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Yaoundé Publié il y a 8 mois.
  • date cloture : 28/06/2025 à 17:00
  • villes : Yaoundé
  • Categories : Santé
  • Contrat : temps plein
  • Expérience : 5 - an(s)

PARTAGER AVEC VOS PROCHES SUR :

A- Qui Sommes-nous?
Populations Services International (PSI) est un réseau d’organisations locales et connectées à
l’échelle mondiale qui s’efforcent de mettre en place des soins de santé axés sur les

consommateurs, centrés sur la personne et garantissant des soins de qualité et abordables partout
et quand ils sont nécessaires. Nos origines dans la santé sexuelle et reproductive se sont
transformées en une mission plus large. Aujourd’hui, nous travaillons avec les secteurs public et
privé ainsi qu’avec les communautés locales, en donnant la priorité à la voix et au choix des gens
et en développant des solutions pour répondre à leurs besoins essentiels en matière de santé.
Au cours des cinq dernières décennies, nous avons contribué à repousser les limites, à briser les
tabous, à définir des tendances et à développer des solutions innovantes pour des défis complexes
en matière de santé mondiale.
PSI est présent au Cameroun depuis plus de 30 ans, avec un portefeuille de projets et programmes
axés sur le Paludisme, la santé reproductive, la survie de l’enfant et la prévention du VIH et de
l’hépatite.
B- Que recherchons-nous?
Pour les besoins de mise en œuvre des interventions d’un projet de Projet Prévention VIH/SIDA,
PSI voudrait s’attacher les compétences d’un(e) Chargé (e) en prévention du VIH/Sida chez les
adolescents et jeunes.
Sous la supervision du Responsable Technique, Chef du projet et en collaboration avec le
Coordonnateur en communication Il/Elle sera chargé(e) de concevoir, mettre en œuvre et suivre

des stratégies et interventions innovantes et adaptées visant à prévenir les nouvelles infections à
VIH, en particulier chez les adolescents (10–24 ans), et lutter contre la discrimination et la
stigmatisation des PVVIH. La mission inclue le renforcement des compétences et capacités des
acteurs communautaires et institutionnels, tout en intégrant une approche inclusive, sensible au
genre et centrée sur les besoins réels des jeunes et adolescents.
C- Conditions de travail et autres informations clés sur le poste :
• Poste : basé à Yaoundé avec déplacements possibles dans les régions
• Niveau de Poste : Intermédiaire
• Niveau de carrière : P1
• Statut: Poste Local
• Type de Contrat : CDD – 24 mois (renouvelable)
• Date de prise de fonction : NA
• Exigence en matière de déplacements : 25-30% du temps
• Superviseur Hiérarchique : Rattaché(e) au Responsable Technique du projet

• Le titulaire du poste sera placé sur une grille salariale conforme aux normes de PSI
Cameroun et bénéficiera des formations de renforcement des capacités dans la
mesure où la plateforme le permet ;
• Travail à distance : soumis à autorisation préalable
• Poste soumis à la confirmation du financement et à l’approbation du bailleur de
fonds
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Population Services International (PSI)
Immeuble N° 1067 bis, 1750 Nouvelle Route Bastos
BP : 12944 Yaoundé–CAMEROUN
Numéro Identifiant Unique : M061717231094Q
Tel. : 659 53 43 52

D- ATTRIBUTIONS
Responsabilités clés
o Élaborer des stratégies de prévention ciblées et fondées sur des données probantes, en
cohérence avec les politiques nationales de santé et les priorités du projet.
o Assurer l’intégration des dimensions genre, droits et diversité dans toutes les activités
de prévention à destination des adolescents.
o Coordonner le développement de messages, outils et supports pédagogiques adaptés
aux jeunes publics.
o Accompagner la formation et le coaching des agents communautaires, pairs éducateurs
et prestataires de santé.
o Collaborer étroitement avec les institutions scolaires, les organisations de jeunesse, les
centres de santé et les structures communautaires.
o Suivre et analyser les indicateurs de performance liés aux activités de prévention
auprès des adolescents.
o Contribuer aux études qualitatives et aux évaluations de perception en lien avec les
comportements à risque et la stigmatisation.
o Documenter les bonnes pratiques et proposer des ajustements en fonction des retours
terrain et des résultats observés.
E- Education
Diplôme : Bac+ 3 en Sciences de la Sante Publique ou autres domaines pertinents
F- Experience
o Minimum 5 ans d’expérience dans le domaine de la prévention du VIH/SIDA, dont au
moins 3 ans spécifiquement axés sur les adolescents et jeunes.
Atouts :
o Expérience de travail dans une organisation basée au Cameroun
o Expérience d’au moins 3 ans dans la conception ou la mise en œuvre d’activités de
communication auprès de jeunes et adolescents.
G- Compétences requises:
o Excellente connaissance des problématiques liées à la santé sexuelle et
reproductive des adolescents.
o Maîtrise des approches participatives et des outils de communication pour le
changement de comportement.
o Bonne compréhension des dynamiques de genre, des vulnérabilités spécifiques aux
adolescents et des contextes socioculturels camerounais.
H- Qualités personnelles:
o Leadership collaboratif, capacité à mobiliser et motiver les jeunes et les
partenaires.
o Excellentes capacités de communication écrite et orale, en français (l’anglais est un
atout).

o Sens de l’organisation, rigueur, proactivité et créativité.
I- Constitution et dépôt du dossier de candidature :

o Lettre de motivation adressée au Représentant Pays ;
o Curriculum vitae détaillé ;
o Trois références professionnelles n’ayant aucun lien de parenté avec le candidat
(dont 2 des deux derniers employeurs).
Une fois le candidat sélectionné, les documents nécessaires ci-après seront demandés pour
finaliser l’embauche :
o Les photocopies des diplômes requis en cours de validité ;
o Les photocopies des attestations justifiant de l’expérience requise en cours de
validité ;
o Photocopie d’une pièce d’identité en cours de validité ;
J- Rejoignez-nous!
PSI réunit et mobilise des compétences aussi bien au niveau local que mondial, dans le respect de
son code éthique et de ses valeurs, à savoir :
1. La Collaboration : Vous pouvez travailler de manière indépendante mais vous vous
épanouissez au sein d’une équipe.
2. La Confiance : Vous savez que votre responsable et votre équipe vous soutiendront et vous
tenez à gagner cette même confiance de vos coéquipiers.
3. Le Pragmatisme : Vous vous lancez et maintenez votre élan même lorsque les choses sont
ambiguës et ne laissez pas la perfection prendre le pas sur le suffisant.

4. L’Honnêteté : Vous n’avez pas peur de vous exprimer et de dire ce que vous pensez.
5. La Mesure : Vous fixez des objectifs clairs et stimulants et vous vous tenez responsable de
l’obtention de résultats mesurables.
6. L’Engagement : Vous êtes indépendant et libre penseur, mais vous êtes prêt à adhérer à la
direction de l’équipe et à vous engager pour son succès.

Notre politique d’emploi
• PSI est un employeur équitable et encourage les candidatures de personnes qualifiées sans
distinction de race, religion, couleur, sexe, âge, origine nationale, handicap, état
matrimonial, immatriculation, appartenance politique, statut ou responsabilités
familiales, identité ou, grossesse, accouchement, conditions médicales connexes ou
allaitement maternel, information génétique, amnistie, ancien combattant, ancien
combattant handicapé, statut de membre des forces armées ou de statut professionnel.
• PSI est un employeur qui offre des chances égales d’emploi et encourage fortement les
candidatures féminines.
• Seuls les candidats présélectionnés seront contactés.
• PSI se réserve le droit de recruter à un niveau inférieur ou sur la base d’un profil de poste
modifié.
• Des références sont requises et le candidat retenu devra se soumettre à une vérification
des antécédents.
• Le candidat final sélectionné, devra soumettre un extrait de son casier judiciaire avant la
prise effective de service.
• PSI propose des échelles salariales variables pour ce poste, en fonction du diplôme, du
nombre d’année d’expérience et des atouts du candidat.

COMMENT POSTULER :
Veuillez postuler en utilisant ce lien : https://forms.office.com/r/jYsXQcubYs
NB : Seuls les dossiers des candidats autorisés à travailler au Cameroun seront pris en
considération.

Date limite de réception des candidatures : AVANT le 30 juin 2025

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