{"id":57789,"date":"2026-04-21T15:02:54","date_gmt":"2026-04-21T13:02:54","guid":{"rendered":"https:\/\/louma-jobs.com\/cameroun\/?post_type=emplois&p=57789"},"modified":"2026-04-21T15:02:57","modified_gmt":"2026-04-21T13:02:57","slug":"superviseur-auditeur-2","status":"publish","type":"emplois","link":"https:\/\/louma-jobs.com\/cameroun\/recrutements-emplois-stages\/2026\/superviseur-auditeur-2\/","title":{"rendered":"Superviseur Auditeur"},"content":{"rendered":"\n

TEFON HR est \u00e0 la recherche d\u2019un Superviseur Auditeur pour le besoin de son client, pour
renforcer son dispositif de contr\u00f4le interne. Ce poste cl\u00e9 vise \u00e0 assurer la conformit\u00e9, la pr\u00e9vention des risques et l’am\u00e9lioration continue des processus.
1- Domaines Cl\u00e9s de R\u00e9sultats (KRA)<\/strong>
\u2022 Mener des enqu\u00eates sur les cas de fraude et traiter les signalements \u00e9mis par les
lanceurs d\u2019alerte ;
\u2022 R\u00e9diger des rapports d\u2019\u00e9tudes de march\u00e9 r\u00e9guliers afin de pr\u00e9venir les risques de
fraude ;
\u2022 Collaborer avec le Responsable Audit pour mettre en \u0153uvre les plans d\u2019audit et
garantir la qualit\u00e9 des projets.
2- Missions Principales
1. Audit anti-fraude : R\u00e9aliser les activit\u00e9s d\u2019audit li\u00e9es \u00e0 la lutte contre la fraude
(recherche de march\u00e9, enqu\u00eate sur les signalements, etc.) ;
2. Audit des ventes : R\u00e9conciliation clients, enqu\u00eate de march\u00e9, \u00e9laboration de rapports
de recherche ;
3. Audit des achats : R\u00e9conciliation fournisseurs, enqu\u00eate de march\u00e9, \u00e9laboration de
rapports de recherche ;
4. Audit des stocks : Inventaires mensuels et ponctuels ;
5. Audit des co\u00fbts : V\u00e9rification de l\u2019authenticit\u00e9 et de l\u2019exactitude des co\u00fbts (publicit\u00e9,
transport, etc.) ;
6. Formation \u00e0 l\u2019\u00e9thique : Planifier et organiser r\u00e9guli\u00e8rement des formations sur
l’int\u00e9grit\u00e9 et la pr\u00e9vention de la fraude ;
7. Autres t\u00e2ches : R\u00e9aliser toute autre mission confi\u00e9e par le Responsable Audit ;
8. Relations de Travail : Interne (Autres d\u00e9partements) Externe (Clients, distributeurs,
fournisseurs, etc.)
3- Environnement de Travail
\u2022 Travail principalement en bureau ;
\u2022 D\u00e9placements fr\u00e9quents de longue dur\u00e9e \u00e0 pr\u00e9voir.
4- Profil Recherch\u00e9
Formation :
\u2022 Dipl\u00f4me de niveau licence (Bac+3) minimum
\u2022 Sp\u00e9cialisation en audit ou comptabilit\u00e9 (souhait\u00e9e)
5- Exp\u00e9rience professionnelle :
\u2022 Minimum 3 ans d\u2019exp\u00e9rience en audit interne ou lutte contre la fraude
6- Qualifications professionnelles :
\u2022 Les certifications CAP (Certified Anti-Fraud Professional) et CIA (Certified
Internal Auditor) sont un plus.
7- Comp\u00e9tences techniques :
\u2022 Bonne connaissance des techniques de lutte contre la fraude et d\u2019investigation.
8- Qualit\u00e9s personnelles :
\u2022 Excellentes capacit\u00e9s de communication et de coordination interservices
\u2022 R\u00e9sistance au stress, bonne condition physique et mentale.
9- Langues & Informatique :
\u2022 Bonne ma\u00eetrise de l\u2019anglais ou du fran\u00e7ais, \u00e0 l\u2019oral comme \u00e0 l\u2019\u00e9crit
\u2022 Bonne ma\u00eetrise des logiciels bureautiques (Excel, Word, PowerPoint, etc.)
Lieu : Kribi \u2013 Cameroun
Si vous correspondez au profil recherch\u00e9 et souhaitez relever ce d\u00e9fi,\u00a0nous vous
Invitons \u00e0 soumettre votre CV \u00e0 jour \u00e0 l\u2019adresse suivante :
tefonhr@tefonservices.com\/www.tefonservices.com\u00a0au plus
tard le 30 Avril 2026
Objet du mail : Candidature Superviseur Auditeur<\/p>\n","protected":false},"excerpt":{"rendered":"

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