10 ASSISTANTES DE DIRECTION

République du Cameroun

Republic of Cameroon
Paix – Travail – Patrie

Peace – Work – Fatherland

Douala City Ville de Douala
Communauté Urbaine City Council
Secrétariat Général. boULALA Secretariat General
Direction des Ressources Humaine Department of Human Resources

OFFRE D’EMPLOI

La Mairie de la ville de Douala_recrute,

Vous étes compétents, vous avez la motivation requise nécessaire a I’accompagnement de la vision du Maire de la
Ville de Douala pour batir une mégapole moderne et solidaire ?
Rejoignez les équipes de la CUD.

Poste a pourvoir : 10 ASSISTANTES DE DIRECTION
A- Missions principales :

L’Assistante de Direction est rattachée directement a un cadre supérieur ou a un Directeur. Son role est d’assister so
chef hiérarchique dans ses taches quotidiennes de gestion administrative, d’organisation, de traitement, de la gestio
du courrier et des documents. Elle assure la gestion de I’agenda de son supérieur hiérarchique, la préparation de
réunions, la rédaction des comptes rendus, des rapports d’activités.

En tant que collaboratrice, L’Assistante de Direction doit étre une personne capable d’enchainer plusieurs taches a I:
fois et d’intervenir sur plusieurs fronts simultanément tout en ayant un ordre de priorité bien défini et en restan
attentive aux sollicitations de sa hiérarchie.

B- Profil recherché :

v Formation : BAC+2 en Secrétariat Bureautique Bilingue ou en Secrétariat de Direction avec une parfaite
maitrise en bureautique et bonne maitrise de l’anglais.

v Expérience professionnelle : trois (03) ans minimum d’expérience significative dans le domaine du

secrétariat ou de I’assistanat de direction;

Type d’expérience : deux (2) ans minimum

Age : 25 a 40 ans

Sexe : Indifférent

C- Compétences requises :

Avoir une parfaite maitrise du francais a I’écrit et a l’oral ,

Bon sens de l’organisation ;

Maitriser les logiciels Word, Excel et Power Point ;

Maitriser les techniques de classement et d’archivage ;

Bonne maitrise des rapports et comptes rendus de réunion et d’activités.”

ualités et atouts :

Etre discret ;

Travailler sous pression ;

Etre rigoureux (se) et disponible ;

Etre Courtois(e), aimable et gaie ;

Etre capable de travailler pendant de longues heures et en effectuant des activités variées;
Avoir le sens des priorités et pouvoir faire preuve d’initiative ;

Faire preuve d’autonomie ;

Etre proactif et réactif.

E- Dépot de candidature :

Piéces a fournir et 4 déposer au plus tard le 24 AVR 2023 au service du courrier de la CUD:
v’ Une demande d’emploi timbrée adressée a Monsieur le Maire de la Ville de Douala ;
v Un CV et une lettre de motivation ;
v Les copies de diplomes exigés ;

v Les justificatifs de I’expérience professi
v Une photocopie de la CNI.

NB : LES AGENTS DE LA CUD AYANT LE PROFIL REQUIS SONT AUTORISES A COMPETIR

1,Place de IHbtel de Ville , BP. / RO. Box : 43 Douala~ > T8l7 Phone : + (237) 233 42 18 32 – Fax. : + (237) 233 42 88 17 www.douala.cm – cudcabmaire.os@douala.cm / cabmaire.douala@douala.cm
Disponibillté – innovation – Responsabilité – Qualité Availability – Innovation – Responsabillty – Quality