Direction des Ressources Humaines<\/p>\n\n\n\n
Republique au Cameroun<\/p>\n\n\n\n
Republic oF Cameroon\u2019
Paix – Travall – Patrie<\/p>\n\n\n\n
Peace – Work – Fatherland<\/p>\n\n\n\n
Douala City<\/p>\n\n\n\n
Ville de Douala
Communaut\u00e9 Urbaine City Council
Secr\u00e9tariat G\u00e9n\u00e9ral <‘ Secretariat General<\/p>\n\n\n\n
Department of Human Resources<\/p>\n\n\n\n
OFFRE D\u2019EMPLOI<\/p>\n\n\n\n
La Mairie de la ville de Douala recrute.<\/p>\n\n\n\n
Vous \u00e9tes comp\u00e9tents, vous avez la motivation requise n\u00e9cessaire a ‘accompagnement de la vision du Maire de la<\/p>\n\n\n\n
Ville de Douala pour batir une m\u00e9gapole moderne et solidaire ?
Rejoignez les \u00e9quipes de la CUD.<\/p>\n\n\n\n
Poste(s) a pourvoir : 04 URBANISTES<\/p>\n\n\n\n
A- Missions et activit\u00e9s principales :<\/p>\n\n\n\n
L’Urbaniste contribue a I’atteinte des objectifs de son unit\u00e9. Il participe a l’am\u00e9nagement de nouveaux quartiers, a la restructuration des quartiers & habitat pr\u00e9caire, ainsi qu’a la-planification ata restructuration; au d\u00e9veloppement et a la protection des espaces publics.<\/p>\n\n\n\n
B- Profil recherch\u00e9 :<\/p>\n\n\n\n
Formation : Bac + 5 en urbanisme. Master en Urbanisme et am\u00e9nagement
Exp\u00e9rience professionnelle : un (01) an minimum;<\/p>\n\n\n\n
Type d\u2019exp\u00e9rience : am\u00e9nagement des villes<\/p>\n\n\n\n
Age : 25-40 ans<\/p>\n\n\n\n
Sexe : Indiff\u00e9rent<\/p>\n\n\n\n
C- Comp\u00e9tences majeures requises (Etre capable de) :<\/p>\n\n\n\n
v\u00a0\u00bb De mettre en ceuvre des connaissances en infographie et maitriser les logiciels de conception et de dessin
assist\u00e9s par ordinateur (CAO et DAO) ;<\/p>\n\n\n\n
v Coordonner et de synth\u00e9tiser le travail des autres acteurs ; )<\/p>\n\n\n\n
v Collecter et interpr\u00e9ter les donn\u00e9es \u00e9conomiques, d\u00e9mographiques, fonci\u00e9res, sociologiques, physiques et
spatiales dans I’\u00e9laboration des projets ;<\/p>\n\n\n\n
v’ Participer avec efficacit\u00e9 aux discussions ou d\u00e9bats des politiques d\u2019’am\u00e9nagement ;<\/p>\n\n\n\n
v Assurer le r\u00e9le de m\u00e9diateur entre les d\u00e9cideurs et les associations de d\u00e9fenses des usagers ;<\/p>\n\n\n\n
D- Qualit\u00e9s et atouts :<\/p>\n\n\n\n
Esprit cr\u00e9atif et pragmatique ;
Travailler sous pression et en \u00e9quipe dans le respect du temps, des moyens et de la r\u00e9glementation ;
Etre rigoureux (se) et disponible ;<\/p>\n\n\n\n
Sens des responsabilit\u00e9s ;<\/p>\n\n\n\n
Tr\u00e9s scrupuleux dans le respect des normes de s\u00e9curit\u00e9 et des standards ;
Pr\u00e9cision du raisonnement et m\u00e9thode ;<\/p>\n\n\n\n
Avoir le sens des priorit\u00e9s et pouvoir faire preuve d’initiative ;<\/p>\n\n\n\n
Faire preuve d\u2019autonomie ;<\/p>\n\n\n\n
Etre proactif et r\u00e9actif<\/p>\n\n\n\n
E- D\u00e9pot de candidature
Pi\u00e9ces a fournir et a d\u00e9poser au plus tard le 24 AVR 2023 au service du courrier de la CUD:
Une demande d’emploi timbr\u00e9e adress\u00e9e a Monsieur le Maire de la Ville de Douala ;
Un CV et une lettre de motivation ;
Les copies de dipldmes exig\u00e9s ;
Les justificatifs de I’exp\u00e9rience professional
Une photocopie de la CNI. <\/p>\n\n\n\n
NB : LES AGENTS DE LA CUD AYANT LES FROFILS\\REQUIS SONT AUTORISES A COMPETIR
1,Place de I’Hdtel de Ville, BP. \/ RO. Box : 43 Douala = Cameroun \u2014 T\u00e9l\/ Phone : + (237) 233 42 18 32 – Fax. : + (237) 233 42 88 17
Disponibilit\u00e9 ~ innovation – Responsabiit\u00e9 – Qualit\u00e9 Availability – Innovation – Responsabilty – Quality B
www.douala.cm – cudcabmaire.os@douala.cm \/ cabmaire.douala@douala.cm<\/p>\n","protected":false},"excerpt":{"rendered":"
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