Coordination : Directeur des Ressources Humaines
\nLa pr\u00e9sentation d’un faux dipl\u00f4me dans le cadre de ce processus d’embauche expose le candidat \u00e0 un
\nlicenciement imm\u00e9diat pour faute grave. La Cameroon Telecommunications se r\u00e9serve le droit d’engager des poursuites p\u00e9nales pour faux et usages de faux.
\nRejoignez l’\u00e9quipe du leader de l’industrie des T\u00e9l\u00e9communications au Cameroun et donnez
\nun nouvel \u00e9lan \u00e0 votre carri\u00e8re !
\nVous \u00eates autonome, vous cherchez constamment \u00e0 repousser vos limites et vous aimez
\n\u00e9voluer dans un environnement dynamique et exigeant.
\nAlors cette offre est faite pour vous !
\nNous recherchons des Technicien(ne)s en Froid et Climatisation pour rejoindre notre \u00e9quipe
\net relever de nouveaux d\u00e9fis afin de contribuer activement \u00e0 la performance de notre
\nentreprise en pleine expansion.
\nEn tant que Frigoriste chez CAMTEL, vous serez le(la) sp\u00e9cialiste de tous nos syst\u00e8mes CVC-R
\n{Chauffage, Ventilation, Climatisation et R\u00e9frig\u00e9ration). Vous devrez poss\u00e9der une expertise
\napprofondie dans l’installation, la maintenance pr\u00e9ventive et corrective, ainsi que fe diagnostic
\net la r\u00e9paration des \u00e9quipements de climatisation, ventilation et r\u00e9frig\u00e9ration. Votre capacit\u00e9
\n\u00e0 manipuler les fluides frigorig\u00e8nes en toute s\u00e9curit\u00e9 et votre engagement envers l’efficacit\u00e9
\n\u00e9nerg\u00e9tique seront essentiels pour garantir des environnements de travail confortables et des
\nperformances optimales pour nos infrastructures techniques.<\/p>\n
2.PRINCIPALES RESPONSABILIT\u00c9S
\nInstaller de nouveaux. syst\u00e8mes de chauffage, ventilation, climatisation et r\u00e9frig\u00e9ration
\n(CVC-R) dans les bureaux, locaux techniques et zones. sp\u00e9cialis\u00e9es.
\n\u2022 Effectuer ta maintenance de routine, diagnostiquer les pannes. et r\u00e9parer divers
\n\u00e9quipements CVC-R (climatiseurs, refroidisseurs, syst\u00e8mes de ventilation, unit\u00e9s de
\nr\u00e9frig\u00e9ration).
\n\u2022 Manipuler, r\u00e9cup\u00e9rer, charger et tester l’\u00e9tanch\u00e9it\u00e9 des frigorig\u00e8nes en toute s\u00e9curit\u00e9 et
\nconform\u00e9ment aux r\u00e9glementations.
\n\u2022 tdentifier tes. probl\u00e8mes m\u00e9caniques, \u00e9lectriques et li\u00e9s aux frigorig\u00e8nes dans les syst\u00e8mes
\nCVC-R \u00e0 l’aide d’outils de diagnostic.
\nR\u00e9parer ou: remplacer l’es composants d\u00e9fectueux (compresseurs, condenseurs,
\n\u00e9vaporateurs, moteurs, ventilateurs, vannes, commandes).
\n\u2022 Suivre les calendriers de maintenance pr\u00e9ventive et effectuer les t\u00e2ches requises ,
\n(nettoyage, v\u00e9rifications, lubrification} pour optimiser les performances.
\nInspecter et entretenir les syst\u00e8mes de ventilation (ventilateurs, conduits, filtres) pour
\ngarantir la qualit\u00e9 de l’air.
\n\u2022 [nstaller, entretenir et d\u00e9panner les syst\u00e8mes de contr\u00f4le de [a temp\u00e9rature et les
\nthermostats. Interveniren cas de pannes d’urgence des syst\u00e8mes CVC-R dans les zones critiques.
\n\u2022 Te-nir des registres pr\u00e9cis de la maintenance, des r\u00e9parations, des frigorig\u00e8nes utilis\u00e9s et
\ndes probl\u00e8mes rencontr\u00e9s.
\n\u2022 Travafller en \u00e9troite collaboration avec les responsables des installations, le personnel de
\nmaintenance et Ces sous-traitants externes.
\n\u2022 Respecter toutes [es r\u00e9glementations de s\u00e9curit\u00e9 et les politiques de l’entreprise
\nconcernant les travaux CVC-R.
\n\u2022 Identifier les opportunit\u00e9s d’am\u00e9liorer l’efficacit\u00e9 \u00e9nerg\u00e9tique des syst\u00e8mes CVC-R et
\nrecommander des solutions.
\n\u2022 Communiquer l’\u00e9tat d’avancement du projet \u00e0 un large \u00e9ventail de contributeurs \u00e0 la
\ndirection g\u00e9n\u00e9rale ;
\n\u2022 Autres t\u00e2ches connexes au besoin.<\/p>\n
3.FORMATION ACAD\u00c9MIQUE
\n\u2022 Dipl\u00f4me minimum de niveau Baccalaur\u00e9at + 2 combin\u00e9s \u00e0 toute formation en froid et climatisation ou dans un domaine connexe.<\/p>\n
4.EXP\u00c9RIENCE, COMP\u00c9TENCES ET APTITUDES
\n\u2022 Compr\u00e9hension approfondie des cycles de r\u00e9frig\u00e9ration, de la thermodynamique, des
\ncircuits \u00e9lectriques li\u00e9s au CVC-R et des syst\u00e8mes de contr\u00f4le.
\n\u2022 familiarit\u00e9 avec divers types d’unit\u00e9s de climatisation, de refroidisseurs, de syst\u00e8mes de
\nventilation et d’\u00e9quipements de r\u00e9frig\u00e9ration.
\n\u2022 Excellentes comp\u00e9tences en diagnostic : capacit\u00e9 \u00e0 diagnostiquer avec pr\u00e9cision les
\npannes m\u00e9caniques, \u00e9lectriques et li\u00e9es aux frigorig\u00e8nes.
\n\u2022 Ma\u00eetrise de L’utilisationd’une largegamme d’outils manuels et \u00e9lectriques, ainsique
\nd’\u00e9quipements:de test \u00e9lectriques.
\n\u2022 Fort engagement envers des pratiques de travail s\u00fbres lors de la manipulation des.
\nfrigorig\u00e8nes et du travail avec des syst\u00e8mes \u00e9lectriques et m\u00e9caniques.
\n\u2022 Capacit\u00e9 \u00e0 analyser les. probl\u00e8mes des syst\u00e8mes CVC-R et \u00e0 \u00e9laborer des solutions efficaces.
\nCapacit\u00e9 \u00e0 communiquer clairement sur les. probl\u00e8mes techniques.
\n\u2022 Souci du d\u00e9tail, m\u00e9ticuleux dans l’ex\u00e9cution des travaux CVC-R pour assurer un bon
\nfonctionnement et la s\u00e9curit\u00e9.
\n\u2022 Adaptabilit\u00e9 et volont\u00e9 d’apprendre : capacit\u00e9 \u00e0 se tenir inform\u00e9 des nouvelles
\ntechnologies et r\u00e9glementations en mati\u00e8re deCC-R.
\n\u2022 Bonne condition physique: capacit\u00e9. \u00e0 effectuer des t\u00e2ches physiques telles que
\nsoulever, grimper et travailler dans diverses positions.
\n\u2022 Grande rigueur, int\u00e9grit\u00e9, confidentialit\u00e9 et sens du service;
\n\u2022 Excellentescapacit\u00e9s d’organisation, de gestion des priorit\u00e9s et de travail d’\u00e9quipe;
\n\u2022 Maitrise parfaite du Fran\u00e7ais et de l’Anglais consid\u00e9r\u00e9e comme un atout. I\u00a0\u00bb?’.’,<\/p>\n
L’employ\u00e9 sera responsable de;
\n\u2022 Effectuer les t\u00e2ches d’une fa\u00e7on professionnelle en tout temps;
\n\u2022 Faire des mises \u00e0 jour \u00e0 son sup\u00e9rieur imm\u00e9diat sur une base r\u00e9guli\u00e8re au sujet des
\nactivit\u00e9s sous sa responsabilit\u00e9;
\n\u2022 Aviser le sup\u00e9rieur imm\u00e9diat de tout probl\u00e8me qui peut affecter la rentabilit\u00e9: et les
\nfinances de l’entreprise.
\n6.CE QUE NOUS VOUS OFFRONS
\n\u2022 Formation r\u00e9mun\u00e9r\u00e9e pour le personnel embauch\u00e9 ;
\n\u2022 Couverture assurance maladie incluse apr\u00e8s recrutement permanent;
\n\u2022 Plan de d\u00e9veloppement de carri\u00e8re;
\n\u2022 Opportunit\u00e9s de formation et de certifications continues ;
\n\u2022 Milieu de travail inclusif et accessible ;
\n\u2022 Avantages collectifs.<\/p>\n
1. OBJECTIFS DU POSTE<\/p>\n
COMMENT POSTULER :
\n\u2022 Date limite de Soumission des dossiers de candidature : 12 ao\u00fbt 2025 \u00e0 15h30
\n\u2022 Composition dudossier :
\n\u25ba Un num\u00e9ro de t\u00e9l\u00e9phone CAMTEL;
\n\u25ba Une demande d’emploi timbr\u00e9e comportant le num\u00e9ro CAMTEL auquel vous serez joint;
\n\u25ba Une lettre de motivation;
\n\u25ba Un curriculum Vitae;
\n\u25ba Une copie des dipl\u00f4mes pertinents;
\n\u25ba Une copie des attestations et certifications pertinentes;
\nUne pi\u00e8ce d’identit\u00e9 avec photo.
\n\u2022 Toutes les demandes devront contenir en objet la pr\u00e9cision de l’intitul\u00e9 du poste vis\u00e9.
\no Tout dossier incomplet sera imm\u00e9diatement rejet\u00e9.
\n\u2022 Nous priorisons la r\u00e9ception des dossiers de candidatures re\u00e7u en ligne sur le site https:\/\/career.camtel.cm
\n\u2022 Les dossiers physiques pourront \u00eatre re\u00e7us au CLUB CAMTEL de Yaound\u00e9 (quartier Dragage).<\/p>\n","protected":false},"excerpt":{"rendered":"
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