DESCRIPTION DE
L’OFFRE<\/p>\n\n\n\n
APPEL A CANDIDATURE
INTERNES\/EXTERNES POUR LE
RECRUTEMENT D’UN.E CONSEILLER.E
TECHNIQUE APPUI CLIMAT ET
GOUVERNANCE = FORESTIERE (H\/F)
POUR LE PROJET REGIONAL D’APPUI A
LA COMIFAC DE LA DEUTSCHE
GESELLSCHAFT F\u00dcR INTERNATIONALE
ZUSAMMENARBEIT (GIZ\/COMIFAC)
GmbH A YAOUNDE.<\/p>\n\n\n\n
Contexte<\/p>\n\n\n\n
Le Programme de Gestion Durable des
For\u00eats dans le Bassin du Congo est une
initiative de la coop\u00e9ration technique et
financi\u00e8re allemande, qui vise \u00e0 am\u00e9liorer la
protection et l’exploitation durable de la
diversit\u00e9 biologique et des ressources
foresti\u00e8res dans le Bassin du Congo et les
savanes avoisinantes. Le projet d’appui
r\u00e9gional \u00e0 la COMIFAC est l\u2019un des modules
de coop\u00e9ration technique dudit
programme. |! est mis en \u0153uvre par la
Deutsche Gesellschaft f\u00fcr Internationale <\/p>\n\n\n\n
Zusammenarbeit (GIZ) et sous la tutelle
politique de la COMIFAC. Du fait de son
orientation r\u00e9gionale pour l’am\u00e9lioration de
la capacit\u00e9 de fonctionnement des
institutions et acteurs principaux de la
Commission des For\u00eats d’Afrique Centrale
(COMIFAC), ce projet cr\u00e9e les conditions
cadres inh\u00e9rentes \u00e0 l’impl\u00e9mentation de ce
dernier (ex. harmonisation des politiques,
formulation de r\u00e9glementations r\u00e9gionales,
mise en place d\u2019un syst\u00e8me de suivi-
\u00e9valuation du plan de convergence, etc.).<\/p>\n\n\n\n
La COMIFAC est l\u2019organisation r\u00e9gionale en
charge de coordonner et de r\u00e9unir les
acteurs Etatiques et de la soci\u00e9t\u00e9 civile
autour de th\u00e9matiques li\u00e9es \u00e0 la protection
et l’exploitation durable de la diversit\u00e9
biologique et des ressources foresti\u00e8res.
Ses r\u00e9alisations contribuent \u00e0 orienter,
harmoniser et suivre les politiques
foresti\u00e8res et environnementales dans le
Bassin du Congo en vue d\u2019une mise en
\u0153uvre ad\u00e9quate du Plan de Convergence
de la COMIFAC.<\/p>\n\n\n\n
Le projet d\u2019appui r\u00e9gional \u00e0 la COMIFAC en
sa qualit\u00e9 de module de coop\u00e9ration
technique contribue au renforcement du
cadre n\u00e9cessaire \u00e0 la mise en \u0153uvre du Plan<\/p>\n\n\n\n
de Convergence de la COMIFAC \u00e0 travers
le renforcement institutionnel des acteurs
du syst\u00e8me COMIFAC, le renforcement de
la diplomatie environnementale de
l\u2019institution, l\u2019am\u00e9lioration d\u2019offre r\u00e9gionale
de formation et une meilleure
communication int\u00e9grant la dimension du
genre. Ces objectifs sont atteints \u00e0 travers
les axes d’intervention suivants :<\/p>\n\n\n\n
e Volet 1: Renforcement du
fonctionnement institutionnel et
organisationnel de la COMIFAC ;<\/p>\n\n\n\n
e Volet 2 : Renforcement de la
diplomatie environnementale de la
COMIFAC ;<\/p>\n\n\n\n
e Volet 3: Am\u00e9lioration de l’offre en
formation professionnelle dans le
domaine de la Gestion des Aires
Prot\u00e9es (GAP) et de la restauration
des paysages en Afrique Centrale ;<\/p>\n\n\n\n
e Volet 4 : Renforcement de la
communication de la COMIFAC sur la
gestion durable des for\u00eats dans le
Bassin du Congo.<\/p>\n\n\n\n
Pour accompagner et suivre cette
dvnamique, le Proiet r\u00e9gional d\u2019’Appui \u00e0 la <\/p>\n\n\n\n
COMIFAC (GIZ\/COMIFAC) recherche un\/e
(01) Conseiller\/\u00e8re Technique en Climat et
Gouvernance Foresti\u00e8re, en appui aux
experts Climat et Gouvernance Foresti\u00e8re
du Secr\u00e9tariat Ex\u00e9cutif de la COMIFAC,
pour son Bureau de coordination \u00e0
Yaound\u00e9.<\/p>\n\n\n\n
A- Domaines de responsabilit\u00e9s et
attributions<\/p>\n\n\n\n
e S’engager pour la mise en \u0153uvre du
plan de convergence de la COMIFAC ;<\/p>\n\n\n\n
e Apporter une contribution qualitative
et durable \u00e0 la coop\u00e9ration
internationale ainsi qu’\u00e0 la protection
et \u00e0 l’exploitation durable des for\u00eats
du Bassin du Congo ;<\/p>\n\n\n\n
e Appuyer la COMIFAC dans le domaine
de la diplomatie environnementale et
dans les d\u00e9marches vers une
convergence r\u00e9gionale en mati\u00e8re de
climat et de gouvernance foresti\u00e8re
(mise en \u0153uvre du plan de
convergence de la COMIFAC) ;<\/p>\n\n\n\n
e Conseiller le Secr\u00e9tariat Ex\u00e9cutif de la
COMIFAC dans la mobilisation des
financements internationaux en <\/p>\n\n\n\n
dans le Bassin du Congo ;<\/p>\n\n\n\n
G\u00e9rer son portefeuille d\u2019activit\u00e9s en
accord avec les objectifs du projet, les
accords conclus au sein de l’\u00e9quipe et
sous la coordination du sup\u00e9rieur
hi\u00e9rarchique ;<\/p>\n\n\n\n
Appuyer les experts climat et
gouvernance du Secr\u00e9tariat Ex\u00e9cutif
de la COMIFAC dans l\u2019ex\u00e9cution de
leurs missions ;<\/p>\n\n\n\n
Renforcer les capacit\u00e9s techniques du
Secr\u00e9tariat Ex\u00e9cutif de la COMIFAC
dans la pr\u00e9paration des rapports
nationaux, \u00e9tudes et informations
disponibles au niveaux national et
r\u00e9gional en pr\u00e9lude \u00e0 la participation
des Groupes de Travail \u00ab Climat \u00bb et<\/p>\n\n\n\n
\u00ab Gouvernance Foresti\u00e8re \u00bb de la
COMIFAC (Groupe de Travail
Gouvernance Foresti\u00e8re et Groupe de
Travail de la COMIFAC sur les
Changements Climatiques) aux
n\u00e9gociations r\u00e9gionales et
internationales ;<\/p>\n\n\n\n
Accompagner techniquement les
Groupes de Travail de la COMIFAC
(Groupe de Travail Gouvernance
Foresti\u00e8re et Groupe de Travail de la <\/p>\n\n\n\n
COMIFAC sur les Changements
Climatiques) en pr\u00e9lude aux
n\u00e9gociations internationales ;<\/p>\n\n\n\n
e Accompagner techniquement les
Groupes de Travail de la COMIFAC
(Groupe de Travail Gouvernance
Foresti\u00e8re et Groupe de Travail de la
COMIFAC sur les Changements
Climatiques) dans la formulation des
positions du Bassin du Congo \u00e0 faire
valoir au niveau du Groupe Afrique et
au niveau international, et dans le
d\u00e9cryptage des d\u00e9cisions
internationales pour la sous-r\u00e9gion
(Convention Climat, FNUFF, etc.) ;<\/p>\n\n\n\n
e Appuyer la mise en place et la
professionnalisation d\u2019un groupe de
n\u00e9gociateurs r\u00e9gionaux mandat\u00e9s par
la COMIFAC et ses pays membres, en
impliquant la soci\u00e9t\u00e9 civile ;<\/p>\n\n\n\n
e Accompagner techniquement la
participation de ce groupe de
n\u00e9gociateurs r\u00e9gionaux aux
n\u00e9gociations internationales (Afrique,
COPs, FNUFF, etc.) ;<\/p>\n\n\n\n
e Appuyer techniquement les Groupes
de Travail (GTGF et GTCCC) dans la
capitalisation des exp\u00e9riences et des
approches nationales prometteuses ; <\/p>\n\n\n\n
Ex\u00e9cutif de la COMIFAC dans la
transposition d\u2019arrangements
internationaux et r\u00e9gionaux dans les
strat\u00e9gies et\/ou
l\u00e9gislation\/r\u00e9glementations
nationales ;<\/p>\n\n\n\n
e Accompagner la COMIFAC dans la
mobilisation, la transparence et la
canalisation des financements
internationaux en faveur de la gestion
foresti\u00e8re dans le Bassin du Congo.<\/p>\n\n\n\n
PROFIL REQUIS<\/p>\n\n\n\n
B- Qualifications requises<\/p>\n\n\n\n
Qualification et exp\u00e9rience
professionnelle<\/p>\n\n\n\n
e Master (BAC+5) ing\u00e9nierie
environnementale, ing\u00e9nieur
climatologue, ing\u00e9nierie sylvicole,
diplomatie environnementale ou tout
autre domaine connexe ;<\/p>\n\n\n\n
e Avoir au moins sept (07) ans
d’exp\u00e9rience professionnelle \u00e0 un<\/p>\n\n\n\n
poste similaire ;<\/p>\n\n\n\n
e Avoir au moins cinq (05) ans
d’exp\u00e9rience en mati\u00e8re de relations
internationales dans le domaine des
for\u00eats et du climat ;<\/p>\n\n\n\n
e Avoir une exp\u00e9rience av\u00e9r\u00e9e dans le
domaine des n\u00e9gociations
internationales en lien avec les for\u00eats
et le climat ;<\/p>\n\n\n\n
e Avoir une exp\u00e9rience av\u00e9r\u00e9e dans le
domaine de la mobilisation de
financements internationaux en
faveur des for\u00eats et du climat.<\/p>\n\n\n\n
Autres connaissances\/ comp\u00e9tences<\/p>\n\n\n\n
e Tr\u00e8s bonne connaissance des
institutions du syst\u00e8me COMIFAC ;<\/p>\n\n\n\n
e \u00c9tre familier avec les enjeux
internationaux dans les domaines de
la conservation des for\u00eats, de la
biodiversit\u00e9 et du climat, ainsi qu’avec
les acteurs desdits domaines et du
d\u00e9veloppement dans le Bassin du
Congo ;<\/p>\n\n\n\n
e Exp\u00e9rience en appui conseil, appui
organisationnel et institutionnel des
institutions \u00e9tatiques ; <\/p>\n\n\n\n
e Comp\u00e9tences av\u00e9r\u00e9es en r\u00e9daction de
rapports et communication ;<\/p>\n\n\n\n
e \u00catre dispos\u00e9 \u00e0 voyager dans les pays
de l\u2019espace COMIFAC et parfois dans
des conditions difficiles ;<\/p>\n\n\n\n
e Excellente ma\u00eetrise (C2) du Fran\u00e7ais et
de l’Anglais.<\/p>\n\n\n\n
e La ma\u00eetrise du Portugais (B1) serait un
atout non n\u00e9gligeable ;<\/p>\n\n\n\n
e Excellentes capacit\u00e9s en gestion des
organisations ;<\/p>\n\n\n\n
e Tr\u00e8s bonne connaissance pratique de
l\u2019utilisation des technologies de
l’information et de la communication
(logiciels correspondants ainsi que
t\u00e9l\u00e9phone, courrier \u00e9lectronique,
Internet) ainsi que des applications
informatiques (telles que MS Office).<\/p>\n\n\n\n
Lieu d’affectation : Yaound\u00e9 avec des
missions r\u00e9guli\u00e8res dans les onze (11) pays
membres de la COMIFAC (Angola, Burundi,
R\u00e9publique d\u00e9mocratique du Congo,
Gabon, Cameroun, R\u00e9publique du Congo,
Rwanda, Sao Tom\u00e9 et Principe, Tchad,
R\u00e9publique centrafricaine). <\/p>\n\n\n\n
Classification interne du poste : Bande 5A
\/ sous la supervision hi\u00e9rarchique du CTP<\/p>\n\n\n\n
Composition (exig\u00e9e) des dossiers de
candidature : 1 Lettre de motivation, 1 CV
(2 pages \u2014maxit 03 r\u00e9f\u00e9rences
professionnelles)<\/p>\n\n\n\n
D\u00e9p\u00f4t des candidatures<\/p>\n\n\n\n
Toutes les candidatures seront uniquement
re\u00e7ues sur notre site carri\u00e8re, via la
plateforme e-recruiting
https:\/\/gizkamerun.jobs.net<\/p>\n\n\n\n
Les candidatures f\u00e9minines sont
fortement encourag\u00e9es!<\/p>\n\n\n\n
NB : Le recrutement \u00e0 la GIZ n’est soumis \u00e0
aucun frais. Toute information frauduleuse
d\u00e9tect\u00e9e donnera lieu \u00e0 l’\u00e9limination de la
candidature du processus de recrutement
en cours et de ceux \u00e0 venir. Seuls les
candidats s\u00e9lectionn\u00e9s seront contact\u00e9s.
Les dossiers non retenus seront d\u00e9truits six
mois apr\u00e8s la date de publication. Seules les
candidatures shortlist\u00e9es seront
contact\u00e9es !<\/p>\n\n\n\n
<\/p>\n\n\n\n
<\/p>\n\n\n\n
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DESCRIPTION DEL’OFFRE APPEL A CANDIDATUREINTERNES\/EXTERNES POUR LERECRUTEMENT D’UN.E CONSEILLER.ETECHNIQUE APPUI CLIMAT ETGOUVERNANCE = FORESTIERE (H\/F)POUR LE PROJET REGIONAL D’APPUI ALA COMIFAC DE LA DEUTSCHEGESELLSCHAFT F\u00dcR…<\/p>\n","protected":false},"author":63,"comment_status":"open","ping_status":"closed","template":"","categories":[2952],"tags":[],"villes":[136],"contrats":[236],"diplomes":[159],"louma_meta":{"emploi_title":"un\/e (01) Conseiller\/\u00e8re Technique en Climat et Gouvernance Foresti\u00e8re","emplois_employeur":3098,"emplois_date_publication":"2023-04-21","emplois_heure_publication":"","emplois_date_cloture":"2023-05-01","emplois_heure_cloture":"","emplois_experience_min":"","emplois_experience_max":"","emploi_email":"e-recruiting https:\/\/gizkamerun.jobs.net"},"_links":{"self":[{"href":"https:\/\/louma-jobs.com\/cameroun\/wp-json\/wp\/v2\/emplois\/40543"}],"collection":[{"href":"https:\/\/louma-jobs.com\/cameroun\/wp-json\/wp\/v2\/emplois"}],"about":[{"href":"https:\/\/louma-jobs.com\/cameroun\/wp-json\/wp\/v2\/types\/emplois"}],"author":[{"embeddable":true,"href":"https:\/\/louma-jobs.com\/cameroun\/wp-json\/wp\/v2\/users\/63"}],"replies":[{"embeddable":true,"href":"https:\/\/louma-jobs.com\/cameroun\/wp-json\/wp\/v2\/comments?post=40543"}],"version-history":[{"count":0,"href":"https:\/\/louma-jobs.com\/cameroun\/wp-json\/wp\/v2\/emplois\/40543\/revisions"}],"wp:featuredmedia":[{"embeddable":true,"href":"https:\/\/louma-jobs.com\/cameroun\/wp-json\/wp\/v2\/media\/2622"}],"wp:attachment":[{"href":"https:\/\/louma-jobs.com\/cameroun\/wp-json\/wp\/v2\/media?parent=40543"}],"wp:term":[{"taxonomy":"category","embeddable":true,"href":"https:\/\/louma-jobs.com\/cameroun\/wp-json\/wp\/v2\/categories?post=40543"},{"taxonomy":"post_tag","embeddable":true,"href":"https:\/\/louma-jobs.com\/cameroun\/wp-json\/wp\/v2\/tags?post=40543"},{"taxonomy":"villes","embeddable":true,"href":"https:\/\/louma-jobs.com\/cameroun\/wp-json\/wp\/v2\/villes?post=40543"},{"taxonomy":"contrats","embeddable":true,"href":"https:\/\/louma-jobs.com\/cameroun\/wp-json\/wp\/v2\/contrats?post=40543"},{"taxonomy":"diplomes","embeddable":true,"href":"https:\/\/louma-jobs.com\/cameroun\/wp-json\/wp\/v2\/diplomes?post=40543"}],"curies":[{"name":"wp","href":"https:\/\/api.w.org\/{rel}","templated":true}]}}