\u00a0Appel \u00e0 candidature.<\/p>\n
\u00a0<\/p>\n
\u00a0<\/p>\n
\u00a0SAE PANZANI CAM N Appel \u00e0 candidatures Le Groupe CADYST Consumer S.A. est une holding dont la mission est d’apporter aux populations africaines des praduits de qualit\u00e9, respectant les standards internationaux, fabriqu\u00e9s localement et accessible \u00e0 tous.\u00a0<\/p>\n
\u00a0<\/p>\n
\u00a0<\/p>\n
Le Groupe CADYST Consumer S.A. est constitu\u00e9 de 3 societes :<\/p>\n
\u00a0<\/p>\n
\u00a0<\/p>\n
\u00a0LA PASTA S.A, PANZANI Cameroun et SAE.<\/p>\n
\u00a0<\/p>\n
\u00a0Pour les besoins de ses services, la Direction des Ressources Humaines recherche des candidat(es) au poste de: Assistant RH \u2013 Recrutement et D\u00e9veloppement du Personnel (o1) Raison d’\u00e9tre du poste :\u00a0<\/p>\n
\u00a0<\/p>\n
Contribuer \u00e0 la gestion des activites de recrutement et du d\u00e9veloppement du personnel au sein tles soci\u00e9tes du Groupe.\u00a0<\/p>\n
\u00a0<\/p>\n
Missions principales:<\/p>\n
\u00a0<\/p>\n
\u00a0Collecter les besoins valid\u0117s en recrutement\u00a0<\/p>\n
\u00a0<\/p>\n
\u2022 Mettre \u00e0 jour la hase de donn\u00e9es de rectutement<\/p>\n
\u00a0<\/p>\n
\u00a0\u2022 Suivre les \u00e9tapes du processus de recrutement\u00a0<\/p>\n
\u00a0<\/p>\n
\u2022 Elaborer le planning des stages\u00a0<\/p>\n
\u00a0<\/p>\n
\u2022 Collecter les besains en formation Centraliset les besoiris en accampagnement des D\u00e9partements et en suivre l’ex\u00e9cution\u00a0<\/p>\n
\u00a0<\/p>\n
\u2022 Organiser la logistique des fomations internes et extermes<\/p>\n
\u00a0<\/p>\n
\u00a0\u2022 Participer \u00e0 l’\u00e9laboration des supports de formation\u00a0<\/p>\n
\u00a0<\/p>\n
\u2022 Participer \u00e0 la mise en ceuvre du processus d’\u00e9valuation des performances et des comp\u00e9tences\u00a0<\/p>\n
\u00a0<\/p>\n
Participer \u00e0 la mise en aruvre des activit\u00e9s de gestian des carri\u00e8res\u00a0<\/p>\n
\u00a0<\/p>\n
Profil \/ Comp\u00e9tences cl\u00e9s:\u00a0<\/p>\n
\u00a0<\/p>\n
\u2022 Dipl\u00f6me minimum Bar +3 minimum en sclence soxlales tu humaines, de pr\u00e9f\u00e9rence en GRH<\/p>\n
\u00a0<\/p>\n
\u00a0\u2022 06 a 13 mois minirum d’experience r\u00e9ussie dans le domaine des RH sp\u00e9cifiquernent le recrutement et\/ou ir l\u00e9veloppetment des RH Maitrise du pack MS Office et des outils de gestion digitale des RH (e-learning, erecrutement.)<\/p>\n
\u00a0<\/p>\n
\u00a0<\/p>\n
\u00a0Il\/elle doit avoir\/\u00eatre: Le sens de la confidentizlit\u00e9\u00a0<\/p>\n
\u00a0<\/p>\n
\u2022 Rigueur et sens de l’organisation\u00a0<\/p>\n
\u00a0<\/p>\n
\u2022 Capacit\u00e9 d’analyse et tle syrthese<\/p>\n
\u00a0<\/p>\n
\u00a0\u2022 R\u00e9attivit\u00e9 et sers d’anticipation<\/p>\n
\u00a0<\/p>\n
\u00a0\u2022 Capacit\u00e9 \u00e0 travailler sous pression et disponible\u00a0<\/p>\n
\u00a0<\/p>\n
Sens relationnel Partager les valeurs suivantes :\u00a0<\/p>\n
\u00a0<\/p>\n
Leadership – Professionnalisme – Responsabilit\u00e9\u00a0<\/p>\n
\u00a0<\/p>\n
– Esprit d’Equipe Souhaitez-vous faire partie de cette aventure palpitante ? Souhaitez-vous rejoindre une equipe jeune et dynamique, dans un environnement en permanente mutation? Souhaitez-vouus faire carri\u00e8re au sein d’un Groupe \u00e0 fort potentiel de croissance tant sur le plan national qu’international, o\u00f9 votre potentiel, votre enthousiasme et votre performance seront appr\u00e9ci\u00e9s \u00e0 leur juste valeur ? Pour postuler rendez-vous \u00e0 la pagu \u00ab carri\u00e8re \u00bb de notre site www.lapastacameroun.com Delai de recevabilit\u0117 des dussiers de candidature : 3\/09\/2020 CADYST<\/p>\n","protected":false},"excerpt":{"rendered":"
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