{"id":17388,"date":"2021-07-09T07:15:42","date_gmt":"2021-07-09T05:15:42","guid":{"rendered":"https:\/\/louma-jobs.com\/cameroun\/?post_type=emplois&p=17388"},"modified":"2021-07-09T07:15:47","modified_gmt":"2021-07-09T05:15:47","slug":"01-responsable-programme-de-protection","status":"publish","type":"emplois","link":"https:\/\/louma-jobs.com\/cameroun\/recrutements-emplois-stages\/2021\/01-responsable-programme-de-protection\/","title":{"rendered":"01 RESPONSABLE PROGRAMME DE PROTECTION"},"content":{"rendered":"\n

 Organisation : Conseil danois pour les r\u00e9fugi\u00e9s<\/strong><\/p>\n\n\n\n

Poste :  Responsable du programme de protection<\/strong><\/p>\n\n\n\n

Nombre de Postes : 01<\/strong><\/p>\n\n\n\n

Lieu :  Buea, Sud-Ouest Cameroun<\/strong><\/p>\n\n\n\n

Type de contrat : Contrat  National \u00e0 Dur\u00e9e D\u00e9termin\u00e9e<\/strong><\/p>\n\n\n\n

Dur\u00e9e du contrat : 12 mois<\/strong><\/p>\n\n\n\n

Date de d\u00e9but : D\u00e8s que possible<\/strong><\/p>\n\n\n\n

Objectif g\u00e9n\u00e9ral du poste<\/strong><\/p>\n\n\n\n

\u2022Responsabilit\u00e9 globale de la gestion quotidienne des projets de protection de la RDC mis en \u0153uvre dans le SW\/NW\/West Cameroun;<\/p>\n\n\n\n

\u2022Superviser les membres de l’\u00e9quipe de protection, avec la responsabilit\u00e9 de gestion directe des 4 agents de protection et des chefs d’\u00e9quipe;<\/p>\n\n\n\n

\u2022Fournir un soutien technique et des conseils \u00e0 l’\u00e9quipe de protection en \u00e9troite coordination avec le sp\u00e9cialiste de la protection;<\/p>\n\n\n\n

\u2022Assurer la qualit\u00e9 de la planification, de la mise en \u0153uvre et du suivi de tous les aspects techniques et de gestion de projet des activit\u00e9s de protection mises en \u0153uvre;<\/p>\n\n\n\n

\u2022Repr\u00e9senter la RDC dans les r\u00e9unions externes li\u00e9es \u00e0 la protection;<\/p>\n\n\n\n

\u2022D\u00e9velopper et maintenir de bonnes relations avec les personnes concern\u00e9es, les parties prenantes concern\u00e9es et les autres acteurs humanitaires, pour soutenir la mise en \u0153uvre et la coordination ad\u00e9quates des activit\u00e9s de protection de l’enfance en RDC;<\/p>\n\n\n\n

Responsabilit\u00e9s sectorielles :<\/em><\/strong> Plaidoyer pour les droits des personnes d\u00e9plac\u00e9es dans leur contexte de d\u00e9placement, initiatives de protection de l’enfance, assistance \u00e0 la protection individuelle bas\u00e9e sur la vuln\u00e9rabilit\u00e9, pr\u00e9vention des violences sexuelles et bas\u00e9es sur le genre, suivi des droits et sensibilisation aux droits, facilitation des processus de retour et de rapatriement .<\/p>\n\n\n\n

Responsabilit\u00e9s:<\/strong><\/p>\n\n\n\n

Gestion de projet<\/strong><\/p>\n\n\n\n

\u2022Assurer une planification efficace et une mise en \u0153uvre de qualit\u00e9 des activit\u00e9s de protection tout en respectant le budget et le plan de travail;<\/p>\n\n\n\n

\u2022\u00c9valuer la qualit\u00e9 quotidienne de la mise en \u0153uvre des activit\u00e9s;<\/p>\n\n\n\n

\u2022Surveiller les d\u00e9penses financi\u00e8res et diriger l’\u00e9laboration de plans de d\u00e9penses pour les activit\u00e9s de protection conform\u00e9ment au plan de travail et aux budgets;<\/p>\n\n\n\n

\u2022Assurer l’int\u00e9gration avec d’autres secteurs de la RDC et\/ou l’int\u00e9gration de la protection;<\/p>\n\n\n\n

\u2022D\u00e9velopper des outils de projets selon les besoins, apr\u00e8s validation par le sp\u00e9cialiste de la protection et le responsable de zone;<\/p>\n\n\n\n

\u2022Travailler en \u00e9troite collaboration avec l’AM et l’\u00e9quipe de s\u00e9curit\u00e9 et d’acc\u00e8s en termes de gestion de la s\u00e9curit\u00e9 et de mise en \u0153uvre des activit\u00e9s;<\/p>\n\n\n\n

\u2022Soutenir le suivi des engagements financiers et des d\u00e9penses par rapport aux budgets et fournir des commentaires en temps opportun sur le suivi du budget;<\/p>\n\n\n\n

\u2022Planifier et coordonner de mani\u00e8re proactive la logistique et les mouvements de personnel depuis et vers les diff\u00e9rentes zones op\u00e9rationnelles;<\/p>\n\n\n\n

\u2022Initier les achats et assurer leur ex\u00e9cution;<\/p>\n\n\n\n

\u2022S’assurer que les plans de distribution sont pr\u00e9par\u00e9s et partag\u00e9s avec la logistique et le responsable de zone en temps opportun;<\/p>\n\n\n\n

Gestion RH\/\u00e9quipe<\/strong><\/p>\n\n\n\n

\u2022Diriger et g\u00e9rer l’\u00e9quipe de protection (y compris la planification, la performance, le bien-\u00eatre et le d\u00e9veloppement des personnes);<\/p>\n\n\n\n

\u2022Fournir un soutien technique et des contributions, y compris la formation du personnel sur les sujets de protection, avec le soutien et la validation du sp\u00e9cialiste de la protection;<\/p>\n\n\n\n

\u2022Organiser des r\u00e9unions hebdomadaires avec l’\u00e9quipe de protection pour d\u00e9finir les objectifs et suivre la mise en \u0153uvre;<\/p>\n\n\n\n

\u2022S’assurer que les capacit\u00e9s du personnel sont renforc\u00e9es\u00a0: examiner les performances et cr\u00e9er un plan de formation;<\/p>\n\n\n\n

\u2022Diriger l’\u00e9quipe dans la r\u00e9alisation des exercices de suivi et d’\u00e9valuation avec l’appui du responsable de zone et de l’\u00e9quipe MEAL;<\/p>\n\n\n\n

REPAS et reportage<\/strong><\/p>\n\n\n\n

\u2022D\u00e9velopper des outils de suivi du programme;<\/p>\n\n\n\n

\u2022Organiser un contr\u00f4le qualit\u00e9 r\u00e9gulier et une surveillance du site pour s’assurer que les activit\u00e9s et les services fournis sont conformes aux normes;<\/p>\n\n\n\n

\u2022Assurer le suivi du programme selon les extrants et les r\u00e9sultats attendus;<\/p>\n\n\n\n

\u2022Mettre \u00e0 jour en permanence la documentation et les fichiers du projet, conform\u00e9ment au protocole de protection des donn\u00e9es de la RDC;<\/p>\n\n\n\n

\u2022D\u00e9velopper et entreprendre des \u00e9valuations des besoins pour \u00e9clairer la conception du programme et l’orientation strat\u00e9gique;<\/p>\n\n\n\n

\u2022Effectuer des \u00e9valuations rapides et fr\u00e9quentes des besoins en cas d’urgence, en collaboration avec les autres parties prenantes et le secteur des urgences de la RDC;<\/p>\n\n\n\n

\u2022Rapport selon les directives des donateurs;<\/p>\n\n\n\n

\u2022Participer \u00e0 la pr\u00e9paration des faits saillants\/rapports mensuels\/trimestriels\/annuels;<\/p>\n\n\n\n

\u2022R\u00e9diger des rapports de gestion mensuels d\u00e9taillant les r\u00e9alisations de l’\u00e9quipe de protection;<\/p>\n\n\n\n

\u2022Travailler en \u00e9troite collaboration avec le responsable de zone, le chef de programme et le sp\u00e9cialiste de la protection pour d\u00e9velopper des propositions de qualit\u00e9, des notes conceptuelles et des budgets.<\/p>\n\n\n\n

Coordination et repr\u00e9sentation<\/strong><\/p>\n\n\n\n

\u2022Collaborer avec des experts techniques internes et externes pertinents sur les questions pertinentes du secteur;<\/p>\n\n\n\n

\u2022\u00a0Repr\u00e9senter la RDC lors des r\u00e9unions et autres r\u00e9unions de coordination technique pertinentes (telles que le sous-cluster protection ou CP AoR);<\/p>\n\n\n\n

\u2022En tant que chef de projet, le titulaire du poste est responsable des t\u00e2ches suivantes\u00a0:<\/p>\n\n\n\n

\u2022\u00a0Responsable de la r\u00e9alisation des buts et objectifs strat\u00e9giques de la RDC dans la zone de responsabilit\u00e9 (protection);<\/p>\n\n\n\n

\u2022Responsable de prendre des d\u00e9cisions importantes sur ce que fait le secteur de la protection : son objectif, ses fonctions et son r\u00f4le, et de prendre des engagements et des d\u00e9cisions qui n\u00e9cessitent la d\u00e9pense de ressources unitaires importantes;<\/p>\n\n\n\n

\u2022Responsable de la gestion des personnes des rapports directs de 4 agents.\u00a0Cela comprend l’embauche et le licenciement, la d\u00e9finition des objectifs, la probation, l’\u00e9valuation des performances, le d\u00e9veloppement du personnel, la gestion des performances, y compris les mauvaises performances, etc;<\/p>\n\n\n\n

\u2022Responsable de la prise de d\u00e9cisions \u00e9clair\u00e9es sur la base des politiques, des MOP, des normes et des conseils d’experts techniques en RDC;<\/p>\n\n\n\n

\u2022Effectuer toute autre t\u00e2che pertinente demand\u00e9e par le sup\u00e9rieur hi\u00e9rarchique<\/em>;<\/p>\n\n\n\n

Exp\u00e9rience et comp\u00e9tences techniques :<\/strong><\/p>\n\n\n\n

\u2022 Au\u00a0moins 5 ans d’exp\u00e9rience pratique dans le domaine du travail pour une ONGI, de pr\u00e9f\u00e9rence avec une exp\u00e9rience dans le domaine de la r\u00e9ponse humanitaire et de la protection des r\u00e9fugi\u00e9s au sein d’une ONG internationale, d’une agence des Nations Unies, d’un minist\u00e8re comp\u00e9tent ou d’une autorit\u00e9 locale.<\/p>\n\n\n\n

\u2022\u00a0Au moins 3 ans d’exp\u00e9rience dans la gestion des personnes<\/p>\n\n\n\n

\u2022Aptitudes av\u00e9r\u00e9es en gestion et comp\u00e9tence en gestion des personnes<\/p>\n\n\n\n

\u2022Comp\u00e9tences document\u00e9es dans la planification et la conception de projets, la r\u00e9daction, le calcul et la r\u00e9daction technique<\/p>\n\n\n\n

\u2022Exp\u00e9rience en d\u00e9veloppement de projets<\/p>\n\n\n\n

\u2022Exp\u00e9rience de travail avec des partenaires nationaux, des autorit\u00e9s locales\/gouvernementales et des organisations des Nations Unies<\/p>\n\n\n\n

\u2022Excellente ma\u00eetrise de MS Word, Excel et PowerPoint<\/p>\n\n\n\n

\u2022Engagement \u00e0 apprendre et \u00e0 mettre en \u0153uvre les politiques et proc\u00e9dures organisationnelles.<\/p>\n\n\n\n

\u2022Comp\u00e9tence professionnelle compl\u00e8te en anglais<\/p>\n\n\n\n

\u2022Exp\u00e9rience de terrain<\/p>\n\n\n\n

Comp\u00e9tences fonctionnelles:<\/strong><\/p>\n\n\n\n

\u00b7Travail d’\u00e9quipe<\/p>\n\n\n\n

\u00b7Bonnes capacit\u00e9s de communication<\/p>\n\n\n\n

\u00b7Solides comp\u00e9tences organisationnelles et de r\u00e9solution de probl\u00e8mes avec une approche analytique<\/p>\n\n\n\n

\u00b7Doit \u00eatre capable de travailler de mani\u00e8re autonome avec une supervision limit\u00e9e<\/p>\n\n\n\n

\u00b7Capacit\u00e9 \u00e0 respecter strictement les d\u00e9lais<\/p>\n\n\n\n

\u00b7Pr\u00eat \u00e0 signer et \u00e0 respecter une politique de protection de l’enfance<\/p>\n\n\n\n

\u00b7Disponibilit\u00e9 \u00e0 s’engager et \u00e0 adh\u00e9rer aux valeurs, \u00e0 la mission et \u00e0 la vision de la RDC<\/p>\n\n\n\n

Tous les r\u00f4les de DRC exigent que le titulaire du poste ma\u00eetrise les comp\u00e9tences de base de DRC :<\/p>\n\n\n\n

\u00b7Viser l’excellence : se concentrer sur l’atteinte de r\u00e9sultats tout en garantissant des processus efficaces.<\/p>\n\n\n\n

\u00b7Collaborer\u00a0: impliquer les parties concern\u00e9es et encourager les commentaires.<\/p>\n\n\n\n

\u00b7Prendre les devants : s’approprier et prendre des initiatives tout en visant l’innovation.<\/p>\n\n\n\n

\u00b7Communiquer : \u00e9couter et parler efficacement et honn\u00eatement.<\/p>\n\n\n\n

\u00b7Faire preuve d’int\u00e9grit\u00e9 : d\u00e9fendre et promouvoir les normes les plus \u00e9lev\u00e9es de conduite \u00e9thique et professionnelle en relation avec les valeurs et le code de conduite de la RDC, y compris la protection contre l’exploitation sexuelle, les abus et le harc\u00e8lement.<\/p>\n\n\n\n

\u00c9ducation<\/strong> :<\/p>\n\n\n\n

\u00b7Ma\u00eetrise en science politique, d\u00e9veloppement international, \u00e9conomie ou autre domaine pertinent<\/p>\n\n\n\n

Langues :<\/strong><\/p>\n\n\n\n

\u00b7\u00a0Ma\u00eetrise de l’anglais \u00e9crit et parl\u00e9.<\/p>\n\n\n\n

\u00b7\u00a0Ma\u00eetrise des langues locales du sud-ouest du Cameroun<\/p>\n\n\n\n

Connaissance du contexte : Minimum 10 ans de travail\/\u00e9tudes\/vie dans le Sud-Ouest ou le Nord-Ouest du Cameroun. Les candidatures qui ne le d\u00e9montrent pas ne seront pas prises en compte.<\/strong><\/p>\n\n\n\n

M\u00e9thode d’application<\/u><\/strong><\/p>\n\n\n\n

Applications ,\u00a0y compris une lettre de motivation et un CV mis \u00e0\u00a0jour (pas plus de quatre pages) en\u00a0\u00a0anglais<\/u><\/strong>\u00a0\u00a0doivent \u00eatre envoy\u00e9s \u00e0\u00a0\u00a0cmr-buea-recruitment@drc.ngo<\/em><\/strong><\/a>\u00a0\u00a0le\u00a0\u00a0\u00a017 Juillet\u00a0\u00a0\u00a0\u00a02021<\/strong>\u00a0.<\/p>\n\n\n\n

L’objet de l’e-mail doit \u00eatre  GESTIONNAIRE DU PROGRAMME DE PROTECTION<\/strong><\/p>\n\n\n\n

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Danish Refugee Council recrute pour les besoins de ses services, un RESPONSABLE PROGRAMME DE PROTECTION. Applications , y compris une lettre de motivation et un CV mis \u00e0 jour (pas plus de quatre pages) en anglais doivent \u00eatre envoy\u00e9s \u00e0 cmr-buea-recruitment@drc.ngo<\/p>\n","protected":false},"author":8,"comment_status":"open","ping_status":"closed","template":"","categories":[354,20],"tags":[3082,2390,2757],"villes":[143],"contrats":[236],"diplomes":[212,159],"louma_meta":{"emploi_title":"01 RESPONSABLE PROGRAMME DE PROTECTION","emplois_employeur":4488,"emplois_date_publication":"2021-07-09","emplois_heure_publication":"06:12","emplois_date_cloture":"2021-07-17","emplois_heure_cloture":"17:00","emplois_experience_min":"3","emplois_experience_max":"5","emploi_email":"cmr-buea-recruitment@drc.ngo"},"_links":{"self":[{"href":"https:\/\/louma-jobs.com\/cameroun\/wp-json\/wp\/v2\/emplois\/17388"}],"collection":[{"href":"https:\/\/louma-jobs.com\/cameroun\/wp-json\/wp\/v2\/emplois"}],"about":[{"href":"https:\/\/louma-jobs.com\/cameroun\/wp-json\/wp\/v2\/types\/emplois"}],"author":[{"embeddable":true,"href":"https:\/\/louma-jobs.com\/cameroun\/wp-json\/wp\/v2\/users\/8"}],"replies":[{"embeddable":true,"href":"https:\/\/louma-jobs.com\/cameroun\/wp-json\/wp\/v2\/comments?post=17388"}],"version-history":[{"count":0,"href":"https:\/\/louma-jobs.com\/cameroun\/wp-json\/wp\/v2\/emplois\/17388\/revisions"}],"wp:featuredmedia":[{"embeddable":true,"href":"https:\/\/louma-jobs.com\/cameroun\/wp-json\/wp\/v2\/media\/4489"}],"wp:attachment":[{"href":"https:\/\/louma-jobs.com\/cameroun\/wp-json\/wp\/v2\/media?parent=17388"}],"wp:term":[{"taxonomy":"category","embeddable":true,"href":"https:\/\/louma-jobs.com\/cameroun\/wp-json\/wp\/v2\/categories?post=17388"},{"taxonomy":"post_tag","embeddable":true,"href":"https:\/\/louma-jobs.com\/cameroun\/wp-json\/wp\/v2\/tags?post=17388"},{"taxonomy":"villes","embeddable":true,"href":"https:\/\/louma-jobs.com\/cameroun\/wp-json\/wp\/v2\/villes?post=17388"},{"taxonomy":"contrats","embeddable":true,"href":"https:\/\/louma-jobs.com\/cameroun\/wp-json\/wp\/v2\/contrats?post=17388"},{"taxonomy":"diplomes","embeddable":true,"href":"https:\/\/louma-jobs.com\/cameroun\/wp-json\/wp\/v2\/diplomes?post=17388"}],"curies":[{"name":"wp","href":"https:\/\/api.w.org\/{rel}","templated":true}]}}