TRADEX RECHERCHE UN AGENT RH<\/p>\n\n\n\n
CATEGORIE:9<\/p>\n\n\n\n
COMPETENCES TECHNIQUES<\/p>\n\n\n\n
\u2022 Bonnes nations en Droit du Travall<\/p>\n\n\n\n
FORMATION INITIALE:<\/p>\n\n\n\n
Bonnes connaissances en r\u00e9daction administrative<\/p>\n\n\n\n
\u2022 Baccalaureat 2 (Ressources Humainesuu Administration et Gestion<\/p>\n\n\n\n
Connaissance des logiciels de bate TRAITS DE PERSONNALITE<\/p>\n\n\n\n
\u2022 Esprit d’\u00e9quipe et sens de initiative<\/p>\n\n\n\n
EXPERIENCE PROFESSIONNELLE: I an minimum dans le domaine des<\/p>\n\n\n\n
Culte de fexcellence<\/p>\n\n\n\n
Ressources Humanes and Dro<\/p>\n\n\n\n
Esprit EHS<\/p>\n\n\n\n
\u2022 Aisance relationnelle<\/p>\n\n\n\n
AGE: compris entre 21 et 30 ans<\/p>\n\n\n\n
Ecoute et commarcation<\/p>\n\n\n\n
Disponibilit<\/p>\n\n\n\n
MISSIONS OU RAISON-D’ETRE DU POSTE<\/p>\n\n\n\n
Dynamisme<\/p>\n\n\n\n
\u2022 Preparation des notes et comespandances diverses<\/p>\n\n\n\n
\u2022 Contilbutien a sa pr\u00e9paration des documents d\u00e8s a a gestion pr\u00e9visionnele Send \u00e9thique<\/p>\n\n\n\n
des emplois et des comp\u00e9tences<\/p>\n\n\n\n
Organisation et rigueu<\/p>\n\n\n\n
\u2022Suivi de l’\u00e9tablissement des buns de commande et du r\u00e9glement factures portant sur l’activit\u00e9 RH<\/p>\n\n\n\n
des<\/p>\n\n\n\n
DEPOT DES CANDIDATURES<\/p>\n\n\n\n
\u2022 Mise \u00e0 jour des tableor de bord de activit\u00e9 RH<\/p>\n\n\n\n
Candidatures EXCLUSIVEMENT transmises par mail \u00e0 ladresse et archivage des dossiers de la Direction des Ressources tradex@tradexsa.com, auplus tard le mardi 29 mars \u00e0 17 heures.<\/p>\n\n\n\n
\u2022 Classement Humaines<\/p>\n\n\n\n
TRADEX RECHERCHE UN CADRE COMMUNICATION<\/p>\n\n\n\n
CATEGORIE: 10<\/p>\n\n\n\n
Aptitude \u00e0 n\u00e9gocier pour maximiser le retour sur investissement de<\/p>\n\n\n\n
fentreprise en mati\u00e8re de partenariat Bto<\/p>\n\n\n\n
FORMATION INITIALE:<\/p>\n\n\n\n
Espacite \u00e0 g\u00e9rer un budget des ressources, et a planifier des<\/p>\n\n\n\n
\u2022 Diplme universitate de niveau bac+4\/tac+5dure \u00e9cle sp\u00e9cialis\u00e9e en investissements<\/p>\n\n\n\n
n\u00e9cessaires \u00e0 la r\u00e9alisation du plan de communication<\/p>\n\n\n\n
Communication<\/p>\n\n\n\n
Tr\u00e8s benne maitrise de la langue fran\u00e7aise a anglaise \u00e0 fecit comme \u00e0<\/p>\n\n\n\n
Formation superieure de type \u00e9cale de commerce, avec une specialisation<\/p>\n\n\n\n
encommunication ou marketing<\/p>\n\n\n\n
Dipiame universitaire de niveau bac+4 ( hoc +5 complete par une<\/p>\n\n\n\n
NB: des connaissances en marketing et en Community Management constitueraient un atout<\/p>\n\n\n\n
sp\u00e9cialisation en communication<\/p>\n\n\n\n
EXPERIENCE PROFESSIONNELLE: 3 ans minimum dans le domaine de la TRAITS DE PERSONNALITE<\/p>\n\n\n\n
communication<\/p>\n\n\n\n
-Qualit\u00e9s d’\u00e9coute<\/p>\n\n\n\n
AGE: compris entre 24 et 35 ans<\/p>\n\n\n\n
Enthousiasme et dynamisme<\/p>\n\n\n\n
\u2022 Force de proposition et aptitude \u00e0 fo<\/p>\n\n\n\n
MISSIONS OU RAISON-D’ETRE DU POSTE \u2022 Mise en avant de la marque et des produits TRADEX<\/p>\n\n\n\n
Capacit\u00e9 \u00e0 assuret\u00e0 d\u00e9velopper des relations sur le long terme avec ses<\/p>\n\n\n\n
diferents interacuteurs<\/p>\n\n\n\n
Mise en oeuvre des campagnes de communication Mise en oeuvre d\u00e9v\u00e8nements pour faire connaitre TRADEX<\/p>\n\n\n\n
\u2022 Rigueur et organisation<\/p>\n\n\n\n
Diplomatie et adaptabilit\u00e9<\/p>\n\n\n\n
D\u00e9veloppement de la visibilit\u00e9 et de la notori\u00e9t\u00e9 de TRADEX sur le canal Charisme internet<\/p>\n\n\n\n
\u2022 Discretion<\/p>\n\n\n\n
Pr\u00e9paration et coordination des campagnes digitales<\/p>\n\n\n\n
COMPETENCES TECHNIQUES<\/p>\n\n\n\n
DEPOT DES CANDIDATURES<\/p>\n\n\n\n
\u2022 Bonne culture g\u00e9n\u00e9rale des diff\u00e9rents leviers m\u00e9dias hors m\u00e9dias et<\/p>\n\n\n\n
Candidatures EXCLUSIVEMENT transmises par mai \u00e0 l’adresse tradex@tradexsa.com, au plus tard le mardi 29 mars \u00e0 17 heures.<\/p>\n\n\n\n
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