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  • date cloture : 05/07/2024 à
  • villes : Bana
  • Categories : ouvriers / opérateurs / agents
  • Contrat : temps plein
  • Expérience : - an(s)

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FICHE DE DESCRIPTION ET DE DEFINITION DES EMPLOIS/POSTES :

                          

Intitulé de L’Emploi

Secteur

Hôtellerie

DJ

Famille

 

Sous Famille

 

Poids de l’Emploi

…………

Catégorie de l’Emploi

………..

     

 

Mission de l’Emploi : le DJ a pour mission d’animer les soirées du mythe. Le DJ doit assurer le show musical lors d’un évènement à l’hôtel. Plus qu’un simple programmateur de titres, le DJ doit être capable d’adapter ses choix musicaux en fonction du public de l’hôtel.

 

 

Activités et tâches principales :

 

          Prépare une programmation musicale adaptée à son public ;

          Crée une ambiance festive pour faire danser son public

          Développer et varier sa culture musicale

          Etre à l’écoute de son public

          Maîtriser les différentes techniques de mixage : scratchage…

          Intervient au micro pendant son set

 

Référentiel Compétences :

 

 

Equipement, Matériel et Outils nécessaires :

Produits (Out put) :  

 

Relations :

Contraintes de l’Emploi : polyvalent, c’est-à-dire être capable de s’adapter à tous les supports musicaux.

Supérieur hiérarchique R. Mythe ;

Collaborateurs :

Relations fonctionnelles : serveurs ; Barman

 

Qualités et atouts requis :

          Un sens artistique développé et une passion sans borne pour la musique

          Maîtriser les différentes techniques de mixage

          Maîtriser les logiciels de Musique assistée par ordinateur

          Etre ponctuel et assidu.

          Etre concentré et attentif.

          Etre organisé et méthodique.

          Etre efficace, réactif et créatif

          Être flexible

          bonne endurance physique et d’une hygiène de vie

Responsabilités particulières liées à l’Emploi :

 

 

Profil Requis :

 

Diplôme et niveau d’instruction : Bac,

Emplois en amont (qui peuvent être occupés après cet emploi) :

Type d’expérience : expérience dans l’évènementiel

 

Emploi équivalent :

Nombre d’années d’expérience : 2- ans

Age : indifférent

Sexe : indifférent

Emploi en aval 

Pré requis :

Formation nécessaire en cours de carrière :

Temps nécessaire d’adaptation dans l’Emploi :

 

Durée maximale d’occupation de l’Emploi :

Indéterminée

    

 

VALIDATION

DG

DRH/BDM

Date : 20/06/2024

Date : 20/06/2024

 

Visa :

 

 

 

Visa :

 

 

 

 

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