01 BRAND MANAGER ET UN COMMERCIAL (CDI):<\/p>\n\n\n\n
Missions :<\/p>\n\n\n\n
\uf0d8 Elaborer les strat\u00e9gies marketing des marques de son portefeuille<\/p>\n\n\n\n
\uf0d8 Elaborer les plans Marketing des marques et produits de son portefeuille <\/p>\n\n\n\n
\uf0d8 R\u00e9aliser des Etudes d\u2019\u00e9valuation des campagnes<\/p>\n\n\n\n
\uf0d8 R\u00e9aliser les \u00e9tudes pour mesurer la sant\u00e9\/CDF des marques de son portefeuille<\/p>\n\n\n\n
\uf0d8 Suivre les ventes, \u00e9laborer et mettre en \u0153uvre en collaboration avec les vendeurs les plans de vente<\/p>\n\n\n\n
\uf0d8 Elaborer et mettre en \u0153uvre des campagnes Promotionnelles de Vente des produits<\/p>\n\n\n\n
\uf0d8 Former la force de vente sur les produits\/les campagnes de Vente et les Promotions, Fixer les objectifs \/campagnes\/ produits sp\u00e9cifiques <\/p>\n\n\n\n
\uf0d8 Visiter les clients en compagnie des commerciaux afin de conclure des ventes et de recueillir leurs feedback sur le service et les produits<\/p>\n\n\n\n
\uf0d8 Former les d\u00e9stockeurs et les vendeurs indirects sur la distribution et les challenges de la cat\u00e9gorie<\/p>\n\n\n\n
\uf0d8 Mesurer la distribution Num\u00e9rique, le Merchandising et l\u2019affichage dans les points de Vente<\/p>\n\n\n\n
\uf0d8 R\u00e9aliser la cha\u00eene de valeur de ses produits et des concurrents et soumettre les propositions de prix.<\/p>\n\n\n\n
\uf0d8 Mettre en \u0153uvre des promotions prix pour contrecarrer les concurrents, am\u00e9liorer ses parts de march\u00e9s ou accro\u00eetre ses ventes<\/p>\n\n\n\n
\uf0d8 D\u00e9terminer la marge sur co\u00fbts variables de ses produits et de sa cat\u00e9gorie, analyser l\u2019\u00e9volution et proposer et mettre en \u0153uvre les m\u00e9canismes d\u2019ajustements<\/p>\n\n\n\n
\uf0d8 R\u00e9aliser les enqu\u00eates de qualit\u00e9 de ses produits et ceux des concurrents<\/p>\n\n\n\n
\uf0d8 Contr\u00f4ler et prendre les actions pour assurer la disponibilit\u00e9 des stocks de ses produits.<\/p>\n\n\n\n
\uf0d8 Mettre \u00e0 jour les outils de communication suivant les Brands books adopt\u00e9s (Site Internet, Packaging, Carte de Visite\u2026)<\/p>\n\n\n\n
Profil requis :<\/p>\n\n\n\n
\uf0a7 Avoir un \u00e2ge compris entre 25-35 ans<\/p>\n\n\n\n
\uf0a7 Avoir minimum Bac +3 <\/p>\n\n\n\n
\uf0a7 Bonne culture \u00e9conomique et financi\u00e8re<\/p>\n\n\n\n
\uf0a7 Esprit de synth\u00e8se et d\u2019analyse<\/p>\n\n\n\n
\uf0a7 La ma\u00eetrise de l\u2019anglais serait un atout<\/p>\n\n\n\n
Envoyez uniquement votre CV en pr\u00e9cisant la fonction sollicit\u00e9e. Email : mbanguenkongo@yahoo.fr et whatsap : (+237) 678414208<\/p>\n","protected":false},"excerpt":{"rendered":"
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