COMPTABLE SENIOR

COMPTABLE SENIOR

Partager18
Cible RH (DOUALA)
Publiée : 2 mars, 2021
Domaine de l’offre : COMPTABILITE et FINANCE Lieu : DOUALA
Type de l’offre : Full Time
Référence : CS-RH-07-03-20 _ Type de contrat : CDD _ CDI Métier/Spécialité : Comptabilité et finance : Douala, Littoral, CM ; Publication : 02-03-20

NOTRE CLIENT

Entreprise Camerounaise spécialisée dans le béton, étanchéité, toiture, revêtement de sol, jointement et collage

ACTIVITE(S) DU POSTE :

Stratégie

Veiller au respect et à l’application des directives de la direction générale

Mise en place du contrôle Interne et veiller à la correcte application

Contrôle

Valider l’exhaustivité du chiffre d’affaires

Coordonner le recouvrement client avec l’assistance de l’administration des ventes afin de diminuer l’encours client

Veiller à la correcte application des procédures internes. (Effectuer des contrôles de manière récurrentes selon les directives de la DF) ;

Participer au contrôle interne.

Finance /comptabilité :

Contrôle des Saisies, pointage et lettrage des écritures comptables d’achats et de ventes

Gestion des charges constatées d’avances et proposition des écritures mensuelles

Gestion des factures non parvenue et proposition des écritures mensuelles

Gestion des investissements et comptabilisation

Analyse des écritures de stock et en cours de route

Contrôle et saisie des écritures de déclarations mensuelles

Contrôle et saisie des opérations de clôtures mensuelles et annuelles

Participer à l’élaboration du bilan et du compte de résultat

Participation au reporting

Principale interlocuteur avec le CAC

Envoi des lettres de circularisation

Préparation rapport CAC

Diverses tâches du département financier

Participer à l’élaboration de la liasse fiscale

Trésorerie :

Rapprochement bancaire

Suivi et saisie des opérations de trésorerie

Suivi des chèques arrivés et départ pour la banque

Suivi de la trésorerie

Préparation paiement

Suivi caisse, contrôle inopiné et inventaire mensuelle

Communication, relation de travail et formation :

Maintenir un climat de travail agréable

Participer au travail en équipe et coacher les collaborateurs sous sa responsabilité

Participer aux réunions proposées par la direction générale et les autres structures si nécessaire.

Suivre les formations proposées par les RH suivant planning de formation.

PROFIL DU POSTE :

Avoir minimum un Bac+4 en Comptabilité et finance

Avoir au minimum 5 années d’expérience professionnelle dans une fonction similaire ;

Expérience en cabinet d’expertise comptable est un atout

Parfaite Connaissance des procédures comptables et financière

Maitrise des progiciels en comptabilité

Maitrise de l’outil informatique et du pack office

Maitrise des langues : français et anglais

Savoir être : Capacité d’analyse et de synthèse, Sens de l’organisation & des priorités, Aisance relationnelle et sens de la confidentialité, Proactivité et diplomatie, Polyvalence

Bien vouloir envoyer votre curriculum vitae (CV) détaillé via le lien suivant : HYPERLINK « http://www.emplois.groupe-cible.com »

DATE LIMITE : 10 Mars 2021 à 12H00