GESTIONNAIRE de SUBVENSIONS

Profil souhaité

Une personne, homme ou femme ayant entre 25 et 55 ans avec comme niveau d´étude Licence ni plus ni moins parlant et écrivant français, anglais

Description du profil

OFFRE D’EMPLOI

FHI 360  est une organisation de développement mondial avec une approche rigoureuse et fondée sur des preuves. Notre personnel professionnel comprend des experts de la société civile, de la consolidation de la paix, de la santé, de la nutrition, de l’éducation, du développement économique, de l’environnement et de la recherche. FHI 360 opère à partir de 60 bureaux avec 4 500 employés aux États-Unis et dans le monde. Notre engagement envers les partenariats à tous les niveaux et notre approche multidisciplinaire nous permettent d’avoir un impact durable sur les individus, les communautés et les pays que nous servons, améliorant ainsi la vie de millions de personnes.

FHI 360 recrute actuellement pour le poste de  Grants Manager  for  Cameroon  PARC Project  ( Cameroon Strengthening Civil Society and Community Resilience Program)  , un projet de l’USAID d’une durée de cinq ans, doté d’un budget de 11 millions de dollars. L’objectif du projet est de donner aux Camerounais les moyens de répondre à leurs besoins grâce à un accès accru aux services et à la capacité de plaidoyer.

Résumé du poste :

Le Grants Manager (GM) sera chargé de diriger la gestion technique et contractuelle globale d’un large portefeuille de sous-partenaires dans le cadre du projet. Il / elle sera responsable de la gestion et de la fourniture d’une assistance technique aux bénéficiaires concernant un large éventail de besoins de conformité, programmatiques et administratifs pour une programmation efficace. Le poste de directeur général sera situé à Maroua et relèvera du chef de parti.

Fonctions essentielles du poste : devoirs et responsabilités

• Assurer le leadership et la supervision de la gestion des subventions et des contrats du projet ;
• Aider le chef de partie à s’assurer que les ressources du projet sont utilisées conformément aux politiques et procédures applicables de FHI 360 et des donateurs.
• Gérer et assurer la conformité de toutes les sous-subventions aux partenaires de mise en œuvre (IP).
• Assurer la conformité avec les règles et réglementations de l’USAID et les politiques et procédures de FHI 360.
• Former tout le personnel du programme et des subventions sur le manuel des subventions et le système de gestion des subventions ;
• Travailler avec le personnel du programme pour établir et maintenir efficacement un système de gestion des subventions conforme ;
• Coordonner étroitement avec une équipe d’agents de programme et de subventions pour aider les organisations locales à finaliser les propositions de projets et les budgets, et pour surveiller et rendre compte des activités des bénéficiaires ;
• Développer et gérer les processus de sollicitation de sous-subventions.
• Maintenir un système de suivi des subventions en ligne et assurer un suivi et des rapports conformes sur les activités de subvention ;
• Former et encadrer le personnel du projet concerné et les partenaires de mise en œuvre sur la gestion et le suivi des sous-subventions.
• Assurer le démarrage et la clôture efficaces de toutes les sous-subventions ; et
• Effectuer d’autres tâches connexes assignées par le superviseur.

Exigences minimales

• Baccalauréat ou équivalent international d’une université accréditée dans un domaine pertinent tel que le développement international, l’administration des affaires, le droit ou tout autre domaine connexe ; Diplôme supérieur préféré ;
• Un minimum de 5 à 8 ans d’expérience professionnelle, dont au moins 5 ans d’expérience en gestion de subventions ;
• Expérience de la supervision efficace d’autres membres du personnel ;
• Familiarité avec la programmation, les règles et les réglementations de l’USAID fortement souhaitée ;
• Capacité à travailler efficacement dans une équipe hautement collaborative;
• Maîtrise de l’oral, de la lecture et de l’écriture en anglais et en français requise ;
• Solides compétences interpersonnelles, de négociation, de prise de décision et de résolution de problèmes ;
• Excellentes compétences organisationnelles démontrées; et
• Excellentes compétences de communication verbale et écrite.

Les candidats locaux sont encouragés à postuler.

Cette description de poste résume les principales tâches du poste. Il ne prescrit ni ne restreint les tâches exactes qui peuvent être confiées pour s’acquitter de ces fonctions. Ce document ne doit en aucun cas être interprété comme représentant un contrat de travail. La direction se réserve le droit d’examiner et de réviser ce document à tout moment.

La disponibilité du poste dépend de l’attribution à FHI 360. La sélection du candidat final est soumise à l’approbation de l’USAID.

Les candidats intéressés peuvent postuler en ligne à mbelgasmi@fhi360.org

Date d’expiration : 25-03-2023

Source : https://www.jobinfocamer.com/job/36199/grants-manager-a-fhi-360

Principales tâches

Assurer le leadership et la supervision de la gestion des subventions et des contrats du projet ;

postulant.

NB: Ne donnez jamais de l’argent dans un processus de recrutement. Le médecin de travail s’occupe uniquement des employés de l’entreprise.