{"id":10974,"date":"2021-02-18T04:13:26","date_gmt":"2021-02-18T03:13:26","guid":{"rendered":"https:\/\/louma-jobs.com\/cm\/?post_type=emplois&p=10974"},"modified":"2021-02-18T04:13:30","modified_gmt":"2021-02-18T03:13:30","slug":"medecin-du-travail-douala","status":"publish","type":"emplois","link":"https:\/\/louma-jobs.com\/cameroun\/recrutements-emplois-stages\/2021\/medecin-du-travail-douala\/","title":{"rendered":"M\u00e9decin du Travail \u2013 Douala"},"content":{"rendered":"\n

M\u00e9decin du Travail \u2013 Douala<\/h2>\n\n\n\n

MTN Cameroon<\/a><\/h4>\n\n\n\n

 Douala, Littoral, Cameroon \u00b7 <\/p>\n\n\n\n

 23 Feb. 2021 \u00b7 <\/p>\n\n\n\n

 Permanent \/ CDI \u00b7 <\/p>\n\n\n\n

 Sant\u00e9 \u00b7 <\/p>\n\n\n\n

\u00a0M\u00e9decin<\/p>\n\n\n\n

Description<\/strong><\/p>\n\n\n\n

MTN Cameroonrecrute unM\u00e9decin du Travailpour le suivi de ses employ\u00e9s dans la ville de Douala.<\/p>\n\n\n\n

Nature du contrat<\/strong>:<\/p>\n\n\n\n

M\u00e9decin du Travail \u00e0 temps partiel<\/p>\n\n\n\n

Missions \/ Responsabilit\u00e9s \/ Activit\u00e9s<\/strong><\/p>\n\n\n\n

Charg\u00e9 du conseil m\u00e9dical, du suivi de toutes les pr\u00e9occupations m\u00e9dicales et sanitaires des employ\u00e9s, le m\u00e9decin du travail aura \u00e9galement la responsabilit\u00e9 de conduire les\u00a0missions suivantes :<\/p>\n\n\n\n

  1. Organiser et coordonner les visites m\u00e9dicales syst\u00e9matiques annuelles et les \u00e9ventuelles campagnes de vaccination des employ\u00e9s ;<\/li>
  2. Conduire les campagnes de sensibilisation des employ\u00e9s aux maladies infectieuses sur la base d\u2019un programme d\u00e9velopp\u00e9 annuellement et valid\u00e9 par la Direction de MTN Cameroon ;<\/li>
  3. Assurer l\u2019animation des programmes de sant\u00e9 interne sur la base d\u2019un plan d\u2019action annuel pr\u00e9d\u00e9fini et valid\u00e9 par la Direction de MTN Cameroon (Campagnes sur les maladies chroniques, VIH SIDA, Cancers, sensibilisations, d\u00e9pistages, prises en charge\u2026) ;<\/li>
  4. Assurer le suivi des dossiers m\u00e9dicaux des employ\u00e9s et donner un avis formel sur le travail des employ\u00e9s malades ;<\/li>
  5. Coordonner les proc\u00e9dures d\u2019urgence et d\u2019\u00e9vacuation \u00e0 l\u2019int\u00e9rieur comme \u00e0 l\u2019ext\u00e9rieur du pays ;<\/li>
  6. Assurer la v\u00e9rification des dossiers de remboursement de frais m\u00e9dicaux selon la proc\u00e9dure en vigueur ;<\/li>
  7. Apporter le support et les conseils appropri\u00e9s pour toutes les pr\u00e9occupations m\u00e9dicales des employ\u00e9s ;<\/li>
  8. Servir d\u2019interface et facilitateur entre les employ\u00e9s, les structures m\u00e9dicales de la place et l\u2019Administration publique sur les questions relatives \u00e0 la sant\u00e9 ;<\/li>
  9. Produire un rapport mensuel sur l\u2019\u00e9tat de sant\u00e9 de tout le personnel de la r\u00e9gion \u00e0 transmettre \u00e0 la Direction des Ressources Humaines de MTN Cameroon ;<\/li>
  10. Evaluer les risques professionnels ;<\/li>
  11. Contribuer \u00e0 l\u2019\u00e9laboration du \u00ab document unique \u00bb de sant\u00e9 et s\u00e9curit\u00e9 de MTN Cameroon<\/li><\/ol>\n\n\n\n

    Comp\u00e9tences \/ Exigences \/ Qualit\u00e9s<\/strong><\/p>\n\n\n\n