AFRICA FOOD IMPORT SA recherche UN CHEF COMPTABLE
Rattach\u00e9 \u00e0 la Direction de la Comptabilit\u00e9 et Finances, le chef comptable aura pour mission de:
\uf0fc Veiller \u00e0 la s\u00e9curit\u00e9 financi\u00e8re et \u00e0 l’am\u00e9lioration continue du processus financier et au respect des proc\u00e9dures ;
\uf0fc Garantir la sinc\u00e9rit\u00e9 et la r\u00e9gularit\u00e9 des comptes de l\u2019entreprise conform\u00e9ment aux dispositions de l\u2019acte uniforme OHADA et du SYSCOHADA r\u00e9vis\u00e9, ainsi qu\u2019avec les l\u00e9gislations sociales et fiscales en vigueur au Cameroun ;
\uf0fc Veiller \u00e0 la production des \u00e9tats financiers mensuels et annuels ;
\uf0fc Assurer l\u2019encadrement, la supervision et l\u2019animation d\u2019une \u00e9quipe de comptables.<\/p>\n\n\n\n
ACTIVITES<\/p>\n\n\n\n
Comptabilit\u00e9 g\u00e9n\u00e9rale
\uf0d8 Contr\u00f4ler, valider et proc\u00e9der \u00e0 la mise \u00e0 jour des factures d\u2019achat du logiciel commercial ;
\uf0d8 Superviser, contr\u00f4ler, valider, d\u00e9verser les lots de saisie des comptables dans le logiciel comptable ;
\uf0d8 Assurer la comptabilisation des \u00e9critures de paie ou le transfert informatique du logiciel de paie vers
la comptabilit\u00e9 ;
\uf0d8 Contr\u00f4ler les journaux auxiliaires des r\u00e9gions et veiller \u00e0 la transmission des supports au si\u00e8ge;
\uf0d8 Etablir les pi\u00e8ces d\u2019imputations comptables, les soumettre \u00e0 la hi\u00e9rarchie puis transmettre au
comptable pour saisie ;
\uf0d8 Assurer la comptabilisation correcte des \u00e9critures d\u2019immobilisation ;
\uf0d8 Effectuer le suivi de la mise en service et hors service des immobilisations ;
\uf0d8 Veiller \u00e0 la dotation des amortissements des immobilisations mensuelles ;
\uf0d8 Coordonner les inventaires des immobilisations ;
\uf0d8 Veiller \u00e0 la mise \u00e0 jour du fichier extra comptable de suivi des immobilisations ;
\uf0d8 Calculer les charges provisionn\u00e9es mensuelles et provisions de fin d\u2019ann\u00e9e \u00e0 int\u00e9grer au bilan
\uf0d8 Proposer et saisir apr\u00e8s validation des \u00e9critures de r\u00e9gularisation au si\u00e8ge et dans les agences;
\uf0d8 Produire le rapport d\u2019exploitation mensuel ;
\uf0d8 Veiller \u00e0 la bonne tenue des pi\u00e8ces et des journaux comptables ;
\uf0d8 Veiller au lettrage des comptes ;
\uf0d8 Veiller au bon archivage de toutes les pi\u00e8ces comptables datant de moins de 10 ans ;
\uf0d8 Veiller \u00e0 la mise en \u0153uvre des recommandations d\u2019audit et de contr\u00f4le interne ;
\uf0d8 Veiller \u00e0 la mise \u00e0 jour apr\u00e8s rapprochement des comptes interco ;
\uf0d8 Superviser les arr\u00eat\u00e9s de caisse hebdomadaire et suivre l\u2019apurement des suspends ;
\uf0d8 Superviser les rapprochements bancaires et suivre l\u2019apurement des suspends ;
\uf0d8 Prendre part aux inventaires physiques de stock et veiller aux r\u00e9gularisations ;
\uf0d8 R\u00e9diger les proc\u00e9dures comptables ;
\uf0d8 Assurer toute les autres t\u00e2ches ponctuelles \u00e0 lui confi\u00e9es par sa hi\u00e9rarchie.
Comptabilit\u00e9 auxiliaire Clients
\uf0d8 Veiller \u00e0 la mise \u00e0 jour fiscale des clients ;
\uf0d8 Veiller au bon param\u00e9trage des taux de taxe sur les comptes clients ;
\uf0d8 Suivre les op\u00e9rations de facturation et de r\u00e8glement clients ;
\uf0d8 Veiller \u00e0 la saisie des pi\u00e8ces d\u2019imputation pour r\u00e9gularisation des comptes clients ; \uf0d8 Veiller \u00e0 la conformit\u00e9 des factures \u00e9dit\u00e9es et de liasse des documents associ\u00e9s ;
\uf0d8 Veiller \u00e0 la production de l\u2019\u00e9tat de solvabilit\u00e9 des clients en portefeuille ;
Africa Food Import S.A
T\u00e9l\u00e9phone utilis\u00e9 par l\u2019ex controleur interne<\/p>\n\n\n\n
\uf0d8 Superviser les confirmations de solde clients ; \uf0d8 G\u00e9rer les relances clients ;
\uf0d8 Veiller au lettrage des comptes clients.
Fournisseurs
\uf0d8 Veiller \u00e0 la mise \u00e0 jour fiscale des fournisseurs en compte ;
\uf0d8 Veiller \u00e0 la saisie des pi\u00e8ces d\u2019imputation et notes de frais pour r\u00e9gularisation des comptes
fournisseurs ;
\uf0d8 Veiller \u00e0 la production de la balance \u00e2g\u00e9e des fournisseurs ;
\uf0d8 Superviser les confirmations de solde fournisseur ;
\uf0d8 Contr\u00f4ler et valider avant mise en paiement de l\u2019\u00e9tat des factures \u00e9chues ;
\uf0d8 Veiller au lettrage des comptes fournisseurs.
Comptabilit\u00e9 analytique
\uf0d8 Participer au param\u00e9trage de la comptabilit\u00e9 analytique adapt\u00e9e \u00e0 l\u2019activit\u00e9, aux analyses utiles pour les dirigeants ou pour op\u00e9rationnels ;
\uf0d8 Veiller \u00e0 la bonne ventilation analytique des charges et des produits ;
\uf0d8 D\u00e9terminer le co\u00fbt moyen des articles vendus ainsi que la marge brute ;
\uf0d8 D\u00e9terminer le r\u00e9sultat par centre de profit et par centre de co\u00fbt.
Bilan et r\u00e9sultat
\uf0d8 Elaborer et veiller \u00e0 la diffusion du planning d\u2019inventaire de fin d\u2019ann\u00e9e ;
\uf0d8 Enregistrer les \u00e9critures d\u2019inventaires de fin d\u2019ann\u00e9e pour pr\u00e9parer les \u00e9tats financiers ;
\uf0d8 Elaborer le bilan et le compte de r\u00e9sultat et veiller en d\u00e9but d\u2019exercice au principe d\u2019intangibilit\u00e9 ;
\uf0d8 Proc\u00e9der au rapprochement entre le r\u00e9sultat de la comptabilit\u00e9 g\u00e9n\u00e9rale et de la comptabilit\u00e9
analytique ;
\uf0d8 Participer \u00e0 l\u2019\u00e9laboration des budgets.
Relations avec les commissaires aux comptes
\uf0d8 D\u00e9finir avec eux le planning d\u2019audit des comptes ;
\uf0d8 Justifier les principaux retraitements de cl\u00f4tures des comptes.<\/p>\n\n\n\n
MANAGEMENT<\/p>\n\n\n\n
\uf0d8 Organiser et optimiser le temps de travail de son \u00e9quipe (\u00e9laboration ou contr\u00f4le des Plannings de son \u00e9quipe, r\u00e9partition des t\u00e2ches, adaptation en fonction de l\u2019affluence) ;
\uf0d8 Organiser des r\u00e9unions d\u2019\u00e9quipes r\u00e9guli\u00e8res afin de redescendre l\u2019information de la direction;
\uf0d8 Veiller \u00e0 la mobilisation des \u00e9quipes en fonction de la strat\u00e9gie commerciale ;
\uf0d8 D\u00e9l\u00e9guer efficacement en fonction de l\u2019exp\u00e9rience de son personnel ;
\uf0d8 Evaluer les besoins en formation de son personnel ;
\uf0d8 D\u00e9finir les indicateurs cl\u00e9s de performance (KPI) des collaborateurs et proc\u00e9der aux \u00e9valuations p\u00e9riodiques.
LEADERSHIP
\uf0d8 Construire et maintenir la confiance au sein de son \u00e9quipe ;
\uf0d8 D\u00e9montrer une int\u00e9grit\u00e9 personnelle qui inspire les collaborateurs de l\u2019\u00e9quipe ;<\/p>\n\n\n\n
\uf0d8 Dynamiser et inspirer les collaborateurs \u00e0 r\u00e9aliser les r\u00e9sultats exceptionnels ;
T\u00e9l\u00e9phone utilis\u00e9 par l\u2019ex controleur interne SIWE Sandra Sis \u00e0 Bonanjo \u2013 Place de l\u2019UDEAC apr\u00e8s Socomar SA T\u00e9l.<\/p>\n\n\n\n
\uf0d8 Avoir confiance en soi et maintenir une attitude positive face \u00e0 des situations difficiles et encourager les autres ;
\uf0d8 Investir du temps pour la croissance et le d\u00e9veloppement des collaborateurs ;
\uf0d8 Etre orient\u00e9 r\u00e9sultat et inspirer le respect et la confiance aux autres.<\/p>\n\n\n\n
EXIGENCES DU POSTE ET COMPETENCES REQUISES PROFIL<\/p>\n\n\n\n
\uf0fc Niveau acad\u00e9mique : Bacc + 4 ou 5 en comptabilit\u00e9 ;
\uf0fc Exp\u00e9rience professionnelle : minimum 3 ans dans un poste similaire id\u00e9alement dans une entreprise
du m\u00eame secteur d\u2019activit\u00e9 ;
\uf0fc Age Minimum : 30 ans.<\/p>\n\n\n\n
COMPETENCES TECHNIQUES<\/p>\n\n\n\n
\uf0fc Analyse comptable et financi\u00e8re ;
\uf0fc Connaissance de la fiscalit\u00e9 locale ;
\uf0fc Calcul des co\u00fbts ;
\uf0fc Maitrise des postulats et assertions comptables OHADA et des normes IFRS ;
\uf0fc Maitrise des logiciels : Suite office, SAP, Sage Saari et autres logiciels de la comptabilit\u00e9.<\/p>\n\n\n\n
TRAITS DE PERSONNALITE<\/p>\n\n\n\n
\uf0fc Organisation et m\u00e9thode ;
\uf0fc Rigueur au travail et culte de l\u2019excellence ;
\uf0fc Discr\u00e9tion et int\u00e9grit\u00e9 ;
\uf0fc Loyaut\u00e9 et confidentialit\u00e9 ;
\uf0fc R\u00e9sistance au stress : respect des d\u00e9lais impos\u00e9s par la direction, capacit\u00e9 \u00e0 r\u00e9cup\u00e9rer les donn\u00e9es en
temps voulu ;
\uf0fc Capacit\u00e9 \u00e0 coordonner une \u00e9quipe.<\/p>\n\n\n\n
MODALIT\u00c9S DE CANDIDATURE<\/p>\n\n\n\n
Envoyer CV et lettre de motivation \u00e0 l’adresse: recrutement@africafooddistribution.com <\/p>\n\n\n\n
D\u00e9lai de candidature: 23\/10\/2022
Seuls les candidats pr\u00e9s\u00e9lectionn\u00e9s seront contact\u00e9s pour un entretien
Africa Food Import S.A<\/p>\n\n\n\n
T\u00e9l\u00e9phone utilis\u00e9 par l\u2019ex controleur interne SIWE Sandra Sis \u00e0 Bonanjo \u2013 Place de l\u2019UDEAC apr\u00e8s Socomar SA T\u00e9l. 1 : +237 698 005 348 \/ 699 901 708
T\u00e9l. 2 : +237 699 905 739 \/ 699 920 612
E-mail: info@beetleheritage.com
Beetle Heritage Holding S.A avec Conseil d\u2019Administration CS: 313 250 000 FCFA \/ BP: 4157 N\u00b0 RCCM: RC \/ DLA \/ 2017\/B\/1156 CDI Douala 1 N\u00b0 Contribuable: M031712623917G N\u00b0CNPS:351\u20130122128\u2013000\u2013K<\/p>\n","protected":false},"excerpt":{"rendered":"
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