MISSIONS PRINCIPALES
· Développer son portefeuille client par des actions de prospection ciblées ;
· Connaitre les caractéristiques des services pour mieux conseiller les clients,
· Savoir négocier les prix en vue de boucler les ventes.
· Gérer un portefeuille client à travers le traitement et la livraison dans les délais des commandes.
· Savoir gérer les doléances de la clientèle dans le cadre du service-après-vente telles que formulées par les clients pour améliorer la satisfaction clientèle.
· Assurer le suivi de la veille concurrentielle et formuler des propositions d’amélioration d’une politique commerciale adaptée.
· Participer aux actions de mailing.
· Participer à des salons et/ou autres foires commerciales
· Suivre les tendances d’évolution du marché et faire des remontées à la hiérarchie.
PROFIL REQUIS
Un diplôme minimum BTS (BAC+2) dans l’une des filières suivantes :
Action Commerciale, Marketing-Commerce-Vente, Commerce International ou autres diplômes équivalents.
· Avoir une expérience d’au-moins deux (02) ans dans la vente des services ;
· Etre titulaire d’un BACC G3 ou Action commerciale serait un atout ;
Compétences et Attitudes attendues :
· Une maitrise parfaite des logiciels bureautiques Word et Excel
· Une maitrise parfaite du Français parlé et écrit et un bon niveau en Anglais
· Un bon niveau de communication interpersonnelle, un sens élevé de l’écoute et du dialogue ;
· Une capacité d’organisation, d’analyse des risques et de prise d’initiative ;
· Une grande capacité à travailler en équipe et sous pression, à faire des reportings commerciaux et être focalisé sur les résultats.
Comment postuler ?
Si vous êtes intéressés, merci de bien vouloir envoyez votre Cv (PDF), Lettre de motivation (PDF) et Plan de localisation (PDF) par mail en précisant en Objet : Commercial à l’adresse : rhproximitycare@gmail.com
Date limite : 17 Avril 2026
Be First to Comment