’équipe.

Pourquoi nous rejoindre?

​Intégrer notre équipe, c’est rejoindre une ambiance de travail stimulante où la passion et la créativité sont au cœur de notre quotidien. Nous offrons un environnement où vous pourrez développer vos compétences et laisser libre cours à votre talent.

Comment postuler ?

​Veuillez envoyer votre CV à vanel.diffouo@smarttouch-design.com

DHL International Cameroon SARL

COUNTRY MANAGER

Cameroun Publié il y a 8 mois Expire le 29 septembre 2025

Description de l'offre

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IT’S NOT JUST AN OPPORTUNITY TO GET ON THE CAREER LADDER.

IT’S AN OPPORTUNITY TO HELP THE WORLD GET ON TOGETHER

Why do people call us the world’s most international company? Is it because we operate in more than any other logistics provider? Is it because we invented cross border shipping over 45 years ago? Or is it, perhaps, because what we do connects people across the world. And the more we can connect people, the better life on earth becomes.

We love our role in the world and we’re looking for the right people to help us maintain – and grow it. People like you.

Role Context

To manage, develop and expand the express business, providing direction and leadership, ensuring profitable growth, satisfactory cash flow, enhance market leadership and be acknowledged as the provider of Industry leading service standards. Delivering great results without compromising on Respect.

Key Responsibilities

Enable and manage the achievement of service performance that exceeds customer expectations and differentiates DHL from the competitors.
Liaise with key and strategically important customers at the appropriate level to ensure customer retention, development and growth of new business.
Create, maintain and develop a favorable DHL image with its various influential audiences such as customers, business partners, industry bodies, trade bodies, trade unions and government/ regulatory bodies to facilitate the company’s growth and development.

Ensure that the annual business plan including revenue, cash flow, profit and service levels are met and corrective action is taken to rectify any negative variance.
Determine local tactical plans, aligned with regional and global strategy and market approach within overall regional and global context.
Provide strong leadership to ensure agreed strategies and goals are communicated and effectively implemented.
Contribute to the regional direction, ensuring that local environment factors are taken into consideration in the setting of strategies and policies.
Ensure revenue yield enhancement and market share growth through development.
Actively monitor the market, ensuring full awareness of competitor strategies and actions.
Continually review and improve business processes to improve productivity and add value to DHL services.
Ensure the financial well-being of the company from a legal, statutory and DHL management perspective.
Improve liquidity through good capital and debtor management.
Plan and implement corrective actions to improve service and transit time performance whilst managing costs.
Determine country organization structure, roles and responsibility and performance targets and goals.
Manage the allocation of appropriate resources and commitment of staff to the achievement of Global, Regional cluster and Country objectives and targets.
Provide strong leadership, identify training needs, opportunities, and develop a highly skilled functional workforce through the periodic deployment of CIS/CIM modules to employees ensuring Cameroon DHL is a great place to work.
Align people and competencies to meet the business objectives and manage staff competency levels and performance according to service requirements and business needs.
Minimum Requirements

Education and experience

University degree and relevant commercial / business qualifications.
Significant experience in senior management or General management experience in the express / logistics / aviation industry or within similar service related businesses.
Broad understanding of all functional aspects of the business and sound experience managing a complete Profit and Loss entity of relatively similar size.
High degree of business acumen and understanding of the external economic environment and how this may affect DHL’s short and long term planning.
Exceptional leader and motivator of people that displays exceptional DHL leadership attributes.
We are looking forward to your application.

HOW TO APPLY :

All applications must be submitted ONLINE at : https://careers.dhl.com/amer/en/job/DPDHGLOBAL2500425EXTERNALENAMER/Country-Manager-Cameroon

DHL International Cameroon SARL

Business development Specialist

Douala Publié il y a 8 mois Expire le 29 septembre 2025

Description de l'offre

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Deutsche Post DHL (DPDHL) est le fournisseur logistique du monde avec plus de 520 000 employés dans plus de 220 pays et territoires.DHL Global Forwarding, Freight (DGFF) est le spécialiste du fret aérien, maritime et routier du Groupe. Nous offrons un transport standardisé ainsi que des solutions de bout en bout hautement spécialisées à des clients dans un large éventail d’industries à l’échelle mondiale.

Connecting People. Improving Lives.

DHL Global Forwarding Cameroon – Vous êtes motivé(e) et à la recherche d’une opportunité stimulante et enrichissante dans un environnement en évolution rapide ? Vous voulez développer et mettre en œuvre les plans de vente afin d’augmenter les revenus, améliorer la fidélisation et l’acquisition des clients conformément aux objectifs financiers, aux directives et politiques du groupe.

En tant que Business development Specialist vos missions seront les suivantes :
Identifier et cibler de nouveaux clients potentiels.
Planifier et organiser des visites de prospection pour présenter les produits ou services de l’entreprise.
Participer à des salons, foires et événements pour élargir le réseau de contacts.
Développer et maintenir des relations solides avec les clients existants.
Agir comme point de contact principal pour les clients, répondre à leurs questions et résoudre leurs problèmes.
Assurer un suivi régulier avec les clients pour garantir leur satisfaction et fidélité.
Présenter et démontrer les produits ou services aux clients potentiels et existants.
Adapter les présentations en fonction des besoins spécifiques des clients.
Négocier les termes et conditions des ventes avec les clients.
Préparer et soumettre des offres commerciales et des devis en collaboration avec le pricing desk et les déclarants.
Finaliser les ventes et signer des contrats avec les clients.
Assurer le suivi des commandes des clients depuis la prise de commande jusqu’à la livraison.
Coordonner avec les équipes des opérations pour garantir la satisfaction des clients en termes de délais et de qualité.
Analyser les tendances du marché et les besoins des clients.
Surveiller les activités des concurrents et recueillir des informations pertinentes pour adapter les stratégies de vente.
Maintenir à jour les rapports de visites et de ventes dans le système CRM (Customer Relationship Management).
Suivre les objectifs de vente et les KPI personnels.
Préparer des rapports réguliers pour la direction sur les activités de prospection, de vente et les performances.
Participer à des formations sur les produits, les techniques de vente et le développement personnel.
Rester informé des nouvelles tendances et des innovations dans le secteur.
Gérer les aspects administratifs liés aux ventes, tels que la préparation des éléments pour la création des comptes clients.
Assurer la conformité avec les politiques et procédures de l’entreprise.
Assurer un suivi après-vente pour s’assurer que les clients sont satisfaits des produits ou services.
Gérer les réclamations et les retours de produits, en collaboration avec les équipes des opérations et/ou des finances concernées.
Utiliser des outils de CRM (Customer Relationship Management) pour analyser les données de vente.
Préparer des rapports réguliers pour la direction, mettant en lumière les performances de vente et les insights du marché.

Connaissances, Compétences et Expérience :

Licence Action Commerciale/ Ventes & Marketing ou dans un domaine pertinent du secteur
Expérience de plus de 5 ans dans un poste similaire ou connexe
Compréhension globale et approfondie des produits DGF
Capacité à travailler efficacement, de manière autonome et en équipe
Excellentes compétences en communication verbale et écrite
Maitrise de la communication verbale/écrite en anglais et en français
Expérience avec l’environnement MS Office (Outlook, Excel, Word, PowerPoint)
Skills:
Proactivité – Excel – Connaissance du Freight Forwarding – Gestion des parties prenantes – Communication – Négociation – Développement de nouvelles affaires – Gestion des comptes – Vente croisée – Proposition de valeur pour le client – Proposition de vente – Négociation de contrats – CRM – Prévision de ventes – Objectifs de vente – Permis de conduire – Feedback.

Pourquoi rejoindre DHL Global Forwarding ?


Nous faisons partie de Deutsche Post DHL, le leader mondial de la logistique avec des opérations dans plus de 220 pays. Visitez notre site de carrière sur le Web à https://www.logistics.dhl/us-en/home/careers.html 


Notre certification prestigieuse TOP EMPLOYER atteste de nos meilleurs efforts pour attirer et retenir les talents en favorisant un milieu de travail positif et en encourageant le perfectionnement personnel et professionnel des employés. Le perfectionnement des femmes talentueuses au sein de notre organisation sera une priorité pour nous et un élément important de notre Stratégie 2025 du CGD.

Nous aspirons à devenir le leader incontesté de notre industrie, quand les gens pensent à l’expédition; nous voulons qu’ils pensent DGF parce que nous avons :

Le plus grand réseau mondial avec plus de 30 000 employés passionnés
Processus les plus efficaces et délais de réponse les plus rapides
Les meilleures solutions et le meilleur service à la clientèle

COMMENT POSTULER :
Les candidatures devront être envoyées UNIQUEMENT SUR LE SITE WEB : https://careers.dhl.com/amer/en/job/DPDHGLOBALAV291908ENAMEREXTERNAL/Business-development-Specialist

AGB AFRICA GOLDEN BANK Cameroun

CHEF DE SERVICE ANIMATION COMMERCIALE

Cameroun Publié il y a 8 mois Expire le 20 septembre 2025

Description de l'offre

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Localisation du poste :
Département Marketing & Expérience Client.

Mission du Poste :
Principales responsabilités :
Profil du candidat

Qualifications académiques requises :
Minimum BAC+4 en Marketing, Banque, Finance, Action commerciale, Gestion ou équivalent.

Expérience professionnelle :
Minimum 5 ans d’expérience dans un poste similaire, idéalement dans le secteur bancaire ou financier.

Connaissances / Compétences Techniques :
Compétences interpersonnelles/de leadership :

Procédure de candidature :
Tous les documents (CV et lettre de motivation) doivent être envoyés à 17h00 avec pour objet « CHEF DE SERVICE ANIMATION COMMERCIALE ».

COMMENT POSTULER :
ADRESSE MAIL
recrutement.agb@africagoldenbank.com

Date limite : 20 / 09/ 2025

SABC / Brasseries du Cameroun

Juriste Contentieux

Douala Publié il y a 8 mois Expire le 24 septembre 2025

Description de l'offre

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Avez-vous le background ci-après?
Bac+4/5 en Droit des Affaires ;
Justifier d’une à deux années d’expérience en qualité d’Assistant Juridique (juriste d’entreprise, avocat, juriste en Cabinet d’avocats, etc.).
Avez-vous les compétences ci-après ?
Procédures judiciaires, droit administratif, Droit social ;
Raisonnement juridique ;
Bonne connaissance des textes en rapport avec ses activités ;
Maîtrise du pack office (Word, Excel, PowerPoint, etc.).
Avez-vous les qualités ci-après ?
Rigueur et méthode ;
Esprit d’analyse et de synthèse
Missions du poste
Assister le Chef de service dans la coordination du service contentieux notamment : le suivi du règlement des avocats, la mise à jour de la base de données des contentieux, effectuer les diligences nécessaires auprès de l’administration pour la bonne tenue des dossiers contentieux ;
Assister le Chef de service sénior dans le traitement des demandes d’acquisition/cession immobilière ainsi que la gestion juridique et administrative des propriétés immobilières et du précontentieux y relatif ;
Assister le Chef de service sénior dans son rôle de Legal Business Partner de la DRH;
Traiter les dossiers contentieux et fiscaux du Siège, Nord et filiales conformément aux procédures, process et outils en vigueur;
Traiter les réclamations juridiques précontentieuses impliquant des partenaires des sociétés du Groupe et les tiers ;
Suivre des saisies des sociétés du Groupe SABC et des ATD contre des tiers & cessions de créances dans les livres des sociétés du Groupe ;
S’assurer du respect de la réglementation sur la fiscalité locale et traiter les réclamations des collectivités territoriales.

COMMENT POSTULER :
Les candidatures devront être envoyées UNIQUEMENT SUR LE SITE WEB : https://boissonsducameroun.com/une-offre/juriste-contentieux/

Date limite de réception des candidatures : 24 Septembre 2025

KM Internationale

03 STAGIAIRES PROFESSIONNELS EN FISCALITÉ ET COMPTABILITÉ (FICO)

Douala Publié il y a 8 mois Expire le 22 septembre 2025

Description de l'offre

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Exigences et qualifications requises

1. Compétences linguistiques : s’exprimer parfaitement en Anglais et Français ;
2. Éducation : Être titulaire d’un Bac +4/5 en comptabilité et finance ;
3. Compétences informatiques : Microsoft Excel, logiciel de comptabilité ;
4. Expérience antérieure : avoir une expérience en Cabinet comptable serait un atout ;
5. Avoir un passeport valide ;
6. Être dynamique, flexible et disposé à voyager lorsque besoin se fera ressentir ;
7. Avoir entre 22 et 30 Ans ;
8. Bonne connaissance des procédures comptables ;
9. Capacité organisationnelle et de gestion du temps ;
10. Souci du détail, résistance au stress.

Postuler :

Les candidat(e)s intéressé(e)s sont prié(e)s de faire parvenir leur CV par mail à l’adresse : emploi.km-international@kmints.com avec pour objet « Stagiaire FICO » ou de déposer leur dossier à notre secrétariat sis à Akwa soudanaise, Boulevard de la liberté 610, immeuble Glothelo, 2ème étage.

Offre d Emploi Jobinfocamer CamerJobs

MIDDLE OFFICE

Cameroun Publié il y a 8 mois Expire le 23 septembre 2025

Description de l'offre

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Sous la supervision hiérarchique du Directeur Marchés de Capitaux, le Middle Office
devra assurer l’interface entre le front et le back office relativement aux opérations de
marché et services.
MISSIONS PRINCIPALES
■ Le suivi administratif et comptable des opérations de marché.
■ La création de clients, comptes titres et valeurs dans le système d’exploitation.
■ La tenue administrative des dossiers clients.
■ L’initiation et suivi les opérations de souscription/rachat de parts d’OPCVM.
■ La contribution à l’action commerciale de la ligne métier.
■ Le rapprochement, le suivi et la mise à jour des différents états de suivi.

PROFIL ET COMPÉTENCES RECHERCHÉES
■ Master en finance.
■ Connaissances comptables de base.
■ Bonne connaissance du marché et des instruments boursiers.
■ Autonomie, rigueur et organisation.
■ Volontaire et proactif(ive).
■ Très bon esprit d’équipe et sens du client.
■ Excellent niveau sur Excel.
■ La maitrise de VBA est un plus.
■ Expérience sur un poste similaire souhaitée.

COMMENT POSTULER
Les candidatures se font uniquement par voie électronique, veuillez envoyer votre CV
et lettre de motivation à l’adresse : recrutement@attijarisecurities.com en mentionnant en objet l’intitulé du poste.
Date de clôture des candidatures : Mardi 23 septembre 2025 à 17H00.

PREPDIA

Chargé(e) du Service Client

Douala Publié il y a 8 mois Expire le 27 septembre 2025

Description de l'offre

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À propos de Prepdia
Prepdia est une entreprise panafricaine spécialisée dans le soutien scolaire à domicile, du primaire au secondaire. Présente dans plusieurs pays, notre mission est de permettre à chaque élève d’atteindre l’excellence grâce à un accompagnement personnalisé.

Mission principale
Le/la Chargé(e) du Service Client est le point de contact principal entre Prepdia et ses clients (parents). Il/elle veille à la satisfaction des clients, au suivi des cours, à la résolution des problèmes, et à l’optimisation de l’expérience parent/tuteur. Son rôle est crucial pour la fidélisation et la qualité de service.

Responsabilités principales
Répondre aux préoccupations et questions des clients par appel, WhatsApp ou e-mail.
Assurer un suivi régulier des cours : satisfaction, ponctualité des tuteurs, progression des enfants.
Gérer les plaintes de manière rapide, professionnelle et orientée solution.
Maintenir une relation proactive avec les parents (appels de suivi, messages personnalisés).
Collaborer avec l’équipe opérationnelle pour réassigner un tuteur en cas de besoin.
Assurer la qualité du service rendu et collecter les retours clients.
Mettre à jour les fiches de suivi client dans les outils numériques (tableaux, CRM).
Participer aux réunions et faire des suggestions d’amélioration.

Profil recherché
Bac +3 minimum, idéalement en communication, gestion, ou relations clients.
Aisance orale et écrite en français, bonne orthographe exigée.
Très bon relationnel, capacité d’écoute et de gestion de conflits.
Excellente organisation, rigueur et autonomie.
Bonne maîtrise des outils numériques
Sens de la confidentialité, de la diplomatie et de la bienveillance.
La connaissance du secteur de l’éducation est un plus.

Conditions de travail
Travail en présentiel à Douala.

Horaires : lundi à samedi

Comment postuler ?
Envoyez par mail à prepdia@gmail.com au plus tard le 27 septembre 2025, avec pour objet :
« Candidature – Chargé(e) du Service Client Cameroun »

Le dossier de candidature doit inclure :

CV à jour (PDF)

Lettre de motivation expliquant pourquoi vous êtes la meilleure personne pour ce poste.