AURE RH Recruitment Services Sarl, Membre de AREKO GROUP, recrute pour les besoins d’un de ses clients du secteur photovoltaïque, un BUSINESS DEVELOPER PHOTOVOLTAIQUE-INGENIEUR COMMERCIAL.
Intitulé de poste : BUSINESS DEVELOPER PHOTOVOLTAIQUE -INGENIEUR COMMERCIAL H/F
Description des activités du Poste à pourvoir
Le rôle du Business Developer Photovoltaïque est de prospecter, vendre et signer des projets d’installation de systèmes solaire aux clients B2B (industries et entreprises).
Dans sa mission, il/elle est en charge de :
· Promouvoir les services de l’entreprise auprès des clients existants et prospecter de nouveaux clients au sein des segments conformément à la stratégie du Groupe ;
· Fournir des offres techniques et commerciales à présenter aux clients potentiels et répondre aux appels d’offres : estimations CAPEX et OPEX des installations, simulations des performances des centrales solaires par rapport à la consommation énergétique du client, modélisation financière ;
· Réaliser la conception initiale des installations photovoltaïques à l’aide des outils et logiciels pertinents : implantation, production d’énergie solaire, conception électrique principale, choix des composants…
· Effectuer les visites de sites et des études de faisabilité initiales pour des clients potentiels ;
· Négocier avec les sous-traitants et fournisseurs potentiels conformément aux politiques du Groupe et aux équipes d’achats ;
· Reporter l’activité commerciale au <responsable local> et participer au développement de l’activité Solaire locale avec perspectives de marché, objectifs M&A, recommandations d’organisation…
· Remplir le CRM de l’entreprise avec des informations précises sur les deals en cours ;
· Être l’interface principale avec le Responsable Solaire du Groupe pour communiquer les réalisations, les bonnes pratiques, les innovations, les fournisseurs potentiels, les objectifs M&A… Soutenir l’amélioration continue de l’activité Solaire pour le Groupe ;
· Rester informé de l’environnement local lié aux activités B2B Solar (incitations, permis, règles d’injection…) et suivre les changements ;
· Identifier et participer aux associations professionnelles locales liées au solaire, ainsi qu’aux conférences ou salons professionnels ;
· Enquêter sur l’actualité du marché solaire local et sur les concurrents de l’entreprise ;
· Être partie prenante de la politique HSE de l’entreprise, notamment liée à l’installation et à la maintenance PV ;
· Rattachement hiérarchique : localement, il reporte au Managing Director de la filiale (ou au Directeur Commercial). Il est également l’interlocuteur local principal du Groupe, pour rendre compte des activités solaires dans le pays.
Les + du poste
· Travail sur des projets innovants : combinaison de la production d’énergie solaire avec le stockage d’énergie, l’alimentation de bornes de recharges pour véhicules électriques, l’optimisation des consommations clients…
· L’entrée dans un groupe très solide et ambitieux, aux valeurs humaines reconnues ;
· Le poste offre une dimension internationale par des échanges avec les divers acteurs de l’activité solaire du groupe.
Profil Recherché
· Ingénieur de formation Bac+5 ou équivalent.
· 6 à 10 ans d’expérience professionnelle dont au minimum 3 ans d’expérience professionnelle dans le secteur du solaire photovoltaïque
· Expérience de la vente de projets (conception, à la construction ou à la vente technique de projets solaires sur toiture, au sol et/ou auvent d’auto, en particulier dans le contexte de production distribuée)
· Expérience dans le maintien des spécifications fonctionnelles, des listes de contrôle de mise en service et des pratiques d’exploitation standard pour les projets solaires ;
· Connaissance du contexte du <Pays> en matière de normes électriques, de réglementations sur les énergies renouvelables, de codes de construction
· Expérience dans des rôles en contact avec la clientèle
· Langues : Français, Anglais
· Maîtrise et expérience de logiciels spécifiques au solaire (tels que PVSyst, Meteonorm, SolarGIS, Helioscope, Archelios)
· Maîtrise du pack Office
· Permis de conduire
Compétences humaines « Soft skills » pour réussir :
· Dynamique et entreprenant
· Excellent relationnel client, Homme/femme de réseau
· Orienté résultat et performance
Les plus du profil :
o Une expérience antérieure dans les industries pétrolières et gazières, la mobilité électrique, le transport et la logistique ou le CVC est un plus
o La connaissance de Sketchup, MS Project ou AutoCAD est un plus
Lieu : Douala
Date limite d’envoi des candidatures : 20 août 2024
Conditions pour postuler :
Nous envoyer votre Cv à l’adresse Email : recrutement.cameroun@arekogroup.com
Précisez l’intitulé du poste en objet de votre mail
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