Nombre de postes vacants: 1
Type d’emploi
\u00c0 temps plein
Responsabilit\u00e9s
– \u00c9valuation de la S\u00e9curit\u00e9: Conduire des audits et des \u00e9valuations de la s\u00e9curit\u00e9 des syst\u00e8mes, des applications et des r\u00e9seaux de l’entreprise.
– Veille et Analyse: Surveiller les sources de veille en cybers\u00e9curit\u00e9 pour d\u00e9tecter les nouvelles vuln\u00e9rabilit\u00e9s et menaces.<\/p>\n\n\n\n
– Gestion des Incidents: Participer \u00e0 la d\u00e9tection, \u00e0 l’analyse et \u00e0 la r\u00e9solution d’incidents de s\u00e9curit\u00e9.<\/p>\n\n\n\n
– Sensibilisation: Contribuer \u00e0 la formation et \u00e0 la sensibilisation du personnel de l’entreprise aux bonnes pratiques en mati\u00e8re de cybers\u00e9curit\u00e9.<\/p>\n\n\n\n
– Outils et Solutions: Participer \u00e0 la s\u00e9lection, \u00e0 la mise en place et \u00e0 la gestion des outils et solutions de s\u00e9curit\u00e9.<\/p>\n\n\n\n
– Rapports: R\u00e9diger des rapports d\u00e9taill\u00e9s sur les incidents, les audits et les \u00e9valuations r\u00e9alis\u00e9s.<\/p>\n\n\n\n
– Conformit\u00e9 : Veiller \u00e0 ce que l’entreprise respecte les normes et r\u00e9glementations en vigueur en mati\u00e8re de cybers\u00e9curit\u00e9.<\/p>\n\n\n\n
– Collaboration: Travailler en \u00e9troite collaboration avec les \u00e9quipes IT et DEVOPS pour int\u00e9grer la s\u00e9curit\u00e9 dans les processus et les projets.<\/p>\n\n\n\n
– Tests d’Intrusion: Si qualifi\u00e9, effectuer des tests d’intrusion pour \u00e9valuer la r\u00e9silience des syst\u00e8mes face \u00e0 des attaques.<\/p>\n\n\n\n
– Am\u00e9lioration Continue: Proposer et mettre en oeuvre des am\u00e9liorations des pratiques et des outils de s\u00e9curit\u00e9 en place.<\/p>\n\n\n\n
NB: Cette liste de missions n’est pas exhaustive. Les t\u00e2ches et responsabilit\u00e9s pourront \u00e9voluer en fonction de votre profil et des besoins sp\u00e9cifiques de l’entreprise.<\/p>\n\n\n\n
Exigences scolaires<\/p>\n\n\n\n
Bac +3 informatique ou num\u00e9rique ( Titre Professionnel Concepteur D\u00e9veloppeur d’Applications, Titre Professionnel Administrateur d’Infrastructures S\u00e9curis\u00e9es…)<\/p>\n\n\n\n
Exp\u00e9rience requise<\/p>\n\n\n\n
Minimum 1 an d’exp\u00e9rience pertinente<\/p>\n\n\n\n
Exigences suppl\u00e9mentaires<\/p>\n\n\n\n
COMP\u00c9TENCES<\/p>\n\n\n\n
– Connaissances g\u00e9n\u00e9rales autour de l’informatique (r\u00e9seau, infrastructure, cybers\u00e9curit\u00e9)<\/p>\n\n\n\n
– Comp\u00e9tences de d\u00e9veloppement syst\u00e8me, infrastructures syst\u00e8mes et r\u00e9seaux, en cybers\u00e9curit\u00e9.<\/p>\n\n\n\n
– Avoir une culture informatique \/ num\u00e9rique et \u00eates curieux(se) d’en apprendre davantage.<\/p>\n\n\n\n
– Ma\u00eetrise des outils bureautiques,<\/p>\n\n\n\n
COMP\u00c9TENCES COMPORTEMENTALES<\/p>\n\n\n\n
– Capacit\u00e9 d’organisation,<\/p>\n\n\n\n
– Capacit\u00e9 r\u00e9dactionnelle,<\/p>\n\n\n\n
– Capacit\u00e9 d’analyse,<\/p>\n\n\n\n
– Capacit\u00e9 \u00e0 collaborer.<\/p>\n\n\n\n
R\u00e9mun\u00e9ration et autres avantages<\/p>\n\n\n\n
N\u00e9gociable<\/p>\n\n\n\n