{"id":6144,"date":"2020-08-19T04:56:29","date_gmt":"2020-08-19T02:56:29","guid":{"rendered":"https:\/\/louma-jobs.com\/cm\/?post_type=emplois&p=6144"},"modified":"2020-08-19T04:56:29","modified_gmt":"2020-08-19T02:56:29","slug":"offre-demploi-directeur-financier","status":"publish","type":"emplois","link":"https:\/\/louma-jobs.com\/cameroun\/recrutements-emplois-stages\/2020\/offre-demploi-directeur-financier\/","title":{"rendered":"Offre d\u00b4emploi :\u00a0DIRECTEUR FINANCIER"},"content":{"rendered":"
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Offre d\u00b4emploi :\u00a0DIRECTEUR FINANCIER<\/h3>\n

Offre d\u00b4emploi n\u00b0 6769 publi\u00e9e le Lundi 17 Ao\u00fbt 2020 encore valable pour 28 jours. Postulation en ligne non autoris\u00e9e, si vous \u00eates interess\u00e9 par cette offre, prennez contact directement avec le recruteur.<\/p>\n<\/div>\n<\/div>\n<\/div>\n

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Infos cl\u00e9s<\/h3>\n
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  • Type de contrat :<\/b>\u00a0CDD<\/li>\n
  • Domaine d’activit\u00e9 :<\/b>\u00a0Non sp\u00e9cifi\u00e9<\/li>\n
  • Lieu de travail :<\/b>\u00a0Douala<\/li>\n
  • Exp\u00e9rience :<\/b>\u00a0Professionnel<\/li>\n
  • Niveau d’\u00e9tude minimum :<\/b>\u00a0MASTER<\/li>\n
  • Salaire<\/b>\u00a0: \u00e0 n\u00e9gocier<\/li>\n<\/ul>\n<\/div>\n<\/div>\n
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    l’offre<\/h3>\n

    Profil souhait\u00e9<\/h4>\n
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    Une personne, homme ou femme ayant entre 40 et 55 ans avec comme niveau d\u00b4\u00e9tude MASTER ni plus ni moins parlant et \u00e9crivant fran\u00e7ais<\/p>\n<\/div>\n

    Description du profil<\/h4>\n
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    OFFRE D\u00b4EMPLOI<\/strong><\/p>\n

    CLASSIFICATION PROFESSIONNELLE:\u00a0<\/strong>12<\/p>\n

    QUALIFICATION MINIMALE (Savoir)<\/strong><\/p>\n

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    • Niveau acad\u00e9mique : Master en Finance et Comptabilit\u00e9 ou \u00e9quivalent<\/li>\n
    • Formation et\/ou qualification compl\u00e9mentaires : Management de la strat\u00e9gie<\/li>\n
    • Exp\u00e9rience professionnelle:10 ans d\u2019exp\u00e9rience \u00e0\u00a0\u00a0un\u00a0\u00a0poste similaire<\/li>\n
    • Age maximum : 45 ans<\/li>\n<\/ul>\n

      CONNAISSANCES REQUISES (Savoir-Faire)<\/strong><\/p>\n

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      • Contr\u00f4le de gestion, comptabilit\u00e9 analytique<\/li>\n
      • Connaissance et veille r\u00e9glementaire (normes financi\u00e8res internationales, r\u00e9glementation fiscale et juridique)<\/li>\n
      • Connaissance forte de l\u00b4entreprise<\/li>\n
      • Analyse financi\u00e8re<\/li>\n
      • Ma\u00eetrise des outils bureautiques et des logiciels de comptabilit\u00e9<\/li>\n
      • Bonne Aptitude \u00e0 la Communication et au Reporting d\u2019activit\u00e9s<\/li>\n
      • Maitrise du fran\u00e7ais et de l\u2019anglais<\/li>\n<\/ul>\n

        QUALITES PERSONNELLES (Savoir-\u00eatre)<\/strong><\/p>\n

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        • Sens de l\u2019organisation<\/li>\n
        • Rigueur extr\u00eame<\/li>\n
        • Sens aigu des responsabilit\u00e9s<\/li>\n
        • Capacit\u00e9 d\u2019analyse et de synth\u00e8se<\/li>\n
        • Esprit d\u00b4entreprise<\/li>\n
        • Dynamisme<\/li>\n
        • Go\u00fbt pour le travail en \u00e9quipe<\/li>\n
        • Flexibilit\u00e9 et disponibilit\u00e9<\/li>\n
        • R\u00e9activit\u00e9 pour la r\u00e9solution de probl\u00e8mes<\/li>\n
        • Pr\u00e9voyance et polyvalence<\/li>\n
        • Cr\u00e9ativit\u00e9 et curiosit\u00e9 intellectuelle<\/li>\n
        • R\u00e9sistant au stress;<\/li>\n
        • Sens de la confidentialit\u00e9<\/li>\n<\/ul>\n

          POSITIONNEMENT ET RELATIONS HIERARCHIQUES<\/strong><\/p>\n

          Sup\u00e9rieurs hi\u00e9rarchiques<\/p>\n

            \n
          • Directeur G\u00e9n\u00e9ral<\/li>\n<\/ul>\n

            Subordonn\u00e9s<\/p>\n

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            • Responsable Comptabilit\u00e9<\/li>\n
            • Responsable Ressource Humaine et Moyens G\u00e9n\u00e9raux<\/li>\n
            • Contr\u00f4leur de Gestion<\/li>\n<\/ul>\n

              MISSIONS<\/strong><\/p>\n

              Le directeur administratif et financier veille \u00e0 la bonne gestion de l\u2019entreprise et supervise les services administratifs, comptables et financiers. Il ou elle supervise \u00e9galement le contr\u00f4le de gestion de l\u2019entreprise et conseille la direction dans sa strat\u00e9gie.<\/p>\n

              ACTIVITES<\/strong><\/p>\n

              Assurer la Gestion Comptable<\/strong><\/p>\n

                \n
              • Elaborer le Budget pr\u00e9visionnel global<\/li>\n
              • Etudier et mettre en place une comptabilit\u00e9<\/li>\n
              • Elaborer le budget pr\u00e9visionnel, le bilan comptable de la FFSA<\/li>\n
              • Cr\u00e9er les outils de suivi et d\u2019information des op\u00e9rations budg\u00e9taires<\/li>\n
              • Valider les Budgets pr\u00e9visionnels par service<\/li>\n
              • Informer trimestriellement sur l\u2019\u00e9tat financier par service<\/li>\n
              • Diagnostiquer les \u00e9carts et faire le lien avec la tr\u00e9sorerie<\/li>\n
              • Engager les d\u00e9penses<\/li>\n
              • Valider l\u2019ensemble des factures correspondant aux d\u00e9penses engag\u00e9es<\/li>\n
              • Informer mensuellement sur l\u2019\u00e9tat budg\u00e9taire global<\/li>\n
              • Anticiper les \u00e9carts et ajuster le budget en cons\u00e9quence<\/li>\n
              • Anticiper et \u00e9valuer les besoins de tr\u00e9sorerie<\/li>\n
              • N\u00e9gocier les outils bancaires<\/li>\n<\/ul>\n

                G\u00e9rer les ressources humaines et les moyens g\u00e9n\u00e9raux<\/strong><\/p>\n

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                • Valider la politique de ressources humaines globale et par service<\/li>\n
                • Participer au recrutement du personnel<\/li>\n
                • Etablir les contrats de travail et annexes<\/li>\n
                • Elaborer une veille juridique (RH)<\/li>\n
                • R\u00e9soudre les conflits<\/li>\n
                • Proc\u00e9der aux entretiens d\u2019\u00e9valuation individuelle<\/li>\n
                • Assurer la s\u00e9curit\u00e9 des salari\u00e9s et des stagiaires<\/li>\n
                • Suivre les travaux d\u2019am\u00e9nagement et\/ou de mise en conformit\u00e9<\/li>\n
                • N\u00e9gocier les achats<\/li>\n
                • Suivre les contrats de maintenance<\/li>\n<\/ul>\n

                  Assurer la Gestion administrative<\/strong><\/p>\n

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                  • Assurer la v\u00e9rification et le suivi des correspondances<\/li>\n
                  • Coordonner le suivi des contrats et engagements<\/li>\n
                  • Pr\u00e9parer, en lien avec l\u2019attach\u00e9e de direction, les documents n\u00e9cessaires aux s\u00e9ances du comit\u00e9 directeur, du bureau, de l\u2019assembl\u00e9e g\u00e9n\u00e9rale<\/li>\n
                  • Assurer le suivi et l\u2019ex\u00e9cution des proc\u00e9dures et d\u00e9cisions administratives du comit\u00e9 directeur.<\/li>\n
                  • Garantir les relations Administratives et financi\u00e8res ext\u00e9rieures avec les diff\u00e9rentes institutions (Financeurs, d\u00e9biteurs, cr\u00e9anciers, organismes sociaux, avocats, entreprises…)<\/li>\n<\/ul>\n
                    Date expiration : 15-09-2020<\/div>\n
                    <\/div>\n<\/div>\n<\/div>\n<\/div>\n<\/div>\n<\/div>\n","protected":false},"excerpt":{"rendered":"

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