CADRE JURISTE JUNIOR

CONNAISSANCES SOUHAITABLES A L’ACQUISITION DU POSTE

• Droit des Affaires OHADA ;
• Législation et réglementation ;
• Organisation administrative du travail ;
• Office (Excel, Word, Powerpoint, Etc.)

COMPETENCES COMPORTEMENTALES ET CARACTERISTIQUES PERSONNELLES

• Esprit d’équipe et d’initiative ;
• Culte de l’excellence ;
• Esprit EHS ;
• Ecoute et communication ;
• Bonne capacité rédactionnelle
• Disponibilité ;
• Organisation et méthode ;
• Sens éthique ;
• Culture Générale
• Rigueur.

MISSIONS OU RAISON-D’ETRE DU POSTE

• Participer au suivi administratif de l’unité ;
• Participer au suivi des activités des différentes unités de la Direction (Contrats, Contentieux, Assurance, Conformité) ;
• Mettre en état et instruire les dossiers contentieux ;
• Rédiger les projets d’actes et de contrats ;
• Classer et archiver les dossiers juridiques ;
• Mettre à jour et assurer le suivi des tableaux de bords de l’activité juridique.