{"id":52642,"date":"2025-04-10T00:47:44","date_gmt":"2025-04-10T00:47:44","guid":{"rendered":"https:\/\/louma-jobs.com\/cameroun\/recrutements-emplois-stages\/2025\/controleurs-internes\/"},"modified":"2025-04-10T03:36:54","modified_gmt":"2025-04-10T01:36:54","slug":"controleurs-internes","status":"publish","type":"emplois","link":"https:\/\/louma-jobs.com\/cameroun\/recrutements-emplois-stages\/2025\/controleurs-internes\/","title":{"rendered":"Contr\u00f4leurs Internes"},"content":{"rendered":"

AVIS DE RECRUTEMENT<\/span><\/strong><\/p>\n

L’ETABLISSEMENT DE MICROFINANCE DE 2EME CATEGORIE (<\/strong><\/span>FIGEC S.A.)<\/span><\/strong><\/p>\n

RECRUTE POUR BESOIN DE SERVICE :<\/span><\/p>\n

08 Contrôleurs Internes<\/span><\/strong><\/p>\n

Lieu d’embauche :<\/span><\/strong> Nos agences de l’OUEST et du LITTORAL <\/span><\/p>\n

MISSIONS<\/span><\/strong><\/p>\n

·       <\/span><\/span><\/span>Veiller  <\/span>à l’application stricte  <\/span>de toutes les procédures en vigueur<\/span><\/p>\n

·       <\/span><\/span><\/span>Rendre le niveau de risque nul<\/span><\/p>\n

·       <\/span><\/span><\/span>Faire le rapprochement mensuel des comptes de liaison.<\/span><\/p>\n

·       <\/span><\/span><\/span>Rapprocher hebdomadairement les comptes banques de leurs régions.<\/span><\/p>\n

·       <\/span><\/span><\/span>Faire des contrôles des caisses de chacune des agences de la zone de compétence  <\/span>au moins une fois par semaine.<\/span><\/p>\n

·       <\/span><\/span><\/span>Pointer les écritures comptables des agences au quotidien et s’assurer du dépouillement et du bon archivage de ces données.<\/span><\/p>\n

·       <\/span><\/span><\/span>Pointer les balances des agences chaque fin de semaine afin de s’assurer que les comptes tampons ont été régulièrement apurés.<\/span><\/p>\n

·       <\/span><\/span><\/span>Actualiser le procès-verbal de détention des clés de l’agence et suivre qu’il n’existe aucun risque à ce niveau.<\/span><\/p>\n

·       <\/span><\/span><\/span>Effectuer toute mission de contrôle dans d’autres agences hors zone sur instruction de la direction générale.<\/span><\/p>\n

·       <\/span><\/span><\/span>Vérifier que les procédures opérationnelles soient respectées tant au niveau des agences que dans les services centraux.<\/span><\/p>\n

·       <\/span><\/span><\/span>Produire un rapport mensuel sur la situation des agences.<\/span><\/p>\n

·       <\/span><\/span><\/span>Evaluer les risques opérationnels au niveau des agences et faire des propositions pour les limiter.<\/span><\/p>\n

·       <\/span><\/span><\/span>Analyser périodiquement la qualité du portefeuille de crédit pour s’assurer que les différents ratios en termes d’engagement sont respectés et que les garanties ont été régulièrement prises.<\/span><\/p>\n

PROFIL<\/span><\/strong><\/p>\n