{"id":46667,"date":"2024-02-22T12:05:46","date_gmt":"2024-02-22T11:05:46","guid":{"rendered":"https:\/\/louma-jobs.com\/cameroun\/?post_type=emplois&p=46667"},"modified":"2024-02-22T12:05:50","modified_gmt":"2024-02-22T11:05:50","slug":"responsable-froid-et-climatisation-h-f","status":"publish","type":"emplois","link":"https:\/\/louma-jobs.com\/cameroun\/recrutements-emplois-stages\/2024\/responsable-froid-et-climatisation-h-f\/","title":{"rendered":"RESPONSABLE FROID ET CLIMATISATION H\/F"},"content":{"rendered":"\n

Notre soci\u00e9t\u00e9 : <\/strong>

Acteur majeur du recrutement en Afrique Centrale, Apave International vous propose chaque semaine de nombreuses opportunit\u00e9s de carri\u00e8re au sein d’entreprises priv\u00e9es ou publiques et d’Institutions Internationales.



Mission : <\/strong>
<\/p>\n\n\n\n

Il est responsable de la gestion d\u2019une \u00e9quipe de trois (ou plus) techniciens pour l\u2019installation, la mise en service et la maintenance d\u2019installations frigorifiques (froid commercial, froid industriel, …) ou d\u2019\u00e9quipements de conditionnement d\u2019air et de climatisation dans tous les sites \u00e0 Douala et \u00e0 Mindourou. Il est pr\u00eat \u00e0 se d\u00e9placer sur les diff\u00e9rents sites selon n\u00e9cessit\u00e9. Il est l’interface avec les fournisseurs de la soci\u00e9t\u00e9 et il g\u00e8re les demandes d\u2019achats et le stock de consumables n\u00e9cessaires pour effectuer le travail.<\/p>\n\n\n\n

MISSION PRINCIPALE<\/strong><\/p>\n\n\n\n

Le technicien responsable assure l’installation, la mise en service et la maintenance d’installations frigorifiques ou d’\u00e9quipements de conditionnement d’air et climatisation.<\/p>\n\n\n\n

ACTIVIT\u00c9S<\/strong><\/p>\n\n\n\n

Gestion de l\u2019\u00e9quipe froid et climatisation ; <\/p>\n\n\n\n

Identification des phases d\u2019intervention d’installations ; <\/p>\n\n\n\n

Installation et mise en service des \u00e9quipements et mat\u00e9riels ; <\/p>\n\n\n\n

Maintenance et v\u00e9rification de la conformit\u00e9 des mat\u00e9riels install\u00e9s ; <\/p>\n\n\n\n

Planification d’op\u00e9rations de d\u00e9pannage et maintenance curative et pr\u00e9ventive des appareils.<\/p>\n\n\n\n

COMP\u00c9TENCES PROFESSIONNELLES<\/strong><\/p>\n\n\n\n

Rep\u00e9rer les phases d\u2019intervention d’installations de froid ou de climatisation et \u00e9tablir des devis ; <\/p>\n\n\n\n

Etablir des plans d\u2019inspection et maintenance (en utilisant les logiciels Microsoft Office) et v\u00e9rifier personnellement la conformit\u00e9 et le respect du d\u00e9lai d\u2019intervention de l\u2019\u00e9quipe froid et climatisation ; <\/p>\n\n\n\n

Identifier les causes et cons\u00e9quences d\u2019un dysfonctionnement ou d\u2019une panne sur une installation et pr\u00e9coniser des solutions ; <\/p>\n\n\n\n

Organiser les installations et la mise en service d’\u00e9quipements et mat\u00e9riels dans le respect du dossier technique ; <\/p>\n\n\n\n

Assurer le positionnement et fixation des groupes, condenseurs, tubes, c\u00e2bles \u00e9lectriques, … de l’installation frigorifique, de conditionnement d’air, Etc. ; <\/p>\n\n\n\n

V\u00e9rifier la conformit\u00e9 des mat\u00e9riels install\u00e9s et maintenir le bon \u00e9tat de fonctionnement ; <\/p>\n\n\n\n

Connaitre les normes qualit\u00e9, s\u00e9curit\u00e9 et environnement.<\/p>\n\n\n\n



Profil : <\/strong>
<\/p>\n\n\n\n

COMP\u00c9TENCES COMPORTEMENTALES<\/strong><\/p>\n\n\n\n

S\u2019approprier l\u2019objectif de production ; <\/p>\n\n\n\n

Organiser de fa\u00e7on efficace son temps de travail dans les d\u00e9lais ; <\/p>\n\n\n\n

\u00catre capable de travailler seul et en \u00e9quipe et rendre compte de son activit\u00e9 au Directeur Technique ; <\/p>\n\n\n\n

Apprendre de nouvelles m\u00e9thodes et de nouvelles proc\u00e9dures ; <\/p>\n\n\n\n

Adapter ses comportements \u00e0 des interlocuteurs diff\u00e9rents (coll\u00e8gues, hi\u00e9rarchiques, services connexes) ; <\/p>\n\n\n\n

D\u00e9velopper un sens critique sur son travail et celui des autres ; <\/p>\n\n\n\n

\u00catre capable de partager ses exp\u00e9riences et sa pratique.<\/p>\n\n\n\n

COMP\u00c9TENCES TRANSVERSES<\/strong><\/p>\n\n\n\n

Renseigner les supports de suivi d’intervention et transmettre les informations au Directeur Technique ; <\/p>\n\n\n\n

Utiliser des appareils de mesure \u00e9lectrique ; <\/p>\n\n\n\n

Lire un plan et un sch\u00e9ma technique ; <\/p>\n\n\n\n

Utiliser des logiciels Office ; <\/p>\n\n\n\n

Respecter les r\u00e8gles de s\u00e9curit\u00e9 et les normes qualit\u00e9 et environnement.<\/p>\n\n\n\n

PROFIL ACAD\u00c9MIQUE <\/strong><\/p>\n\n\n\n

BAC+2\/3 en Froid et Climatisation avec min 5 ann\u00e9es d’exp\u00e9rience professionnelle ; <\/p>\n\n\n\n

Permis de conduire B.<\/p>\n\n\n\n

AUTRES <\/strong><\/p>\n\n\n\n

Responsable ; <\/p>\n\n\n\n

Homme de terrain : <\/p>\n\n\n\n

Bonnes aptitudes communicationnelles ; <\/p>\n\n\n\n

Disponible ; <\/p>\n\n\n\n

Bonnes capacit\u00e9s d’analyse ; <\/p>\n\n\n\n

Esprit d’\u00c9quipe ; <\/p>\n\n\n\n

Proactif.<\/p>\n\n\n\n


Niveau d’\u00e9tudes : LICENCE \/ BAC+3

Sp\u00e9cialisation : [Autres]

Niveau d’exp\u00e9rience : Exp\u00e9riment\u00e9 (de 6 \u00e0 10 ans)

Langues : 
Fran\u00e7ais : Bonne pratique
Anglais : Bonne pratique<\/p>\n\n\n\n

Profil requis<\/h2>\n\n\n\n

COMP\u00c9TENCES COMPORTEMENTALES<\/strong><\/p>\n\n\n\n

S\u2019approprier l\u2019objectif de production ; <\/p>\n\n\n\n

Organiser de fa\u00e7on efficace son temps de travail dans les d\u00e9lais ; <\/p>\n\n\n\n

\u00catre capable de travailler seul et en \u00e9quipe et rendre compte de son activit\u00e9 au Directeur Technique ; <\/p>\n\n\n\n

Apprendre de nouvelles m\u00e9thodes et de nouvelles proc\u00e9dures ; <\/p>\n\n\n\n

Adapter ses comportements \u00e0 des interlocuteurs diff\u00e9rents (coll\u00e8gues, hi\u00e9rarchiques, services connexes) ; <\/p>\n\n\n\n

D\u00e9velopper un sens critique sur son travail et celui des autres ; <\/p>\n\n\n\n

\u00catre capable de partager ses exp\u00e9riences et sa pratique.<\/p>\n\n\n\n

COMP\u00c9TENCES TRANSVERSES<\/strong><\/p>\n\n\n\n

Renseigner les supports de suivi d’intervention et transmettre les informations au Directeur Technique ; <\/p>\n\n\n\n

Utiliser des appareils de mesure \u00e9lectrique ; <\/p>\n\n\n\n

Lire un plan et un sch\u00e9ma technique ; <\/p>\n\n\n\n

Utiliser des logiciels Office ; <\/p>\n\n\n\n

Respecter les r\u00e8gles de s\u00e9curit\u00e9 et les normes qualit\u00e9 et environnement.<\/p>\n\n\n\n

PROFIL ACAD\u00c9MIQUE <\/strong><\/p>\n\n\n\n

BAC+2\/3 en Froid et Climatisation avec min 5 ann\u00e9es d’exp\u00e9rience professionnelle ; <\/p>\n\n\n\n

Permis de conduire B.<\/p>\n\n\n\n

AUTRES <\/strong><\/p>\n\n\n\n

Responsable ; <\/p>\n\n\n\n

Homme de terrain : <\/p>\n\n\n\n

Bonnes aptitudes communicationnelles ; <\/p>\n\n\n\n

Disponible ; <\/p>\n\n\n\n

Bonnes capacit\u00e9s d’analyse ; <\/p>\n\n\n\n

Esprit d’\u00c9quipe ; <\/p>\n\n\n\n

Proactif.<\/p>\n\n\n\n

Comment postuler : LES D\u00c9P\u00d4TS DE CANDIDATURES SE FONT UNIQUEMENT SUR LE SITE INTERNET :<\/p>\n\n\n\n

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