CHEF SERVICE MONÉTIQUE

Rattachement hiérarchique : Département des Systèmes d’Information et du Développement
– Direction Générale
Missions principales
Le/La Chef Service Monétique assure la coordination, la gestion et le développement des
activités liées aux services monétiques afin de garantir une offre performante, sécurisée et
conforme aux attentes des clients. À ce titre, il/elle sera responsable de :
 Définir, mettre en œuvre et suivre les politiques monétiques de l’institution ;
 Assurer la disponibilité et la qualité des produits et services de paiement électronique ;
 Piloter l’équipe monétique et garantir l’efficacité opérationnelle du dispositif.

Activités clés
 Assurer le suivi quotidien des transactions monétiques ;
 Gérer les comptes correspondants et garantir une conciliation efficace ;
 Paramétrer et administrer les terminaux de paiement électronique (TPE) ;
 Veiller à la disponibilité des guichets automatiques bancaires (GAB) ;
 Superviser la personnalisation et le déploiement des cartes ;
 Assurer la relation avec les fournisseurs et partenaires techniques ;
 Encadrer, organiser et accompagner l’équipe monétique.

Profil recherché
Formation et expérience :
 Bac+3 à Bac+5 en Gestion, Banque, Finance, Informatique ou domaine équivalent ;
 Certification professionnelle (atout) ;
 Minimum 3 ans d’expérience dans la gestion des opérations back-office monétique,
cartes ou systèmes de paiement électronique ;
 Bonne maîtrise de la réglementation bancaire relative à la monétique.

Compétences techniques :
 Connaissance des normes et protocoles CB 5.5, FRV6, NEXO ;
 Capacité à piloter des projets d’intégration monétique ;
 Maîtrise des équipements DAC et outils de gestion de GAB ;
 Maîtrise des outils bureautiques (Excel, Word, PowerPoint) et des solutions monétiques.
Qualités personnelles :
 Organisation, rigueur et sens du détail ;
 Honnêteté et intégrité dans la gestion des opérations ;
 Excellentes compétences de communication orale et écrite ;
 Sens de l’analyse et de la synthèse ;
 Leadership et capacité à encadrer une équipe.
Vous êtes passionné(e) par les solutions de paiement et souhaitez piloter un service
stratégique au sein d’une institution innovante ? Rejoignez-nous !

COMMENT POSTULER :

Lettre de motivation
CV avec photo, détaillé et sincère
Photocopie de la CNI en couleur
Photocopie des diplômes

Les candidatures devront être envoyées UNIQUEMENT à recruterh@visionfinancesa.com

Délai de recevabilité des dossiers de candidature : 10 Octobre 2025 à 16h30