![\"facebook](\"https:\/\/platform-cdn.sharethis.com\/img\/facebook.svg\")
<\/figure>\n\n\n\n![\"twitter](\"https:\/\/platform-cdn.sharethis.com\/img\/twitter.svg\")
<\/figure>\n\n\n\n![\"linkedin](\"https:\/\/platform-cdn.sharethis.com\/img\/linkedin.svg\")
<\/figure>\n\n\n\n![\"email](\"https:\/\/platform-cdn.sharethis.com\/img\/email.svg\")
<\/figure>\n\n\n\nR\u00c9SUM\u00c9 DE L’OFFRE<\/h2>\n\n\n\n- Type de contrat:<\/strong>
CDD<\/li>- Lieu:<\/strong>
Yaound\u00e9<\/a><\/li>- Exp\u00e9rience:<\/strong>
3-5 ans<\/li>- Publi\u00e9e le:<\/strong>
1\/2\/2022<\/li><\/ul>\n\n\n\nDESCRIPTION DE L’OFFRE<\/h2>\n\n\n\n
APPEL A CANDIDATURE INTERNE\/EXTERNE POUR LE RECRUTEMENT D\u2019UN-E <\/strong>CONSEILLER-E TECHNIQUE PAIX ET TRANSFORMATION DES CONFLITS <\/strong>DANS LE PROJET \u00ab SERVICE CIVIL POUR LA PAIX \u00bb (SCP) DE LA DEUTSCHE GESELLSCHAFT F\u00dcR INTERNATIONALE ZUSAMMENARBEIT GmbH BASE-E A YAOUNDE.<\/strong><\/p>\n\n\n\nLe Service Civil pour la Paix (SCP) est un programme de pr\u00e9vention de la violence et de consolidation de la paix dans les r\u00e9gions de crises et de conflits. <\/p>\n\n\n\n
Au Cameroun, le SCP contribue \u00e0 la promotion de la gestion non-violente des conflits existants, \u00e0 la pr\u00e9vention de l’escalade de la violence et au renforcement de la coh\u00e9sion sociale. Le nouveau programme SCP de la GIZ pr\u00e9voit d’accompagner les partenaires de la soci\u00e9t\u00e9 civile dans leur engagement collectif pour la transformation non violente des conflits et l’am\u00e9lioration des relations sociales. Le programme vise notamment \u00e0 renforcer les comp\u00e9tences de dialogue des acteurs cl\u00e9s et la pratique de la participation d\u00e9mocratique des jeunes. En outre, des mesures de soutien psychosocial vont \u00eatre d\u00e9velopp\u00e9es avec les partenaires et leurs groupes cibles pour faire face aux cons\u00e9quences psychosociales de la violence et de la polarisation.<\/p>\n\n\n\n
Le SCP est en train de constituer son \u00e9quipe technique et administrative pour d\u00e9marrer le programme et recherche un-e conseiller-e technique paix et transformation des conflits, bas\u00e9-e \u00e0 Yaound\u00e9.<\/p>\n\n\n\n
- <\/strong>Domaine de responsabilit\u00e9 et attributions<\/strong><\/li><\/ol>\n\n\n\n
Le\/la titulaire du poste :<\/strong><\/p>\n\n\n\n- Contribue \u00e0 la conception, au d\u00e9veloppement et \u00e0 la mise en \u0153uvre des interventions du programme, en \u00e9troite collaboration avec les partenaires, avec un focus sur les composantes \u00ab participation des jeunes \u00bb et \u00ab soutien psycho-social \u00bb ;<\/li>
- Assure le suivi et la mise \u00e0 jour des analyses de contexte et des besoins en mati\u00e8re de paix ;<\/li>
- Met en \u0153uvre une approche prospective pour le d\u00e9veloppement des partenariats en lien avec les r\u00e9sultats attendus et les indicateurs de processus des composantes \u00ab participation des jeunes \u00bb et \u00ab soutien psycho-social \u00bb ;<\/li>
- Appui les organisations partenaires pour le montage, la mise en \u0153uvre et le suivi des subventions locales, en lien avec la personne en charge de l\u2019administration et des finances ;<\/li>
- Propose et met en \u0153uvre une strat\u00e9gie de renforcement des capacit\u00e9s des diff\u00e9rents acteurs impliqu\u00e9s dans les composantes \u00ab participation des jeunes \u00bb et \u00ab soutien psycho-social \u00bb ;<\/li>
- Contribue \u00e0 la mise en r\u00e9seau et au renforcement de la collaboration des diff\u00e9rents acteurs interagissant dans le cadre du programme ;<\/li>
- Assure la gestion des savoirs pour les composantes \u00ab participation des jeunes \u00bb et \u00ab soutien psycho-social \u00bb ;<\/li>
- Contribue au suivi-\u00e9valuation pour les composantes \u00ab participation des jeunes \u00bb et \u00ab soutien psycho-social \u00bb ;<\/li>
- Est responsable du d\u00e9veloppement, de la mise en \u0153uvre et du suivi-\u00e9valuation de l\u2019approche genre du SCP-GIZ Cameroun ;<\/li>
- Ex\u00e9cute des t\u00e2ches administratives en lien avec la mise en \u0153uvre des activit\u00e9s et\/ou en fonction des demandes.<\/li><\/ul>\n\n\n\n
Le programme SCP \u2013 GIZ Cameroun est en cours de d\u00e9marrage. Le\/la conseiller-e technique va contribuer \u00e0 son d\u00e9veloppement et aux premi\u00e8res phases de mise en \u0153uvre. A ce titre, une grande flexibilit\u00e9 et proactivit\u00e9 est attendue. Dans ce sens, la fiche de poste et les principales responsabilit\u00e9s du titulaire du poste peuvent \u00eatre amen\u00e9es \u00e0 \u00e9voluer.<\/p>\n\n\n\n
PROFIL REQUIS<\/h2>\n\n\n\n- <\/strong>Qualifications, comp\u00e9tences et exp\u00e9rience requises<\/strong><\/li><\/ol>\n\n\n\n
Qualification<\/strong><\/p>\n\n\n\n- Dipl\u00f4me universitaire (Bac+5) dans les domaines de la promotion de la paix et de la transformation non violente des conflits.<\/li>
- Des connaissances en Sciences Politiques, Relations Internationales, Sciences Sociales, Droit, Psychologie Sociale, seraient appr\u00e9ci\u00e9es.<\/li><\/ul>\n\n\n\n
Exp\u00e9rience professionnelle<\/strong><\/p>\n\n\n\n- Au moins 3 ans d\u2019exp\u00e9rience professionnelle dans le domaine de la promotion de la paix et la transformation non violente des conflits au Cameroun ;<\/li>
- Au moins 3 ans d\u2019exp\u00e9rience professionnelle avec les acteurs de la soci\u00e9t\u00e9 civile ;<\/li>
- Une exp\u00e9rience en lien avec la participation des jeunes et\/ou le soutien psycho-social dans le cadre de la promotion de la paix serait un atout ;<\/li>
- Une exp\u00e9rience de travail ou de collaboration avec une organisation international telle que la GIZ, et notamment une connaissance des r\u00e8gles et proc\u00e9dures serait un atout ;<\/li>
- Exp\u00e9rience robuste en mati\u00e8re de planification, suivi et \u00e9valuation.<\/li><\/ul>\n\n\n\n
Autres connaissances\/comp\u00e9tences<\/strong><\/p>\n\n\n\n- Excellente capacit\u00e9 d\u2019analyse ;<\/li>
- Ma\u00eetrise du fran\u00e7ais et de l\u2019anglais \u00e0 l\u2019\u00e9crit et \u00e0 l\u2019oral ;<\/li>
- Bonnes capacit\u00e9s r\u00e9dactionnelles ;<\/li>
- Bonnes aptitudes relationnelles et pour le travail en \u00e9quipe ;<\/li>
- Esprit de dialogue et d\u2019interculturalit\u00e9 ;<\/li>
- Capacit\u00e9 de travail orient\u00e9e vers les partenaires et comp\u00e9tences en n\u00e9gociation ;<\/li>
- Patience, flexibilit\u00e9 et haute tol\u00e9rance aux frustrations sont exig\u00e9es ;<\/li>
- Capacit\u00e9 \u00e0 travailler de fa\u00e7on efficace m\u00eame sous pression et dans des conditions difficiles. ;<\/li>
- Pratique confirm\u00e9e du pack office (Word, Excel, Powerpoint, Outlook) et de l\u2019utilisation des technologies de l\u2019information et de la communication dans le cadre du travail \u00e0 distance tels que les outils de visioconf\u00e9rence et les syst\u00e8mes intranet ;<\/li><\/ul>\n\n\n\n
Date du d\u00e9but de contrat<\/strong> : 01 avril 2022<\/strong><\/p>\n\n\n\nP\u00e9riode de contrat<\/strong> : 01 avril 2022 au 28 f\u00e9vrier 2023<\/strong><\/p>\n\n\n\nLieu d\u2019affectation<\/strong> : Yaound\u00e9<\/strong><\/p>\n\n\n\nClassification interne du poste : Bande 3\/4, <\/strong>sous la supervision hi\u00e9rarchique de la Coordonnatrice du projet<\/p>\n\n\n\nD\u00e9lai de recevabilit\u00e9 des dossiers de candidature : <\/strong><\/p>\n\n\n\nComposition et d\u00e9p\u00f4t des candidatures <\/u><\/strong><\/p>\n\n\n\n- Composition (exig\u00e9e) des dossiers de candidature : <\/strong>Lettre de motivation, CV (2 pages maxi)<\/li>
- Toutes les candidatures seront uniquement <\/strong>re\u00e7ues sur notre site carri\u00e8re, via la plateforme e-recruiting accessible \u00e0 travers le lien : https:\/\/gizkamerun.jobs.net<\/a><\/li><\/ul>\n\n\n\n
Les candidatures f\u00e9minines sont fortement encourag\u00e9es.<\/strong><\/p>\n\n\n\nNB <\/em><\/strong>: Le recrutement \u00e0 la GIZ n\u2019est soumis \u00e0 aucuns frais, ni m\u00e9diation. Toute information frauduleuse d\u00e9tect\u00e9e donnera lieu \u00e0 l\u2019\u00e9limination de la candidature du processus de recrutement en cours et de ceux \u00e0 venir. Seuls les candidats s\u00e9lectionn\u00e9s seront contact\u00e9s. Les dossiers non retenus seront d\u00e9truits six mois apr\u00e8s la date de publication.<\/em>POSTULER<\/a><\/p>\n","protected":false},"excerpt":{"rendered":"CONSEILLER TECHNIQUE JUNIOR PAIX ET TRANSFORMATION DES CONFLITS H\/F – YAOUND\u00c9 – GIZ CAMEROUN Publi\u00e9e le: 1\/2\/2022POSTULERAucune offre pourvous? Cliquez ici.Partager avec: R\u00c9SUM\u00c9 DE L’OFFRE Type de contrat:CDD Lieu:Yaound\u00e9 Exp\u00e9rience:3-5…<\/p>\n","protected":false},"author":4,"comment_status":"open","ping_status":"closed","template":"","categories":[436],"tags":[],"villes":[136],"contrats":[234],"diplomes":[212,159],"louma_meta":{"emploi_title":"CONSEILLER TECHNIQUE JUNIOR PAIX ET TRANSFORMATION DES CONFLITS H\/F - YAOUND\u00c9 - GIZ CAMEROUN A","emplois_employeur":2621,"emplois_date_publication":"2022-02-15","emplois_heure_publication":"","emplois_date_cloture":"2022-03-04","emplois_heure_cloture":"","emplois_experience_min":"1","emplois_experience_max":"2","emploi_email":"https:\/\/application.careerbuilder1.eu\/gizkamerun\/apply\/cb1\/J3R6Q86S1JMHFCNCWNW?IPath=TNJob&Job_DID=J3R6Q86S1JMHFCNCWNW&sc_cmp1=JS_JobDetails_ApplyNow&TNMI_DID=&TN_DID=TN2Y6S66YFTQ5Y05G0SP&language=fr-FR"},"_links":{"self":[{"href":"https:\/\/louma-jobs.com\/cameroun\/wp-json\/wp\/v2\/emplois\/27814"}],"collection":[{"href":"https:\/\/louma-jobs.com\/cameroun\/wp-json\/wp\/v2\/emplois"}],"about":[{"href":"https:\/\/louma-jobs.com\/cameroun\/wp-json\/wp\/v2\/types\/emplois"}],"author":[{"embeddable":true,"href":"https:\/\/louma-jobs.com\/cameroun\/wp-json\/wp\/v2\/users\/4"}],"replies":[{"embeddable":true,"href":"https:\/\/louma-jobs.com\/cameroun\/wp-json\/wp\/v2\/comments?post=27814"}],"version-history":[{"count":0,"href":"https:\/\/louma-jobs.com\/cameroun\/wp-json\/wp\/v2\/emplois\/27814\/revisions"}],"wp:featuredmedia":[{"embeddable":true,"href":"https:\/\/louma-jobs.com\/cameroun\/wp-json\/wp\/v2\/media\/2622"}],"wp:attachment":[{"href":"https:\/\/louma-jobs.com\/cameroun\/wp-json\/wp\/v2\/media?parent=27814"}],"wp:term":[{"taxonomy":"category","embeddable":true,"href":"https:\/\/louma-jobs.com\/cameroun\/wp-json\/wp\/v2\/categories?post=27814"},{"taxonomy":"post_tag","embeddable":true,"href":"https:\/\/louma-jobs.com\/cameroun\/wp-json\/wp\/v2\/tags?post=27814"},{"taxonomy":"villes","embeddable":true,"href":"https:\/\/louma-jobs.com\/cameroun\/wp-json\/wp\/v2\/villes?post=27814"},{"taxonomy":"contrats","embeddable":true,"href":"https:\/\/louma-jobs.com\/cameroun\/wp-json\/wp\/v2\/contrats?post=27814"},{"taxonomy":"diplomes","embeddable":true,"href":"https:\/\/louma-jobs.com\/cameroun\/wp-json\/wp\/v2\/diplomes?post=27814"}],"curies":[{"name":"wp","href":"https:\/\/api.w.org\/{rel}","templated":true}]}}
CDD<\/li>
Yaound\u00e9<\/a><\/li>
3-5 ans<\/li>
1\/2\/2022<\/li><\/ul>\n\n\n\n
DESCRIPTION DE L’OFFRE<\/h2>\n\n\n\n
APPEL A CANDIDATURE INTERNE\/EXTERNE POUR LE RECRUTEMENT D\u2019UN-E <\/strong>CONSEILLER-E TECHNIQUE PAIX ET TRANSFORMATION DES CONFLITS <\/strong>DANS LE PROJET \u00ab SERVICE CIVIL POUR LA PAIX \u00bb (SCP) DE LA DEUTSCHE GESELLSCHAFT F\u00dcR INTERNATIONALE ZUSAMMENARBEIT GmbH BASE-E A YAOUNDE.<\/strong><\/p>\n\n\n\n Le Service Civil pour la Paix (SCP) est un programme de pr\u00e9vention de la violence et de consolidation de la paix dans les r\u00e9gions de crises et de conflits. <\/p>\n\n\n\n Au Cameroun, le SCP contribue \u00e0 la promotion de la gestion non-violente des conflits existants, \u00e0 la pr\u00e9vention de l’escalade de la violence et au renforcement de la coh\u00e9sion sociale. Le nouveau programme SCP de la GIZ pr\u00e9voit d’accompagner les partenaires de la soci\u00e9t\u00e9 civile dans leur engagement collectif pour la transformation non violente des conflits et l’am\u00e9lioration des relations sociales. Le programme vise notamment \u00e0 renforcer les comp\u00e9tences de dialogue des acteurs cl\u00e9s et la pratique de la participation d\u00e9mocratique des jeunes. En outre, des mesures de soutien psychosocial vont \u00eatre d\u00e9velopp\u00e9es avec les partenaires et leurs groupes cibles pour faire face aux cons\u00e9quences psychosociales de la violence et de la polarisation.<\/p>\n\n\n\n Le SCP est en train de constituer son \u00e9quipe technique et administrative pour d\u00e9marrer le programme et recherche un-e conseiller-e technique paix et transformation des conflits, bas\u00e9-e \u00e0 Yaound\u00e9.<\/p>\n\n\n\n Le\/la titulaire du poste :<\/strong><\/p>\n\n\n\n Le programme SCP \u2013 GIZ Cameroun est en cours de d\u00e9marrage. Le\/la conseiller-e technique va contribuer \u00e0 son d\u00e9veloppement et aux premi\u00e8res phases de mise en \u0153uvre. A ce titre, une grande flexibilit\u00e9 et proactivit\u00e9 est attendue. Dans ce sens, la fiche de poste et les principales responsabilit\u00e9s du titulaire du poste peuvent \u00eatre amen\u00e9es \u00e0 \u00e9voluer.<\/p>\n\n\n\n Qualification<\/strong><\/p>\n\n\n\n Exp\u00e9rience professionnelle<\/strong><\/p>\n\n\n\n Autres connaissances\/comp\u00e9tences<\/strong><\/p>\n\n\n\n Date du d\u00e9but de contrat<\/strong> : 01 avril 2022<\/strong><\/p>\n\n\n\n P\u00e9riode de contrat<\/strong> : 01 avril 2022 au 28 f\u00e9vrier 2023<\/strong><\/p>\n\n\n\n Lieu d\u2019affectation<\/strong> : Yaound\u00e9<\/strong><\/p>\n\n\n\n Classification interne du poste : Bande 3\/4, <\/strong>sous la supervision hi\u00e9rarchique de la Coordonnatrice du projet<\/p>\n\n\n\n D\u00e9lai de recevabilit\u00e9 des dossiers de candidature : <\/strong><\/p>\n\n\n\n Composition et d\u00e9p\u00f4t des candidatures <\/u><\/strong><\/p>\n\n\n\n Les candidatures f\u00e9minines sont fortement encourag\u00e9es.<\/strong><\/p>\n\n\n\n NB <\/em><\/strong>: Le recrutement \u00e0 la GIZ n\u2019est soumis \u00e0 aucuns frais, ni m\u00e9diation. Toute information frauduleuse d\u00e9tect\u00e9e donnera lieu \u00e0 l\u2019\u00e9limination de la candidature du processus de recrutement en cours et de ceux \u00e0 venir. Seuls les candidats s\u00e9lectionn\u00e9s seront contact\u00e9s. Les dossiers non retenus seront d\u00e9truits six mois apr\u00e8s la date de publication.<\/em>POSTULER<\/a><\/p>\n","protected":false},"excerpt":{"rendered":" CONSEILLER TECHNIQUE JUNIOR PAIX ET TRANSFORMATION DES CONFLITS H\/F – YAOUND\u00c9 – GIZ CAMEROUN Publi\u00e9e le: 1\/2\/2022POSTULERAucune offre pourvous? Cliquez ici.Partager avec: R\u00c9SUM\u00c9 DE L’OFFRE Type de contrat:CDD Lieu:Yaound\u00e9 Exp\u00e9rience:3-5…<\/p>\n","protected":false},"author":4,"comment_status":"open","ping_status":"closed","template":"","categories":[436],"tags":[],"villes":[136],"contrats":[234],"diplomes":[212,159],"louma_meta":{"emploi_title":"CONSEILLER TECHNIQUE JUNIOR PAIX ET TRANSFORMATION DES CONFLITS H\/F - YAOUND\u00c9 - GIZ CAMEROUN A","emplois_employeur":2621,"emplois_date_publication":"2022-02-15","emplois_heure_publication":"","emplois_date_cloture":"2022-03-04","emplois_heure_cloture":"","emplois_experience_min":"1","emplois_experience_max":"2","emploi_email":"https:\/\/application.careerbuilder1.eu\/gizkamerun\/apply\/cb1\/J3R6Q86S1JMHFCNCWNW?IPath=TNJob&Job_DID=J3R6Q86S1JMHFCNCWNW&sc_cmp1=JS_JobDetails_ApplyNow&TNMI_DID=&TN_DID=TN2Y6S66YFTQ5Y05G0SP&language=fr-FR"},"_links":{"self":[{"href":"https:\/\/louma-jobs.com\/cameroun\/wp-json\/wp\/v2\/emplois\/27814"}],"collection":[{"href":"https:\/\/louma-jobs.com\/cameroun\/wp-json\/wp\/v2\/emplois"}],"about":[{"href":"https:\/\/louma-jobs.com\/cameroun\/wp-json\/wp\/v2\/types\/emplois"}],"author":[{"embeddable":true,"href":"https:\/\/louma-jobs.com\/cameroun\/wp-json\/wp\/v2\/users\/4"}],"replies":[{"embeddable":true,"href":"https:\/\/louma-jobs.com\/cameroun\/wp-json\/wp\/v2\/comments?post=27814"}],"version-history":[{"count":0,"href":"https:\/\/louma-jobs.com\/cameroun\/wp-json\/wp\/v2\/emplois\/27814\/revisions"}],"wp:featuredmedia":[{"embeddable":true,"href":"https:\/\/louma-jobs.com\/cameroun\/wp-json\/wp\/v2\/media\/2622"}],"wp:attachment":[{"href":"https:\/\/louma-jobs.com\/cameroun\/wp-json\/wp\/v2\/media?parent=27814"}],"wp:term":[{"taxonomy":"category","embeddable":true,"href":"https:\/\/louma-jobs.com\/cameroun\/wp-json\/wp\/v2\/categories?post=27814"},{"taxonomy":"post_tag","embeddable":true,"href":"https:\/\/louma-jobs.com\/cameroun\/wp-json\/wp\/v2\/tags?post=27814"},{"taxonomy":"villes","embeddable":true,"href":"https:\/\/louma-jobs.com\/cameroun\/wp-json\/wp\/v2\/villes?post=27814"},{"taxonomy":"contrats","embeddable":true,"href":"https:\/\/louma-jobs.com\/cameroun\/wp-json\/wp\/v2\/contrats?post=27814"},{"taxonomy":"diplomes","embeddable":true,"href":"https:\/\/louma-jobs.com\/cameroun\/wp-json\/wp\/v2\/diplomes?post=27814"}],"curies":[{"name":"wp","href":"https:\/\/api.w.org\/{rel}","templated":true}]}}PROFIL REQUIS<\/h2>\n\n\n\n