{"id":35369,"date":"2022-10-24T19:42:02","date_gmt":"2022-10-24T17:42:02","guid":{"rendered":"https:\/\/louma-jobs.com\/cameroun\/?post_type=emplois&#038;p=35369"},"modified":"2022-10-24T19:42:05","modified_gmt":"2022-10-24T17:42:05","slug":"responsable-controle-interne-pool","status":"publish","type":"emplois","link":"https:\/\/louma-jobs.com\/cameroun\/recrutements-emplois-stages\/2022\/responsable-controle-interne-pool\/","title":{"rendered":"RESPONSABLE CONTR\u00d4LE INTERNE POOL"},"content":{"rendered":"\n<pre class=\"wp-block-code\"><code>PUBLICATION DE RECRUTEMENT (INTERNE - EXTERNE)\nINTITULE DU POSTE : RESPONSABLE CONTR\u00d4LE INTERNE POOL\nINDUSTRIEL\nDIRECTION : AUDIT ET CONTROLE INTERNE\nNOMBRE DE POSTE : 01\nLIEU D\u2019AFFECTATION : DOUALA\nCONTRAT : PERMANENT\n MISSIONS DU POSTE :\n- Assurer les activit\u00e9s de contr\u00f4le interne de la semoulerie ;\n- Superviser et coordonner les activit\u00e9s des contr\u00f4leurs internes et contr\u00f4leurs des stocks du pool industriel ;\n- Garantir le respect, la conformit\u00e9, la pertinence et la qualit\u00e9 des proc\u00e9dures dans le cadre du dispositif de contr\u00f4le\ninterne ;\n- Rem\u00e9dier aux dysfonctionnements en proposant des mesures correctives et des recommandations concernant les\nactivit\u00e9s examin\u00e9es.\n ACTIVITES :\n\uf0b7 Gestion organisationnel et informatique\n- Participe \u00e0 l\u2019identification et la formalisation des processus ;\n- Participe \u00e0 Identifier les risques li\u00e9s aux diff\u00e9rents processus et proc\u00e9dures de l\u2019entreprise ;\n- Assure l\u2019ad\u00e9quation entre les KPI d\u00e9finis et les objectifs du processus (d\u00e9partement et service) concern\u00e9 ;\n- S\u2019assure de l\u2019ad\u00e9quation entre le syst\u00e8me d\u2019information et les processus \/ proc\u00e9dures ;\n- Participe \u00e0 la mod\u00e9lisation des processus, proc\u00e9dures, formulaires, fiches, registres et \u00e9tats\n- D\u00e9finir les acc\u00e8s de chaque profil cible dans les logiciels \/ progiciels ;\n- Param\u00e8tre les acc\u00e8s de chaque utilisateur dans les logiciels \/ progiciels en fonction des profils cibles ;\n- S\u2019assure de la mise \u00e0 jour des profils des cibles \/ acc\u00e8s des utilisateurs dans les logiciels \/ progiciels ;\n\uf0b7 Gestion des reporting\n- Concevoir et formaliser les outils de reporting par processus en collaboration avec les contr\u00f4leurs internes et les\nattentes de la hi\u00e9rarchie ;\n- Assurer la mise en \u0153uvre des outils de reporting p\u00e9riodique par chaque contr\u00f4leur interne et contr\u00f4leurs des stocks;\n- Exploiter les reporting p\u00e9riodiques des contr\u00f4leurs internes et contr\u00f4leurs des stocks ;\n- Centraliser et suivre les reporting p\u00e9riodique des contr\u00f4leurs internes et contr\u00f4leurs des stocks ;\n- Assurer l\u2019efficacit\u00e9 et la mise \u00e0 jour des outils de reporting ;\n- Centraliser, produire et diffuser aux parties prenantes, l\u2019\u00e9tat mensuel des consommations internes \u00e0 cr\u00e9dit ;\n- Centraliser, produire et diffuser p\u00e9riodiquement, le reporting des activit\u00e9s de contr\u00f4le aux parties prenantes et \u00e0 sa\nhi\u00e9rarchie ;\n\uf0b7 Gestion des proc\u00e9dures\n- Participer \u00e0 l\u2019identification des proc\u00e9dures \u00e0 r\u00e9diger et \u00e0 mettre \u00e0 jour ;\n- Participer \u00e0 la revue et mise \u00e0 jour des proc\u00e9dures ;\nAPPEL A CANDIDATURE\nAFMPFORSH047A\nD\u2019octobre 2022\nFORMULAIRE Page 2 sur 3\n- R\u00e9diger les proc\u00e9dures li\u00e9es aux activit\u00e9s de contr\u00f4le interne ;\n- S\u2019assurer de la diffusion contr\u00f4l\u00e9e et maitris\u00e9e des proc\u00e9dures ;\n- Veiller au respect des proc\u00e9dures, notes de service et instructions en vigueur ;\n- Tenir \u00e0 jour le manuel des proc\u00e9dures physiques et num\u00e9riques ;\n- Tenir \u00e0 jour le manuel des notes de services et d\u2019information physiques et num\u00e9riques ;\n- Effectuer les tests pour \u00e9valuation syst\u00e9matique de l\u2019application effective des notes de service et proc\u00e9dures apr\u00e8s\nleur date d\u2019entr\u00e9e en vigueur et rel\u00e8ve les difficult\u00e9s et dysfonctionnement pouvant permettre leur am\u00e9lioration ;\n- Sensibiliser le personnel sur le respect et l\u2019application des proc\u00e9dures et notes de services.\n\uf0b7 Contr\u00f4le op\u00e9rationnel\n- R\u00e9aliser et mettre en \u0153uvre les activit\u00e9s de contr\u00f4le interne de la semoulerie ;\n- Assister le contr\u00f4leur interne dans la mise en \u0153uvre des activit\u00e9s de contr\u00f4le ;\n- Contr\u00f4ler les factures fournisseurs avant paiement ;\n- R\u00e9aliser les contr\u00f4les de caisse p\u00e9riodiques ;\n- Contr\u00f4ler et valider les demandes de consommations internes \u00e0 cr\u00e9dit et au comptant ;\n- Contr\u00f4ler les \u00e9tats des salaires et soldes de tout comptes avant paiement ;\n- Contr\u00f4ler les \u00e9tats des cong\u00e9s et toutes autres gratifications avant paiement ;\n- Planifier et organiser les inventaires p\u00e9riodiques des mati\u00e8res premi\u00e8res, consommables, des marchandises et des\nmoyens g\u00e9n\u00e9raux ;\n- Centraliser et valider tous les rapports d\u2019inventaires physiques des stocks ; avant diffusion aux parties prenantes et\n\u00e0 sa hi\u00e9rarchie ;\n- Mettre en \u0153uvre les recommandations valid\u00e9es li\u00e9es au contr\u00f4le interne, dans le cadre de tout rapport d\u2019audit ;\n\uf0b7 Coordonne l\u2019activit\u00e9 des contr\u00f4leurs internes et contr\u00f4leurs des stocks\n- Centraliser et exploiter p\u00e9riodiquement les rapports des contr\u00f4leurs internes et contr\u00f4leurs des stocks ;\n- Analyser les anomalies d\u00e9cel\u00e9es et les recommandations faites par les contr\u00f4leurs internes et contr\u00f4leurs des\nstocks;\n- Donner un feed-back \u00e0 chaque contr\u00f4leur interne et contr\u00f4leur des stocks, apr\u00e8s exploitation de leur reporting\np\u00e9riodique ;\n- Assurer la formation et le d\u00e9veloppement des contr\u00f4leurs internes et des contr\u00f4leurs des stocks ;\n- Suivre la mise en \u0153uvre des recommandations formul\u00e9es par le contr\u00f4le interne, par toutes les parties prenantes ;\n- Superviser et coordonner les travaux des contr\u00f4leurs internes et contr\u00f4leurs des stocks du pool industriel.\n\nEXIGENCES DU POSTE ET COMPETENCES REQUISES\n PROFIL\n\uf0b7 Niveau acad\u00e9mique : BAC+4 en Audit, Finance, Comptabilit\u00e9, Contr\u00f4le de Gestion\n\uf0b7 Avoir une exp\u00e9rience professionnelle de 07 ans minimum \u00e0 un poste de contr\u00f4leur interne ou\nde Responsable contr\u00f4le interne, de pr\u00e9f\u00e9rence dans le secteur priv\u00e9 et agroalimentaire\n\uf0b7 Age maximum : 40 ans\nCOMPETENCES TECHNIQUES\n\uf0b7 Ma\u00eetrise de l'utilisation des syst\u00e8mes d\u2019information : tableurs, bases de donn\u00e9es, ERP, SAGE,\nData Central, Word, Excel\n\uf0b7 Bonne connaissance du Contr\u00f4le Interne.\nAPPEL A CANDIDATURE\nAFMPFORSH047A\nD\u2019octobre 2022\nFORMULAIRE Page 3 sur 3\n\uf0b7 Comp\u00e9tence en analyse de donn\u00e9es.\n\uf0b7 Bonne culture du management des risques et de la norme ISO 9001.\n\nAPTITUDES ET ATTITUDES\n\uf0b7 Aisance relationnelle pour dialoguer avec diff\u00e9rents types d\u2019interlocuteurs contr\u00f4leur interne,\nmagasiniers, les comptables mais aussi les op\u00e9rationnels non-financiers, pour collecter\nl\u2019information.\n\uf0b7 Disponibilit\u00e9 et forte capacit\u00e9 de travail.\n\uf0b7 Capacit\u00e9 d'organisation et de planification.\n\uf0b7 Capacit\u00e9 d\u2019anticipation et r\u00e9activit\u00e9 face aux \u00e9volutions \u00e9conomiques pouvant avoir un impact\nsur l\u2019entreprise.\n\uf0b7 Adaptabilit\u00e9 face \u00e0 l\u2019\u00e9volution r\u00e9guli\u00e8re des technologies et des normes.\n\uf0b7 Esprit de synth\u00e8se pour conceptualiser rapidement des probl\u00e8mes et leurs solutions.\n\uf0b7 Curiosit\u00e9 et esprit critique pour l\u2019analyse des chiffres.\n\uf0b7 \u00catre persuasif, savoir faire entendre son point de vue face aux Directeurs et responsables\nfonctionnels et op\u00e9rationnels.\n\uf0b7 \u00catre bilingue serait un atout.\n SOUMISSION DE CANDIDATURE\n\uf0b7 Curriculum vitae mis \u00e0 jour avec r\u00e9f\u00e9rences ;\n\uf0b7 Lettre de motivation ;\nToutes les candidatures doivent \u00eatre d\u00e9pos\u00e9es au bureau des ressources Humaines. (CV et\nLettre de motivation) ou en ligne via notre adresse\nrecrutement@africafoodmanufacture.com\nIl est recommand\u00e9 aux candidats de postuler en mentionnant en objet l\u2019intitul\u00e9 du poste\npubli\u00e9.\nSeules les candidatures conformes seront retenues pour la suite.\nDELAI DE RECEVABILITE DES CANDIDATURES LE 31 OCTOBRE 2022.<\/code><\/pre>\n","protected":false},"excerpt":{"rendered":"<p>RESPONSABLE CONTR\u00d4LE INTERNE POOL<\/p>\n","protected":false},"author":4,"comment_status":"open","ping_status":"closed","template":"","categories":[21],"tags":[],"villes":[135],"contrats":[234],"diplomes":[162,212],"louma_meta":{"emploi_title":"RESPONSABLE CONTR\u00d4LE INTERNE POOL","emplois_employeur":6060,"emplois_date_publication":"2022-10-24","emplois_heure_publication":"","emplois_date_cloture":"2022-10-31","emplois_heure_cloture":"","emplois_experience_min":"2","emplois_experience_max":"1","emploi_email":"recrutement@africafoodmanufacture.com"},"_links":{"self":[{"href":"https:\/\/louma-jobs.com\/cameroun\/wp-json\/wp\/v2\/emplois\/35369"}],"collection":[{"href":"https:\/\/louma-jobs.com\/cameroun\/wp-json\/wp\/v2\/emplois"}],"about":[{"href":"https:\/\/louma-jobs.com\/cameroun\/wp-json\/wp\/v2\/types\/emplois"}],"author":[{"embeddable":true,"href":"https:\/\/louma-jobs.com\/cameroun\/wp-json\/wp\/v2\/users\/4"}],"replies":[{"embeddable":true,"href":"https:\/\/louma-jobs.com\/cameroun\/wp-json\/wp\/v2\/comments?post=35369"}],"version-history":[{"count":0,"href":"https:\/\/louma-jobs.com\/cameroun\/wp-json\/wp\/v2\/emplois\/35369\/revisions"}],"wp:featuredmedia":[{"embeddable":true,"href":"https:\/\/louma-jobs.com\/cameroun\/wp-json\/wp\/v2\/media\/6073"}],"wp:attachment":[{"href":"https:\/\/louma-jobs.com\/cameroun\/wp-json\/wp\/v2\/media?parent=35369"}],"wp:term":[{"taxonomy":"category","embeddable":true,"href":"https:\/\/louma-jobs.com\/cameroun\/wp-json\/wp\/v2\/categories?post=35369"},{"taxonomy":"post_tag","embeddable":true,"href":"https:\/\/louma-jobs.com\/cameroun\/wp-json\/wp\/v2\/tags?post=35369"},{"taxonomy":"villes","embeddable":true,"href":"https:\/\/louma-jobs.com\/cameroun\/wp-json\/wp\/v2\/villes?post=35369"},{"taxonomy":"contrats","embeddable":true,"href":"https:\/\/louma-jobs.com\/cameroun\/wp-json\/wp\/v2\/contrats?post=35369"},{"taxonomy":"diplomes","embeddable":true,"href":"https:\/\/louma-jobs.com\/cameroun\/wp-json\/wp\/v2\/diplomes?post=35369"}],"curies":[{"name":"wp","href":"https:\/\/api.w.org\/{rel}","templated":true}]}}